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關(guān)鍵詞:微觀經(jīng)濟學(xué);課程教學(xué);目標(biāo)達成度
中圖分類號:G642.0 文獻標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2016)18-0213-02
《微觀經(jīng)濟學(xué)》是高等院校經(jīng)濟類和管理類學(xué)生非常重要的專業(yè)基礎(chǔ)課之一,無論在學(xué)生專業(yè)知識的掌握和日后專業(yè)課程的學(xué)習(xí)方面,還是在學(xué)生思維方法培養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)成方面,均具有基礎(chǔ)性作用。因此,在教學(xué)目標(biāo)達成度分析的基礎(chǔ)上,探討如何調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和改進教學(xué)方法,就顯得尤為重要。
一、課程教學(xué)目標(biāo)及教學(xué)目標(biāo)達成度
課程教學(xué)是高等院校教育教學(xué)活動中最基本、最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),課程教學(xué)的質(zhì)量是反映一個學(xué)校教育質(zhì)量的重要方面之一。教學(xué)目標(biāo)是教學(xué)活動的出發(fā)點和歸宿,在教學(xué)過程中制約著教學(xué)方案設(shè)計和教學(xué)評價設(shè)計,起著提綱挈領(lǐng)、綱舉目張的作用[1]。課程教學(xué)目標(biāo)達成度,是教師根據(jù)教學(xué)大綱和教學(xué)內(nèi)容所設(shè)計的教學(xué)目標(biāo)在教學(xué)實施過程中所能實現(xiàn)的程度。教學(xué)目標(biāo)的實現(xiàn)程度是衡量教學(xué)效果好壞的重要參照之一;教學(xué)目標(biāo)達成,說明教學(xué)活動有效,否則,即便是教學(xué)活動搞得“轟轟烈烈”充其量只能算是教學(xué)“活動”,而不能稱之為有效或高效的教學(xué)。
課程目標(biāo)是教學(xué)活動的出發(fā)點和歸宿,是教學(xué)過程的靈魂,課程教學(xué)目標(biāo)達成度是衡量課堂教學(xué)效果的核心內(nèi)容,對課程目標(biāo)達成度進行測評無論是對教學(xué)效果的評價、教學(xué)過程的調(diào)整,還是對教學(xué)的引領(lǐng)都具有重要的作用[2]。
1.評價功能。從管理學(xué)的角度看,教學(xué)過程是包含一系列具體環(huán)節(jié)的動態(tài)過程,其中包括課程教學(xué)目標(biāo)的設(shè)定與教學(xué)效果的生成,只有不斷根據(jù)設(shè)定的教學(xué)目標(biāo)對教學(xué)過程進行調(diào)整,才能實現(xiàn)教學(xué)效果的最優(yōu)化。對課程目標(biāo)達成度進行測評,可以為教學(xué)過程和教學(xué)效果的評價提供科學(xué)依據(jù)。
2.反饋功能。根據(jù)控制論原理,教學(xué)既然是一個動態(tài)的過程,就需要依靠反饋進行自我控制。教學(xué)目標(biāo)是教學(xué)過程的出發(fā)點和歸宿,對教學(xué)目標(biāo)進行測評能夠使教師根據(jù)測評結(jié)果對教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方案和教學(xué)方法進行適當(dāng)調(diào)整,從而合理調(diào)控教學(xué)過程,甚至可以根據(jù)不同學(xué)生的目標(biāo)達成差異情況調(diào)整教學(xué)目標(biāo),真正做到因材施教。
3.引領(lǐng)功能。課程教學(xué)目標(biāo)既為教師制定教學(xué)方案和設(shè)計教學(xué)方法定指明了方向,也為學(xué)生的學(xué)習(xí)活動確定了方向。通過教學(xué)目標(biāo)的測評,可以幫助教師認識到目標(biāo)達成度低和在今后的教學(xué)活動中需要強化的環(huán)節(jié),起到教學(xué)引領(lǐng)的作用。
二、《微觀經(jīng)濟學(xué)》課程目標(biāo)達成度分析
《微觀經(jīng)濟學(xué)》課程為了能夠讓學(xué)生正確理解產(chǎn)品市場和要素市場上與供求相關(guān)的基本概念,從微觀視角了解經(jīng)濟運行的基本規(guī)律,并能從生產(chǎn)者和消費者的不同角度分析微觀經(jīng)濟規(guī)律的內(nèi)在必然性,教學(xué)大綱主要涵蓋了均衡價格理論、效用理論、生產(chǎn)理論、成本理論、廠商均衡理論、收入分配理論和一般均衡理論等模塊。為了對《微觀經(jīng)濟學(xué)》課程目標(biāo)達成度進行分析,我們采用網(wǎng)上問卷的方式對國際貿(mào)易專業(yè)2012級和2013級兩個年級的學(xué)生進行了調(diào)查,分別收回有效問卷148份和81份。問卷根據(jù)教學(xué)大綱,針對教學(xué)內(nèi)容中學(xué)生需要掌握的基本理論和基本方法設(shè)計問題,每個問題依據(jù)對具體內(nèi)容的掌握程度分很好、較好、基本、較差和差5個等級的選項。根據(jù)問卷調(diào)查結(jié)果,課程目標(biāo)的達成具有以下特征:
1.課程教學(xué)總體上達到了教學(xué)目標(biāo)。根據(jù)學(xué)生對大綱內(nèi)容的掌握程度,課程教學(xué)基本達到了預(yù)設(shè)目標(biāo)。就學(xué)生對各個模塊內(nèi)容的總體學(xué)習(xí)情況來看,對基本原理和基本方法掌握程度較好和很好的學(xué)生所占比例達到35%以上的,占了大綱內(nèi)容的47.0%;對基本原理和基本方法掌握程度較好和很好的學(xué)生所占比例達到30%以上的,占了大綱內(nèi)容的62.7%;98%的大綱內(nèi)容,基本掌握的學(xué)生所占比例為50%以上,掌握程度為較好和很好的學(xué)生所占比例為30%以上,二者之和為90%左右。
2.課程教學(xué)在不同模塊的達成度存在差異。就各個模塊的橫向比較來看,由于教學(xué)內(nèi)容各個模塊在內(nèi)容的難易程度、對抽象思維能力的要求以及對數(shù)學(xué)語言能力的要求不盡相同,在教學(xué)目標(biāo)達成程度上表現(xiàn)出一定的差異性。達成度最高的是均衡價格理論,其次是效用論和廠商理論,達成度相對較低的是收入分配理論。對大綱內(nèi)容掌握較好和很好的學(xué)生比例,均衡價格理論能夠達到40%左右,有些內(nèi)容如需求規(guī)律和供給規(guī)律可以達到近60%;效用論和廠商理論(生產(chǎn)理論、成本理論和廠商均衡理論)能夠達到30%以上,有些內(nèi)容如消費者均衡和廠商均衡條件可以達到35%以上;收入分配理論該比例一般都在26%左右。對大綱內(nèi)容較差和差的學(xué)生比例,均衡價格理論均在6%以下,效用論和廠商理論均在15%以下(也有些內(nèi)容如消費者均衡、壟斷廠商的均衡該比例僅為7%),收入分配理論大都在10%左右。
3.課程教學(xué)在不同年級的達成度存在差異。就不同年級的縱向比較來看,由于學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)風(fēng)氣不同,在教學(xué)目標(biāo)達成程度上也表現(xiàn)出一定的差異性。總體而言,2013級與2012級學(xué)生相比,對學(xué)習(xí)內(nèi)容得掌握居中的學(xué)生比例較高,而位于好和差兩端的學(xué)生比例較低。對大綱內(nèi)容基本掌握的比例大約高5~10個百分點,但掌握較好和很好的比例大約要低5~15個百分點,掌握得較差和差的比例也要稍低一些。但2013級和2012級學(xué)生在對大綱內(nèi)容不同模塊的達成程度差異,卻非常相似,收入分配理論、效用論和廠商理論、均衡價格理論的達成程度依次提高。
三、提高《微觀經(jīng)濟學(xué)》課程目標(biāo)達成度的具體途徑
基于對《微觀經(jīng)濟學(xué)》課程目標(biāo)達成度的分析,可以看出目標(biāo)達成度的提高尚有潛力可挖,通過深化教育教學(xué)改革,建立起充分調(diào)動學(xué)生積極性的學(xué)習(xí)競爭機制和營造良好的育人環(huán)境,可以進一步提高課程教學(xué)質(zhì)量。
1.以教風(fēng)促學(xué)風(fēng),充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性。教師的價值觀、行為準(zhǔn)則和學(xué)識水平等對學(xué)生的思想行為的形成有著潛移默化的示范作用,必須注重教師隊伍建設(shè)及其素質(zhì)的提高,加強導(dǎo)向能力和作用,以良好的教風(fēng)促進良好的學(xué)風(fēng)建設(shè)。教師要重視道德修養(yǎng),以自己完善的道德行為、人格魅力在學(xué)風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮主導(dǎo)作用[3];教師還要不斷學(xué)習(xí),逐步更新完善自己的知識結(jié)構(gòu),不斷探索教學(xué)的科學(xué)規(guī)律,以自己淵博的知識魅力在學(xué)風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮主導(dǎo)作用;教師還要注重為人師表,加強與學(xué)生交流,成為學(xué)生的良師益友,成為學(xué)生健康成長的引路人,以自己睿智的心智感召在學(xué)風(fēng)建設(shè)中發(fā)揮主導(dǎo)作用。
2.要更新和補充教學(xué)內(nèi)容,增加案例分析,滿足和激發(fā)學(xué)生的求知欲。良好的學(xué)風(fēng)形成,僅靠示范和教育是不夠的,如何讓學(xué)生對學(xué)習(xí)內(nèi)容感興趣更加重要。著名學(xué)者江汛清在《與世界同行――全球化下的志愿服務(wù)》中曾經(jīng)提到:“21世紀(jì)是一個具有更廣的包容性、更好的信息流、更大的透明度和覆蓋面更廣大的”時代[4],在這樣的實時通訊時代、信息技術(shù)整合的時代,對教學(xué)內(nèi)容提出了新的挑戰(zhàn)。作為專業(yè)基礎(chǔ)課,在協(xié)調(diào)好《微觀經(jīng)濟學(xué)》和其他專業(yè)基礎(chǔ)課的關(guān)系的基礎(chǔ)上,要結(jié)合學(xué)科發(fā)展和前沿知識及時更新和補充教學(xué)內(nèi)容,才能滿足和激發(fā)學(xué)生的求知欲望;針對內(nèi)容較難、需要抽象思維的內(nèi)容,要增加實際案例分析,既可以使學(xué)生把感性認識上升為理性認識,加強對理論知識的鞏固和深化,又能夠?qū)W(xué)生進行邏輯推理和抽象思維的訓(xùn)練,增強學(xué)生的自信心,進一步培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神。
3.要更新和轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,重點培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)造性思維和自學(xué)習(xí)慣。教學(xué)理念貫穿教學(xué)大綱制定、教學(xué)計劃設(shè)計和教學(xué)目標(biāo)確定等各環(huán)節(jié),是外在教學(xué)行為的內(nèi)在決定因素。教師要更新教學(xué)理念,從傳統(tǒng)的傳授知識、解惑答疑向注重培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)造性思維和自學(xué)能力轉(zhuǎn)變。教師要學(xué)會轉(zhuǎn)變角色,由過去傳統(tǒng)的單純知識和經(jīng)驗傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)橹R傳授者與學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展動機的激發(fā)者、學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)者和學(xué)生科學(xué)學(xué)習(xí)方法和過程的示范者相結(jié)合[3]。在原有的課程作業(yè)、課題提問和小組討論等環(huán)節(jié)基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生知識掌握情況,可以由教師提出一些更深或更廣的問題,讓學(xué)生進行思考、討論和歸納總結(jié)。教師在組織討論時,要指導(dǎo)學(xué)生采用發(fā)散、邏輯推理等思維方法去思考問題,引導(dǎo)學(xué)生不斷的突破以前的思維定勢,超越自我。
參考文獻:
