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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

紀(jì)委個人工作總結(jié)精選(九篇)

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第1篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

紀(jì)檢委員個人工作總結(jié)

20xx年9月6日,我開始踏上大學(xué)的征途,毫無疑問,大學(xué)是一個小社會,不僅僅是學(xué)習(xí)高等知識,更重要的是提升個人能力,所以我開始了新的計(jì)劃.在大學(xué)里,我要不平凡的走過,無論是學(xué)院還是班級,我都盡力的爭取.正是這樣,我成功的當(dāng)成了班級干部。當(dāng)輔導(dǎo)員宣布我是紀(jì)律委員的時候,我是既興奮又感到任重道遠(yuǎn),因?yàn)槲抑兰o(jì)律委員這個干部不好當(dāng),因?yàn)楣ぷ鞯捻樌M(jìn)行,需要同學(xué)們的高度配合和我與輔導(dǎo)員的合作無間。

作為紀(jì)律委員,顧名思義,就是管理好班級的紀(jì)律工作。一支好的軍隊(duì)需要嚴(yán)明的紀(jì)律,同樣,一個好的班級也需要有良好的紀(jì)律.班級有了良好的紀(jì)律,才會有好的學(xué)習(xí)氛圍,才會有較強(qiáng)的凝聚力,同學(xué)間才會有融洽的人際關(guān)系。

回顧過去的半個學(xué)期,我的責(zé)任是記錄考勤情況和維持自修的紀(jì)律, 這也使我學(xué)到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益非淺.因?yàn)槲也荒芤膊粫脧?qiáng)硬的口氣對別人說,別講話了!畢竟,我們都是大學(xué)生.都有一定的處事原則和自我約束能力. 但俗話說的好:沒有規(guī)矩不成方圓,這里所說的規(guī)矩與我所提到的尺度是一致的。無論是規(guī)矩還是尺度都需要有人去操執(zhí)和把握,只有正確的操執(zhí),合理的把握,才能達(dá)到成方圓之目的。

自修的紀(jì)律在同學(xué)們的配合和他們的高度自覺性下維持的比較好,學(xué)習(xí)氛圍良好,學(xué)習(xí)情緒高漲。課堂考勤卻出現(xiàn)了比較嚴(yán)重的協(xié)調(diào)問題。同學(xué)們請了假沒有及時上交請假條,口頭請假的同學(xué)沒有及時補(bǔ)請假條,我也沒有及時跟老師反應(yīng)情況,導(dǎo)致考勤情況混亂,無法與輔導(dǎo)員的記錄對上。最終在與輔導(dǎo)員和同學(xué)們的協(xié)調(diào)下,一致認(rèn)同請假只認(rèn)假條,問題才得以解決。

在管理班級的過程中,難免會遇到各種各樣的困難,面對這些困難時,也產(chǎn)生過放棄的念頭,但我一次又一次的說服自己不要放棄,因?yàn)榉艞?,就意味著以前的努力都白費(fèi)了,我不甘心。所以,到了今天,我已經(jīng)能夠坦然面對各種困難,盡自己最大的力量去解決它們。在管理的同時,要嚴(yán)格要求自己,因?yàn)樽约旱囊慌e一動都被同學(xué)們看在眼里,如果連自己都管不好,如何去管別人?當(dāng)然,管理時一定要有耐心,要顧及同學(xué)們的感受。

今后,我打算將工作重心轉(zhuǎn)移到學(xué)風(fēng)建設(shè)上去,配合班級的各個干部將班級的學(xué)風(fēng)工作做好。對我們學(xué)生來說,學(xué)風(fēng)是指在一定的人生觀和學(xué)習(xí)觀的支配下,在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)紀(jì)律、學(xué)習(xí)方法和意志品質(zhì)等方面的綜合體現(xiàn)。優(yōu)良的學(xué)風(fēng)可以保證和促進(jìn)學(xué)生高質(zhì)量圓滿地完成學(xué)業(yè),而且還可以使學(xué)生養(yǎng)成許多終身受益的習(xí)慣。可以說優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是造就人才的前提和基礎(chǔ)。在加強(qiáng)班級學(xué)風(fēng)建設(shè)的過程中,我們在課余時間都努力地向同學(xué)傳遞著一種樂觀人生的態(tài)度。無論是為了目前的學(xué)習(xí),還是為了今后事業(yè)的成功和生活的幸福,我們要建立一種積極的心態(tài)去面對每一天,使我們每天都擁有良好的心情。因?yàn)槌晒Φ奈ㄒ蛔璧K就是自己的心態(tài)。培養(yǎng)同學(xué)們建立一個樂觀的心態(tài),能夠克服學(xué)生在當(dāng)今社會的種種誘惑面前喪失一種圣潔的信念、奮斗的理想,保證我們自重、自省、自警、自勵,從而能夠使我們在大學(xué)階段達(dá)到一種高尚人格的修煉。經(jīng)過一段時間的實(shí)踐,班級的學(xué)風(fēng)大大地加強(qiáng),同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情也十分的高漲,這對我們的工作是個肯定也是個鼓勵。

作為班干部,我們應(yīng)帶動全班學(xué)生齊心合力,共同打造出學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚的、團(tuán)結(jié)互助的,具有強(qiáng)大凝聚力的班級。

紀(jì)檢委員個人工作總結(jié)

201xx年9月6日,我開始踏上大學(xué)的征途,毫無疑問,大學(xué)是一個小社會,不僅僅是學(xué)習(xí)高等知識,更重要的是提升個人能力,所以我開始了新的計(jì)劃.在大學(xué)里,我要不平凡的走過,無論是學(xué)院還是班級,我都盡力的爭取.正是這樣,我成功的當(dāng)成了班級干部。當(dāng)輔導(dǎo)員宣布我是紀(jì)律委員的時候,我是既興奮又感到任重道遠(yuǎn),因?yàn)槲抑兰o(jì)律委員這個干部不好當(dāng),因?yàn)楣ぷ鞯捻樌M(jìn)行,需要同學(xué)們的高度配合和我與輔導(dǎo)員的合作無間。

作為紀(jì)律委員,顧名思義,就是管理好班級的紀(jì)律工作。一支好的軍隊(duì)需要嚴(yán)明的紀(jì)律,同樣,一個好的班級也需要有良好的紀(jì)律.班級有了良好的紀(jì)律,才會有好的學(xué)習(xí)氛圍,才會有較強(qiáng)的凝聚力,同學(xué)間才會有融洽的人際關(guān)系。

回顧過去的半個學(xué)期,我的責(zé)任是記錄考勤情況和維持自修的紀(jì)律, 這也使我學(xué)到了很多東西,尤其是在與人打交道這個方面上獲益非淺.因?yàn)槲也荒芤膊粫脧?qiáng)硬的口氣對別人說,別講話了!畢竟,我們都是大學(xué)生.都有一定的處事原則和自我約束能力. 但俗話說的好:沒有規(guī)矩不成方圓,這里所說的規(guī)矩與我所提到的尺度是一致的。無論是規(guī)矩還是尺度都需要有人去操執(zhí)和把握,只有正確的操執(zhí),合理的把握,才能達(dá)到成方圓之目的。

