作風(fēng)建設(shè)取得成效精選(九篇)

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第1篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

一、目標(biāo)任務(wù)

通過鞏固提高，進一步提升“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動成果，將“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動轉(zhuǎn)入經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化軌道，形成作風(fēng)轉(zhuǎn)變長效機制。

二、內(nèi)容步驟

作風(fēng)轉(zhuǎn)變年的4個階段時間跨度長、目標(biāo)任務(wù)重、工作要求嚴(yán)，中心必須高度重視，精心組織，扎實推進，具體的講就是要重點做好三個方面的工作。

1、開展作風(fēng)轉(zhuǎn)變回頭看。機關(guān)各科室、各窗口要圍繞“問題查找準(zhǔn)不準(zhǔn)、是否得到解決，作風(fēng)是否得到轉(zhuǎn)變，效能是否得到提高，工作是否得到推進，長效機制是否建立”六個方面的問題制定工作方案開展“回頭看”，對本單位“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動進行全面自查梳理，及時查漏補缺、完善措施，確?；顒诱嬲〉贸尚?。

2、按照測評意見進一步整改落實。要根據(jù)市“四個年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的群眾滿意度測評結(jié)果，認(rèn)真分析中心在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題，逐一整改落實，推動活動深入開展，提高群眾對作風(fēng)建設(shè)的滿意度。

3、全面總結(jié)提升各項工作。要對“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動進行全面的總結(jié)，推廣先進經(jīng)驗，鞏固深化活動成果；建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制并抓好落實，把“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”轉(zhuǎn)入經(jīng)常化、制度化軌道；并活動的資料整理、匯總等迎檢工作。

三、工作要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)。高度重視第四階段的工作，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，確保活動取得實效。

第2篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

緊緊圍繞hjt總書記的重要講話精神，大力宣傳和倡導(dǎo)“良好風(fēng)氣”和“為民、開拓、務(wù)實、清廉”的要求，緊扣**市委提出的“責(zé)任、為民、實干”主題，著力解決六大突出問題，大力宣傳市委在全市領(lǐng)導(dǎo)干部中開展的作風(fēng)整頓建設(shè)的經(jīng)驗和成效，大力宣傳弘揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣的典型人物和事跡，為作風(fēng)整頓建設(shè)活動營造良好的輿論氛圍，把各級領(lǐng)導(dǎo)干部的智慧和力量凝聚到建設(shè)“建設(shè)**一流經(jīng)濟強市”的目標(biāo)上來。

二、宣傳重點

1、大力宣傳hjt總書記的重要講話精神和省委杜青林書記、**市委**書記和**書記的講話精神，著力宣傳作風(fēng)整頓建設(shè)活動的目的意義。

2、著力宣傳作風(fēng)整頓工作的六個重點，全面宣傳報道作風(fēng)整頓四個階段的工作進展和成效。要按照動員部署、自查自糾、整改提高、總結(jié)表彰四個階段及時宣傳報道各地各部門開展工作的做法、經(jīng)驗和成效。要緊扣“責(zé)任、為民、實干”主題，圍繞著力解決×××個方面的突出問題，精心設(shè)計專題欄目(節(jié)目)，策劃深度宣傳報道。

3、著力宣傳各級領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的先進典型，營造風(fēng)清氣正的輿論環(huán)境。要堅持正面宣傳為主，把握政策界限，著力宣傳好市委樹立的市級領(lǐng)導(dǎo)、市級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)三個層面的先進典型。同時，也要加強輿論監(jiān)督，對落實要求不到位，開展工作不得力，甚至頂風(fēng)違紀(jì)的，要予以曝光。

4、大力宣傳創(chuàng)造性開展的“化解矛盾、共創(chuàng)和諧”，“發(fā)展為民見行動、推進工作開門紅”，“創(chuàng)建‘四好班子’、爭做‘三心’干部”，“弘揚正氣樹典型、改進作風(fēng)爭一流”四個主題實踐活動以及涌現(xiàn)出來的先進典型。

5、著力宣傳和總結(jié)作風(fēng)建設(shè)工作中的先進經(jīng)驗。

三、要求和步驟

總體要求是：**市廣播電視局、李白故里通訊社、**市網(wǎng)管中心等市級新聞媒體要按照作風(fēng)整頓建設(shè)的總體安排部署，精心組織、精心策劃、開設(shè)欄目(節(jié)目)、配發(fā)評論、言論，及時、全面、準(zhǔn)確地報道我市作風(fēng)整頓建設(shè)活動的進展和成效。既要有動態(tài)宣傳報道，又要有深度宣傳報道，提高新聞宣傳的影響力和覆蓋面。做到電視、電臺天天有節(jié)目、圖像，網(wǎng)絡(luò)天天有信息。同時，要找好切入點，抓住**工作特點，向《**日報》、《**晚報》、**電視臺、**人民廣播電臺、新華網(wǎng)**頻道、**黨政網(wǎng)、**新聞網(wǎng)及省以上主流媒體刊發(fā)我市在作風(fēng)整頓建設(shè)中的經(jīng)驗特色。

(一)第一步：迅速掀起作風(fēng)整頓活動的熱潮。

1、各新聞媒體在全市召開領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動動員會前，提前介入，精心安排，制定好宣傳方案，打好主動仗。

2、各新聞媒體開設(shè)作風(fēng)整頓活動專欄，宣傳開展作風(fēng)整頓建設(shè)活動的重大意義，營造強大的輿論造勢影響。

3、市網(wǎng)管中心、城市信息網(wǎng)開設(shè)作風(fēng)整頓建設(shè)網(wǎng)頁，營造網(wǎng)絡(luò)宣傳聲勢。

4、落實媒體記者，專項負(fù)責(zé)全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動的新聞報道工作。

(二)第二步：全面、持續(xù)、深度的抓好宣傳報道工作。

各新聞媒體各負(fù)其責(zé)、部門聯(lián)動、相互配合、互相支持，及時把**開展作風(fēng)整頓建設(shè)活動中涌現(xiàn)出來的做法、成功經(jīng)驗和取得的成效形成全方位、寬領(lǐng)域、多層次、多渠道的宣傳大格局。

1、多角度報道全市開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、開展政風(fēng)評議等工作進展。

2、深入宣傳報道各級各部門開展自查自糾，著力解決六個方面突出問題的作法和成效。

3、集中報道各級各單位整改提高的舉措和成效，特別是創(chuàng)新性開展四個主題實踐活動取得的豐碩成果。

4、集中報道推選出來的市級領(lǐng)導(dǎo)、市級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的先進典型。