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關(guān)鍵詞:性別差異;微積分;初級微觀經(jīng)濟學(xué);教學(xué)效果
中圖分類號:G642文獻標(biāo)志碼:A文章編號:2096-000X(2020)16-0130-03
初級微觀經(jīng)濟學(xué)是經(jīng)濟管理類專業(yè)的入門課程。目前,國內(nèi)大多數(shù)高校都開設(shè)了初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程。學(xué)生在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程中的表現(xiàn)將影響其經(jīng)濟學(xué)相關(guān)課程、專業(yè)或職業(yè)的選擇。面對越來越多女生選擇經(jīng)濟管理等文科專業(yè)的現(xiàn)狀[1][2],學(xué)生在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程中的表現(xiàn)是否存在顯著的性別差異成為教育界的重要話題。此外,在教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn),一些學(xué)生把微積分知識看作是初級微觀經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)的主要難點,特別是那些高中階段選修文科的學(xué)生,對初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程容易產(chǎn)生抗拒心理。不少任課老師也認為,學(xué)生微積分知識的不足,給教學(xué)帶來了很大困難,嚴重影響教學(xué)效果。為此,華南農(nóng)業(yè)大學(xué)一度調(diào)整了初級微觀經(jīng)濟學(xué)的上課時間,由大一的第一學(xué)期調(diào)整為第二學(xué)期,目的是讓學(xué)生在第一學(xué)期修完高等數(shù)學(xué)課程,掌握一定的微積分知識再上初級微觀經(jīng)濟學(xué)。那么其效果如何呢?本研究的目的在于探索初級微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中的學(xué)生性別差異,以及微積分知識對初級微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)效果的影響。
一、文獻綜述
大量的研究表明,女生在經(jīng)濟學(xué)課程上的表現(xiàn)不如男生[3]。在過去的二十年里,雖然美國女性大學(xué)生迅速增加,并超過了男性大學(xué)生,但在男性占優(yōu)勢的傳統(tǒng)課程上,比如經(jīng)濟學(xué),女性的表現(xiàn)仍不如男性[4]。二十世紀(jì)七十年代,美國大學(xué)生中男性比女性更傾向于選修經(jīng)濟學(xué),而且男性在經(jīng)濟學(xué)課程中的表現(xiàn)要優(yōu)于女性[5]。女性是否選擇經(jīng)濟學(xué)專業(yè)與她們的初級經(jīng)濟學(xué)課程的學(xué)習(xí)經(jīng)歷有關(guān)。英國大學(xué)生經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)中的性別差異主要依賴于考試方式的設(shè)計[6]。通過對加拿大1462名大學(xué)生的調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)生在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程上的表現(xiàn)存在明顯的性別差異[7]。即使控制家庭背景、學(xué)術(shù)和數(shù)學(xué)經(jīng)歷等變量,女性在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程上的表現(xiàn)都要比男性差[8]。經(jīng)濟學(xué)課程是許多商科、金融學(xué)專業(yè)的必修課,因此,較差的經(jīng)濟學(xué)成績可能影響他們的職業(yè)選擇,職業(yè)選擇反過來會導(dǎo)致性別工資差異[9]。就導(dǎo)致性別差異的原因而言,許多人把其歸結(jié)為女生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)較差[10]。通過對自1980年以來的64項已發(fā)表的研究進行薈萃分析(Meta-analysis)后發(fā)現(xiàn),68.4%的回歸結(jié)果顯示男生在經(jīng)濟學(xué)上的表現(xiàn)顯著地優(yōu)于女生,不過性別導(dǎo)致的差異正在以每年3%的比例縮小[11]。進一步對美國頂級經(jīng)濟學(xué)研究生院的調(diào)查發(fā)現(xiàn),在經(jīng)濟學(xué)課程上,女研究生的表現(xiàn)確實不如男研究生[12]。然而,也有的研究發(fā)現(xiàn),在高級經(jīng)濟學(xué)課程上,美國學(xué)生的表現(xiàn)不存在顯著的性別差異[13]。女生擁有某種特質(zhì)使得她們在高級經(jīng)濟學(xué)課程上和男生一樣表現(xiàn)出色[14]。
二、實證分析
(一)模型及變量假設(shè)
本研究以期末總評成績?yōu)楸唤忉屪兞?,性別、期末考試成績、微積分和平時成績所占比例為解釋變量建立回歸模型。具體如下:
式(1)中,TG代表學(xué)生的期末總評成績,由期末成績和平時成績按一定比例構(gòu)成(總評成績=期末考試成績×占比+平時成績×占比);GENDER代表學(xué)生的性別,分別用1和0代表男生和女生;FG代表學(xué)生的期末考試成績;CALC代表微積分知識,大學(xué)一年級(簡稱大一)第一學(xué)期上初級微觀經(jīng)濟學(xué)意味著學(xué)生未能提前掌握一定的微積分知識,用1表示,大一第二學(xué)期上初級微觀經(jīng)濟學(xué)則意味著學(xué)生已經(jīng)具備一定的微積分知識,用0表示;RATIO代表平時成績所占比例,平時成績占30%(期末考試成績占70%)時用1表示,平時成績占50%(期末考試成績占50%)用0表示。α0為截距項,β1,β2,β3,β4為待估參數(shù),μ為隨機擾動項。
(二)數(shù)據(jù)來源
本研究所有數(shù)據(jù)來自華南農(nóng)業(yè)大學(xué)2009-2016年間1105名大一學(xué)生,這些學(xué)生均選修了作者主講的初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程,排除了由于不同任課教師導(dǎo)致的差異。1105名學(xué)生中,女生610人,占55.20%;男生495人,占44.80%。從成績來看,女生的期末考試成績平均分為76.37分,期末總評成績平均分為83.67分;男生期末考試成績平均分為73.81分,期末總評成績平均分為80.97分。一定程度上說明,女生在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程上的表現(xiàn)優(yōu)于男生。考慮到微積分的重要性,2011-2013年,初級微觀經(jīng)濟學(xué)被安排在大一第二學(xué)期上,以便學(xué)生在第一學(xué)期修完高等數(shù)學(xué)課程,掌握一定的微積分知識后再上初級微觀經(jīng)濟學(xué)。其余年份均在第一學(xué)期上初級微觀經(jīng)濟學(xué)。2014年以來,平時成績所占比例由原來的30%增加為50%,期末考試成績占比由原來的70%下降為50%。平時成績一般由考勤、平時作業(yè)、課堂提問三部分構(gòu)成。
(三)估計結(jié)果及分析
估計結(jié)果如表1所示,方程(1)為基本方程,通過逐步回歸得到方程(2)、(3)。從三個方程來看,性別差異(GENDER)和期末考試成績(FG)變量均在1%或5%的水平上顯著,說明性別差異和期末考試成績對學(xué)生期末總評成績(TG)有顯著影響。性別差異變量的系數(shù)均為負值,說明在控制其它變量的情況下,女生的成績要優(yōu)于男生。期末考試成績變量的系數(shù)為正值,說明期末考試成績對期末總評成績有積極影響。在方程(1)、(2)中,平時成績所占比例(RATIO)變量的系數(shù)為負且在1%的水平上顯著,說明平時成績所占比例大小對期末總評成績有顯著影響,且平時成績占50%時對期末總評成績的貢獻顯著地高于平時成績占30%的情況,亦即平時成績所占比例越高,越有利于提高學(xué)生的期末總評成績。微積分(CALC)變量在統(tǒng)計上不顯著,說明微積分知識可能并不是學(xué)生總評成績高低的重要影響因素??赡艿脑虬ǎ?.初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程所涉及的微積分知識相對較為簡單,主要涉及簡單的函數(shù)求導(dǎo)、求偏導(dǎo)、定積分等,這些知識無論是在大一第一學(xué)期還是第二學(xué)期上初級微觀經(jīng)濟學(xué),對學(xué)生的期末總評成績的影響沒有顯著差異;2.期末試卷結(jié)構(gòu)中涉及微積分知識的內(nèi)容僅占很小部分。
三、改革建議
第一,從學(xué)生角度,既要重視期末考試,又要重視平時表現(xiàn)。尤其是課后作業(yè),對于鞏固和理解初級微觀經(jīng)濟學(xué)的相關(guān)概念、原理及其運用,以及增強計算的熟練度和準(zhǔn)確性有重要作用。在初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程學(xué)習(xí)中,不要對微積分產(chǎn)生恐懼心理。初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程更多地要求學(xué)生在理解相關(guān)概念、原理的基礎(chǔ)上,運用一定的數(shù)學(xué)工具對這些概念、原理作進一步刻畫,即微積分只是一種手段,而不是目的。
第二,從教師角度,加強平時成績的考核。首先,要對初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程所涉及的簡單微積分知識進行必要的講解,比如常見的函數(shù)(比如冪函數(shù)、自然對數(shù)等)求導(dǎo)、求偏導(dǎo)、極值、定積分;其次,加強對平時成績的考核,力求做到指標(biāo)可以量化,建議期中考試至少安排一次。這方面可以借鑒美國大學(xué)的做法,在美國大學(xué)的初級微觀經(jīng)濟學(xué)課程考核中,平時成績所占比例大都在70%左右,包括平時作業(yè)、至少一次期中考試、臨時小測驗等,比如麻省理工學(xué)院2011年秋學(xué)期的《經(jīng)濟學(xué)原理》課程平時成績由八次課后作業(yè)、兩次期中考試組成,分別占總成績的22%和44%(每次期中考試成績占22%,在課程進度的三分之一時進行,考試時間兩小時),期末成績占34%;賓夕法尼亞州立大學(xué)2015年秋學(xué)期的《初級微觀經(jīng)濟分析與政策》課程期中考試就有四次,每次期中考試成績占總評成績的14%,小測驗一次占14%,期末考試成績占30%。
微觀經(jīng)濟學(xué)是商學(xué)院大學(xué)生必修的一門核心課程,也是一門基礎(chǔ)課程。就目前微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)來看,仍然延續(xù)著傳統(tǒng)的教學(xué)方式。因此,解決課堂教學(xué)中存在的問題,找出對策顯得非常重要。
一、微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)現(xiàn)狀
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展,許多高校為了順應(yīng)社會的需求,都開設(shè)了微觀經(jīng)濟學(xué)作為商科學(xué)生的專業(yè)必修課。由于微觀經(jīng)濟學(xué)有其獨有的特點,沿用傳統(tǒng)教學(xué)模式使得課堂教學(xué)效果往往不盡如人意。
第一,微觀經(jīng)濟學(xué)要求學(xué)生要掌握一定的微積分、統(tǒng)計學(xué)、計量學(xué)的基礎(chǔ)知識,而微觀經(jīng)濟學(xué)授課對象通常都是低年級的大學(xué)生,對于這部分礎(chǔ)知識,學(xué)生掌握得往往不夠扎實,與微觀經(jīng)濟學(xué)的理論難以很好地結(jié)合,對模型和概念不能做到完全理解。
第二,微觀經(jīng)濟學(xué)的許多理論為了討論簡便,常常都會進行假設(shè)。不同的假設(shè)會推斷出不同的結(jié)果,理論性較強。由于缺乏邏輯思維,部分學(xué)生沒辦法很好地理解。
第三,微觀經(jīng)濟學(xué)的案例多取自國外,不貼近學(xué)生生活,導(dǎo)致學(xué)生在接受知識的時候很難將理論運用到實踐中去,難以接受課本抽象的理論。
二、微觀經(jīng)濟學(xué)課堂教學(xué)存在的問題
1.教學(xué)方式陳舊,難以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的激情