自修的紀(jì)律在同學(xué)們的配合和他們的高度自覺性下維持的比較好,學(xué)習(xí)氛圍良好,學(xué)習(xí)情緒高漲。課堂考勤卻出現(xiàn)了比較嚴(yán)重的協(xié)調(diào)問題。同學(xué)們請了假沒有及時上交請假條,口頭請假的同學(xué)沒有及時補(bǔ)請假條,我也沒有及時跟老師反應(yīng)情況,導(dǎo)致考勤情況混亂,無法與輔導(dǎo)員的記錄對上。最終在與輔導(dǎo)員和同學(xué)們的協(xié)調(diào)下,一致認(rèn)同請假只認(rèn)假條,問題才得以解決。

在管理班級的過程中,難免會遇到各種各樣的困難,面對這些困難時,也產(chǎn)生過放棄的念頭,但我一次又一次的說服自己不要放棄,因?yàn)榉艞?,就意味著以前的努力都白費(fèi)了,我不甘心。所以,到了今天,我已經(jīng)能夠坦然面對各種困難,盡自己最大的力量去解決它們。在管理的同時,要嚴(yán)格要求自己,因?yàn)樽约旱囊慌e一動都被同學(xué)們看在眼里,如果連自己都管不好,如何去管別人?當(dāng)然,管理時一定要有耐心,要顧及同學(xué)們的感受。

今后,我打算將工作重心轉(zhuǎn)移到學(xué)風(fēng)建設(shè)上去,配合班級的各個干部將班級的學(xué)風(fēng)工作做好。對我們學(xué)生來說,學(xué)風(fēng)是指在一定的人生觀和學(xué)習(xí)觀的支配下,在學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)紀(jì)律、學(xué)習(xí)方法和意志品質(zhì)等方面的綜合體現(xiàn)。優(yōu)良的學(xué)風(fēng)可以保證和促進(jìn)學(xué)生高質(zhì)量圓滿地完成學(xué)業(yè),而且還可以使學(xué)生養(yǎng)成許多終身受益的習(xí)慣??梢哉f優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是造就人才的前提和基礎(chǔ)。在加強(qiáng)班級學(xué)風(fēng)建設(shè)的過程中,我們在課余時間都努力地向同學(xué)傳遞著一種樂觀人生的態(tài)度。無論是為了目前的學(xué)習(xí),還是為了今后事業(yè)的成功和生活的幸福,我們要建立一種積極的心態(tài)去面對每一天,使我們每天都擁有良好的心情。因?yàn)槌晒Φ奈ㄒ蛔璧K就是自己的心態(tài)。培養(yǎng)同學(xué)們建立一個樂觀的心態(tài),能夠克服學(xué)生在當(dāng)今社會的種種誘惑面前喪失一種圣潔的信念、奮斗的理想,保證我們自重、自省、自警、自勵,從而能夠使我們在大學(xué)階段達(dá)到一種高尚人格的修煉。經(jīng)過一段時間的實(shí)踐,班級的學(xué)風(fēng)大大地加強(qiáng),同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱情也十分的高漲,這對我們的工作是個肯定也是個鼓勵。

作為班干部,我們應(yīng)帶動全班學(xué)生齊心合力,共同打造出學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚的、團(tuán)結(jié)互助的,具有強(qiáng)大凝聚力的班級。

紀(jì)檢委員個人工作總結(jié)

每一次經(jīng)歷都是一次未知的探索,在這個探索過程中,永遠(yuǎn)都充滿著無可預(yù)測的可能性,而問題的關(guān)鍵是自己如何面對這么一個未知數(shù),如何處置每一次的境遇。在紀(jì)檢委過去的一學(xué)期的日子里,每一次,甚至是感覺每一天都充滿著挑戰(zhàn)。而面對這樣的生活或者說是工作,究竟該怎樣抉擇?有時充滿矛盾,以至于整個腦海都在掙扎如何把事情做好。

大一第一學(xué)期時當(dāng)過班級團(tuán)支書,現(xiàn)在退出了,當(dāng)了紀(jì)檢委員。團(tuán)支書和紀(jì)檢委工作有何區(qū)別?我覺得,首先,團(tuán)支書是承接老師和學(xué)生的橋梁,及時傳達(dá)老師的信息,做好團(tuán)務(wù)工作;紀(jì)檢委委員呢?一開始,不太懂,但經(jīng)過這一年之后,有了一定的了解。

首先是,紀(jì)律對于學(xué)生學(xué)習(xí)的重要性。沒有良好的紀(jì)律,就沒有優(yōu)秀的成績和濃郁的學(xué)風(fēng)。作為紀(jì)檢委委員就該積極主動去考慮各個細(xì)節(jié)方面,改變對學(xué)習(xí)的不良影響因素。這是我進(jìn)入紀(jì)檢委后自己對自己工作和思想一次調(diào)整,也是做好紀(jì)檢工作的前提和保障。

了解到這方面工作后,我們還不要忘記,我們的主要任務(wù)是監(jiān)督,我們要及時公正、實(shí)事求是的記錄班會,自修等情況,對紀(jì)律方面勇敢的提出自己的意見。這一學(xué)期里,我的主要工作是:檢查日常常規(guī),監(jiān)督班干部的工作情況,維持上課與自修的紀(jì)律,配合班團(tuán)委搞好班級活動,并在活動中維護(hù)好秩序,以身作則,起到帶頭作用

擔(dān)任這個職位,我的事并不是太多,任務(wù)并不大。但從這些小事中也能反映我們班的一些情況??偟膩碚f:在日常常規(guī)方面我們班做得不錯,沒有出現(xiàn)異常情況,如:穿拖鞋、背心,把早餐帶進(jìn)教室被罰等。我們班的班干部也是積極負(fù)責(zé),認(rèn)真做好自己的工作,大家都在把我們班建立成一個和諧的大家庭而努力。不過有些值得指出的是我們班每月的班級管理評分并不是很靠前,大多情況下是沒有準(zhǔn)時參加各部門例會的原因吧!有些會議內(nèi)容還是挺重要的,有時感覺我們班的消息并不是很靈通,這也許是一個原因吧!總之,我發(fā)覺做事并不在于是大事還是小事,如要做好,關(guān)鍵在于態(tài)度,看自己是如何看待自己的工作的。

本學(xué)期我的工作并不多,但從這些小事中我也有一些心得:

一、做任何事都要用心才能做好。

二、與同學(xué)交流、協(xié)商、配合。

第2篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng):

<**年個人工作總結(jié)開頭>

一、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

二、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

我是六月份來到學(xué)院工作,擔(dān)任學(xué)院行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了學(xué)院的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本著把工作做的更好這樣一個目標(biāo),開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi),給大家查閱文件提供了很大方便(2)做好了各類信件的收發(fā)工作,2004年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了2005年報(bào)刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學(xué)院、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報(bào),把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。(3)協(xié)助好辦公室主任做好學(xué)院的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是學(xué)院的一項(xiàng)重要工作,需要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財(cái)務(wù)制度,理清思路,分類整理好各類帳務(wù),并認(rèn)真登記,年底以前完成了學(xué)院2004年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。學(xué)院的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。(4)做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費(fèi),按時清點(diǎn),以便能及時補(bǔ)充辦公用品,滿足大家工作的需要。(6)認(rèn)真、按時、高效率地做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。