5、集中宣傳報道各級各部門作風(fēng)整頓建設(shè)成效。在**日報、**晚報、**電視臺刊發(fā)的稿件進入**縣、市、區(qū)前三名。

(三)第三步：完善總結(jié)表彰階段的專題報道，加強后續(xù)宣傳報道，使宣傳效應(yīng)得以延伸，繼續(xù)擴大宣傳效果。

集中宣傳報道整個作風(fēng)整頓建設(shè)活動中面上的成功經(jīng)驗和建立長效機制的舉措，深化作風(fēng)整頓建設(shè)宣傳，推動**經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

四、主要措施

1、宣傳部門要加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織新聞媒體，集中精力、集中時間、集中人力、整合資源、抓好宣揚先進典型，推廣成功經(jīng)驗，加強輿論監(jiān)督，營造輿論氛圍，確保作風(fēng)整頓建設(shè)宣傳工作有力有序進行，并取得成效。

第3篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

根據(jù)縣局《關(guān)于認(rèn)真做好“作風(fēng)建設(shè)年”活動第二階段工作的通知》（交[]53號）安排，5月至8月為我所開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的第二階段，即“查找問題、邊整邊改”階段。現(xiàn)對第二階段工作提出如下實施方案。

一、充分認(rèn)識做好第二階段工作的重要性

“查找問題、邊整邊改”階段是“作風(fēng)建設(shè)年”活動中承前啟后的重要階段。在宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，認(rèn)真做好“查找問題、邊整邊改”階段的工作，通過各種形式廣泛征求群眾意見，深入查找問題，深刻分析原因，明確整改方向，制訂整改措施，對于鞏固和擴大宣傳發(fā)動階段的成果，確保“作風(fēng)建設(shè)年”活動取得成效至關(guān)重要。各科室要充分認(rèn)識做好第二階段工作的重要性，要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施，努力把第二階段的工作抓緊抓好。

二、方法步驟

（一）深入進行思想發(fā)動（時間為5月20日前）。要通過多渠道、多形式，深入進行思想再發(fā)動，使全體干部職工明白為什么要查找問題，重點要查找什么問題，怎樣剖析根源，確定整改方向，增強事業(yè)心和責(zé)任感，真正做到“內(nèi)化于心、外見于行”。

（二）廣泛征求意見和建議（時間為5月31日前）。要通過深入基層、走訪群眾、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、網(wǎng)上信箱等形式，廣泛征求服務(wù)對象、基層群眾和社會各界對本單位及其工作人員在作風(fēng)建設(shè)方面的意見和建議，將征求到的意見和建議按單位集體、班子成員個體、其他工作人員個體進行分類匯總，并做好反饋。

（三）認(rèn)真查找存在的問題（時間為6月20日前）。要根據(jù)自身的工作職能和崗位職責(zé)，結(jié)合本所特點，采取領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭查、個人自查、內(nèi)部互相找、基層群眾提等方法，認(rèn)真查找本單位和個人在作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，特別要注重查找基層和群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益的站、室、隊和崗位存在的問題，注重查找在當(dāng)前各項工作的落實過程中，是否存在對組織陽奉陰違,甘于當(dāng)群眾尾巴，甚至“開倒車”等問題。對查找到的問題要進行梳理、匯總，并報所“作風(fēng)建設(shè)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

（四）深刻剖析原因(時間為6月30日前)。各科室要結(jié)合實際、結(jié)合警示教育活動、結(jié)合作風(fēng)建設(shè)要求，分層次召開專題討論會，對查找出來的問題進行分析，深入剖析原因，切實抓住問題的本質(zhì),關(guān)鍵是每位同志都要把自己擺進去。

（五）研究提出整改措施（時間為7月31日前）。要在查找問題，分析原因的基礎(chǔ)上，研究提出整改措施。每位同志也都要針對自身實際提出切實可行的整改措施。

（六）認(rèn)真開展整改（時間為8月31日前）。要按照制訂的整改措施扎扎實實進行整改，要把整改任務(wù)進行分解，明確責(zé)任部門和完成時間，落實具體責(zé)任人，并采取適當(dāng)方式將整改措施和落實情況向社會公布，接受社會監(jiān)督。

三、落實好專項行動

（一）開展好“樹新形象，創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動。推進領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)能力建設(shè)，深化中心組學(xué)習(xí)，抓好中層干部的教育培訓(xùn)工作，強化學(xué)用結(jié)合；組織開展為“兩年”送服務(wù)、抓督查、促展活動；深化開展“一幫一”幫扶活動，實現(xiàn)“聯(lián)村聯(lián)戶活動”，10位結(jié)對干部要積極出謀劃策，使幫扶對象早日緩解貧困、擺脫貧困；各科室要認(rèn)真梳理制約發(fā)展的積累性問題，集中力量予以破解，增創(chuàng)優(yōu)勢，實現(xiàn)爭先進位。

（二）深化以“治庸提效”為主題的執(zhí)行力建設(shè)。著力解決“不作為、亂作為、慢作為、難作為”等四方面問題，要從思想教育入手，引導(dǎo)廣大干部牢固樹立宗旨觀念，并通過建立一系列的制度機制，把“不作為、亂作為、慢作為、難作為”現(xiàn)象降到最底限度；要扎實推進基層站、所和辦事窗口單位等創(chuàng)建“人民滿意站所（辦事窗口）”活動，切實提高基層站所（辦事窗口）的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平；建立健全各項便民利民措施，實行服務(wù)承諾、超時默認(rèn)、缺席默認(rèn)等制度。通過“治庸提效”行動，繼續(xù)深化“人民滿意機關(guān)”創(chuàng)建活動。

（三）扎實推進“兩年”活動。要把作風(fēng)建設(shè)同城鄉(xiāng)客運一體化等重點工作結(jié)合起來、同爭先進位活動結(jié)合起來、同解決積累性問題結(jié)合起來，達(dá)到在作風(fēng)建設(shè)中推進工作，在推進工作中抓作風(fēng)建設(shè)的良好效果。要通過“作風(fēng)建設(shè)年”活動，推動我縣運管稽征事業(yè)又好又快發(fā)展。

四、基本要求

（一）進一步加強領(lǐng)導(dǎo)。按照“三創(chuàng)新一優(yōu)化”的要求，要進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，重點做好“六個抓”，即抓討論、抓整改、抓督查、抓查處、抓宣傳、抓制度，進一步推動“作風(fēng)建設(shè)年”活動形成

一個新熱潮。

（二）要把學(xué)習(xí)討論貫穿始終。在第一階段學(xué)習(xí)動員的基礎(chǔ)上，要緊密聯(lián)系全所的思想實際和作風(fēng)建設(shè)的工作要求，開展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強創(chuàng)新、促發(fā)展”為主題的大討論，不斷破除阻礙經(jīng)濟社會發(fā)展的思想障礙，促進思想解放、觀念更新、思路拓寬、作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