微觀經(jīng)濟學(xué)的授課形式常常是“填鴨式”的,也就是教師講課,學(xué)生被動地聽課。微觀經(jīng)濟學(xué)是一門體系龐大、抽象化概念較多的課程。一個學(xué)期64課時,因為課時有限,教師很難將每個問題都講細致、講深入,沒辦法詳細分析案例。同時,微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)過程中還會出現(xiàn)許多圖像的推導(dǎo),學(xué)生只有對繪圖過程清有晰地理解,才能對最終推導(dǎo)出來的結(jié)論深刻體會。但是,這種以教師為主角的灌輸式的教學(xué)方式,難以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,學(xué)生一知半解的情況非常常見。由于缺乏互動和提問,枯燥的課堂難以提起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。這樣陳舊的教學(xué)方式培養(yǎng)出來的學(xué)生,對理論不能充分掌握,更談不上實際運用,不能滿足高等教育對大學(xué)生培養(yǎng)的要求。
2.教材內(nèi)容過時,缺乏貼近現(xiàn)實的案例
首先,微觀經(jīng)濟學(xué)是隨著西方資本主義發(fā)達國家經(jīng)濟發(fā)展而出現(xiàn)的學(xué)科,我國高校使用的教材多是參考西方書籍編寫,或是直接采用相應(yīng)的譯本。這種做法雖然保持了微觀經(jīng)濟學(xué)原理的原汁原味,但卻使學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中對于某些問題的理解存在一定程度的障礙,因為課本里的案例多來自國外,與我國的國情、經(jīng)濟發(fā)展情況、規(guī)章制度以及國民的生活習(xí)慣等都是有一定差異,這對學(xué)生把握我國當(dāng)前的經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r和對我國現(xiàn)存經(jīng)濟問題的分析都是不利的。其次,微觀經(jīng)濟學(xué)的許多推論都是基于一定的假設(shè)作前提的,而有些假設(shè)脫離當(dāng)前的現(xiàn)實狀況,最終的結(jié)果就是導(dǎo)致學(xué)生無法聯(lián)系實際去吸收知識。再次,經(jīng)濟學(xué)這門學(xué)科對數(shù)據(jù)的分析要求相對較高,但是我國高校采用的教材對數(shù)據(jù)的更新比較慢,不能跟上經(jīng)濟的發(fā)展。
3.考核方式單一,不利于學(xué)生發(fā)揮創(chuàng)新性
大部分學(xué)校的微觀經(jīng)濟學(xué)的考核方式,多以期末考試與平時成績相結(jié)合為主,期末考試一般都采取筆試的形式。筆試常常是由任科教師命題,題型包括:名詞解釋、選擇題、判斷題、簡答題和計算題??荚噧?nèi)容單一,許多題目答案都是標(biāo)準(zhǔn)化的,真正需要學(xué)生運用理論知識去分析的極少。這就導(dǎo)致部分學(xué)生存在僥幸心理和應(yīng)試心理,考試前死記硬背,沒有真正地將課本知識聯(lián)系到實際中。這樣的考核方式,對學(xué)生學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)這門課程非常不利,使學(xué)生缺乏分析能力,盲目地應(yīng)付考試,最終失去對知識的探索精神和創(chuàng)新精神。
三、提高微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)質(zhì)量的對策
1.注重師生交流,提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性
要改變傳統(tǒng)微觀經(jīng)濟學(xué)“教師講,學(xué)生聽”的傳統(tǒng)授課模式,就應(yīng)該注重師生之間的互動。
首先,教師要營造良好的教學(xué)氣氛,可以在講解一個知識點之后,適當(dāng)?shù)靥岢鲆恍﹩栴}讓學(xué)生討論。在學(xué)生討論的過程中,教師要注意控制時間,還要調(diào)動學(xué)生參與的積極性,避免出現(xiàn)無人參與的現(xiàn)象。同時,還需要關(guān)注學(xué)生討論的內(nèi)容是否出現(xiàn)離題的現(xiàn)象,如果出現(xiàn)要及時加以引導(dǎo)。其次,在學(xué)生回答問題時,教師要適當(dāng)給予點評,多肯定學(xué)生的討論結(jié)果,也要指出不足之處。針對學(xué)生的回答,教師總結(jié)回顧教學(xué)知識點,讓學(xué)生在討論中鞏固理論知識,合理運用知識。再次,可以開展知識競賽或演講比賽,讓學(xué)生有機會站上講臺表現(xiàn)自己。知識競賽的內(nèi)容可以是針對近期所學(xué)內(nèi)容的一個知識搶答,演講比賽則可以要求學(xué)生針對當(dāng)今熱點經(jīng)濟問題提出自己的看法,這兩種形式都有助于活躍課堂氣氛。
2.靈活列舉案例,培養(yǎng)學(xué)生獨立思考的習(xí)慣
微觀經(jīng)濟學(xué)是一門理論性很強的課程,要讓學(xué)生能夠更加充分地理解枯燥的理論,就要求教師要適當(dāng)?shù)亓信e案例幫助學(xué)生理解。教師應(yīng)該做到以下幾個方面:
第一,在開始新課之前列舉一個常見的生活例子讓學(xué)生思考,經(jīng)過一番討論正式引入新課。例如,在講消費者偏好之前,可以舉這樣一個例子:為什么QQ和微信都具有聊天功能,但是有的人喜歡用QQ,有的人喜歡用微信呢?從而引出不同的消費者有不同的偏好。
第二,針對抽象的理論,列舉具體的例子讓學(xué)生加深理解。例如,講到邊際生產(chǎn)力遞減規(guī)律,可以給學(xué)生講述這樣的現(xiàn)象:在一家固定的廠房里,保持其他要素的投入不變,一直增加雇傭工人的數(shù)量。一開始,因為員工數(shù)量的增加產(chǎn)量也會增加,當(dāng)工人數(shù)量增加到一定程度的時候產(chǎn)量反而開始減少。這是因為有限的廠房里增加過多的工人會導(dǎo)致生產(chǎn)效率的降低。
第三,可以采取小組形式,讓學(xué)生針對所學(xué)的案例討論生活中是否還存在相關(guān)的例子,由學(xué)生代表發(fā)言,這樣可以使學(xué)生多關(guān)注發(fā)生在身邊的經(jīng)濟學(xué)。以雙向互動的方式,讓學(xué)生掌握知識。
第四,教師要及時更新教案,列舉的案例要與時俱進,數(shù)據(jù)要跟得上經(jīng)濟的發(fā)展,讓學(xué)生接受最新的資訊。
3.合理運用設(shè)備,豐富教學(xué)手段及方式
如今的大學(xué)教室,都配備有多媒體,教師可以充分地利用現(xiàn)代多媒體設(shè)備,并與傳統(tǒng)的教學(xué)手段相結(jié)合,讓微觀經(jīng)濟學(xué)的課堂更加生動。現(xiàn)代多媒體設(shè)備能讓課堂更加生動,有助于教師將聲音、視頻、圖像方便快捷地展示給學(xué)生。
首先,教師可以將一節(jié)課要講的內(nèi)容羅列在課件上并將重點內(nèi)容用鮮艷的顏色標(biāo)出,讓學(xué)生有個總體的印象。其次,課本中復(fù)雜的圖像,也可以運用相關(guān)的軟件繪制在課件上,直接展示給學(xué)生。將現(xiàn)代多媒體應(yīng)用到課堂可以節(jié)省一部分上課的時間。再次,如果教師結(jié)束新課還有剩余時間,則可以播放與本節(jié)課相關(guān)的小視頻給學(xué)生觀看,讓學(xué)生在放松的同時鞏固知識。此外,傳統(tǒng)的教學(xué)手段也有它的優(yōu)勢。例如,遇到公式的推導(dǎo),如果直接把過程展示在屏幕上,學(xué)生可能很難在短時間內(nèi)接受,有時候反而會被華麗的課件吸引,沒有留意講課的內(nèi)容。這個時候就需要教師進行板書,將公式推導(dǎo)的過程一步一步寫在黑板上,這種方法更具有邏輯性,對學(xué)生接受知識也更有幫助。由此可以看出,傳統(tǒng)的講課方式和現(xiàn)代講課的方式各有優(yōu)缺點,所以應(yīng)該兩者相結(jié)合碰撞出新的火花,讓學(xué)生更有興趣去學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)。
4.豐富考核形式,多種方式檢驗學(xué)習(xí)成果
針對微觀經(jīng)濟學(xué)這門學(xué)科,可以采取多種考核制度相結(jié)合的方式,避免學(xué)生盲目背誦概念應(yīng)付筆試。學(xué)生最終得到的分數(shù)可以由三部分組成:平時成績、作業(yè)成績及期末成績,這樣的成績構(gòu)成對于那些平時認真上課的學(xué)生更加公平。
首先,教師可以根據(jù)平時學(xué)生上課的態(tài)度給予一定的平時成績,主要針對考勤情況、討論問題的積極性、回答問題的情況以及課下對不懂的問題是否請教教師等進行評價。其次,作業(yè)成績由學(xué)習(xí)小組統(tǒng)計,學(xué)期結(jié)束由教師審核。再次,就是常規(guī)的期末考試,考試內(nèi)容應(yīng)以基礎(chǔ)知識為主,結(jié)合部分運算及材料分析,考查學(xué)生靈活運用知識的情況,而不是靠死記硬背來回答問題。
把這三個部分的考核情況相結(jié)合,給出一個最終成績,這種考核方式比傳統(tǒng)的更加合理,能更全面地考核學(xué)生微觀經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)情況。
微觀經(jīng)濟學(xué)邊際效用分析
邊際效用作為微觀經(jīng)濟學(xué)中消費理論的基礎(chǔ)概念,對微觀經(jīng)濟學(xué)的建立和發(fā)展具有推動作用,邊際分析法作為標(biāo)記效用在微觀經(jīng)濟學(xué)中的主要表現(xiàn)形式,對微觀經(jīng)濟學(xué)的相關(guān)理論具有重要的分析作用,所以,經(jīng)濟學(xué)家只有掌握邊際效用的相關(guān)知識,才能夠?qū)ξ⒂^經(jīng)濟學(xué)具有更好的理解能力,從而促進社會經(jīng)濟的平穩(wěn)發(fā)展。
一、關(guān)于微觀經(jīng)濟學(xué)-邊際效用的相關(guān)概念
1、微觀經(jīng)濟學(xué)
微觀經(jīng)濟學(xué)又被稱為個體經(jīng)濟學(xué),屬于現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)的一個主要分支,是一門以社會中的單個經(jīng)濟單位所產(chǎn)生的經(jīng)濟行為作為研究主要目標(biāo)的科學(xué),因此,微觀經(jīng)濟學(xué)也被稱為市場經(jīng)濟學(xué)。
2、邊際效用
邊際效用的含義是,在一定的時間內(nèi),由于消費者新增的一個單位的商品或是服務(wù)所帶來的相關(guān)的新增效用,也就是說,在外界相關(guān)條件不變的情況下,某種商品隨著消費量的增加,從此件商品增加的每一個消費單位之中所獲得的滿足程度被稱之為邊際效用。在邊際效用中,商品的消費量是自變量,由商品消費量增加而產(chǎn)生的效用是因變量。
3、邊際效用的遞減規(guī)律
首先假定消費者對某一商品的消費量保持不變,那么,該消費者從此件商品所增加的每一個消費單位中所獲得效用的增量是遞減的,這就是邊際效用的遞減規(guī)律,通過對該規(guī)律的透徹掌握,可以幫助人們更好的理解消費者所進行的消費行為。
二、在微觀經(jīng)濟學(xué)建立和發(fā)展的過程中邊際效用的意義
1、邊際效用對微觀經(jīng)濟學(xué)的意義
邊際效用對與微觀經(jīng)濟學(xué)的建立和發(fā)展具有非常重要的指導(dǎo)作用,通俗的來說,正是由于邊際效用的出現(xiàn),才使得商品使用價值、消費者消費目的以及消費者消費感受三者進行了緊密的聯(lián)系,同時,經(jīng)濟學(xué)家也通過邊際效用的幫助對消費者在收入確定的情況下,針對商品價格的約束所表現(xiàn)出來的理性消費的行為進行更為深入的研究。因此,邊際效用在很大程度上使微觀經(jīng)濟學(xué)從傳統(tǒng)的唯物主義的困境中得以解放,使微觀經(jīng)濟學(xué)成為一門具有實際意義的社會科學(xué)。
2、邊際分析法對微觀經(jīng)濟學(xué)的意義
邊際分析法從根本上來說就是一種針對經(jīng)濟活動進行分析的方法,通過把進行追加的支出和收入進行比較,得出數(shù)值相等時的臨界點,也就是所得利益、投入資金以及輸出過程中產(chǎn)生的損失相等時的點。隨著邊際分析法的逐漸普及,對不同經(jīng)濟變量間的數(shù)量關(guān)系進行分析的可能性大大提高,這對于微觀經(jīng)濟學(xué)的意義在于可以通過科學(xué)的方法對各種經(jīng)濟學(xué)現(xiàn)象進行解釋,同時為經(jīng)濟學(xué)家進行經(jīng)濟均衡分析奠定了堅實的基礎(chǔ)。邊際效用在微觀經(jīng)濟學(xué)中的應(yīng)用除了應(yīng)用范圍最廣的遞減規(guī)律以外,還包括成本的遞增規(guī)律、產(chǎn)品邊際轉(zhuǎn)換率的遞增規(guī)律等等,由此可以看出,邊際分析法在經(jīng)濟學(xué)家對微觀經(jīng)濟學(xué)進行研究的過程中占據(jù)著重要的地位。