為了學(xué)院工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

三、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的本職工作,能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時加班加點(diǎn),保證工作能按時完成。:

四、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)

在開展工作之前做好個人工作計(jì)劃,有主次的先后及時的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進(jìn)步,開創(chuàng)了工作的新局面,為學(xué)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

<**年個人工作總結(jié)結(jié)尾>

第3篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高思想與理論水平。

通過學(xué)習(xí),我樹立了服務(wù)意識,把服務(wù)看成自己的本職工作,對上服務(wù)于上級部門,準(zhǔn)確傳達(dá)上級的指示,完成上級任務(wù),同時收集各種信息,服務(wù)于上級決策;對下,協(xié)調(diào)溝通,組織各種活動,服務(wù)于各部門健康發(fā)展;對外,加強(qiáng)聯(lián)絡(luò),努力為單位發(fā)展創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。工作中做到了認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能夠任勞任怨,腳踏實(shí)地開展工作,克己奉公,嚴(yán)格遵守黨的廉政紀(jì)律,認(rèn)真遵循單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持做到不利于單位形象的事不做,不利于單位形象的話不說,積極維護(hù)本單位的良好形象。做到五不:不議論、不糾纏、不攀比、不空談、不上 訪。

二、盡職盡責(zé),認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。

幾年來我立足本職崗位,認(rèn)認(rèn)真真履行自己的職責(zé),高效完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),具體工作如下。

(一)2015年作為開發(fā)部文員,堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中實(shí)踐,在實(shí)踐中總結(jié)提高,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)具體事務(wù),協(xié)助局辦公室做好日常工作,以高度的服務(wù)意識和熱情的服務(wù)態(tài)度接聽電話,仔仔細(xì)細(xì)做好來電記錄,較好地完成了各項(xiàng)信息和文件的上傳下達(dá)工作,及時將重要文件轉(zhuǎn)閱相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),確保政令暢通無阻;對于各種信件,細(xì)致接收,并傳達(dá)到個人。半年來接收辦理文件400件、打字約50張,復(fù)印約5000張,傳真約150份,接發(fā)送郵件50次。

(三)2015年,我奔波忙碌于科研所和科技局之間,分別在兩個機(jī)構(gòu)開展工作,業(yè)務(wù)能力有了突飛猛進(jìn)的進(jìn)展,多次得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定,被提拔為辦公室主任。

2015年機(jī)關(guān)單位辦公室文員個人工作總結(jié)

三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力營造良好工作氛圍。

我尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,始終保持了謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng),時時處處以身作則,率先垂范,同事工作中遇到困難,總是伸出熱情的援助之手,積極營造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、相互協(xié)作的工作氛圍,推動敬業(yè)樂業(yè)的團(tuán)隊(duì)的形成和發(fā)展。主任期間,充分發(fā)揚(yáng)民主,遇事多征求領(lǐng)導(dǎo)的意見,多聽取同事的建議,充分發(fā)揮部門人員的聰明才智,共同做好部門工作,不斷提升部門團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。

四、存在的問題與不足。

2015年以來,雖然個人在學(xué)習(xí)、工作和思想方面取得了明顯的進(jìn)步,做出了一定的成績,但是與上級領(lǐng)導(dǎo)要求相比,還有一定差距,主要表現(xiàn)在:一是文字表達(dá)能力有待于提高,寫作的水平還需要進(jìn)一步提升;二是創(chuàng)新意識不強(qiáng),不能夠創(chuàng)造 性 地開展工作;三是學(xué)習(xí)的系統(tǒng) 性 和深度不夠,對政治理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步加強(qiáng)。俗話說,正視自己的不足,才能超越自我,今后,我將改進(jìn)學(xué)習(xí)與工作,彌補(bǔ)不足。

五、今后努力的方向和工作思路。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作效率。我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),尤其是針對文字表達(dá)能力,爭取參加成 人教育,接受系統(tǒng)的培訓(xùn),服務(wù)于職業(yè)能力的培養(yǎng)。同時,多向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),多向老同志學(xué)習(xí),勤請示,尋求領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),在工作中積累經(jīng)驗(yàn)。

2、創(chuàng)新工作,優(yōu)化程序。根據(jù)辦公室實(shí)際工作需要,我將進(jìn)一步完善相關(guān)管理制度,優(yōu)化接待、組織會議和文件管理的程序,創(chuàng)新內(nèi)部管理,不斷提高服務(wù)能力和工作效率,力爭讓上級部門滿意,讓群眾滿意,讓其他部門員工滿意。

第4篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

 為進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生工作,健全對口幫扶機(jī)制,扶持基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)特色??瓢l(fā)展,促進(jìn)基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力提升,根據(jù)縣委組織部和長沙縣衛(wèi)計(jì)局關(guān)于科技特派員工作的相關(guān)要求,我院扎實(shí)開展相關(guān)工作,現(xiàn)就工作情況匯報(bào)如下:

一、主要工作總結(jié)

 (一)高度重視,積極謀劃,確立目標(biāo)

從開展科技特派員下鄉(xiāng)工作以來,縣第二醫(yī)院和我院均高度重視此項(xiàng)工作。工作開展之前,四名科技特派員多次來我院調(diào)研、實(shí)地考察,根據(jù)我院的病人就醫(yī)情況、發(fā)病特點(diǎn)制定周密的支援計(jì)劃,我院業(yè)務(wù)副院長和綜合科主任也多次到縣二醫(yī)院就我院的業(yè)務(wù)發(fā)展想法和要求進(jìn)行匯報(bào)。通過雙方多次溝通和協(xié)商,制定了周密的、可實(shí)施的工作計(jì)劃,確定了方便群眾就醫(yī)、提高我院整體診療水平的工作目標(biāo)。

 (二)大力宣傳,合理布局,提高群眾知曉率

為促使此項(xiàng)工作順利開展,我院積極開展宣傳,迅速布局診療環(huán)境。一是在我院醒目位置張貼科技特派專家簡歷簡介,設(shè)立專家診室,為下鄉(xiāng)的科技特派員提供良好的診療環(huán)境。二是積極跟鎮(zhèn)政府匯報(bào),利用村衛(wèi)生計(jì)生專干會議等布置工作時一并宣傳、培訓(xùn)村上各類基層干部,并安排他們一并宣傳。三是利用開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育、老年人體檢、慢病隨風(fēng)等,深入各村(社區(qū))進(jìn)行廣泛宣傳,擴(kuò)大群眾知曉面。做到本轄區(qū)內(nèi)老百姓了解、認(rèn)可科技特派員在基層開展醫(yī)療服務(wù),幫助服務(wù)對象了解科技特派員的工作目的、意義和任務(wù)。