（三）堅持實事求是的原則。查找問題，必須堅持實事求是的原則，緊密聯(lián)系實際，有什么問題就查找什么問題，什么問題突出就重點查找什么問題。對存在的問題，既不能有意掩蓋，避重就輕，又要注重方式方法，以解決問題、推進工作為目的，要把求真務(wù)實的作風(fēng)體現(xiàn)在查找問題的整個過程中。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭。第二階段工作搞得好不好，能否達(dá)到目標(biāo)要求，關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)干部是否高度重視，發(fā)揮表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部要從自身做起，帶頭征求意見，帶頭查找問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭剖析原因，帶頭明確整改方向和整改措施，從而帶動本科室工作人員自覺查問題、主動找原因、及早見成效。

（五）堅持邊整邊改。在查找問題、剖析原因、明確整改方向的同時，對于基層群眾反映強烈的問題，能改的要馬上改，并把整改結(jié)果反饋給相關(guān)的服務(wù)對象；需要統(tǒng)籌兼顧逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件盡快整改。通過解決問題，讓群眾感覺到通過作風(fēng)建設(shè)而發(fā)生的實實在在的新變化。各科室要把邊整邊改的情況形成書面材料，及時報所辦。

第4篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

作風(fēng)是個人或組織在工作生活中一貫表現(xiàn)出來的態(tài)度和行為，是干部職工立德、立言、立行、立身之本，是道德修養(yǎng)和思想境界的綜合體現(xiàn)。在一個企業(yè)，個人的作風(fēng)，不僅代表了自己的素質(zhì)，更反映了組織的形象。形象來自作風(fēng)、作風(fēng)來自管理；管理決定作風(fēng)，作風(fēng)體現(xiàn)形象，形象促進管理。機關(guān)屬于公司的執(zhí)行層，是聯(lián)系公司決策層與操作層的橋梁與紐帶，發(fā)揮著上情下達(dá)、下情上達(dá)的重要作用。機關(guān)作風(fēng)的好壞，直接關(guān)系到公司的形象，關(guān)系到公司黨委重大決策的部署和落實，關(guān)系到公司各項工作目標(biāo)的實現(xiàn)。2006年公司按照袁董事長提出的“素質(zhì)好、水平高、業(yè)務(wù)棒”的要求，按照侯總提出的“忠誠、規(guī)范、負(fù)責(zé)任”的要求，深入開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動，取得了明顯的成效，機關(guān)人員的精神面貌得到進一步改進，服務(wù)意識和服務(wù)能力得到進一步的加強，工作水平得到進一步提高。但目前公司機關(guān)作風(fēng)的某些方面仍然存在一些問題，離公司黨委的要求還有不小的差距，主要表現(xiàn)就是標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)、節(jié)奏不快，如有的員工紀(jì)律渙散，上班開會遲到早退，不按規(guī)范著裝；有的員工不講效率，辦事拖拉，出工不出力、不出活；有的員工不愿主動擔(dān)責(zé)、承擔(dān)任務(wù)，對工作推諉扯皮；有的員工作風(fēng)官僚，定位不清，服務(wù)意識差，等等。這些問題雖然發(fā)生在極個別人身上，但千萬不可掉以輕心，聽之任之、不管不問，因為，我們做一百件好事樹立的形象，一件壞事就可以毀掉；我們一百個人推進的一件事，一個人的環(huán)節(jié)出問題就會造成整體工作滯后。所以，個別人工作作風(fēng)出現(xiàn)問題，如不能及時有效的解決，將嚴(yán)重影響公司的工作效率，甚至將對公司的整體形象造成極壞的影響。因此，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，是繼續(xù)貫徹“完善、規(guī)范、鞏固、提高”總體要求，在“提高”上下功夫的體現(xiàn)，作風(fēng)改善了，我們的工作效率、工作水平、工作成效才能提高。所以，對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的意義必須領(lǐng)會到位，對它的目的必須理解到位，對它的作用必須認(rèn)識到位。

當(dāng)前正是公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵時期，發(fā)展的任務(wù)很重，要抓好管理、謀求發(fā)展，確保今年工作目標(biāo)和任務(wù)的順利實現(xiàn)，就必須大力改善公司發(fā)展的軟環(huán)境，而軟環(huán)境的改善，主要集中反映在機關(guān)作風(fēng)上。因此機關(guān)人員要牢固樹立和堅持積極進取、求真務(wù)實、團結(jié)協(xié)作、謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗、清正廉潔的作風(fēng)，講大局，講協(xié)調(diào)，團結(jié)協(xié)作，敬業(yè)奉獻(xiàn)，以強烈的政治責(zé)任感和事業(yè)心，全身心地投入到工作中。同時要解放思想，更新觀念，實現(xiàn)由墨守成規(guī)向與時俱進的轉(zhuǎn)變，由被動工作向主動工作的轉(zhuǎn)變，著力構(gòu)建干部素質(zhì)高、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)、工作效率高的服務(wù)型機關(guān)，為公司的改革發(fā)展創(chuàng)造一流的發(fā)展環(huán)境。

二、加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求

機關(guān)作風(fēng)建設(shè)是一項長期性的工作，需要機關(guān)各部門和全體人員做出長期的堅持不懈的努力。根據(jù)現(xiàn)階段公司機關(guān)的實際，2007年的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)將在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅持“完善、規(guī)范、鞏固、提高”的總體要求，在“提高”上下功夫，在求實效上做文章。圍繞落實南網(wǎng)方略，建設(shè)和諧企業(yè)，落實“忠誠、規(guī)范、負(fù)責(zé)任”的要求，落實先進性教育活動中倡導(dǎo)的“三個五”，緊密結(jié)合“廉潔自律教育月”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動，突出解決機關(guān)工作人員勞動紀(jì)律、形象面貌、工作質(zhì)量、工作效率以及執(zhí)行力五個方面存在的問題，進一步提高機關(guān)的工作效能和服務(wù)水平。要增強責(zé)任心，從公司整體工作出發(fā)，堅持分層次管理的原則，認(rèn)真履行好崗位職責(zé)，不越權(quán)越位；嚴(yán)格執(zhí)行公司的有關(guān)制度，按程序辦事，一級對一級負(fù)責(zé)，嚴(yán)格把關(guān)，提高效率，做好服務(wù)；秉公辦事，不摻雜私心和局部利益，堅決、忠實地執(zhí)行公司的各項決策和領(lǐng)導(dǎo)意圖。

機關(guān)作風(fēng)建設(shè)要緊密聯(lián)系公司年度工作的實際，做到“四結(jié)合一發(fā)揮”。一是與領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來，弘揚新風(fēng)正氣，發(fā)揮中層以上干部的模范帶頭作用，帶動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變；二是與優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動結(jié)合起來，強化機關(guān)工作人員的服務(wù)意識，拓寬服務(wù)領(lǐng)域；三是與廉潔自律教育月活動結(jié)合起來，增強機關(guān)工作人員的遵章意識，促進制度執(zhí)行；四是與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來，大力弘揚南方電網(wǎng)公司優(yōu)秀企業(yè)文化和公司優(yōu)良傳統(tǒng)；五是充分發(fā)揮好青年團員的生力軍作用，調(diào)動積極性，為機關(guān)增添更多生機活力。