三、對邊際效用中遞減規(guī)律問題的分析
1、邊際效用是否唯心
雖然消費者自身的心理因素會在一定程度上影響在對商品進行消費的過程中給消費者帶來的滿足感,即商品的邊際效用,但是,由于消費者具有個體差異性,所以不同的消費者必然會擁有不同的消費偏好和傾向,這就決定了不同的消費者對于同樣一件商品在效用評價方面必然會有所不同,但是并不能因此把依存于讓消費者心理而產(chǎn)生的效用評價與心理學(xué)或是唯心主義劃上等號。雖然社會的經(jīng)濟和科技正處于高速發(fā)展的過程之中,但是在現(xiàn)階段人類所達到的科技水平仍舊具有極大的局限性,這就導(dǎo)致了經(jīng)濟學(xué)家無法直觀的對消費者在進行商品消費的過程中所產(chǎn)生的相應(yīng)的邊際效用進行衡量,但是并不能以此而否認邊際效用的存在,因為在對商品進行消費的過程中所產(chǎn)生的商品效用是可以被消費者所感知的,商品關(guān)于物質(zhì)方面的屬性以及消費者在進行消費的過程中所產(chǎn)生的主觀感受都是有客觀依據(jù)所支持的,由此可以看出,邊際效用是客觀存在的,而并非是由消費者的心理因素所虛構(gòu)出來的,但是想要對邊際效用的存在進行否定卻是一件無法完成的事情,因此,作為具有客觀存在性的邊際效用與唯心主義從本質(zhì)上就背道而馳。
2、邊際效用的遞減規(guī)律是否唯心
通常情況下經(jīng)濟學(xué)家普遍認為,消費者所共有的生理和心理基礎(chǔ)是邊際效用的遞減規(guī)律具有普遍適用性的原因,這里需要重點進行強調(diào)的是,雖然邊際效用的遞減規(guī)律是依托于消費者的心理活動而產(chǎn)生的,但是這與唯心主義具有本質(zhì)上的不同。雖然邊際效用的遞減規(guī)律無法通過實質(zhì)性的物質(zhì)進行準(zhǔn)確的衡量,但是,通過在可控的條件下進行實驗,已經(jīng)將邊際效用的遞減規(guī)律進行了證實,這說明邊際效用的遞減規(guī)律同樣是客觀存在的。所以,不能因為邊際效用的遞減規(guī)律的產(chǎn)生是以消費者主觀的心理感受為基礎(chǔ),就認為該規(guī)律是主觀唯心的,如果僅僅因為無法被衡量就說邊際效用的遞減規(guī)律是唯心主義的,那么我們就會進入思想的誤區(qū),從而影響邊際效用在微觀經(jīng)濟學(xué)中的運用。
3、貨幣在應(yīng)用邊際效用時是否遵循遞減規(guī)律
著名的經(jīng)濟學(xué)家馬歇爾曾在《世界經(jīng)濟學(xué)原理》一書中提出了“貨幣具有邊際效用的遞減規(guī)律”這一觀點,但是由于貨幣具有流通手段、價值尺度、儲藏手段以及交易媒介四種職能,不同的職能具有較大的差異性,因此,馬歇爾提出的理論僅僅適用于貯藏手段和價值尺度這兩種貨幣職能,這是由于邊際效用在應(yīng)用到消費的過程中時,針對商品具有普遍適用性的原則。但是對于貨幣的儲藏手段這一職能來說,邊際效用的遞減規(guī)律即使適用,也只有在擁有了大量貨幣的人身上才能體現(xiàn)。除此之外,由于過量發(fā)行貨幣而導(dǎo)致的通貨膨脹也可以從另一個角度當(dāng)做是邊際效用的遞減規(guī)律的應(yīng)用,所以,在貨幣的發(fā)行量正常并且進行正常流通的基礎(chǔ)上,經(jīng)濟學(xué)家在消費者收入既定的情況下,對通過商品價格的約束所形成的理性的消費行為進行研究的過程中,就可以對由于通貨膨脹的原因而造成的邊際效用的遞減規(guī)律進行忽略。但是需要特別注意的是,對于除了以上兩種貨幣職能之外剩下的流通手段和交易媒介的職能來說,邊際效用的遞減規(guī)律并不適用。實際上,邊際效用的遞減規(guī)律在微觀經(jīng)濟學(xué)中具有普遍適用的特性,該規(guī)律是一個具有客觀存在性的經(jīng)濟規(guī)律,同時它又沒有特定的階級屬性,并且不以任何人的主觀意志而轉(zhuǎn)移。最后一點,由于我們生活在一個多層次的世界,而經(jīng)濟只是占據(jù)了世界中的某一個層次,所以經(jīng)濟學(xué)在很多時候都與法律和政治緊密相連,這種情況的出現(xiàn)就導(dǎo)致了某一現(xiàn)象通過微觀經(jīng)濟學(xué)中邊際效用的相關(guān)知識進行分析具有合理性,但是在法律或政治的層面上來看,就無法實行,因而,在運用邊際效用進行微觀經(jīng)濟學(xué)的發(fā)展的過程中,需要與其他領(lǐng)域進行結(jié)合,避免不必要的損失。
綜上所述,邊際效用的合理應(yīng)用對微觀經(jīng)濟學(xué)的發(fā)展具有無法替代的重要作用,這就需要經(jīng)濟學(xué)研究者不斷提高自身的專業(yè)知識水平,通過對邊際效用在微觀經(jīng)濟學(xué)中應(yīng)用到的相關(guān)知識進行透徹的理解,達到促進社會經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展的目的。參考文獻:
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上個世紀(jì)80年代以后,國際高教界對實踐教學(xué)和強化應(yīng)用型人才培養(yǎng)越來越重視。為了與國際接軌,中國的多數(shù)高校也紛紛在教育教學(xué)改革的探索中對實踐教學(xué)越發(fā)重視,高校的管理者和教師也清醒地認識到實踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新能力的重要環(huán)節(jié),也是提高學(xué)生社會職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)競爭力的重要途徑。近年來,應(yīng)用型本科教育成為各高校普遍的辦學(xué)定位,應(yīng)用型本科重在“應(yīng)用”。因此,要改革以往的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)方法和教學(xué)手段,要注重地方特色,加強學(xué)生的實踐能力。微觀經(jīng)濟學(xué)作為研究微觀經(jīng)濟主體的決策行為以及其對經(jīng)濟資源配置影響的一門科學(xué),日益發(fā)揮著對社會經(jīng)濟現(xiàn)象和活動的解釋和預(yù)測的功能,所以說微觀經(jīng)濟學(xué)是一門專業(yè)基礎(chǔ)課,但仍有很強的應(yīng)用性,筆者結(jié)合自身多年的教學(xué)經(jīng)驗和學(xué)生的實際,突出“應(yīng)用”二字,提出了教學(xué)方法的改革思路。
二、微觀經(jīng)濟學(xué)課程的性質(zhì)和特點分析
1、微觀經(jīng)濟學(xué)課程的性質(zhì)分析
微觀經(jīng)濟學(xué)是西方經(jīng)濟學(xué)的重要組成部分,它主要研究微觀經(jīng)濟領(lǐng)域內(nèi)的問題,研究對象為單個經(jīng)濟,其核心問題是價格問題,研究的重點是市場經(jīng)濟條件下微觀經(jīng)濟主體的決策行為及其對經(jīng)濟資源配置的影響。從理論上講,微觀經(jīng)濟學(xué)既是經(jīng)濟學(xué)理論研究的一個重要領(lǐng)域,也是經(jīng)濟學(xué)其他研究領(lǐng)域的基礎(chǔ)。所以,它是一門理論性學(xué)科;從實踐上講,微觀經(jīng)濟學(xué)理論既可以用于指導(dǎo)企業(yè)或消費者的決策行為,又可以用于指導(dǎo)政府的決策行為。因此,它又是一門實踐性很強的學(xué)科。
2、微觀經(jīng)濟學(xué)課程的特點分析
(1)章節(jié)多,內(nèi)容抽象難懂。從目前使用較好的幾本微觀經(jīng)濟學(xué)本科教材來看,章節(jié)都比較多,如曼昆編著的經(jīng)濟學(xué)原理微觀經(jīng)濟學(xué)分冊有22章,黃亞鈞主編的微觀經(jīng)濟學(xué)教材有16章,岳賢平主編的微觀經(jīng)濟學(xué)教材有15章等。從內(nèi)容上看,以曼昆編著的教材為例,主要內(nèi)容有:經(jīng)濟學(xué)十大原理、像經(jīng)濟學(xué)家一樣思考、相互依存性與貿(mào)易的好處、供求均衡理論、消費者行為理論、賦稅的代價、國際貿(mào)易、公共部門經(jīng)濟學(xué)、成本理論、市場結(jié)構(gòu)理論、生產(chǎn)要素市場理論和微觀經(jīng)濟學(xué)前沿等內(nèi)容。大部分內(nèi)容是對西方國家微觀經(jīng)濟學(xué)發(fā)展過程中理論成果的總結(jié),而且是建立在假設(shè)的基礎(chǔ)上,采用公式、圖形和數(shù)學(xué)模型來闡述經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律的,比較抽象,這無形中增加了學(xué)生學(xué)習(xí)的難度。所以,大多數(shù)學(xué)生反映學(xué)起來費勁難懂。
(2)研究方法多,數(shù)學(xué)知識是基礎(chǔ)。隨著微觀經(jīng)濟學(xué)課程的不斷成熟,其研究方法呈現(xiàn)出多樣化的態(tài)勢,如規(guī)范分析法、實證分析法、靜態(tài)分析法、動態(tài)分析法、均衡分析法、非均衡分析法、數(shù)理公式分析、幾何模型分析等。但總體來看,還是以實證分析法為主,主要是大量運用數(shù)學(xué)模型及推理來論證經(jīng)濟變量之間的關(guān)系。自數(shù)學(xué)進入經(jīng)濟學(xué)以來,它提高了經(jīng)濟分析的水平,對于微觀經(jīng)濟學(xué)課程而言,一是借用了微積分,尤其是偏導(dǎo)數(shù)和全微分等武器,提出了一般經(jīng)濟均衡問題,創(chuàng)立了當(dāng)今的消費者理論、生產(chǎn)者理論、壟斷競爭理論等;二是借用了集合論與線性模型分析了相關(guān)的經(jīng)濟學(xué)問題??梢?,數(shù)學(xué)對于微觀經(jīng)濟學(xué)課程的作用是顯而易見的,學(xué)生在學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)的過程中,必須得具備一定的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)。
(3)圖形多、曲線易錯亂。為了便于理解,微觀經(jīng)濟學(xué)課程把經(jīng)濟變量之間的復(fù)雜關(guān)系,通過理論假設(shè),用圖形來直觀闡述。但該課程涉及圖形分析的章節(jié)比較多,而且曲線太多且有相似之處,學(xué)生在記憶時往往會產(chǎn)生錯亂的現(xiàn)象,要么記錯了曲線移動的方向,要么記錯了曲線的種類,導(dǎo)致在分析實際經(jīng)濟問題時出現(xiàn)差錯。
三、微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中存在的主要問題分析
1、強化實踐教學(xué)只停留在口頭上,沒有形成一種理念
十八屆三種全會以來,很多高校為了響應(yīng) “要加快現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè),深化產(chǎn)教融合,校企合作,培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技能型人才”這一精神,紛紛喊出了建設(shè)應(yīng)用型本科院校,加強實踐教學(xué),培養(yǎng)技能型人才的響亮口號,高校微觀經(jīng)濟學(xué)課程也隨之改革。但從實際情況看,真正落實到位的高校很少,絕大多數(shù)高校只停留在口頭上,老師上課還是以理論教學(xué)為主,學(xué)生的動手能力和實踐能力沒有調(diào)動起來??梢?,應(yīng)用型本科院校的建設(shè),對于多數(shù)高校來說還沒有形成一種理念。
2、老師缺乏實踐經(jīng)驗,沒有形成良好的實踐型教學(xué)團隊
從目前的情況看,一方面,高校擔(dān)任教微觀經(jīng)濟學(xué)課程的老師,基本上都是從高校畢業(yè)之后直接走進高校,缺乏對經(jīng)濟學(xué)知識的實踐鍛煉,基本上沒有嘗試過把理論和實踐有機的結(jié)合起來,難以勝任相關(guān)的實踐指導(dǎo)工作,更談不上科學(xué)合理地培養(yǎng)應(yīng)用型人才了。另一方面,高校教師缺乏實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的專門訓(xùn)練,派教師到企業(yè)掛職鍛煉或到相關(guān)高校進行實踐培訓(xùn)的也屈指可數(shù),老師在上課的過程中對于實踐教學(xué)、對于培養(yǎng)應(yīng)用型人才只能摸著石頭過河,至于說組建實踐型教學(xué)團隊更是紙上談兵。
3、教學(xué)手段和方法仍顯短缺和落后,沒有形成理論和實踐的有效結(jié)合