 (三)真誠幫扶、落實(shí)職責(zé),提高水平

科技特派工作在制度制度建設(shè)等工作完成后,每周二、周五會準(zhǔn)時到我院來開展工作,甚至有時利用晚上的時間到黃興來授課和開展健康知識講座,受益面從我院職工到鄉(xiāng)村醫(yī)師到普通老百姓,層層普及。充分發(fā)揮上級專家作用,以專家專題講座、教學(xué)查房、手術(shù)帶教、病例討論等多方面的業(yè)務(wù)幫帶,解決一些疑難雜癥。同時組織衛(wèi)生院的醫(yī)護(hù)人員定期上級醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)。以科技特派員服務(wù)為支點(diǎn),積極開展預(yù)約診療、雙向轉(zhuǎn)診、家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)建設(shè)等服務(wù)。2018年8月- 11月,四位科技特派員共計(jì)駐點(diǎn)工作時間為68工作日,共計(jì)指導(dǎo)查房68工作日,共計(jì)查看門診病人1882人次,開展手術(shù)臺次5臺,得到老百姓的一致認(rèn)可。

二、目前的不足和困難

基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)底子薄,業(yè)務(wù)水平需要進(jìn)一步提升,老百姓的就醫(yī)服務(wù)的接受度有待進(jìn)一步提高。需要通過特技特派這類幫扶行動協(xié)助基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)來解決這些問題。同時,在急診、心內(nèi)科、普外科等診療項(xiàng)目上,希望特派員與我院醫(yī)生一起積極推進(jìn)技術(shù)能力的上升。

第5篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一、書山有路,技海無涯。到維修制造中心后,我深知:作為一名技術(shù)工人,若看不懂圖紙資料,搞不清設(shè)備原理,鉆不透車輛構(gòu)造,不但十分尷尬難堪,而且不是合格工人。我克服實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足等不利因素,以一股不達(dá)目的不罷休的“牛勁”,努力為自己“加油充電”。我整理了一些有用的技術(shù)書籍,深入學(xué)習(xí)了《車輛構(gòu)造》、《機(jī)械基礎(chǔ)》等技術(shù)理論,并把所學(xué)的知識應(yīng)用到生產(chǎn)實(shí)際中,不斷提高專業(yè)技能。有時,為了弄清楚某一個配件的來龍去脈,對照技術(shù)資料,徹夜琢磨研究,不搞明白,決不撒手;有時,在車間里做不完的事,就拿回宿舍研究,久而久之,我的宿舍成了我的“研究所”。工夫不負(fù)有心人,經(jīng)過刻苦鉆研,我進(jìn)步很快,但是我沒有絲毫的自滿,我深知,自己雖是一名大學(xué)生,但是維修制造中心很多師傅經(jīng)驗(yàn)十分豐富,是我學(xué)習(xí)的榜樣,在鉆研專業(yè)技術(shù)的道路上,容不得半點(diǎn)虛假和懈怠,要用自己的不懈努力,為企業(yè)不斷做出新貢獻(xiàn)。

二、勇于攻堅(jiān),破解難題。我用自己聰明才干和所學(xué)到的專業(yè)技能,與師傅們一道為維修制造中心解決了一道道難題,攻克了一個個難關(guān)。今年四月份,維修制造中心通知我有一臺車,帶負(fù)荷倒檔調(diào)檔,修理了幾次都沒有修好,待修車一到,我和師傅馬上帶上工具與司機(jī)進(jìn)行試車,行駛中發(fā)現(xiàn),沙漠路段,倒檔自動跳檔。駕駛員說:毛病已在三個月前出現(xiàn)了,就是找不到毛病。我和師傅商量后判斷:“倒檔齒箍打滑”故障的原因,駕駛員說已經(jīng)更換過了,沒發(fā)現(xiàn)有問題。試車回來,我和師傅再次詳細(xì)檢查,還是確定為倒檔打滑。在拆解變速箱以后發(fā)現(xiàn)倒檔上采用的齒箍異常,雖然大小一樣,但是齒的形狀不同,這就是直接導(dǎo)致調(diào)檔的原因。更換后,故障順利排除,不但解除了駕駛員的煩惱,也為公司節(jié)省了大筆費(fèi)用。

三、愛崗敬業(yè),熱情服務(wù)。“站著做人,跪著服務(wù)”是運(yùn)輸公司的服務(wù)理念,在工作中,見到很多車輛在行駛時出現(xiàn)制動不靈的故障,我對此類問題進(jìn)行深入分析,得出造成車輛行駛制動不靈的故障有以下幾個原因:制動系產(chǎn)生的壓縮空氣壓力不足。車輛由于儲氣筒不能儲存足夠的壓縮空氣,制動閥的供氣量不足;制動閥管路漏氣、氣路堵塞都會造成制動時制動系產(chǎn)生的壓縮空氣壓力不足;制動鼓與制動蹄片間隙不合適;制動蹄接觸面積太小。根據(jù)以上原因,圍繞著制動不靈的問題,我反復(fù)查閱、研究了有關(guān)維修保養(yǎng)資料,并虛心向有經(jīng)驗(yàn)的師傅請教,對逐個可能產(chǎn)生的原因進(jìn)行檢查分析,對可能會發(fā)生故障的部位,采取由淺人深,先易后難的方法進(jìn)行拆檢。我首先檢查儲風(fēng)筒,看氣壓是否符合標(biāo)準(zhǔn)。起動發(fā)動機(jī),檢查制動系的壓力表反應(yīng)情況,發(fā)現(xiàn)其充氣困難,充氣>3min才充到0.3mpa。這種情況有可能是空氣壓縮機(jī)有故障,也有可能是密封氣壓管路有泄漏,造成氣壓很難提高。我檢測發(fā)動機(jī)中速運(yùn)轉(zhuǎn)時的氣壓,發(fā)現(xiàn)上升較慢,熄火后檢查氣壓,發(fā)現(xiàn)壓力快速下降超過標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定值。檢查空氣壓縮機(jī)傳動皮帶松緊度是否符合要求,又拆下空氣壓縮機(jī),發(fā)現(xiàn)泵蓋內(nèi)大部分被積炭蓋著,氣門口亦都有積炭堵著。清除積炭后裝回泵蓋及附件試驗(yàn),發(fā)現(xiàn)效果比以前有改進(jìn),空氣壓縮機(jī)有明顯的泵氣聲,工作效果良好,然后把空氣壓縮機(jī)的輸出接風(fēng)喉接緊繼續(xù)起動發(fā)動機(jī),將總閥前的每一段管路逐段松開試風(fēng)量,再加以徹底清除堵塞管道上的積炭。

通過以上操作,使發(fā)動機(jī)起動后,氣壓很快可以達(dá)到490kpa以上。我根據(jù)踏下制動踏板后氣壓下降值來判斷故障,發(fā)現(xiàn)氣壓下降正常,但在放開腳踏板后,排風(fēng)閥的排氣量不足,當(dāng)即解體檢查剎車總閥,發(fā)現(xiàn)進(jìn)氣閥閥膠有明顯溝槽的現(xiàn)象,排風(fēng)閥閥膠發(fā)漲關(guān)閉不嚴(yán),經(jīng)更換裝復(fù)好后,再適當(dāng)調(diào)整排風(fēng)閥,然后我又把后車輪里制動蹄片和制動鼓之間的間隙適當(dāng)調(diào)整到最佳位置,使之不會有拖滯的狀況。并且檢查前后四輪制動氣室推桿伸出行程是否達(dá)到規(guī)定值,前輪推桿行程應(yīng)為15~35mm,后輪推桿行程應(yīng)為20~40mm。不料在檢查調(diào)整的過程中又發(fā)覺左右車輪制動氣室推桿外張費(fèi)力,緩慢且不夠靈活。拆開制動氣室進(jìn)氣管即有空氣排出,證實(shí)氣管接頭無堵塞,而閥膠又無穿漏,說明產(chǎn)生此現(xiàn)象的原因,可能在一級保養(yǎng)的過程時不夠認(rèn)真徹底,或長時間失去脂而使凸輪軸與襯套銹蝕,造成推桿推力困難行程少,