借集中整改之利，收長效管理之效，是機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的最終目標(biāo)。要堅決防止和克服那種認(rèn)為機關(guān)作風(fēng)整頓只是搞形式、走過場的想法，在思想上擺正位置，在實踐中改進方法，堅持真改而不假改，實改而不虛改，使機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作不斷取得實質(zhì)性的效果，把機關(guān)作風(fēng)建設(shè)逐漸推上制度化、規(guī)范化的軌道上來，不斷取得成效。

三、今年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)要突出抓好的工作

一是加強思想教育，進一步提高員工的思想認(rèn)識。組織機關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)南網(wǎng)方略、南方電網(wǎng)公司及公司的工作會議精神、袁董事長關(guān)于“素質(zhì)好、水平高、業(yè)務(wù)棒”的有關(guān)論述、南方電網(wǎng)公司企業(yè)文化和公司優(yōu)良傳統(tǒng)、“三個五”的基本內(nèi)涵，以及侯總經(jīng)理關(guān)于“忠誠、規(guī)范、負(fù)責(zé)任”的要求等資料，同時采取多種形式，廣泛宣傳發(fā)動，大力宣傳這次機關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作的重大意義和深遠(yuǎn)影響，促使機關(guān)工作人員充分認(rèn)識到轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高工作水平對于落實南網(wǎng)方略、完成公司各項工作任務(wù)、在南方電網(wǎng)快速發(fā)展中實現(xiàn)“先強先優(yōu)”、樹立公司良好形象、構(gòu)建和諧企業(yè)等方面的重要意義，增強紀(jì)律觀念、責(zé)任觀念、大局觀念、形象意識、服務(wù)意識，并明確轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作水平的有關(guān)要求。

二是加強調(diào)查研究，找準(zhǔn)差距，積極改進。公司機關(guān)以部門為單位，組織員工認(rèn)真開展調(diào)查研究，充分挖掘目前機關(guān)作風(fēng)方面存在的突出問題，重點對照“忠誠、規(guī)范、負(fù)責(zé)任”、“三個五”的要求，查評自身的思想觀念、工作能力、質(zhì)量、效率、規(guī)范，以及待人接物等方面存在的差距，并分析原因，有針對性地制定措施加以改進。要把查評問題作為作風(fēng)整頓的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，針對查評出來的問題，逐條逐項細(xì)化到人，明確整改時間，明確整改要求，認(rèn)真整改落實。

三是加大培訓(xùn)力度，提高素質(zhì)，增加技能。提升機關(guān)員工的素質(zhì)是提高服務(wù)能力和水平的關(guān)鍵。今年公司將舉辦系列培訓(xùn)和講座，幫助機關(guān)工作人員掌握必備的知識，提高工資的技能和技巧，其中包括機關(guān)運作及常規(guī)的辦文辦事專業(yè)講座、文明辦公及商務(wù)禮儀講座、溝通技巧講座、時間管理講座等。大家要積極參加這些培訓(xùn)，切實提高自己的工作水平和辦事能力。任何部門、任何人不得以工作太忙、沒有時間為借口不參加培訓(xùn)。

四是加強督促檢查，強化落實，務(wù)求實效。為確保機關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得明顯實效，公司將采取強有力的措施，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的督促檢查。根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)章制度，機關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對各部門的勞動紀(jì)律、辦文辦事等情況進行檢查，對違反公司規(guī)章制度、部門之間推諉拖拉、不及時答復(fù)基層單位請示、不及時辦理合同協(xié)議、舉止行為不文明等影響公司運作、影響公司機關(guān)形象的現(xiàn)象及責(zé)任人員進行通報批評。檢查結(jié)果將與部門績效掛鉤。設(shè)立公開監(jiān)督平臺和渠道，發(fā)揮公司基層單位、廣大員工及合作單位的監(jiān)督作用，鼓勵大家向機關(guān)建設(shè)提合理化建議，并組織基層單位對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)開展專項評議活動。

第5篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

今天下午我們召開這次全省民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作電視電話動員會，主要任務(wù)是對2009年全省民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作進行安排和部署。剛才，7個部門領(lǐng)導(dǎo)作了表態(tài)發(fā)言，從對這項工作的認(rèn)識、總體要求，特別是結(jié)合本部門實際如何做好這項工作，都談了一些非常好的意見。我相信，在過去評議工作的良好基礎(chǔ)上，按照省委、省政府今年下發(fā)的《實施意見》，大家結(jié)合自身實際，一定能有效促進當(dāng)前政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中存在突出問題的解決，促進全省各項工作順利開展。下面，我結(jié)合《實施意見》和今年評議的具體要求，再強調(diào)以下三個問題。

一、深化認(rèn)識，統(tǒng)一思想，進一步增強開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的責(zé)任感

今年是我省的“作風(fēng)建設(shè)年”和“能力建設(shè)年”，同時也是我省對省政府部門和公共服務(wù)行業(yè)進行第二輪政風(fēng)行風(fēng)評議的第二年。認(rèn)真抓好今年的民主評議工作，尤為重要，主要有以下幾點：

（一）開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，是樹立和弘揚良好作風(fēng)的具體體現(xiàn)。加強作風(fēng)建設(shè)是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)和寶貴經(jīng)驗，同時，也是一項常抓常新的重要課題和基礎(chǔ)性工作。當(dāng)前，我省黨員干部作風(fēng)總體上是好的，但也要清醒地看到，有些部門和行業(yè)特別是少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身上，還存在一些不良作風(fēng)，務(wù)必引起高度重視。比如，有的宗旨意識不強，不關(guān)心群眾疾苦；有的滿足現(xiàn)狀、不思進??；有的懼怕困難、畏首畏尾；有的精神不振、作風(fēng)漂浮；有的敷衍塞責(zé)、得過且過等等。開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，就是要加強部門和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，把良好的作風(fēng)體現(xiàn)到實際行動和工作之中。從領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)到基層單位，從領(lǐng)導(dǎo)干部到職工群眾，都應(yīng)該保持和弘揚恪盡職守、扎實工作、務(wù)求實效的作風(fēng)，以良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)、促行風(fēng)，推動各項工作更加扎實地開展。