一是高校多媒體教學(xué)設(shè)施短缺,不能滿足教師案例教學(xué)、實務(wù)展示等教學(xué)環(huán)境的需要,并限制了教師教育教學(xué)改革的積極性。二是目前的微觀經(jīng)濟學(xué)課程的教學(xué),其方式主要局限在課堂上,自始至終都是老師講,學(xué)生聽,而且學(xué)生早就厭煩了這種被動式學(xué)習(xí)的方式,根本不想主動參與到教學(xué)中,因而無法活躍學(xué)生的思維。再者,因章節(jié)多,課時偏少,老師需要趕進度,沒有更多的時間進行案例教學(xué)或課堂討論。另外,據(jù)學(xué)生反映,有些老師準(zhǔn)備的案例太長或太老,學(xué)生沒有足夠的耐心和興趣,即使參與其中進行課堂討論也是被逼無奈,應(yīng)付了事??梢?,教師從本質(zhì)上沒有真正把理論和實踐有效的結(jié)合起來。
4、校外實習(xí)基地建設(shè)薄弱,難以滿足教學(xué)實踐的需要
一方面,為了應(yīng)付各級評估檢查,院系簽訂了一批經(jīng)濟學(xué)實踐教學(xué)基地,但簽訂的這些實踐基地大多數(shù)如同虛設(shè),浮于形式,學(xué)生到這些基地實踐鍛煉的卻很少,有些實踐基地甚至每次只能容納一兩個學(xué)生進行實踐,不能滿足大批學(xué)生的實踐需要。另一方面,我國企業(yè)改制后管理者有追求短期利益最大化的傾向,對于沒有任何經(jīng)驗的在校學(xué)生,拒之門外,再加上和專業(yè)相關(guān)的實踐基地少之又少,總體上不能滿足教學(xué)實踐的需要。
5、考核方式單一,沒有達到預(yù)期的效果
微觀經(jīng)濟學(xué)是一門專業(yè)基礎(chǔ)課,考試方式一般采用閉卷考試,題型主要有單項、多項選擇題、概念解釋題、簡答題、計算題、論述題等,案例分析類的題目比較少見,這些題目主要考察學(xué)生的記憶能力,而對于學(xué)生如何根據(jù)所學(xué)理論結(jié)合實踐進行判斷、分析的考察甚少。因此,對于學(xué)生的綜合分析能力、實踐能力和創(chuàng)新能力缺乏鍛煉,沒有達到應(yīng)用型本科教學(xué)的預(yù)期效果。
四、微觀經(jīng)濟學(xué)課程教學(xué)方法的改革路徑
1、加大宣傳,讓師生認識到微觀經(jīng)濟學(xué)實踐的重要性
微觀經(jīng)濟學(xué)是一門實踐性很強的學(xué)科,政府的許多決策如果能夠科學(xué)地運用微觀經(jīng)濟學(xué)知識,就會減少決策的盲目性;對于企業(yè)而言,微觀經(jīng)濟學(xué)中的均衡價格理論、彈性理論、生產(chǎn)者行為理論、成本與收益分析、市場結(jié)構(gòu)理論等等對于企業(yè)進行生產(chǎn)經(jīng)營決策更具有指導(dǎo)意義;對于消費者來說,微觀經(jīng)濟學(xué)中的均衡價格理論、消費者行為理論可以指導(dǎo)他們的選擇行為。因此,要通過大力宣傳,讓師生都認識到該課程實踐教學(xué)的緊迫性和重要性,形成一致的思想、理念和行動。
2、注重教師實踐經(jīng)驗的培養(yǎng),創(chuàng)建實踐型教學(xué)團隊
一是要讓微觀經(jīng)濟學(xué)的教師去企業(yè)掛職鍛煉,積累實踐經(jīng)驗;二是要實行以老帶新的“傳幫帶”活動,讓有實踐經(jīng)驗的教師幫助實踐經(jīng)驗缺乏的年輕教師;三是組織微觀經(jīng)濟學(xué)的相關(guān)教師進行專門培訓(xùn),通過培訓(xùn),掌握實踐教學(xué)的方法和能力;四是要創(chuàng)建實踐型教學(xué)團隊,團隊成員互相學(xué)習(xí),互相鼓勵,形成科學(xué)合理的實踐型教學(xué)隊伍。
3、豐富和完善教學(xué)手段和方法,確保經(jīng)濟理論和實踐的有效結(jié)合
為了改變單純的課堂教學(xué)方法,一方面,高校應(yīng)配齊多媒體教學(xué)設(shè)施,滿足教師在案例教學(xué)、實務(wù)展示等教學(xué)環(huán)境的需要,以增強教師教育教學(xué)改革的積極性;另一方面,教師應(yīng)靈活選擇案例教學(xué)法、素質(zhì)拓展法、幕課教學(xué)法等教學(xué)方法,以便微觀經(jīng)濟學(xué)理論能夠和社會實踐緊密結(jié)合起來,達到預(yù)期的效果。
(1)案例教學(xué)法。案例教學(xué)法起源于20世紀(jì)20年代的美國哈佛大學(xué)商學(xué)院,在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中,教師可以搜集一些和經(jīng)濟學(xué)原理相關(guān)的真實情境或事件,通過課堂討論,剖析現(xiàn)實經(jīng)濟問題,揭示經(jīng)濟現(xiàn)象隱含的本質(zhì)內(nèi)容,吸引學(xué)生認真思考,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情和興趣,培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生主動思考、分析和剖析問題的能力。例如針對禁毒還是教育能夠減少與相關(guān)的犯罪這一問題,教師可以收集一些禁毒和教育對犯罪產(chǎn)生影響的案例,讓學(xué)生主動思考和分析,做出判斷,教師通過講解和點評讓學(xué)生真正理解問題的本質(zhì),通過案例教學(xué),理論聯(lián)系了實際,進而達到預(yù)期的效果。
(2)素質(zhì)拓展法。素質(zhì)拓展起源于國外風(fēng)行了幾十年的戶外體驗式訓(xùn)練,通過設(shè)計獨特的富有思想性、挑戰(zhàn)性和趣味性的戶外活動,培訓(xùn)人們積極進取的人生態(tài)度和團隊合作精神,是一種現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學(xué)習(xí)方法和訓(xùn)練方式。在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中,教師可以根據(jù)經(jīng)濟學(xué)的內(nèi)容設(shè)計一些富有思想性、挑戰(zhàn)性和趣味型的活動,通過團隊合作和理論指導(dǎo),訓(xùn)練學(xué)生的實踐能力、動手能力和團隊精神。如教師可以讓學(xué)生針對“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”對當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的促進與影響這一主題進行素質(zhì)拓展,讓學(xué)生通過團隊合作,自我實踐,展開調(diào)研,收集資料,分析大眾創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新對地方經(jīng)濟所作的貢獻,通過素質(zhì)拓展,理論聯(lián)系了實際,達到預(yù)期的效果。
(3)慕課教學(xué)法。慕課是新近涌現(xiàn)出來的一種在線課程開發(fā)模式,它發(fā)展于過去的那種資源、學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)以及將學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)與更多的開放網(wǎng)絡(luò)資源綜合起來的新的課程開發(fā)模式。在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中,教師可以把所有的教學(xué)資源全部共享到網(wǎng)絡(luò)上,讓學(xué)生自學(xué),而教師要在每周組織開展經(jīng)濟學(xué)相關(guān)的研討話題,要求學(xué)生理論聯(lián)系實際研討問題,充分解決學(xué)生感興趣的話題和疑問。如教師可以布置煙草壟斷行業(yè)的討論話題,讓學(xué)生課下學(xué)習(xí)、思考,在每周一次的研討會上,學(xué)生對自己感興趣的話題或有疑問的問題讓大家一起討論,老師在現(xiàn)場可以幫助解決問題,通過研討,理論聯(lián)系實際,達到預(yù)期的效果。
4、加大校外實踐教學(xué)基地建設(shè),確保滿足教學(xué)實踐的需要
大學(xué)生要進行實踐教學(xué),必須想方設(shè)法拓展校外實踐基地的建設(shè)。一是要簽訂和微觀經(jīng)濟學(xué)這門課程相關(guān)的實踐基地,不能光強調(diào)數(shù)量,更要注重質(zhì)量;二是要維護好現(xiàn)有的實踐教學(xué)基地,要經(jīng)常性地和基地的負責(zé)人溝通交流,盡量請基地負責(zé)人(企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo))來學(xué)校講學(xué),或帶學(xué)生到企業(yè)進行短期的實踐;三是鼓勵教師與企業(yè)共同研發(fā)科研課題,學(xué)生參與其中,在實踐中不斷鍛煉和提高。
5、創(chuàng)新考核方式,確保成績評價體系科學(xué)全面
下面,本文從影響學(xué)習(xí)效果的因素和提高學(xué)習(xí)效率的方法兩方面來闡述筆者對微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)改革的幾點建議。
一、影響微觀經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)效果的因素
1.教學(xué)內(nèi)容繁多。微觀經(jīng)濟學(xué)的開設(shè)一般在大二的上學(xué)期,大二和大三往往是專業(yè)課安排比較密集的兩年,這無形中使得花費在微觀經(jīng)濟學(xué)上的學(xué)習(xí)時間變少,加之微觀經(jīng)濟學(xué)這門課理論性強,內(nèi)容繁多,以高鴻業(yè)的微觀經(jīng)濟學(xué)(第六版)為例,16開的課本369頁,而開設(shè)課時一般為54學(xué)時,這就意味著每一次課平均要講授13頁。因此,按這樣的進度,即使老師能完成任務(wù),學(xué)生也很難在每一次課后掌握所學(xué)內(nèi)容,以至于相當(dāng)一部分學(xué)生期末考試結(jié)束,也不是很清楚微觀經(jīng)濟學(xué)的大致框架結(jié)構(gòu)。
2.假設(shè)條件太強太多,學(xué)習(xí)中易于混淆。微觀經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí),偏重于理論性學(xué)習(xí),因此,假設(shè)條件非常強,這也使得很多學(xué)生在學(xué)習(xí)中混淆概念。比如說,在完全競爭市場、壟斷競爭市場、寡頭市場和壟斷市場下的分析條件是有很大差別的。完全競爭市場的假設(shè)條件最強,它要求產(chǎn)品完全無差別,這在現(xiàn)實經(jīng)濟中是不存在的,現(xiàn)實的產(chǎn)品中或多或少都是有差別的。
3.學(xué)校對課程要求的高低程度。微觀經(jīng)濟學(xué)在我們院歷來是作為考試課來考核的,因此學(xué)生學(xué)的都比較認真,課堂氣氛也比較好,學(xué)生能積極配合老師的提問,當(dāng)然,教學(xué)效果也比較理想。如果學(xué)校把這門課定為考查課來考核,可想而知,學(xué)習(xí)效果會是如何。筆者講授過其他作為考查課的課程,剛開始幾堂課學(xué)生學(xué)習(xí)的還比較認真,但由于重視程度不夠,也不會花費太多時間在這門課上,因此,期末考核時,結(jié)果不是很理想,一樣的學(xué)生,一樣的老師,但效果卻有著天壤之別,而且學(xué)習(xí)是一環(huán)扣一環(huán),一步落下,步步吃力。如果學(xué)校對學(xué)生的考核標(biāo)準(zhǔn)提高,那么學(xué)生就會認真扎實地學(xué)習(xí)每一堂課。
4.案例更新及時與否。微觀經(jīng)濟學(xué)這門課的特點是概念多、理論多、模型多[3],學(xué)習(xí)起來比較枯燥,因此單純的理論講解,起不到理想的效果。而且對于財經(jīng)管理類專業(yè)的學(xué)生來說,本專業(yè)的最終學(xué)習(xí)目的都是要應(yīng)用到實踐中的,鑒于以上兩方面,一定要重視典型性案例的分析,同時也要及時更新案例。如果我們一直用很多年前的案例來分析經(jīng)濟學(xué)理論,雖然會起到一定的教學(xué)效果,但由于那些事件發(fā)生的時間比較久遠,會和現(xiàn)實世界有些脫鉤,最終起不到應(yīng)有的教學(xué)效果。
5.學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的強弱。由微觀經(jīng)濟學(xué)的特點可知模型多,因此微觀經(jīng)濟學(xué)的掌握,需要一定的高等數(shù)學(xué)基礎(chǔ)。微觀經(jīng)濟學(xué)中涉及到的數(shù)學(xué)知識,最多的是對導(dǎo)數(shù)的運用,只有掌握了導(dǎo)數(shù)的運用,微觀經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)才沒有障礙。
二、提高微觀經(jīng)濟學(xué)學(xué)習(xí)效率的方法
針對以上影響學(xué)生掌握微觀經(jīng)濟學(xué)的因素,特提出一些提高學(xué)習(xí)效率的方法。