故此,將車輪頂起,隨后轉(zhuǎn)動車輪試踏下制動踏板,果然車輪不是即停而是緩慢停下來,證明凸輪軸失去了作用。當(dāng)即把左右輪和制動凸輪推桿拆下清銹加以、調(diào)整,并且將整個制動輪鼓清潔一千二凈,以及檢查制動蹄的回位彈簧拉力情況,從直覺看彈簧已經(jīng)被銹蝕了許多,用新舊彈簧對比確認(rèn)彈力和粗細(xì)都有差別,所以更換新件。換上新后,這一故障排除了。經(jīng)過試車檢驗(yàn),該車原剎車不靈的故障被排除。

第6篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一、2018年完成的具體工作如下:

1、供配電項(xiàng)目的承接及項(xiàng)目實(shí)施

2018年完成濟(jì)寧分公司供配電項(xiàng)目的承接及完善供配電搶修工作的流程及措施,整理各站線纜規(guī)劃路由及巡查各站供配電系統(tǒng)存在的安全隱患等資料進(jìn)行整理及存檔便于下一步工作的開展。對存在的安全隱患進(jìn)行風(fēng)險評估分析,并作出整改方案及可行性報(bào)告上報(bào)濟(jì)寧分公司。

2、無感支付項(xiàng)目

2018年對ETC車道進(jìn)行無感支付安裝,為配合無感支付遷移車牌識別攝像機(jī)位置并調(diào)試。取得了較好的效果。

3、機(jī)電設(shè)備維護(hù)

2018年在對濟(jì)寧分公司所轄各站進(jìn)行維護(hù)工作中,發(fā)現(xiàn)遺留問題及時處理,確保正常收費(fèi)。道路監(jiān)控合格率也達(dá)到公司各項(xiàng)要求。上半年濟(jì)寧分公司所轄各站進(jìn)行收費(fèi)設(shè)備更換,維護(hù)人員進(jìn)行配合確保收費(fèi)站正常運(yùn)行。

4、移動崗?fù)げ鸪惭b

2018年由于濟(jì)寧分公司對計(jì)重設(shè)備更換,較小一點(diǎn)的收費(fèi)站造成嚴(yán)重堵車現(xiàn)象,我們建議分公司購買并安裝移動崗?fù)みM(jìn)行車輛分流,維護(hù)人員進(jìn)行安裝移動崗?fù)げ⒃谑召M(fèi)站之間拆除、遷移、安裝等工作。

5、收費(fèi)智慧崗?fù)ぐ惭b調(diào)試

2018年,對泉林、兗州、濟(jì)寧北等收費(fèi)站進(jìn)行崗?fù)じ鼡Q。

6、2018年信息板萬兆網(wǎng)接入、無線AP、等項(xiàng)目現(xiàn)正在有條不紊的進(jìn)行。

7、中秋晚會保障工作

2018年中秋節(jié)主動放棄休班,奮戰(zhàn)幾個晝夜對泗水、泉林等收費(fèi)站進(jìn)行24小時不間斷值守工作,確保了參加中秋晚會領(lǐng)導(dǎo)乘坐車輛快速高效的通過收費(fèi)站。為公司樹立了良好的形象。

二、工作中的心得及完善建議

運(yùn)維工作直接關(guān)系到應(yīng)用系統(tǒng)運(yùn)行的正常穩(wěn)定,但運(yùn)維工作紛繁復(fù)雜,正規(guī)化、系統(tǒng)化相對比較弱,如何改變這種現(xiàn)狀?從眾多的運(yùn)維工作者的成功失敗中進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié),并提升為運(yùn)維規(guī)則,是提高運(yùn)維水平,保障應(yīng)用系統(tǒng)正常穩(wěn)定運(yùn)行的有效途徑。

通過參考其它運(yùn)維公司經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出以下必須遵守的基本運(yùn)維規(guī)則,可以大大減少缺乏經(jīng)驗(yàn)的運(yùn)維人員因?yàn)樽陨硎д`導(dǎo)致系統(tǒng)出故障的可能性。

一、系統(tǒng)變更、升級應(yīng)先在同樣的環(huán)境測試通過,執(zhí)行前應(yīng)有經(jīng)過驗(yàn)證的回退預(yù)案

運(yùn)維是一門經(jīng)驗(yàn)的學(xué)科、是一門試錯的學(xué)科。沒有做過的東西、總是會給你出意想不到的難題,因此變更前,一定要在相同或者相似運(yùn)行環(huán)境下進(jìn)行測試,通過后才能在正式環(huán)境下執(zhí)行變更。同時應(yīng)準(zhǔn)備好變更失敗的回退預(yù)案,比如,做好系統(tǒng)備份、數(shù)據(jù)庫備份、配置備份,固化變更前的運(yùn)行現(xiàn)場,讓變更有回頭的機(jī)會。

二、對破壞性的操作要先確認(rèn)符合預(yù)定方案,然后謹(jǐn)慎執(zhí)行

三、備份并驗(yàn)證備份的有效性

不管是硬件還是軟件總有意外崩潰的時候,怎么辦?備份!!!備份的學(xué)問很大、按照不同的維度可以分:冷備和熱備、實(shí)時和非實(shí)時、物理和邏輯、全備增量備。

備份有了、可以高忱無憂了嗎?不行!尚須驗(yàn)證備份的有效性。一個總有那么幾次、備份無法保證 100% 恢復(fù),簡單的驗(yàn)證就是找個空庫恢復(fù)出來。

四、對生產(chǎn)環(huán)境永保敬畏之心

這是避免應(yīng)用系統(tǒng)發(fā)生故障的一條鐵規(guī),也是被開發(fā)、運(yùn)維人員容易忽視的地方。要堅(jiān)決杜絕直接在生產(chǎn)環(huán)境做開發(fā)、測試和bug修復(fù),這些操作只能在開發(fā)和測試環(huán)境做,否則一旦出事,將欲哭無淚。

五、交接和休假最容易出故障

接手別人的工作要一而再,再而三的確認(rèn)變更方案,請教人并不見得就是能力不行的表現(xiàn);

休假前最好各種可以做好的事情,最好能夠準(zhǔn)備一份文檔,指明在什么情況下怎么做和聯(lián)系哪些人;

在別人放假的時候接手工作,“能拖則拖”,實(shí)在需要執(zhí)行:必須不厭其煩的跟原系統(tǒng)管理人員確認(rèn)各個操作細(xì)節(jié)。