（二）開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，是實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的必然要求。今年是進入新世紀(jì)以來經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年，同時，也是我省搶抓機遇、提檔進位、實現(xiàn)彎道超越的關(guān)鍵一年。從1-5月份數(shù)據(jù)來看，湖北經(jīng)濟總體狀況是不錯的，GDP增長10%，全社會固定資產(chǎn)投資增長34.8%，地方財政一般預(yù)算收入增長8.3%，全社會消費品零售總額增長18.6%。截止6月中旬情況看，湖北省經(jīng)濟的基本面和發(fā)展趨勢沒有變，但經(jīng)濟發(fā)展仍面臨著許多困難和不確定因素，保增長的壓力很大。新的形勢、新的變化既賦予了政府部門和行業(yè)發(fā)展更加艱巨的任務(wù)，也給部門和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)提出了新的更高的要求。在這種條件下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，推動全省經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，對每個部門和行業(yè)都是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，必須有良好的政風(fēng)行風(fēng)作保障、作支撐。因此，各地各部門一定要圍繞中心，服務(wù)大局，克難攻堅，按照落實科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅持一手抓發(fā)展，一手抓作風(fēng)建設(shè)，為實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強保障。

（三）開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，是構(gòu)建社會主義和諧社會的現(xiàn)實需要。當(dāng)前我省經(jīng)濟社會發(fā)展，既處在多種機遇疊加的發(fā)展黃金期，同時也處于各種矛盾累積的凸顯期。當(dāng)前，影響我省社會和諧穩(wěn)定的矛盾仍然不少，由此引發(fā)的上訪甚至?xí)r有發(fā)生。這些矛盾的產(chǎn)生，在一定程度上是一些地方和單位在具體操作和落實過程中，由于考慮不周、作風(fēng)不實、方法不當(dāng)?shù)仍蛟斐傻摹＿@就要求我們必須把維護人民群眾的切身利益作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的出發(fā)點和落腳點，通過抓行風(fēng)，樹新風(fēng)，自覺踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。進一步提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，認(rèn)真履行部門職責(zé)，統(tǒng)籌兼顧好各方面的利益關(guān)系，著力化解各類社會矛盾，為構(gòu)建社會主義和諧社會奠定良好基礎(chǔ)。

（四）開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，是建設(shè)服務(wù)型政府的內(nèi)在要求。近幾年來，省政府對這方面工作高度重視。去年省政府以提高執(zhí)行力為抓手，推動服務(wù)型政府建設(shè)，今年又以責(zé)任為核心，推動能力建設(shè)。這些工作，對推進作風(fēng)建設(shè)取得了一定成效。但仍有一些部門和行業(yè)在政風(fēng)行風(fēng)上，存在這樣那樣的問題，與黨和人民對建設(shè)服務(wù)型政府的要求還存在著明顯的差距。比如，有的執(zhí)行力、公信力不夠強;有的群眾觀念不牢，服務(wù)意識淡薄，管理效率低下；有的部門行業(yè)利益至上，在出臺政策法規(guī)制度時存在著明顯的部門權(quán)力利益化、部門利益法制化的傾向，在一定程度上成為滋生不正之風(fēng)的源頭，等等。開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，有針對性地解決這些問題，有利于推動部門和行業(yè)加強作風(fēng)建設(shè)，有利于增強政府機關(guān)工作人員的宗旨意識，促進政府職能轉(zhuǎn)變，更好地堅持立黨為公、依法行政、執(zhí)法為民的理念，不斷提高服務(wù)能力和服務(wù)水平，為經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。

二、突出重點，全面推進，扎實深入地開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作

為抓好2009年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，各地各部門要按照《實施意見》的要求，狠抓工作的落實。就當(dāng)前來講，要重點抓好五個方面的工作：

（一）要廣泛征求意見，找準(zhǔn)突出問題。做好民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，關(guān)鍵是要找準(zhǔn)本部門本單位存在的突出問題，這是多年來民主評議工作取得成效的一條寶貴經(jīng)驗，也是群眾的希望所在，提高工作質(zhì)量的要求所在。如何找準(zhǔn)問題，關(guān)鍵是要抓好三個環(huán)節(jié)。一是要敞開大門，廣納民意。依靠群眾、發(fā)揚民主，是保證評議工作取得成效的基本方法。在評議過程中，要采取各種形式，加強宣傳工作，廣泛發(fā)動群眾，積極爭取社會各界對評議工作的支持。要堅持開門納諫，廣泛地、真心實意地聽取各方面意見。要豐富民主評議的活動載體，積極拓展群眾監(jiān)督和反映訴求的新渠道，特別是要暢通投訴渠道，通過開展領(lǐng)導(dǎo)接訪日活動、設(shè)立舉報信箱、公布舉報電話、開辟網(wǎng)上征求意見、領(lǐng)導(dǎo)干部下訪等有效方式，搜集各方面反映，搭建密切聯(lián)系群眾的平臺。二是要對照檢查，客觀分析。要緊密結(jié)合本部門本行業(yè)工作實際，把群眾反映強烈的突出問題和社會關(guān)注的難點問題作為這次評議的重點，切實增強評議工作的針對性和實效性。要對照評議內(nèi)容，把嚴(yán)格進行自我解剖和誠心聽取群眾意見緊密結(jié)合起來，逐項進行自查自糾，真正找準(zhǔn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面所存在的突出問題。對民主評議中查找出來的問題，要本著實事求是的原則，認(rèn)真進行分析匯總，深入查找產(chǎn)生問題的原因，通過一定形式在本系統(tǒng)和向社會進行公布，接受社會監(jiān)督。三是要端正態(tài)度，積極配合。要把接受評議代表的檢查評議作為幫助本部門、本單位發(fā)現(xiàn)問題、促進工作的良好契機，主動接受監(jiān)督，客觀介紹情況，如實提供資料，耐心作好解釋。對評議代表提出的評議意見和建議，要認(rèn)真對待，逐條研究，逐條梳理，分析原因，迅速整改，及時回復(fù)。

（二）要堅持公開公正，嚴(yán)格規(guī)范操作。嚴(yán)格的制度和規(guī)范的程序是保證評議工作順利實施、評議結(jié)果客觀公正的前提。各地各部門一定要按照規(guī)定程序、評議工作紀(jì)律，規(guī)范有序、公正公開地開展評議活動。去年，一些部門反映，市州評議分值偏低，不利于上下聯(lián)動，不利于調(diào)動基層參與評議、切實整改、服務(wù)群眾的積極性。今年，省糾風(fēng)辦在認(rèn)真調(diào)查研究，征求社會各界意見的基礎(chǔ)上，修訂了《湖北省2009年民主評議政風(fēng)行風(fēng)評分細(xì)則》，適當(dāng)降低了集中評議的分值，增加了市州評議的分值。綜合評議結(jié)果分“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”三個檔次。各級糾風(fēng)辦要會同本級統(tǒng)計部門，認(rèn)真組織好群眾滿意度調(diào)查，科學(xué)設(shè)置群眾滿意度調(diào)查方案，規(guī)范程序，陽光操作，主動接受人民群眾對滿意度調(diào)查操作程序的監(jiān)督，確保群眾滿意度調(diào)查結(jié)果客觀、真實、公正，使評議結(jié)果準(zhǔn)確反映各部門政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的真實水平。

