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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 建筑工地智慧管理范文

建筑工地智慧管理精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的建筑工地智慧管理主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

建筑工地智慧管理

第1篇:建筑工地智慧管理范文

各區(qū)、縣政府房改辦,市政府各委、辦、局房改辦,各區(qū)縣房地局,各市屬機(jī)構(gòu)房改辦,中央在京各單位房改辦:

    1.凡按標(biāo)準(zhǔn)價給優(yōu)惠辦法購房的職工,購房后夫婦工齡和滿65年之日起為其補(bǔ)建住房公積金。

    2.按標(biāo)準(zhǔn)價給優(yōu)惠辦法購房(含調(diào)房后未建公積金)的職工申請建立住房公積金,可以按照(95)京房改辦字第06號文件和(97)京房改辦字第071號文件規(guī)定自補(bǔ)交房價款之月建立住房公積金;有條件的單位也可以從單位統(tǒng)一建立住房公積金時為其補(bǔ)建住房公積金。

    特此通知。

第2篇:建筑工地智慧管理范文

現(xiàn)將首都規(guī)劃建設(shè)委員會辦公室、北京市城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會《關(guān)于住宅電氣設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)充通知》(〔97〕首規(guī)委辦規(guī)字235號)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,望遵照執(zhí)行。

首都規(guī)劃建設(shè)委員會辦公室、北京市城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會關(guān)于住宅電氣設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)充通知

(97)首規(guī)委辦規(guī)字第235號  一九九七年十二月十七日

各有關(guān)單位:

首都規(guī)劃建設(shè)委員會辦公室于1996年8月頒布了“住宅電氣設(shè)計通用標(biāo)準(zhǔn)”,其各項技術(shù)參數(shù)和指標(biāo)基本適用。為適應(yīng)住宅發(fā)展需要,滿足居民家用電器增多對用戶需求的增加,經(jīng)首規(guī)委辦、市供電局和市建筑設(shè)計院共同研究決定對北京市“住宅電氣設(shè)計通用標(biāo)準(zhǔn)”作以下補(bǔ)充,請遵照執(zhí)行。

一、電度表的選用

每戶戶用電度表的有前線應(yīng)采用不小于6平方毫米的絕緣銅芯導(dǎo)線。

二、戶內(nèi)電路應(yīng)按照明、空調(diào)及其它電器用插座分三路以上設(shè)計,各支路線均采用BV?2.5平方毫米的絕緣銅芯導(dǎo)線。

三、其它

第3篇:建筑工地智慧管理范文

1.西安建筑圍墻廣告

1.1建筑圍墻廣告

建筑圍墻廣告是墻體廣告的一種,是指建設(shè)單位利用工地圍擋,根據(jù)廣告客戶的需要,用噴繪布或噴繪膜制成廣告圖案,以期達(dá)到企業(yè)形象宣傳、拓展市場目的的戶外廣告。建筑圍墻廣告可以分為臨時性建筑圍墻廣告與非臨時性墻體廣告。其優(yōu)點是信息明確,形式簡潔;與其他媒體形式相比費(fèi)用低廉(含材料、策劃、設(shè)計與實施等成本);時空傳播優(yōu)勢明顯,信息穩(wěn)定時間較長,一般為半年至一年;傳播范圍廣,構(gòu)成局域網(wǎng);具有持續(xù)的視覺沖擊效果,千次印象率高遠(yuǎn)高于其他廣告形式;[1]具有場地優(yōu)勢和墻體空間資源;受眾定位寬泛,通俗、醒目簡潔的展示形式和效用更容易進(jìn)入普通大眾視野。建筑圍墻廣告的功能,一在于分隔工地和外部環(huán)境,減少現(xiàn)場施工等對外界的不良影響;二在于為項目營造自身形象,節(jié)約推廣開支,輔助項目宣傳,達(dá)到促銷目的。因此,日益受到商家的重視與青睞,成為建筑開發(fā)必不可少的配套項目。

1.2西安建筑圍墻廣告現(xiàn)狀

(1)公益圍墻廣告引人矚目

由于設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)建筑圍墻必須單獨留出不少于廣告總面積的30%的公益廣告區(qū)域,所以西安市城區(qū)所有沿街建筑工地,必須設(shè)立“文化墻”,內(nèi)容積極健康,無商業(yè)廣告用途。西安市東關(guān)正街,北門外、咸寧路等多處建筑工地外邊都豎起了“文化墻”。東關(guān)正街路南有一堵兩米多高共幾十米長的文化墻,繪有詩詞、書法、繪畫、建筑規(guī)劃圖等獨具當(dāng)?shù)靥厣膬?nèi)容,達(dá)到了很好的文化宣傳作用。西安市主干道一百多個沿街建筑工地,目前三分之二的工地建成了“文化墻”其余的正在制作中。