六、一定要有監(jiān)控手段和報(bào)警措施

運(yùn)維人員賴于生存的工具就是報(bào)警和監(jiān)控。

報(bào)警可以讓你及時知道系統(tǒng)出現(xiàn)了什么異常、以便及時跟進(jìn)、把故障扼殺于搖籃;

監(jiān)控可以讓你了解系統(tǒng)的歷史性能信息、以歷為鑒、可以知興替、早做優(yōu)化。

報(bào)警和監(jiān)控是衣寬帶水的好兄弟、相鋪相成、互相促進(jìn)。

七、使用自動切換技術(shù)需謹(jǐn)慎

為了保障數(shù)據(jù)庫安全,往往會使用HA或者RAC之類的技術(shù),但是這類技術(shù)能否真正在關(guān)鍵時刻起作用,則是需要經(jīng)過反復(fù)驗(yàn)證和確認(rèn)的。并不是按照文檔要求做好了就夠的,很多意外因素或者系統(tǒng)因素會導(dǎo)致自動切換技術(shù)并不能如期發(fā)揮作用。如果到事后才發(fā)現(xiàn)這一點(diǎn),將悔之晚矣。

八、要有偏執(zhí)狂的精神,方案要檢查,檢查,再檢查

九、簡單即是美

我們總是面臨各種誘惑:新的系統(tǒng)架構(gòu),新的更智能的命令和工具,最新的硬件平臺,功能更全的軟件...你可以在線下安裝,測試,怎么做都行。但是如果想要在生產(chǎn)環(huán)境下使用起來、請三思!!

如果能做到堅(jiān)持這九條鐵規(guī),你的應(yīng)用系統(tǒng)就能長久穩(wěn)定運(yùn)行了。

一、根據(jù)公司具體的發(fā)展階段和技術(shù)人員配比,剪裁規(guī)范,貼合公司實(shí)情。

二、運(yùn)維規(guī)范定好之后,一定要嚴(yán)格執(zhí)行。不能執(zhí)行的規(guī)范等于無規(guī)范。

三、運(yùn)維著眼于三大塊內(nèi)容:靜態(tài)資源管理,動態(tài)流程管理,系統(tǒng)安全透明調(diào)優(yōu)。

四、流程涉及上架,故障,下架,巡檢,軟件及應(yīng)用更新,應(yīng)急,知識庫一系統(tǒng)流程。

五、運(yùn)維也涉及系統(tǒng)安全管理,系統(tǒng)及應(yīng)用的監(jiān)控報(bào)警,優(yōu)化系統(tǒng)各項(xiàng)指標(biāo)。

六、公司的運(yùn)維體系,必須和研發(fā),測試,產(chǎn)品,項(xiàng)目,運(yùn)維等崗位聯(lián)動。

三、展望公司未來發(fā)展戰(zhàn)略

信息化工作當(dāng)前已成為覆蓋現(xiàn)代化建設(shè)全局的戰(zhàn)略舉措,但沒有現(xiàn)成的模式可以借鑒,沒有固定的發(fā)展思路可以遵循。因此,我將于同事們一起,把信息化發(fā)展趨勢與公司實(shí)際結(jié)合起來,不斷創(chuàng)新信息化思路,努力推動公司信息化工作再上新臺階。

運(yùn)維發(fā)展到今天,早已不是刀耕火種的年代。運(yùn)維發(fā)明了云計(jì)算,有機(jī)會從幕后走到臺前。系統(tǒng)穩(wěn)定性及業(yè)務(wù)要求越來越高,運(yùn)維能力要求越來越強(qiáng),運(yùn)維內(nèi)部分工越來越細(xì),運(yùn)維新技術(shù)的迭代速度甚至超過開發(fā)。

伴隨著企業(yè)IT信息化的不斷深入,企業(yè)對IT系統(tǒng)的依賴程度與日俱增。面對越來越多的各種IT系統(tǒng),企業(yè)中各層IT人員可謂既愛又恨。愛的是,企業(yè)各種IT系統(tǒng)成為了企業(yè)業(yè)務(wù)的助推器,提升了企業(yè)業(yè)務(wù)和管理上效率。恨的是,隨著企業(yè)愈發(fā)離不開IT系統(tǒng),IT運(yùn)維被推上了風(fēng)口浪尖。如何保障IT系統(tǒng)高效、穩(wěn)定、持續(xù)、甚至7×24小時不間斷地提供服務(wù),成為企業(yè)中各級IT人的亟待解決的問題。

IT運(yùn)維是指企業(yè)IT部門采用相關(guān)的方法、手段、技術(shù)、制度等,對IT軟硬運(yùn)行環(huán)境、IT業(yè)務(wù)系統(tǒng)和IT運(yùn)維人員進(jìn)行的綜合管理。隨著技術(shù)的發(fā)展,IT運(yùn)維近年來也發(fā)生了的翻天覆地的變化。

第7篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一、海河后五公里基礎(chǔ)設(shè)施方面

2019年按照市領(lǐng)導(dǎo)、市建委及集團(tuán)統(tǒng)一部署,區(qū)域內(nèi)多個項(xiàng)目被列入2019年市民心工程,包括海河西路及微山路立交通車、打通臺兒莊南路(春意橋—吉兆橋)段、積水片區(qū)長湖路(臺兒莊南路—柳林泵站)排水管道工程以及雪蓮南路(先鋒路—津塘路)排水工程。為確保以上民心工程任務(wù)按期完成公司工程部全體同仁齊心協(xié)力、艱苦拼搏,年內(nèi)保質(zhì)保量的全部完成了民心工程任務(wù)。

1、微山路立交及海河西路

微山路立交及海河西路工程因拆遷及周邊道路未按規(guī)劃實(shí)現(xiàn)原因在完工后未能及時通車,按照國清市長要求及批示,相關(guān)問題急需在2019年一季度內(nèi)解決,同時要實(shí)現(xiàn)以上兩項(xiàng)目的交通功能。為實(shí)現(xiàn)此目標(biāo),我公司認(rèn)真梳理了通車前存在的難點(diǎn)及問題,制定嚴(yán)謹(jǐn)計(jì)劃逐一嚴(yán)格落實(shí)。春節(jié)期間我公司不停滯組織協(xié)調(diào)工作,落實(shí)了交通設(shè)施實(shí)施及通行方案,提前完成了立交周邊路口相關(guān)工程實(shí)施,在前期手續(xù)不齊的條件下協(xié)調(diào)完成了海河西路竣工驗(yàn)收工作;并在三月對海河西路、清灣路完成了通車整修工作,及時實(shí)施了行道樹、交通設(shè)施及路燈工程,確保按期實(shí)現(xiàn)道路橋梁功能并及時通車。通車后,大沽南路以南的行人及車輛可以通過微山路立交行至海河沿線,同時也使海津大橋—春意橋區(qū)域的居民區(qū)提供了更加順暢的出行道路,實(shí)現(xiàn)了海津大橋-海河西路-學(xué)苑北路-微山路立交的區(qū)域半環(huán)通車,帶來了良好的社會效益。

2、臺兒莊南路(春意橋—吉兆橋)