（三）要堅持以人為本，突出抓好整改。衡量評議工作是否取得實效，最終要看群眾、基層、企業(yè)反映的突出問題是否得到有效解決。要堅持以人為本，把發(fā)展好、維護好、解決好人民群眾切身利益作為根本出發(fā)點，以人民群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，將整改工作貫穿于評議的全過程。一是健全整改制度。要對群眾、基層、企業(yè)反映的問題進行認(rèn)真梳理，建立臺帳，制定整改工作方案，明確整改要求，落實整改責(zé)任，確保每一個問題、每一個環(huán)節(jié)都有專人負(fù)責(zé)。要建立健全整改落實情況報告制、整改情況督查制和整改責(zé)任追究制。二是明確整改重點。要把整改的重點放在群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題上，放在本部門、本行業(yè)存在的最突出問題上，從群眾最希望辦、當(dāng)前能夠辦好的事情做起，先易后難、先重后輕、先急后緩，突出重點抓好整改工作，不斷增強整改的針對性和有效性。三是注重整改實效。對列入整改的問題，要注重整改質(zhì)量，逐條抓好落實，并及時向群眾通報反饋整改結(jié)果，做到事事有回音，件件有著落，力求以實實在在的整改效果取信于民。對涉及損害人民群眾利益的違法違紀(jì)問題，決不能袒護姑息，要認(rèn)真查處、快查快結(jié)，切實保障人民群眾的合法權(quán)益。

（四）要堅持改革創(chuàng)新，構(gòu)建長效機制。評議活動的最終目的，是要構(gòu)建政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的長效機制，從源頭上預(yù)防部門和行業(yè)不正之風(fēng)。為此，各地各部門要以評議活動為契機，以改革創(chuàng)新為動力，著眼于長遠(yuǎn)建設(shè)，注重從制度上、機制上加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，鞏固評議成果，進一步樹立勤政、廉潔、高效、務(wù)實的新形象。當(dāng)前，一是要大力推進依法行政，深入貫徹行政許可法，規(guī)范行政許可程序和行為，建立嚴(yán)格的內(nèi)外監(jiān)督制度，切實加強對行政許可權(quán)的監(jiān)督和制約。二是要加強干部隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法人員的法律素質(zhì)和執(zhí)法水平，防止越權(quán)執(zhí)法、野蠻執(zhí)法和執(zhí)法擾民等行為，建立健全行政執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制。三是要認(rèn)真落實政務(wù)公開制度，把涉及人民群眾切身利益的權(quán)力運行作為政務(wù)公開的重點，拓寬公開渠道，規(guī)范公開行為，提高工作透明度，讓群眾充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。四是要落實首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、一次性告知制、服務(wù)承諾制等公開辦事制度，嚴(yán)格實行行政過錯責(zé)任追究制，進一步提高工作效能和服務(wù)質(zhì)量。五是要加強行業(yè)精神文明建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)，積極開展形式多樣、載體豐富的精神文明創(chuàng)建活動，拓展服務(wù)承諾制的內(nèi)涵。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作取得實實在在的成效

（一）要加強領(lǐng)導(dǎo)，強化措施，落實工作責(zé)任。民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作成效如何，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。各地各部門要把民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作擺在更加突出的位置，納入工作重要議事日程。主要負(fù)責(zé)同志要親自抓，切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)；分管領(lǐng)導(dǎo)要投入主要精力；班子其他成員要齊抓共管，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，實行分級負(fù)責(zé)，真正把這次民主評議工作的各項任務(wù)及相應(yīng)責(zé)任落實到具體單位、具體崗位和具體人員，實行責(zé)任考核，形成一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要身先士卒，主動接受監(jiān)督，不掩蓋問題，不回避矛盾，敢抓敢管，抓出實效。各級糾風(fēng)辦、評議代表要積極支持和幫助被評議部門組織好民主評議工作，加強監(jiān)督檢查。要嚴(yán)格責(zé)任追究，對評議工作組織不得力、不正之風(fēng)問題嚴(yán)重又得不到解決、群眾反映強烈的部門和單位，依紀(jì)依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

（二）要制定方案，精心組織，形成工作合力。制定一個好的評議方案，是抓好政風(fēng)行風(fēng)評議工作的前提和基礎(chǔ)。各地各部門要按照《2009年全省民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的實施意見》和這次會議的要求，結(jié)合本部門的實際特點，制定具體詳細(xì)的實施方案，確定評議內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，有針對性地采取相應(yīng)措施。對預(yù)計可能出現(xiàn)的問題，要早做準(zhǔn)備，研究制定相應(yīng)的對策。今年全省改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)艱巨，各被評議部門的工作也很多。因此，各被評議部門要統(tǒng)籌安排好各項工作，把評議工作融入到日常工作之中，與中心工作、業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，同部署、同檢查、同考核，把任務(wù)、目標(biāo)、要求、責(zé)任具體化，加強督促和指導(dǎo)，真正做到中心工作與評議工作“兩不誤，兩促進”。要通過這次政風(fēng)行風(fēng)評議，認(rèn)真改進工作作風(fēng)，創(chuàng)新工作機制，完善各項制度。各級糾風(fēng)辦、評議代表要會同被評議部門，結(jié)合實際，創(chuàng)新辦法，總結(jié)經(jīng)驗，努力提高評議工作質(zhì)量和水平。

第6篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

一、統(tǒng)一思想，增強機關(guān)效能建設(shè)意識。開展機關(guān)效能建設(shè)是全面貫徹“三個代表”重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀的一個具體行動，有利于機關(guān)保持良好的精神狀態(tài)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強管理，提高工作效率，促進公司跨躍式發(fā)展。

1、公司安排周五學(xué)習(xí)市委七屆九次全會精神和陳世禮在加強機關(guān)效能建設(shè)暨推選績效管理動員大會上的講話，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展警示教育，進一步統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)。

2、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。充分利用各種宣傳陣地對職工進行宣傳，及時報道活動開展的情況，形成人人講效能，處處抓效能的濃烈氛圍。

二、成立效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確效能建設(shè)“第一責(zé)任人”。公司成立效能建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，對公司效能建設(shè)的開展情況定期進行檢查，及時分析存在的問題，提出改進意見，促進效能建設(shè)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要干部為效能建設(shè)的“第一責(zé)任人”，要一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)，將效能建設(shè)深入每位職工。