(2)廣告營銷水平有待提高

將廣告價值與廣告投入相關(guān)聯(lián),如果缺乏有效的策略,導(dǎo)致的直接后果就是廣告費(fèi)用增加,浪費(fèi)加大。建筑圍墻廣告因其特殊性,頗值得研究。因為,設(shè)計不當(dāng)?shù)膰鷫V告,不但不能促進(jìn)購買,甚至還會給產(chǎn)品銷售帶來負(fù)面影響。西安涇河工業(yè)園區(qū)某售樓中心,長長的圍墻被繪制成綠色的火車車廂,美名為“幸福列車”,但“火車頭”上卻擺著納粹標(biāo)識“”。該廣告引起市民廣泛的質(zhì)疑和反感。

(3)難以實現(xiàn)最佳的廣告價值

西安某些建筑圍墻廣告就其“隔離”功能來說,它是卓有成效的。大量廣告牌,布局無任何變化,一字列隊,如同一道“豪華圍欄”,把工地圈圍起來。該做法整體布局缺少美感,難以吸引眼球,其廣告功效也就大打折扣;個別建筑圍墻廣告只追求其個體效果,忽視了整體視覺效果,即便單個廣告牌都是精品,同一組廣告也難以給人留下深刻印象。因而產(chǎn)生的后果是:廣告既達(dá)不到宣傳功能的單一有效傳媒途徑與實現(xiàn)資源的最佳組合優(yōu)勢,而且無形中極大地浪費(fèi)了廣告費(fèi)用,不利于實現(xiàn)最佳的廣告價值。

(4)圍墻資源利用不充分

西安地鐵施工圍墻廣告,除了公益廣告使用了一些本地特色圖片外,其他包括明星演唱會廣告,樓盤銷售等商業(yè)廣告,則很難令人過目不忘。西安修筑地鐵之際,道路極其不通暢,人們外出經(jīng)常會遇到堵車;乘坐汽車或其他交通工具的受眾,會更多關(guān)注窗外的“風(fēng)景”——圍墻廣告。如果不善加利用這些最直接、最有效的宣傳載體,實則是一大遺憾和損失。而在廣州、上海等地,許多地鐵工地圍墻都得到了有效利用,投放了大量精美廣告,取得了不俗的經(jīng)濟(jì)效益。廣告價值的最優(yōu)組合應(yīng)是傳播價值、效用價值與直接目的價值的綜合體現(xiàn)。[2]要想降低廣告成本,提高廣告效益,就必須將價值工程學(xué)理論引入到設(shè)計決策中去。

2.建筑圍墻廣告在價值工程理論中功用

2.1價值工程基本原理

價值工程(ValueEngineering,VE)又稱為價值分析(ValueAnalysis,VA)是一門降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益的新興管理技術(shù)與方法,40年代起源于美國。所謂價值工程,指的是通過集體智慧和有組織的活動對選定的產(chǎn)品或服務(wù)進(jìn)行功能分析,使目標(biāo)以最低的總成本(壽命周期成本),可靠地實現(xiàn)產(chǎn)品或服務(wù)的必要功能,從而提高其產(chǎn)品或服務(wù)的附價值。應(yīng)用到設(shè)計領(lǐng)域,簡單地說,價值工程是研究經(jīng)濟(jì)、藝術(shù)與技術(shù)相結(jié)合的新興學(xué)科。[3]價值工程主要作用是通過對選定研究對象的功能及費(fèi)用分析,提高對象的價值。

2.2提高圍墻廣告價值的基本途徑

價值工程理論為企業(yè)選擇營銷策略提供了依據(jù)。為提高產(chǎn)品的實用價值,保證功能并降低成本,其途徑是多樣的。表達(dá)式為:V=F/C(式中V:產(chǎn)品價值,F(xiàn):產(chǎn)品功能,C:產(chǎn)品成本)。在建筑圍墻廣告的設(shè)計方案中,通過價值工程分析,在保證建筑圍墻必備功能的前提下,達(dá)到成本最省,價值最大的目的。即投入一定量成本的設(shè)計方案具備的功能,是否成本最省,功能最多,經(jīng)濟(jì)上是否實惠,這是價值工程分析中“價值”含義的核心。[4]

因此,價值工程分析的目標(biāo)是怎樣使建筑圍墻廣告設(shè)計的價值最大。從理論上分析,提高圍墻廣告價值的途徑有以下五種:

(1)功能不變,成本降低,價值提高(FCV)此方法旨在提高服務(wù)效果,使價值上升??紤]在同樣功能的條件下,成本下降則實用價值可提高。例如,具有相同功能的圍墻廣告,由兩家廣告公司來設(shè)計,一家采用了激光噴繪為主體的材質(zhì),其造價昂貴,成本較高;另一家采用了以普通大型噴繪為主的材質(zhì),成本較低。由此可見,在圍墻廣告設(shè)計選料中,同樣功能的條件下,成本降低得多,則實用價值就提高得較大。在同樣功能的條件下,如成本降低得少,則實用價值就提高得較少。