1.學(xué)校要合理安排課程。微觀經(jīng)濟學(xué)的內(nèi)容繁多,是不爭的事實。因此,要從學(xué)校和教師兩方面共同努力來解決這個問題。(1)從學(xué)校方面來看,要合理安排每一門專業(yè)課。因為對于管理類和經(jīng)濟類專業(yè)的學(xué)生,要開設(shè)的專業(yè)課程比較多,因此科目安排的時段合理恰當(dāng),是很關(guān)鍵的。(2)從老師的角度看,老師也要根據(jù)不同的專業(yè)對課程的講授有不同的偏重,這樣才能使學(xué)生有更多的時間根據(jù)本專業(yè)的要求來掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容。例如,對于經(jīng)濟類專業(yè)的學(xué)生,微觀經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)要更深入、更數(shù)學(xué)化一些,使學(xué)生不僅掌握經(jīng)濟學(xué)的知識,而且要知道這些知識的來龍去脈及推導(dǎo)過程;而對于管理類專業(yè)的學(xué)生,則不要求掌握得太深,只要能把這些經(jīng)濟理論講得明白透徹,能夠理論聯(lián)系實際,就達到了這門課的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
2.熟記假設(shè)前提。對于每一種理論的學(xué)習(xí),都有它的假設(shè)條件,如果連假設(shè)條件都搞不清楚,自然不能進行理論分析。因此,學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué),就要轉(zhuǎn)變觀念,既要能夠在假設(shè)的前提下學(xué)習(xí)理論知識,又要能夠運行理論知識來分析復(fù)雜多變的現(xiàn)實情況。正是由于現(xiàn)實的情況復(fù)雜多變,所以我們不可能把所以的條件都分析在內(nèi)進行研究,因此,有了這些假設(shè)條件,才能使得分析簡化,并且把分析結(jié)果作為現(xiàn)實分析的一種參照。因此,熟記假設(shè)條件才是學(xué)習(xí)一門理論知識的前提。
3.對學(xué)生要高標(biāo)準(zhǔn)和嚴要求。從現(xiàn)實的角度講,微觀經(jīng)濟學(xué)這門課一般都是在大二上學(xué)期開設(shè),這對于一個二十左右的學(xué)生來說,對自己的人生還沒有好好地規(guī)劃,根本無法確定自己大學(xué)畢業(yè)后是考研還是就業(yè),即使就業(yè),也未必就一定能從事和自己所學(xué)習(xí)的專業(yè)相符的職業(yè),對于一門將來不知道對自己是否的科目,學(xué)習(xí)的興趣自然減弱。所以鑒于這些原因,建議學(xué)校對這門課高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,盡量讓這些迷茫的學(xué)生多掌握一些知識。對于微觀經(jīng)濟學(xué)這門課,我們學(xué)校是作為考試課來檢驗學(xué)生的學(xué)習(xí)效果的,這樣,學(xué)生必然更重視這門課的學(xué)習(xí),而且,從每年的考研率來看,這門課的學(xué)習(xí)效果還很不錯。
4.教師要及時更新案例并采取多樣化教學(xué)。微觀經(jīng)濟學(xué)這門課的專業(yè)理論性強,對老師的講授同樣是一個很大的挑戰(zhàn),如何使這門課講得生動,成為眾多老師關(guān)心的問題。筆者認為,方法有三:(1)穿插一些典型性的案例分析,使枯燥的理論在綜合運用于案例,這樣才能增強學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;(2)采取傳統(tǒng)板書式教學(xué)和多媒體教學(xué)結(jié)合起來,充分發(fā)揮多媒體教學(xué)的優(yōu)勢,使教學(xué)內(nèi)容圖文并茂,并且可以節(jié)省大量課堂上作圖的時間,盡量使學(xué)生在短短的45分鐘里身心愉悅。(3)有些案例也可以提前告知學(xué)生,讓學(xué)生課下收集整理相關(guān)資料,這樣不但可以在課堂上進行適當(dāng)?shù)挠懻?,而且鍛煉了學(xué)生動手收集資料的能力。現(xiàn)在正被眾多老師推崇并在學(xué)習(xí)的翻轉(zhuǎn)課堂,采用的就是類似的方法。
5.打好數(shù)學(xué)基礎(chǔ)。微觀經(jīng)濟學(xué)的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)是邊際函數(shù),也就是高等數(shù)學(xué)的導(dǎo)函數(shù),因此,在大一的時候一定要打好高等數(shù)學(xué)的基礎(chǔ),這樣在學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)時就會輕松很多。其實,在教學(xué)過程中,筆者就發(fā)現(xiàn),學(xué)生不是沒有掌握經(jīng)濟學(xué)的知識,而是把導(dǎo)數(shù)解錯。因此,一定在踏入大學(xué)的一刻起,就讓學(xué)生意識到高等數(shù)學(xué)的重要性,這樣才能在以后的學(xué)習(xí)中更輕松。
[關(guān)鍵詞]微觀經(jīng)濟學(xué);案例;教學(xué)效果;對策
1引言
《微觀經(jīng)濟學(xué)》是經(jīng)濟和管理專業(yè)的必修課,本校以高鴻業(yè)第六版《微觀經(jīng)濟學(xué)》教材作為授課教材,書中有較多以數(shù)學(xué)公式和曲線圖形,比較抽象難懂,這一現(xiàn)象決定了傳統(tǒng)的“填鴨式”授課模式在教學(xué)過程中效果不好,會使學(xué)生在聽課的時候枯燥乏味,注意力不集中。為了提高《微觀經(jīng)濟學(xué)》的教學(xué)效果,教師不斷探索教學(xué)方法,試圖用案例討論式教學(xué)讓復(fù)雜的內(nèi)容通過在案例中的應(yīng)用得以生動呈現(xiàn),這不僅培養(yǎng)了學(xué)生的主動參與性,而且也調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)的積極性。案例討論式教學(xué)簡單地說就是利用教師篩選過的、符合章節(jié)的典型案例進行討論教學(xué)。具體來說案例討論式教學(xué)主要體現(xiàn)在三個方面:首先,學(xué)生借助典型案例的討論理解微觀經(jīng)濟學(xué)知識,在此過程中引導(dǎo)學(xué)生主動運用所學(xué)知識解決問題,培養(yǎng)學(xué)生主動推理解決問題的能力和主動思考能力;其次,運用所學(xué)微觀經(jīng)濟學(xué)定理和規(guī)律解決現(xiàn)實生活中遇到的問題,培養(yǎng)物流專業(yè)學(xué)生分析和解決實際問題的能力;第三,通過分組對案例進行討論增加了同學(xué)們的溝通能力和團隊的協(xié)作能力。但是,微觀經(jīng)濟學(xué)案例討論式在教學(xué)過程中受很多因素的影響未能達到預(yù)期的教學(xué)效果。
2案例討論式教學(xué)方法的具體實施步驟和效果
2.1案例討論式教學(xué)具體實施步驟
第一,教師確定討論案例:尋找知識點案例,例如消費者選擇行為分析,結(jié)合“受歡迎的自助餐”的現(xiàn)象和“互聯(lián)網(wǎng)對消費者影響及其給消費者選擇帶來哪些好處?”的熱點和前沿問題,與學(xué)生討論上述案例對消費者和生產(chǎn)者有哪些影響。第二,確定討論形式。首先進行課堂討論時,對學(xué)生進行分組,每組5~6人進行分組討論,教師把事先準(zhǔn)備好的討論問題打印在A4紙張上在上課的時候分發(fā)給每組,在紙上寫組長和組員姓名,作為平時成績考核用。在討論的過程中,教師要在學(xué)生中間來回走動,啟發(fā)誘導(dǎo)學(xué)生運用理論進行思考,簡單解答學(xué)生問的問題,但是不要細講,讓其自己討論。第三,小組展開討論。首先每組討論在本節(jié)課學(xué)習(xí)的內(nèi)容和知識點的基礎(chǔ)上對討論的案例題目進行分析、歸納、整理;其次根據(jù)需要(筆者講授班級人數(shù)均在100人以上),抽取3~6組組長或組員進行匯報發(fā)言,每組進行討論的時間為10~15分鐘,回答時間大約4分鐘,在此期間其他組可以與之互動。第四,老師根據(jù)學(xué)生討論的內(nèi)容進行總結(jié)和點評:小組分組討論結(jié)束后,筆者對學(xué)生的整體討論情況進行總結(jié),對同學(xué)們新穎的觀點給予鼓勵和表揚,同時對錯誤的觀點予以引導(dǎo),還要對學(xué)生的疑問做解答,最后以每組作業(yè)的形式上交作為平時成績的考核標(biāo)準(zhǔn)。
2.2案例討論式教學(xué)方法的教學(xué)效果
學(xué)生在學(xué)習(xí)微觀經(jīng)濟學(xué)的過程中要學(xué)會利用其原理分析和解釋社會現(xiàn)象和現(xiàn)實經(jīng)濟問題。目前教師授課的教學(xué)方法和手段還是以教師講授為主,不僅不符合現(xiàn)代教學(xué)理念,而且不能體現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性和積極性。采用案例討論式教學(xué)模式一方面打破了現(xiàn)在課堂師生互動較少的被動局面,這種方法可以在課堂上充分調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性,使學(xué)生充分參與到討論中并且積極發(fā)言;另一方面,通過案例討論式教學(xué)方法,教師還能夠了解學(xué)生對已學(xué)知識的理解程度,并且激發(fā)學(xué)生對將要學(xué)習(xí)知識的興趣。
3提高《微觀經(jīng)濟學(xué)》案例討論式教學(xué)效果的對策
3.1根據(jù)所授的知識和教學(xué)經(jīng)驗選擇案例
案例的選擇不僅要具備問題性,而且要貼近學(xué)生的現(xiàn)實生活。以期能激起學(xué)生討論問題的熱情和興趣,并讓學(xué)生在看到問題后,能夠主動的思考,根據(jù)教師的教學(xué)內(nèi)容去分析和解決問題。因此在講授微觀經(jīng)濟學(xué)的課堂中選用的案例要貼近現(xiàn)實生活。比如在講授機會成本的概念時,讓學(xué)生知道在他們面臨人生選擇的時候,如大學(xué)畢業(yè)時面臨就業(yè)時在“自己創(chuàng)業(yè)”和“就業(yè)”這兩種選擇時從經(jīng)濟學(xué)理論“機會成本”的角度做出決定,才能做出選擇。要取得良好的案例討論式教學(xué)效果所選的案例要根據(jù)教師的目標(biāo)來設(shè)計,在設(shè)計問題的時候要考慮案例有多個解決方案。學(xué)生能從多方面,多角度進行探究辯論,從多角度提出解決問題的方法,培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)散思維,確保案例教學(xué)取得良好的效果。
3.2要充分調(diào)動學(xué)生討論案例的積極性和參與性
在筆者教授物流專業(yè)學(xué)生的實踐教學(xué)過程中總結(jié)的心得體會,案例討論教學(xué)與傳統(tǒng)的教學(xué)相比,是以學(xué)生積極主動參與課堂討論為主,相互探討和交流。那么學(xué)生的參與程度高低直接影響其教學(xué)效果。在案例討論時有的學(xué)生難以進入狀態(tài),有的學(xué)生不善于表達有“搭便車”的成分,有的學(xué)生主動積極思考和討論,有的同學(xué)無所事事,只是觀望與等待,或者在討論過程中會出現(xiàn)冷場的場面。因此教師在討論時的駕馭能力直接影響著課堂的討論氣氛。比如,討論:(1)什么是谷賤傷農(nóng),為什么會出現(xiàn)這種情況?(2)谷賤傷農(nóng)的不利影響有哪些?(3)如何克服“谷賤傷農(nóng)”現(xiàn)象。這要求同學(xué)們對彈性理論有很好的理解和掌握,并能運用到實際中。因此,設(shè)計的問題應(yīng)為結(jié)構(gòu)良好的問題及熱點問題,同時,在討論中設(shè)置搶答環(huán)節(jié),對能夠不在教師指定回答,能夠主動搶答的小組在平時成績核定上給予加分,這樣會更能激發(fā)同學(xué)們討論的積極性,此時自然就會形成激烈的討論場面,從而達到預(yù)期的教學(xué)效果。
3.3微觀經(jīng)濟學(xué)成績的評定方式和考試內(nèi)容應(yīng)進行改革
微觀經(jīng)濟學(xué)是管理學(xué)院物流專業(yè)學(xué)生的必修課,教學(xué)的目的就是讓學(xué)生能夠?qū)W以致用,能夠運用理論解決實際問題。本校的微觀經(jīng)濟學(xué)最終成績評定是期末成績占70%,平時成績占30%,因此在最終成績的評定上,適當(dāng)降低期末考試成績所占的比重,增加日常案例討論成績的比重,比如各占50%等等。還有期末考試試卷也要進行改革,試卷中不能只考理論知識,如選擇題、名詞解釋、簡答題等,要增加案例分析試題,運用理論知識分析現(xiàn)實問題和熱點問題,此部分應(yīng)該作為試卷的重要組成部分,這樣的改革有助于提高學(xué)生參與課堂案例討論的積極性,有助于案例老師教學(xué)的順利開展,并達到案例討論式教學(xué)的預(yù)期效果。
[參考文獻]
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[3](美)曼昆著.梁小民,梁礫,譯.經(jīng)濟學(xué)原理(第七版)微觀經(jīng)濟學(xué)分冊[M].北京:大學(xué)出版社,2015.