三、注重結(jié)合，抓好機關(guān)效能建設(shè)。抓好機關(guān)效能建設(shè)要做到五結(jié)合：一是與公司全年工作目標(biāo)相結(jié)合；二是與開展向英雄人物李慶同志學(xué)習(xí)活動相結(jié)合；三是與落實科學(xué)發(fā)展觀、促進公司跨越式發(fā)展相結(jié)合；四是與開展社會主義榮辱觀教育相結(jié)合；五是與創(chuàng)建“平安單位”工作相結(jié)合。

第7篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

為準(zhǔn)確把握整改落實階段的工作內(nèi)容，扎實推進整改落實各項工作，確保整改落實取得成效，市統(tǒng)計局針對局實際情況，突出“三結(jié)合”抓好整改落實工作，切實提高統(tǒng)計水平。

一、整改落實與加強學(xué)習(xí)教育相結(jié)合。繼續(xù)把學(xué)習(xí)活動貫穿始終，把深入學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，作為當(dāng)前和今后的首要政治任務(wù)。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央和上級黨委的要求，善始善終抓好學(xué)習(xí)實踐活動。在學(xué)習(xí)過程中，突出科學(xué)發(fā)展觀的實踐性，提高全體干部職工對科學(xué)發(fā)展觀的理解力、執(zhí)行力和結(jié)合力。自覺把統(tǒng)計置身于科學(xué)發(fā)展中，融入到科學(xué)發(fā)展中，切實為搞好整改落實工作奠定扎實的思想基礎(chǔ)。同時，要加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，以作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉為重點，著力解決黨員干部在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題，不斷促進依法統(tǒng)計、陽光統(tǒng)計，為推動科學(xué)發(fā)展、推進統(tǒng)計事業(yè)又快又好發(fā)展提供堅強的政治和紀(jì)律保障。

二、整改落實與抓好中心工作相結(jié)合。緊緊圍繞市委“保增長、抓轉(zhuǎn)型、重民生、促穩(wěn)定、提效能”的工作主線，根據(jù)整改落實方案，突出重點、實事求是、量力而行，轉(zhuǎn)變不適應(yīng)統(tǒng)計科學(xué)發(fā)展的思維定勢，集中力量解決幾個影響和制約統(tǒng)計科學(xué)發(fā)展的重點問題。一是要在提高數(shù)據(jù)質(zhì)量、搞好“三項服務(wù)”上下功夫，提升統(tǒng)計工作科學(xué)發(fā)展的服務(wù)水平；二是要在與時俱進、改革統(tǒng)計工作流程上下功夫，增強統(tǒng)計工作科學(xué)發(fā)展的創(chuàng)新能力；三是要在依法統(tǒng)計、嚴(yán)格執(zhí)法上下功夫，優(yōu)化統(tǒng)計工作科學(xué)發(fā)展的社會環(huán)境；四是要在狠抓落實、改進作風(fēng)上下功夫，強化統(tǒng)計系統(tǒng)科學(xué)發(fā)展的執(zhí)行能力；五是要在加強培養(yǎng)、改善環(huán)境上下功夫，造就一支適應(yīng)統(tǒng)計工作科學(xué)發(fā)展的人才隊伍。

三、整改落實與建立長效機制相結(jié)合。按照科學(xué)發(fā)展觀的具體要求，對照領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告查擺出來的突出問題和需要完善的制度進行全面的分析歸類。通過對體制機制“廢、改、立”三種方式的運用，本著“要精、要管用”的原則，兼顧當(dāng)前迫切需要且實踐基礎(chǔ)較好的制度，對行之有效的經(jīng)驗做法進行總結(jié)提煉，用制度的形式固定下來，抓緊時間，注重質(zhì)量，成熟一個出臺一個。對已經(jīng)梳理出來的問題認(rèn)真研究，按照輕重緩急的要求，既立足當(dāng)前又著眼長遠(yuǎn)，既治標(biāo)又治本，同時要求堅持群眾路線，依靠群眾的智慧和力量解決突出問題，完善體制機制，逐步形成解放思想、改進作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境、推動科學(xué)發(fā)展的長效機制。

第8篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

一、創(chuàng)建意識不斷增強，創(chuàng)建力度不斷加大

1、局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視成為創(chuàng)建活動取得成效的有力保障。今年初，我局成立了由黨組書記、局長江濤任組長的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組。通過領(lǐng)導(dǎo)小組對該項工作的全面部署，將領(lǐng)導(dǎo)班子的核心作用作為創(chuàng)建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)班子在把好方向、抓好大事、搞好協(xié)調(diào)的同時，堅持統(tǒng)分結(jié)合，科學(xué)決策。與此同時，將創(chuàng)建工作的有關(guān)任務(wù)分解到各股室和責(zé)任人。形成了從上到下，從整體到個人，全體干部職工都心往一處想、勁往一處使、努力塑造學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)的大好局面

2、著力提～部職工的素質(zhì)，推動政務(wù)環(huán)境建設(shè)和長效管理，進一步樹立爭創(chuàng)意識和服務(wù)意識。我局通過制定和落實創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)計劃，突出加強部門的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，并圍繞工作重點開展了系列活動。在局黨支部組織開展的“黨員先進性教育”活動中，參會干部職工思路開闊、暢所欲言，在認(rèn)真總結(jié)過去的基礎(chǔ)上，也充滿信心地展望了未來，從創(chuàng)新載體、考評辦法和其他工作方面提出了很多建設(shè)性的意見，既體現(xiàn)了我局創(chuàng)建意識和創(chuàng)建力度的不斷加強，也體現(xiàn)了我局在創(chuàng)建工作中付出的智慧和心血。

二、各類制度逐步建立，創(chuàng)建機制日趨完善

1、制度建設(shè)強化了學(xué)習(xí)的動力。我局為激發(fā)自覺學(xué)習(xí)的動力，一方面堅持將干部職工的學(xué)習(xí)情況與年度考核、評先評優(yōu)等緊密結(jié)合。另一方面，把建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)和創(chuàng)建“好班子”、創(chuàng)建文明機關(guān)等活動緊密結(jié)合起來，同創(chuàng)共建，互相促進，有效強化了干部職工學(xué)習(xí)的自覺性和原動力。

2、制度建設(shè)大大增強了領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)力。在原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，我局加強了中心組的學(xué)習(xí)制度、領(lǐng)導(dǎo)班子崗位目標(biāo)責(zé)任制、黨員民主生活會等制度建設(shè)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的示范作用和輻射作用。

3、機制創(chuàng)新成為學(xué)習(xí)力新的增長點。我局建立健全了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的考核激勵機制，為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)作了重要保證。在日趨完善的同時，考核機制與競爭上崗、評先評優(yōu)結(jié)合起來，獎優(yōu)罰劣，賞罰分明?？荚u機制、激勵機制、責(zé)任機制等紛紛在創(chuàng)建中發(fā)揮出了巨大作用。