2019年初本項(xiàng)目被列為我市民心工程之一,按照國清市長及市建委部署項(xiàng)目需于2019年5月底竣工通車。我公司責(zé)成參建單位于春節(jié)期間不停工,克服天氣困難加班加點(diǎn),確保了工程連續(xù)性。經(jīng)過三個月的艱苦奮戰(zhàn),剩余400余米道路如期完工。同時,經(jīng)過統(tǒng)籌組織安排,各專業(yè)工程也順利完成,具備通車使用功能。本項(xiàng)目竣工通車后實(shí)現(xiàn)了三方面功能:一、打通了市民就醫(yī)的“生命線”,使市區(qū)就醫(yī)車輛可以直接沿海河西路—臺兒莊南路到達(dá)胸科醫(yī)院、環(huán)湖醫(yī)院;二、臺兒莊南路通車后形成了大沽南路—鄱陽路—臺兒莊南路—吉兆路環(huán)狀通車,同時延伸了大沽南路—微山路立交—海河西路(臺兒莊南路)—鄱陽路環(huán)狀通車范圍,緩解了區(qū)域交通及市民出行;三、此段道路建成后,將成為海河南岸沿線的景觀道路,市民可以方便到達(dá)我公司建設(shè)的海河堤岸景觀帶狀公園,充分享受基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為市民帶來的便利及美麗成果。

3、其它民心及道路工程

雪蓮南路、長湖路排水兩項(xiàng)本年度民心工程在2019年度推進(jìn)順利。由于工程均因拆遷因素停滯,為確保順利復(fù)工,我公司積極組織工程造價調(diào)整工作并及時完成了深槽排水設(shè)計(jì)方案的組織工作,確保了工程在春節(jié)后如期復(fù)工。同時,積極協(xié)調(diào)河?xùn)|區(qū)相關(guān)部門推動拆違等難點(diǎn)工作,樂易購超市難點(diǎn)區(qū)域?qū)崿F(xiàn)進(jìn)場。截止目前,兩項(xiàng)民心工程已按照市住建委要求完成形象計(jì)劃,圓滿完成2019年民心工程形象指標(biāo)。

另外,為全面收尾后五公里區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),我公司積極結(jié)合河?xùn)|區(qū)、東麗區(qū)住建委大力推動半拉子工程,在2019年11月協(xié)調(diào)完成了影響婁山道中板廠違章拆除工作以及利福道月牙河南路—沙柳南路部分排水及道路修復(fù)工作,東美路、龍峰路的調(diào)價工作,為半拉子工程2020年取得圓滿收尾奠定基礎(chǔ)。

4、移交方面

截止至2019年12月,后五公里區(qū)域完成移交指標(biāo)共計(jì)10項(xiàng),預(yù)計(jì)年內(nèi)還可完成移交3項(xiàng),實(shí)現(xiàn)年內(nèi)移交指標(biāo)。

5、代建費(fèi)收入

預(yù)計(jì)至2019年年底,天鋼柳林區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施代建工作實(shí)現(xiàn)收入約200萬元。

二、天拖基礎(chǔ)設(shè)施代建項(xiàng)目

按照建設(shè)單位管網(wǎng)公司整體計(jì)劃,保坪道、蘭坪路等8條道路人行道及景觀工程,其中歲豐路已于2018年底完工,其他道路至6月底已完成保坪路、年豐路、金北道等3條路現(xiàn)有工作面的施工,保陽道完成華坪路以西的樹木栽植及部分人行道和側(cè)石的鋪裝,蘭坪路完成保陽道北側(cè)人行道鋪裝及樹木栽植,共計(jì)完成投資739.49萬元。已完工項(xiàng)目中南道、華坪路已完成人行道景觀鋪裝的移交工作,同時園林部分正在積極與南開區(qū)城管委進(jìn)行溝通,推動該綠化工程移交工作,同時組織施工單位對區(qū)域內(nèi)原有枯死苗木進(jìn)行清理,預(yù)計(jì)年內(nèi)完成完工項(xiàng)目的綠化移交工作。

三、地塊管理相關(guān)工作

1、海河地塊除草、苫蓋工作

天鋼柳林區(qū)域、紀(jì)莊子地塊、環(huán)投地塊除草苫蓋工作于2019年一季度全部完成除草及苫蓋工作,消除了地塊火災(zāi)隱患及揚(yáng)塵治理問題。截止至2019年12月全年共計(jì)完成除草苫蓋工作約190萬平米,全年共計(jì)實(shí)現(xiàn)收入930萬元。

2、海河地塊看管工作

地塊看管工作為我公司2019年新增工作業(yè)務(wù),全年看管范圍涵蓋天鋼地塊、智慧城地塊、柳林地塊等,看管面積約150萬平方米,截止至2019年12月實(shí)現(xiàn)收入223萬元。目前各項(xiàng)安保工作均正常有序開展,地塊管理業(yè)務(wù)在未來兩年內(nèi)逐步成為建設(shè)公司一項(xiàng)重要的常規(guī)業(yè)務(wù)。

3、環(huán)投地塊看管工作

作為我公司第一個市場化地塊中標(biāo)項(xiàng)目,全年我公司持續(xù)加大地塊看管及安全管理制度,按月對兩個區(qū)的多個地塊進(jìn)行消防、安全監(jiān)督檢查工作。多次下達(dá)安全整改意見,并按時完成整改落實(shí)。確保了2019年度上半年無安全事故及隱患,同時完成收入 176萬元,各類管理工作進(jìn)展正常。

四、工程維護(hù)業(yè)務(wù)

2019年全年我公司分別承接了大沽路停車樓綜合維修以及下河圈公園綜合維修項(xiàng)目,目前下河圈公園維修工作已完成防水修復(fù)及設(shè)備維修調(diào)試,正在進(jìn)行消防設(shè)備維護(hù),預(yù)計(jì)年內(nèi)完工,同時大沽路停車樓維修工程正在積極組織維修方案編制工作。簽訂合同金額72萬元,預(yù)計(jì)在2020年一季度實(shí)現(xiàn)收入。

五、市場銷售工作

第8篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

一、做好教學(xué)工作,宣傳護(hù)理常識

我社區(qū)服務(wù)中心,安排了社區(qū)健康評估,社區(qū)兒童、婦女、青少年健**健與護(hù)理、健康教育等方面的教學(xué)。為了不斷提高教學(xué)質(zhì)量,社區(qū)服務(wù)中心不定期組織對之前的教學(xué)工作進(jìn)行分析、總結(jié),找出教學(xué)工作中存在的不足,同時針對不足之處提出改進(jìn)措施。我們也認(rèn)真聽取實(shí)習(xí)同學(xué)針對帶教工作提出的建議,不斷改進(jìn)教學(xué)方式,提高教學(xué)質(zhì)量。

為了保證教學(xué)質(zhì)量,防范護(hù)理差錯,在實(shí)際教學(xué)中采取一對一帶教方式,對實(shí)習(xí)生的基本技能進(jìn)行專人指導(dǎo),使實(shí)習(xí)同學(xué)學(xué)會了社區(qū)護(hù)理的各項(xiàng)常用技術(shù)和知識。