【關(guān)鍵詞】微觀經(jīng)濟學(xué);案例教學(xué);教學(xué)改革;教學(xué)質(zhì)量
1微觀經(jīng)濟學(xué)課程案例教學(xué)的作用
1.1提高學(xué)生理解能力
微觀經(jīng)濟學(xué)理論性很強,都是抽象的知識點,分析工具都是圖形,需要用到較多的高等數(shù)學(xué)知識,知識點較為枯燥又過于抽象,學(xué)生學(xué)起來較為困難。案例教學(xué)可以讓枯燥的理論生動起來,將知識點更加直觀地展示給學(xué)生,讓學(xué)生愛上學(xué)習(xí)。
1.2提高學(xué)生的綜合素質(zhì)
大學(xué)教育不單單是理論知識教育,更多的是培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。相對于傳統(tǒng)的授課模式,案例教學(xué)讓學(xué)生去分析實際問題,學(xué)會運用所學(xué)知識解決經(jīng)濟現(xiàn)象,致力于提升學(xué)生的素質(zhì)教育。教育的根本目的是授之以漁,培養(yǎng)學(xué)生思考問題,解決問題的能力。通過案例教學(xué),理論聯(lián)系實際,讓學(xué)生通過案例去認識現(xiàn)實經(jīng)濟生活,并且讓學(xué)生自主地去尋找經(jīng)濟生活中的案例,進行分析解決,提高學(xué)生處理問題的能力。
1.3提高學(xué)生學(xué)習(xí)經(jīng)濟學(xué)的積極性和主動性
枯燥的知識沒人愛學(xué),有趣的案例人人都喜歡。微觀經(jīng)濟學(xué)是抽象的理論與實證原理相結(jié)合的學(xué)科,通過案例可以將抽象的理論形象化的展示出來,引導(dǎo)學(xué)生積極思考,主動地參與到課堂中來,這樣學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性也能被調(diào)動起來,變填鴨式教育為主動求知的教育,學(xué)生的主動性會被充分地調(diào)動起來,自主自發(fā)地鉆研知識點,提高學(xué)習(xí)的能動性。
1.4有利于課堂教學(xué)質(zhì)量的提高
案例教學(xué)把經(jīng)濟生活中的相關(guān)案例引入課堂教學(xué)中來,教學(xué)按照教學(xué)大綱學(xué)時安排案例教學(xué)環(huán)節(jié),以理論知識點為導(dǎo)向,切入案例,通過問答、討論、情景劇呈現(xiàn)等方式完成教學(xué)。在這個過程中,學(xué)生的不同思想在課堂上自由碰撞,擦出新鮮的火花,讓理論知識點深入學(xué)生的記憶當(dāng)中。融理論于實踐,融實踐于理論,通過案例教學(xué)創(chuàng)新的方式不斷提高課堂的教學(xué)質(zhì)量。
2微觀經(jīng)濟學(xué)案例教學(xué)改革存在的問題
2.1課時安排不當(dāng),影響教學(xué)進度
由于微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)內(nèi)容較多,課時安排上有8章內(nèi)容,每一章又有很多小節(jié),課時教學(xué)安排非常緊湊。在既定課時安排下把基本教學(xué)內(nèi)容教好已經(jīng)有些吃力,加入案例之后,會占用課時,課程進度會放緩,案例教學(xué)課時和既定教學(xué)課時之間存在矛盾,嚴重影響教學(xué)進度和教學(xué)效果。再者,教學(xué)進度放慢后有些課程章節(jié)必須加快,這就導(dǎo)致學(xué)生對于所學(xué)知識沒有太多時間吸收,學(xué)了后面忘了前面,案例教學(xué)既沒有實施好,知識點也沒有掌握,學(xué)生學(xué)習(xí)積極性也就得不到提高。
2.2青年教師經(jīng)驗不足,案例設(shè)計水平有待提高
湖北文理學(xué)院主要是青年教師,教學(xué)經(jīng)驗不足,教學(xué)方法也不是很得當(dāng),而案例教學(xué)對教師要求相當(dāng)高,要求對于知識點非常熟悉,而且能夠把知識點熟練地運用到所講知識點中去,能夠分析并延伸,而不是簡單地把案例硬生生地放進去,沒有任何的延伸,為了案例而教案例,這樣沒有任何意義。
2.3學(xué)生參與度有待提高微觀經(jīng)濟學(xué)針對的是大一的新生,新生沒有太多的知識儲備,不能尋找合適的經(jīng)濟現(xiàn)象分析,再加上學(xué)生對于高數(shù)的抵觸,導(dǎo)致學(xué)生認為經(jīng)濟學(xué)很難學(xué),進而不愿意學(xué)習(xí),就算教師精心準(zhǔn)備了案例,學(xué)生也只是當(dāng)成一項基本的學(xué)習(xí)任務(wù),不愿意配合教師參與到案例分析中來,積極性不高,參與度不夠。而且很多學(xué)生大一的時候參加課外活動,沒有足夠的精力去鉆研案例,對于課后的案例作業(yè)也不重視,達不到案例教學(xué)的效果。
2.4案例選取陳舊
微觀經(jīng)濟學(xué)是由國外引進的學(xué)科,教材大多也是采用國外的經(jīng)典教材,而教材中的案例很多都是20世紀(jì)的案例,比較陳舊,不能跟上時代的步伐,更不能適應(yīng)“00后”的學(xué)生。比如機會成本中選取的案例是老虎伍茲的案例,很多同學(xué)根本不知道老虎伍茲是誰,那肯定對于這個概念就不感興趣了。再比如說邊際效用遞減規(guī)律的講解,很多教師都是用的吃包子的案例,雖然經(jīng)典,但是老生常談,沒有任何的新意,學(xué)生覺得和他們的生活沒有多大的聯(lián)系,不能形成強烈的共鳴,缺乏創(chuàng)新。由于案例的陳舊,學(xué)生不能共鳴,缺乏吸引力,自然也就沒有學(xué)習(xí)的積極性和主動性,對于學(xué)習(xí)也就沒有興趣了。案例教學(xué)中的案例應(yīng)該與大學(xué)生的實際生活接軌,扎根于學(xué)生的實際生活,讓他們耳目一新的同時更覺得很有用,自然就會好好學(xué)習(xí)了。
3微觀經(jīng)濟學(xué)案例教學(xué)改革對策
微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)過程中,案例教學(xué)起著重要的作用,由于案例教學(xué)過程中存在的問題嚴重影響了微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)效果,所以微觀經(jīng)濟學(xué)案例教學(xué)改革很有必要。筆者認為應(yīng)該從教師、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)模式、案例選取等方面進行改革,具體如下:
3.1組建優(yōu)秀的教師團隊,合作交流
因為青年教師經(jīng)驗不足,不能夠很好地完成案例教學(xué)的任務(wù),一門課程可以由多個教師講授,年長教師指導(dǎo)青年教師,大家相互交流,合作教學(xué)。每周一次的教學(xué)交流討論研究,每一章節(jié)的案例一起共同研討,找出教學(xué)過程中的問題,互相切磋,思想碰撞,設(shè)計出最好的案例教學(xué)思路。一個人的智慧是有限的,大家的智慧是無限的,在教學(xué)團隊的共同研究下,案例教學(xué)的效果也會得以提升。
3.2多種教學(xué)模式相結(jié)合
微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中圖表和公式較多,知識點較為抽象和難懂,所以教學(xué)過程中要多種教學(xué)手段相結(jié)合,案例分析和多媒體教學(xué)結(jié)合、案例分析和情景教學(xué)相結(jié)合、案例分析和研討式教學(xué)相結(jié)合。有一些經(jīng)典案例比如說囚徒困境的案例可以通過情景再現(xiàn)的方式講授,經(jīng)濟政策的教學(xué)案例可以采用觀看當(dāng)下熱門的財經(jīng)視頻呈現(xiàn),需求供給理論可以帶領(lǐng)學(xué)生深入各大商超讓學(xué)生研究討論商品價格的形成和彈性理論。案例教學(xué)不是單一的教學(xué)方式,教學(xué)過程中要多種教學(xué)模式結(jié)合,形象生動地把知識點教授透徹。
3.3優(yōu)化案例教學(xué)設(shè)計,克服課時不足的問題
微觀經(jīng)濟學(xué)的內(nèi)容較多,課時有限,所以一定要優(yōu)化案例教學(xué)設(shè)計環(huán)節(jié),針對不同的章節(jié)設(shè)計不同的案例教學(xué)內(nèi)容,走出課時不足的困境。3.3.1線上線下結(jié)合課前線上布置相關(guān)案例,讓學(xué)生自主收集資料,形成自己的研究成果。課上講授知識點后再集中談?wù)摚獯饘W(xué)生的疑問,課后再布置課后作業(yè)深化知識點和案例的理解。3.3.2專題調(diào)研研究在系統(tǒng)性講解完知識點后,給出相關(guān)命題,讓學(xué)生組成相關(guān)的學(xué)習(xí)小組,去收集資料,實地調(diào)研研究,比如市場結(jié)構(gòu)這一章,讓學(xué)生去當(dāng)?shù)卣{(diào)研各種市場結(jié)構(gòu)的企業(yè),分析其優(yōu)劣勢,找出發(fā)展問題并提出對策,形成專業(yè)的研究報告,這也是在提高學(xué)生的團隊合作能力和溝通能力,有利于培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。
3.4選取案例要做到經(jīng)典且新穎
選取案例時不能過于陳舊,結(jié)合當(dāng)代大學(xué)生比較關(guān)注的問題選取經(jīng)典新穎的案例,切合大學(xué)生的生活和感情需要,引起大學(xué)生的共鳴。案例多樣且新穎,比如在講授邊際效用遞減時可以采用“難忘初戀”,這可以引起學(xué)生的情感共鳴。再比如講授機會成本和沉沒成本時可以采用“相愛容易相處難”“畢業(yè)季即分手季”這些話題,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,提高課堂的參與度。
【參考文獻】
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[關(guān)鍵詞]“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法;微觀經(jīng)濟學(xué);教學(xué)改革
[基金項目]2018年度江西科技師范大學(xué)校級教學(xué)改革重點項目“‘PBL+LBL’雙軌教學(xué)法在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用探索”(JGZD-17-17-7)
[作者簡介]劉瑛(1979—),女,江西吉安人,碩士,江西科技師范大學(xué)商學(xué)院講師,主要從事區(qū)域經(jīng)濟研究。
[中圖分類號]G642.0[文獻標(biāo)識碼]A[文章編號]1674-9324(2020)33-0252-04[收稿日期]2020-02-02
微觀經(jīng)濟學(xué)是高校經(jīng)濟管理類專業(yè)的一門學(xué)科基礎(chǔ)課,主要研究消費者、生產(chǎn)者等市場主體對稀缺資源最優(yōu)配置問題,進而探討市場經(jīng)濟運行的基本規(guī)律。微觀經(jīng)濟學(xué)所提出的許多規(guī)律及結(jié)論,對于培養(yǎng)學(xué)生運用經(jīng)濟學(xué)的思維解決實際經(jīng)濟問題具有重要的作用。近年來,學(xué)術(shù)界在微觀經(jīng)濟學(xué)課程的教學(xué)實踐、教學(xué)研究中雖然取得了一些成果,但在實際教學(xué)中大多教師仍采用LBL教學(xué)法。由于微觀經(jīng)濟學(xué)課程基本概念和術(shù)語繁雜,經(jīng)濟模型較多,一些經(jīng)濟理論晦澀難懂,在教學(xué)過程中,學(xué)生普遍存在畏難情緒,缺乏學(xué)習(xí)動力與興趣。因此,如何改進教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量已成為當(dāng)前教學(xué)中亟須解決的重要問題。為此,我們探索性地設(shè)計“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,嘗試性地在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中進行應(yīng)用,具體實施優(yōu)化課程建設(shè)、提高教學(xué)質(zhì)量的一些具體措施,為微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)提供改革的方向。
一、“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法的內(nèi)涵
LBL(Lecture-BasedLearning,講授式教學(xué)法)與PBL(Problem-basedLearning,問題導(dǎo)向式教學(xué)法)是實現(xiàn)同一教學(xué)目標(biāo)下教學(xué)過程、教學(xué)手段截然不同的兩種教學(xué)模式,二者在教學(xué)效果體現(xiàn)上各有千秋。LBL教學(xué)法即傳統(tǒng)的講授式教學(xué)法,是目前高校應(yīng)用最廣泛的一種教學(xué)法。該法是以教師為主體,以講課為中心,采用大班全程灌輸式教學(xué),以課程結(jié)束后考試成績作為主要評價指標(biāo),有著較成熟的教學(xué)范式。該法的優(yōu)勢在于能有效節(jié)省教學(xué)人力資源,同時還可保證知識傳授的準(zhǔn)確性、系統(tǒng)性及連貫性,但難以調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,有悖于社會創(chuàng)新人才培養(yǎng)目標(biāo)。PBL教學(xué)法由美國神經(jīng)病學(xué)教授Barrows在1969年首次引入醫(yī)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域,近年來已成為經(jīng)濟學(xué)各專業(yè)課程重視的一種教學(xué)方法。該法是以問題為基礎(chǔ),以學(xué)生為主體,采用小組討論等形式,引導(dǎo)學(xué)生進入問題情境,并且圍繞專業(yè)問題展開分析的教學(xué)方法。該法激勵學(xué)生通過查閱資料、調(diào)研、討論來解決專業(yè)問題,教法靈活多變,有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性、團隊協(xié)作能力和溝通能力,利于學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。該法不足之處在于缺乏系統(tǒng)的理論知識的傳授,也加重了學(xué)生的學(xué)習(xí)負擔(dān)[1]。