三、創(chuàng)建內(nèi)容得到充實，工作載體繼續(xù)創(chuàng)新

1、充分發(fā)揚優(yōu)勢載體的作用，繼續(xù)弘揚學(xué)習(xí)精神。幾年來，在我局全體黨員干部的共同努力下已經(jīng)奠定了良好的基礎(chǔ)，不僅具備了比較完善的組織機構(gòu)和創(chuàng)建載體，而且形成了深入發(fā)展和不斷創(chuàng)新的良好態(tài)勢。我局結(jié)合工作實際，進行了認(rèn)真組織和精心準(zhǔn)備，讓廣大干部職工積極參加學(xué)習(xí)，提高了理論修養(yǎng)，也便于結(jié)合實踐，真正把所學(xué)用于工作。

2、積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，提高效率成效顯著。創(chuàng)新是工作的生命力所在，也是創(chuàng)建活動得以發(fā)揮作用的支點。我局在結(jié)合工作實踐的前提下，進行了大膽的探索和嘗試，利用多種形式和載體開展創(chuàng)建工作。在提～部隊伍素質(zhì)，深化創(chuàng)建、服務(wù)中心，取得了較好效果。在讀書活動、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)依法行政等各方面我局都不斷推出新的舉措，堅持把服務(wù)經(jīng)濟、促進發(fā)展作為工作重心，為優(yōu)化政務(wù)環(huán)境作出了重要貢獻(xiàn)。

第9篇：作風(fēng)建設(shè)取得成效范文

**縣農(nóng)牧局按照市局、縣行風(fēng)評議辦的具體安排召開了行風(fēng)評議自查自糾動員大會，以解決群眾普遍關(guān)注的問題為目的，我局民主行風(fēng)評議活動已按照實施方案，認(rèn)真進行自查自上，通過學(xué)習(xí)討論、調(diào)查研究認(rèn)真剖析邊整邊改等一系列活動，現(xiàn)將自查自糾情況匯報如下：

一、自查自糾基本情況

1、強化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。為了加強對本次工作的領(lǐng)導(dǎo)，我局及時成立了**縣農(nóng)牧局行風(fēng)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長衛(wèi)國庭同志任組長，副局長史海民、口專職副書記馬沛珍任副組長，局機關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由袁彥明負(fù)責(zé)此次活動日常工作，從而確保行風(fēng)評議工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、健康有序的開展。

二是根據(jù)我局實際，研究制定了《行風(fēng)評議活動實施方案》，明確了行風(fēng)評議活動的指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標(biāo)、整頓對象、整頓內(nèi)容、方法步驟和工作要求。

三是把局各項日常業(yè)務(wù)工作同行風(fēng)評議活動有機地結(jié)合起來，確保兩不誤、兩促進。

2、宣傳發(fā)動，提高認(rèn)識。為了充分調(diào)動農(nóng)牧局干部職工參與的積極性，我們把宣傳動員、統(tǒng)一認(rèn)識作為開展行風(fēng)評議工作的首要環(huán)節(jié)。

一是組織機關(guān)全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)縣委縣政府有關(guān)行風(fēng)評議文件，并進行了深入的學(xué)習(xí)領(lǐng)會。

二是層層召開動員會。

3月12日，我局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心負(fù)責(zé)人、種子公司、原種場負(fù)責(zé)人及局機關(guān)全體干部職工，召開了xx年年**縣農(nóng)牧局行風(fēng)評議動員大會，通過這一系列工作，使全局上下進一步認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情投入到這次活動中去。

3、廣開渠道，征求意見。本次征求意見，我們主要根據(jù)縣統(tǒng)一部署，采取走出去和請進來相結(jié)合方式，多渠道廣泛征求企業(yè)和群眾的意見和建議。

一是局班子成員分片負(fù)責(zé)，深入基層，主動上門征求服務(wù)對象和群眾對我局建設(shè)方面的意見，解決企業(yè)和群眾的困難及問題。

二是采取請進來的方式，邀請部分人大代表、政協(xié)委員、老干部、行風(fēng)監(jiān)督員召開座談會，真心實意面對面的征求意見。

三是向所有服務(wù)對象和縣直有關(guān)部門及群眾發(fā)放征求意見表和滿意度調(diào)查表共計100份，回收近70余份。

四是組織機關(guān)科室工作人員，攜帶業(yè)務(wù)及宣傳資料，深入農(nóng)村開展零距離現(xiàn)場咨詢服務(wù)活動。

五要求局機關(guān)認(rèn)真開展自查自糾，并書寫自查剖析材料。

二、自查和征求到的主要問題

1、工作激情不夠，主動性和創(chuàng)新意識不夠強。

2、工作作風(fēng)不夠深入，吃苦精神不夠。

3、服務(wù)能力不強，服務(wù)水平不高，突出表現(xiàn)在專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)亟待提高。

4、綜合執(zhí)法力度有待提高和加強。

三、下一步工作措施

1、進一步加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。思想是行動的先導(dǎo)。只有通過加強政治理論學(xué)習(xí)，全面推進思想作風(fēng)建設(shè)，才能確保全局紀(jì)律作風(fēng)整頓取得成效。要以“三個代表”、“十七大精神”重要思想為指導(dǎo)，堅持把機關(guān)思想政治建設(shè)放在首要位置，不斷加強理論學(xué)習(xí)，提高全系統(tǒng)干部職工的政治思想及政策業(yè)務(wù)水平。要加強全心全意為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨觀念教育，不斷增強群眾觀念，改進機關(guān)作風(fēng)，切實為農(nóng)民群眾排憂解難，努力為企業(yè)和群眾辦實事、辦好事，把維護農(nóng)民群眾的根本利益落到實處，提高機關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的整體水平。要不斷完善局黨組中心組和局機關(guān)全體干部職工學(xué)習(xí)制度，大力開展集中學(xué)習(xí)活動，規(guī)定每周

一、四早上為集中學(xué)習(xí)時間。

要通過不斷學(xué)習(xí)，更新觀念，提高認(rèn)識，創(chuàng)造性地開展工作，為促進全縣農(nóng)業(yè)工作的發(fā)展提供思想保證。

2、進一步擴大宣傳，確保政策落實到位。目前國家和省市出臺了許多扶持農(nóng)業(yè)發(fā)展的鼓勵政策，但有些農(nóng)民群眾并不完全了解。因此，我們

一是要全面梳理政策。

對種子、農(nóng)藥、糧食生產(chǎn)等政策進行一次全面的清理，編印成冊，及時發(fā)放到基層，并做好解釋工作；

二是要建立政策宣傳的固定途徑。

今后，我們將不定期以簡報的形式，把國家和省出臺的農(nóng)業(yè)最新支農(nóng)政策和文件精神，及時傳達(dá)到每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，確保讓農(nóng)民及時掌握政策精神；

三是要認(rèn)真落實政策。