二、骨干帶頭,全院動員

我今年是第一次承擔(dān)社區(qū)護(hù)理教學(xué)工作,很重視、很珍惜這次機(jī)會,組建了由院長牽頭,各科室長任組員的教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并要求中心各科室、各相關(guān)人員密切配合做好教學(xué)工作。

在教學(xué)安排方面,我們積極向兄弟單位學(xué)習(xí),借鑒優(yōu)秀的經(jīng)驗(yàn);在帶教師資甄選方面,我中心精選各方面的業(yè)務(wù)骨干;對于教學(xué)中碰到的問題,我們及時進(jìn)行協(xié)調(diào)處理改進(jìn),并注意在生活上和心理關(guān)心實(shí)習(xí)學(xué)生。

三、關(guān)愛實(shí)習(xí)生

對于在心理上、生活上、工作上碰到困難的學(xué)生,我中心及時組織人員幫忙開導(dǎo)、幫忙解決問題。到我中心來實(shí)習(xí),就是我們中心大家庭的一員,通過這些努力,本次實(shí)習(xí)的學(xué)生感覺到了家的溫暖,很多學(xué)生和他們的帶教老師成為了好朋友。

四、抓好考勤,嚴(yán)格管理

第9篇:紀(jì)委個人工作總結(jié)范文

人力資源部個人工作總結(jié)范文

今年,我們?nèi)肆Y源部在黨委和三方管理領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)公司的方針政策和年初制定的工作計(jì)劃,緊緊圍繞公司穩(wěn)定和發(fā)展這個主題開展工作,一年來我們主要做好了以下幾個方面的工作:

1、建章健制:年初,根據(jù)董事長的指示,我們完成了各部門、車間的《管理制度》的整理;完成了《部門、車間職能》、《個人職責(zé)》的整理;起草了《副總經(jīng)理及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任書》和《公司員工獎勵條例》。以上制度的建立和實(shí)施為加強(qiáng)管理,理順職責(zé),嚴(yán)肅紀(jì)律起到了積極的作用。

2、文明創(chuàng)建:今年,我們根據(jù)公司計(jì)劃制定了《創(chuàng)文明企業(yè)規(guī)劃》并實(shí)施,在整個工作中制定和完善各項(xiàng)制度16個,簽訂文明行為承諾書485份,組織員工觀看相關(guān)內(nèi)容光碟201人次,出宣傳欄3期,宣傳標(biāo)語6幅,永久性標(biāo)語1幅,10月份還組織評選文明員工活動并組織文明員工外出參觀旅游。在今年文明創(chuàng)建工作檢查中,得到了市文明辦、國資委等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

3、宣傳和穩(wěn)定工作:1、年初,下發(fā)通知組織各部門、車間認(rèn)真學(xué)習(xí)和討論董事長在xx年工作會議上的重要講話;組織了全體員工學(xué)習(xí)關(guān)于八榮八恥的社會主義榮辱觀的重要講話;2、維護(hù)企業(yè)和員工利益,在三方管理領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好公司穩(wěn)定工作,配合黨委和紀(jì)委查處個別領(lǐng)導(dǎo)貪污犯罪行為。

4、工資和人員管理:1、一月份,我們會同生產(chǎn)部、財(cái)務(wù)部對車間的定員、定額重新核算,制定了符合目前生產(chǎn)規(guī)模新的結(jié)算單價。經(jīng)過一年來的實(shí)踐,新的單價定額合理、實(shí)用,公司的人力資源成本得到了合理地控制。2、根據(jù)公司效益在今年6月份對全體員工給予了工資升級。3、根據(jù)公司實(shí)際情況,清退了未經(jīng)辦理招聘手續(xù)的市場部臨時人員。4、按照市政府文件精神對軍退人員進(jìn)行清查和落實(shí),通過多方打聽找尋,將兩名安置到我公司多年但未上崗的軍退人員通知到崗上班。

5、考勤管理:建立了考勤管理和實(shí)行了全勤獎制度,對全體管理人員和計(jì)時人員實(shí)行考勤刷卡。一年來,員工執(zhí)行勞動紀(jì)律情況良好,遲到早退和溜崗現(xiàn)象明顯減少。

6、培訓(xùn)管理:1、制訂了培訓(xùn)計(jì)劃,建立了三級培訓(xùn)體系,實(shí)施了培訓(xùn)管理員和培訓(xùn)師制度。從今年起,每個各部門、車間將聘用一名兼職培訓(xùn)管理員負(fù)責(zé)本部門、車間的培訓(xùn)管理事務(wù)。同時,我們擬聘請公司相關(guān)人員和具有豐富工作和理論知識的員工擔(dān)任培訓(xùn)師負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)教學(xué)任務(wù),今年培訓(xùn)任務(wù)在各部門的大力支持下,共培訓(xùn)11次達(dá)433人次,園滿完成了預(yù)定的培訓(xùn)計(jì)劃。

7、報(bào)表管理:完成了市統(tǒng)計(jì)局的《衡陽市勞動報(bào)酬統(tǒng)計(jì)表》市社保局《xx年工資報(bào)表》以及市人事局的《專業(yè)技術(shù)人員統(tǒng)計(jì)表》、組織部的《黨員統(tǒng)計(jì)表》等。同時,送報(bào)了養(yǎng)老金、醫(yī)保金、住房公積金的基數(shù)。

8、三金管理:1、按時繳納三金,歷年來由于管理混亂,三金管理帳目不清,我們會同財(cái)務(wù)部門對1999年以來個人所欠的三金進(jìn)行了清理。為避免上述情況再次發(fā)生,我們制定了三金征繳方案,從今年四月份起進(jìn)行了實(shí)施。

回顧一年來的工作,我們認(rèn)為在xx年的工作中還存在著一些不足,有待于在xx年年的工作中去完善和改進(jìn)。如人員考核工作由于今年特殊原因一直沒有實(shí)施;文明創(chuàng)建工作在相當(dāng)部分員工中還沒有形成一種自覺行為;培訓(xùn)工作在某些方面還停留在應(yīng)付gmp檢查,管理知識和員工觀念以及企業(yè)文化等方面的培訓(xùn)內(nèi)容涉及較少等。

xx年年我們將重點(diǎn)做好以下幾個方面的工作:

1、建章健制方面:根據(jù)目前具體情況建立和繼續(xù)完善人力資源管理的各項(xiàng)制度,如員工各類請假的審批及請假期間工資發(fā)放以及員工考核制度等。

2、文明創(chuàng)建方面:繼續(xù)做好文明創(chuàng)建工作,通過進(jìn)一步的宣傳和教育,讓全體員工積極投身公司文明創(chuàng)建中去,力爭xx年年達(dá)到衡陽市三星級文明單位。

3、工資和人員管理:1)做好春節(jié)后的工資調(diào)整準(zhǔn)備工作和全年工資管理,做好工資總量控制和平衡。2)建立員工異動考核制度,實(shí)行培訓(xùn)和考核上崗,保證異動和上崗質(zhì)量。

4、培訓(xùn)工作:1)、制訂好年度培訓(xùn)計(jì)劃。2)、實(shí)行學(xué)習(xí)積分制度,對全年培訓(xùn)達(dá)不到規(guī)定的積分,將影響個人晉級和評先。

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