如表1,“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法是傳統(tǒng)LBL教學(xué)法的進一步改良和創(chuàng)新。該教學(xué)法將PBL和LBL教學(xué)法的優(yōu)勢綜合起來,建立起以教師和學(xué)生的“雙主體”,利用LBL法建立課程理論框架,確保理論體系完整性;同時利用LBL法鍛煉學(xué)生思維能力,最終達到自我學(xué)習(xí)、自我實現(xiàn)的教學(xué)目的[2]。
二、微觀經(jīng)濟學(xué)課程引入“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法的必要性
目前,在微觀經(jīng)濟學(xué)課程教學(xué)中,傳統(tǒng)式LBL法仍處于主導(dǎo)地位。一方面,教師通過“注入式”教學(xué)方法傳授課程內(nèi)容,教師多教少教、問甚至不問,即便教師提出問題,也是根據(jù)教學(xué)大綱和教材進行設(shè)計的,并不能啟發(fā)式地引導(dǎo)學(xué)生,為學(xué)生提供現(xiàn)實問題產(chǎn)生的情境;在另一方面,學(xué)生則多是被動接受,少主動思考,甚至不思考。他們多是按照教師的邏輯被動地回答問題、搜尋答案,主動思考及解決解決問題方面鍛煉少。所以,傳統(tǒng)的LBL教學(xué)法,在一定程度上抑制了學(xué)生主動學(xué)習(xí)的積極性和探索創(chuàng)新精神的培養(yǎng),使學(xué)生變得逐漸喪失學(xué)習(xí)意愿及興趣,最終導(dǎo)致學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的綜合能力嚴重缺失。
微觀經(jīng)濟學(xué)作為經(jīng)濟管理類專業(yè)的學(xué)科基礎(chǔ)課,理論體系綜合性強。該課程以資源稀缺性為前提,以價格理論為核心,由價格理論、消費者行為理論、生產(chǎn)理論、市場理論和分配理論等構(gòu)成。隨著微觀經(jīng)濟學(xué)理論研究的不斷深入,研究領(lǐng)域?qū)W派眾多,研究成果頗豐。我們的教學(xué)目的是讓學(xué)生們通過經(jīng)濟模型,理解微觀經(jīng)濟學(xué)的基本理論,從而鍛煉學(xué)生分析解決實際經(jīng)濟問題的能力。引入“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,無疑可以打破LBL教學(xué)的封閉情境,為學(xué)生營造開放式、互動性的教學(xué)氛圍,以理論知識體系為依托,結(jié)合實踐教學(xué),提升教學(xué)效果。這也順應(yīng)了更新教學(xué)理念,實施教學(xué)改革的要求。“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法符合高校培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的目標(biāo),為學(xué)生提供分析、解決經(jīng)濟問題的平臺,逐漸培養(yǎng)出學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力和終身學(xué)習(xí)的意愿[3]。
三、“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法在微觀經(jīng)濟學(xué)中的實踐
(一)一般資料
選取江西科技師范大學(xué)2017級會計班(PBL+LBL班)和2017年電子商務(wù)班(LBL班)為教學(xué)班級,每班各50人左右。兩個班學(xué)生的年齡、男女比例、入學(xué)成績、學(xué)習(xí)偏好等基本資料無顯著性差異。教學(xué)全程PBL+LBL班采用“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,LBL班則采用傳統(tǒng)式LBL教法授課。
(二)研究方法
1.授課內(nèi)容。選用的教材為南京大學(xué)出版社2015年出版的張宏軍、付愛敏主編的《微觀經(jīng)濟學(xué)》,教學(xué)時長51課時。
2.教學(xué)模式。LBL班由教師根據(jù)教學(xué)大綱,通過多媒體PPT、板書、視頻資料等形式把教學(xué)內(nèi)容講授給學(xué)生,注重微觀經(jīng)濟學(xué)的基本概念、基本規(guī)律詳細講解。PBL+LBL班引入PBL教學(xué)法,每章節(jié)先用LBL法講清重要概念及基本原理,再用PBL法結(jié)合教學(xué)目標(biāo),有針對性地設(shè)計問題模塊(見表2)[4],組織、引導(dǎo)學(xué)生小組討論、課堂交流,最后教師總結(jié)和點評。
3.教學(xué)評價。目前采用閉卷考試和問卷調(diào)查的方式對教學(xué)效果進行綜合評估。閉卷考試是在全部教學(xué)內(nèi)容結(jié)束后進行,根據(jù)教學(xué)大綱,統(tǒng)一命題,集中考試,總分為100分,題型主要有選擇題、判斷題、重要概念、問答題、計算題、作圖分析題等。評分標(biāo)準(zhǔn)為90分以上優(yōu)秀,80分至90分良好,70至80分中等,60至70分及格,60分以下不及格。
問卷調(diào)查是在課堂教學(xué)結(jié)束后,向LBL班和PBL+LBL班的學(xué)生分別發(fā)放問卷。問卷調(diào)查表設(shè)計為兩項,包括學(xué)生自評表和教師滿意度調(diào)查表,采用不記名答卷方式,調(diào)查表回收率100%。根據(jù)微觀經(jīng)濟學(xué)的培養(yǎng)目標(biāo),將學(xué)生自評表評價內(nèi)容及相應(yīng)分值設(shè)計為四項:學(xué)習(xí)力(用于學(xué)生學(xué)習(xí)效果及效率評價,分值40)、思維力(用于學(xué)生使用經(jīng)濟學(xué)語言進行系統(tǒng)思辨能力的評價,分值30分)、應(yīng)用力(用于考查學(xué)生分析與解決問題的能力評價,分值15分)、創(chuàng)新力(用于學(xué)生課外延展活動能力評價,分值15分)教師滿意度問卷調(diào)查內(nèi)容及相應(yīng)分值為:興趣引導(dǎo)(20分);學(xué)習(xí)驅(qū)動(20分);教學(xué)設(shè)計(30分);教學(xué)效果(30分)。
4.統(tǒng)計學(xué)處理。調(diào)查數(shù)據(jù)采用SPSS17.0統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)管理和統(tǒng)計分析,計量資料以均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差()表示,組間均數(shù)比較采用單因素方差分析,LSD檢驗組內(nèi)均數(shù)比較采用方差(ANOVA)檢驗,計數(shù)資料分析采用x2檢驗,組間等級采用秩合極檢驗(Kruskal-WallsH檢驗)雙側(cè)檢驗,設(shè)p<0.05有顯著性差異。
(三)實踐結(jié)果
1.閉卷考試結(jié)果。二組比較,PBL+LBL班成績要有明顯高于LBL班。差異有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05),見表3。
2.問卷調(diào)查結(jié)果。通過對比兩個班級的數(shù)據(jù)(見表4、表5),學(xué)生認為應(yīng)用PBL+LBL雙軌教學(xué)法在教學(xué)效果方面優(yōu)于LBL教學(xué)法,對教師滿意度較高。
3.結(jié)果分析。本研究將LBL和PBL的教學(xué)方法進行整合并應(yīng)用到微觀經(jīng)濟學(xué)的教學(xué)中,利用LBL教學(xué)法完成教學(xué)內(nèi)容的講授,讓學(xué)生對整個知識結(jié)構(gòu)有個全局的認識,奠定良好的理論知識基礎(chǔ),然后結(jié)合PBL教學(xué),讓學(xué)生加深對這些知識的掌握與運用,對相關(guān)知識得以拓展、深化。這種雙軌教學(xué)法既解決了傳統(tǒng)LBL教學(xué)中學(xué)生被動學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)自主性不強的問題,又彌補了PBL教學(xué)中基礎(chǔ)理論薄弱,內(nèi)容零散等不足,是目前比較適合國內(nèi)微觀經(jīng)濟學(xué)教育的一種模式。結(jié)果表明應(yīng)用“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,學(xué)生的考試成績明顯提高,學(xué)生自評表現(xiàn)對教師的教學(xué)效果均比較認可。
四、優(yōu)化“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法在微觀經(jīng)濟學(xué)課程教學(xué)中的建議
引入“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,既保留了LBL教學(xué)法的優(yōu)點,又發(fā)揮PBL教學(xué)法的長處。此法在具體實施過程中對授課教師和學(xué)生群體提出不少挑戰(zhàn)。對于授課教師而言,他們不僅需要根據(jù)學(xué)生學(xué)情,設(shè)置具體的學(xué)習(xí)情境,提出問題,引導(dǎo)學(xué)生分析問題、解決問題,同時要保持師生全程雙向互動。對于學(xué)生群體而言,他們需要主動參與,認知及分析實際經(jīng)濟問題和現(xiàn)象。通過以上結(jié)果分析表明,“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,優(yōu)于LBL教學(xué)法,確實在微觀經(jīng)濟學(xué)課程教學(xué)中體現(xiàn)出更佳的教學(xué)效果,但此法也給授課教師提出了一些困惑,如:在有限的教學(xué)時長內(nèi)如何合理配置LBL和PBL的教學(xué)學(xué)時?在組織課程教學(xué)中,如何明確教師與學(xué)生的角色定位?如何更好地發(fā)揮“雙主體”作用?如何做到有效的課程管理和全程考核,如何設(shè)計具體的評價指標(biāo)?在此,我們提出如下優(yōu)化“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法的建議。
1.搭建教學(xué)平臺,合理配置LBL與PBL教學(xué)學(xué)時。在微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)中,LBL注重理論傳授,而PBL則注重理論應(yīng)用于實際的過程?!癙BL+LBL”雙軌教學(xué)法并不是兩種教學(xué)法的簡單結(jié)合,在學(xué)時安排上自然也不是均分狀態(tài)。目前高校微觀經(jīng)濟學(xué)教學(xué)計劃大多處于50—60課時之間,授課教師大多感覺學(xué)時有限,即便是使用LBL教學(xué)法都難以保證課程的完整度,更別提有時間去實施PBL教學(xué)法。因此,在有限的學(xué)時內(nèi),要保證“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法的順利實施,教師需要全程把控。一方面,我們可以利用慕課等教學(xué)平臺,將課中較易理解的內(nèi)容移至課前,前、后測,達到課前預(yù)習(xí)、課后鞏固效果。另一方面,我們需要進一步精簡教學(xué)理論,梳理教學(xué)重、難點,理性匹配問題,將學(xué)時合理配置,既要防止理論碎片化,保證理論體系的延續(xù)性,又要緊密聯(lián)系課程內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生積極參與實踐,真正讓學(xué)生在實踐過程中加強對理論知識的理解與掌握。
2.改進教學(xué)流程,實現(xiàn)“課前—課中—課后”師生雙向互動。
本課程實施“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,具體包括創(chuàng)設(shè)情境、任務(wù)驅(qū)動、歸納總結(jié)及課堂鞏固“四步走”環(huán)節(jié),盡可能實現(xiàn)“課前—課中—課后”立體化,教學(xué)流程如圖1。課前,通過“幫助預(yù)習(xí)”和“協(xié)助導(dǎo)課”兩環(huán)節(jié),預(yù)設(shè)教學(xué)情境,導(dǎo)入問題,啟動PBL教學(xué)法。課中“自主學(xué)習(xí)”“解析難點”環(huán)節(jié),師生雙向交流,教師講解新知,答疑解惑。學(xué)生則圍繞問題收集資料,解決問題。課后“固化知識”“拓展視解”則是對課程內(nèi)容的進一步完善及升華。
3.精心設(shè)計問題模塊,實施課程內(nèi)容改革。盡管大量事實證實,相較于LBL法,PBL教學(xué)法在培養(yǎng)學(xué)生解決問題能力、團隊協(xié)作能力及信息管理能力以及提高學(xué)生滿意度等方面具有優(yōu)勢,但是如果沒有有效的問題設(shè)計,PBL教法效果將會大打折扣。在問題選擇上既要做到與教學(xué)目標(biāo)一致,同時又要做到合時宜、接地氣,這樣才能激發(fā)學(xué)生探究問題的興趣。在問題分析上,教師要做到善于引導(dǎo)學(xué)生發(fā)散思維,“頭腦風(fēng)暴”,注重研究方法應(yīng)用及分析能力的培養(yǎng)。因此,有效實施“PBL+LBL”雙軌教學(xué)法,授課教師任重道遠,需要具備較高的素質(zhì),稔熟課程邏輯,能結(jié)合學(xué)情積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學(xué)觀念,用心設(shè)計問題模塊,發(fā)揮教學(xué)全程的組織者、參與者、指導(dǎo)者作用,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性。