(2)功能提高,成本不變,價值提高(FCV)此方法旨在原有消耗成本不變的條件下,運(yùn)用些簡單易行的方法提高一點商品或服務(wù)的功能,來提高整體商品或服務(wù)價值。例如,同樣售價的兩塊圍墻廣告,一塊廣告造型時尚而奇特、色彩變化而統(tǒng)一;另一塊造型陳舊、色彩單調(diào)而乏味。因此,前一種廣告達(dá)到了事半功倍的效果。因為同樣的成本,前者廣告藝術(shù)性提高,則廣告價值就提高。由此可見,在同樣成本的條件下,產(chǎn)品功能提高越大,則實用價值越大。如產(chǎn)品功能提高越小,則實用價值提高也越小。

(3)功能大大提高,成本略有增加,價值提高(FCV)此方法旨在適當(dāng)?shù)卦黾油度耄òㄙY金或勞力)換取商品或服務(wù)功能的改進(jìn)或提高,從而提高價值。當(dāng)產(chǎn)品的功能提高很大,同時成本又相應(yīng)地增加較小時,則實用價值也有所提高。例如,為了使圍墻廣告受眾更多,需在圍墻位置的選擇上進(jìn)行深思熟慮。圍墻廣告地理位置的選擇就相當(dāng)于電視廣告中的頻道選擇、報紙雜志廣告中的版面選擇那樣重要,因此“醒目”是圍墻廣告選擇地理位置的首要原則?!靶涯俊钡膹V告雖然成本略有增加,但其功能大大提高了。因此,得到的經(jīng)濟(jì)回報更豐厚。

(4)功能略有降低,成本大大降低,價值提高(FCV)此方法旨在適當(dāng)削減某種商品或服務(wù)的部分功能以使勞務(wù)成本大大降低,以期服務(wù)效益提高。本法使用時應(yīng)十分慎重,需經(jīng)過專業(yè)測驗,不能單純以降低廣告必要功能為代價,換取一時的成本下降來提高利潤。[5]例如,某系列樓盤圍墻廣告為五副,其成本較高。為了降低成本,設(shè)計師去掉其中一幅或兩副廣告。雖然圍墻廣告的整體視覺功能有所降低,但成本也隨之大大降低,價值反而有所提高。這種途徑可以提供人們在選擇設(shè)計構(gòu)思、比較產(chǎn)品功能時,將部分功能予以剔除,[6]而成本卻大幅度下降,實用價值提高。

(5)功能提高,成本降低,價值提高(FCV)此方法可使價值大幅度提高。功能提高的同時成本也降低,雙因素都對提高價值有利,是最理想的一種途徑,[5]又是最困難的一種方法,只有在科技或管理上取得重大突破性進(jìn)展時才可以實現(xiàn)的理想目的,也是建筑圍墻廣告價值分析所追求的主要目標(biāo)。例如,從建筑圍墻廣告發(fā)展過程看,初始的建筑圍墻廣告用彩色防水涂料顏料繪制,畫面內(nèi)容簡單,色彩單調(diào),以廣告語為主。現(xiàn)代建筑圍墻廣告采用大型噴繪,畫面新穎、內(nèi)容選擇空間大,更換便利。按社會發(fā)展角度看,兩者成本已相差無幾,而功能卻提高了。功能提高,成本降低得少,則相應(yīng)的實用價值會相應(yīng)提高。如功能提高得多,而成本又降低得多,則相應(yīng)的實用價值就提高得很大。

2.3如何設(shè)計建筑圍墻廣告

廣告的成敗取決于它是否能在恰當(dāng)?shù)某杀竞颓‘?dāng)?shù)臅r機(jī)下,對一定的人群溝通廣告主所期望傳播的訊息和態(tài)度。[7]設(shè)計時需注意:提高功能,即在傳播的同時實現(xiàn)廣告的傳播價值與效用價值;降低成本,即通過訴求準(zhǔn)確的廣告策劃與創(chuàng)意,經(jīng)專業(yè)策劃部門,出具詳細(xì)的廣告建議或執(zhí)行策略方案,來提高功能,降低成本,從而大幅提高價值。[8]通過價值工程理論,西安建筑圍墻廣告設(shè)計總的來說應(yīng)考慮到人流,道路,圍墻三個關(guān)鍵因素。即位置、密度圍墻廣告效果,以及銷售對象、沿線及地區(qū)人口數(shù)量、消費(fèi)傾向、交通流量、廣告創(chuàng)意、廣告投放規(guī)模、廣告顏色質(zhì)地持久、企業(yè)公司在該地區(qū)有無銷售機(jī)構(gòu)、本商品的物流是否與所選擇的道路有聯(lián)系等諸因素。

第4篇:建筑工地智慧管理范文

2008年全球金融危機(jī)爆發(fā)以

從來,世界經(jīng)濟(jì)已經(jīng)歷了長達(dá)8年的陣痛。作為高度融入全球經(jīng)濟(jì)的中國,同樣經(jīng)受了從高速增長向中高速增長轉(zhuǎn)變的各種挑戰(zhàn)。2016年是中國經(jīng)濟(jì)全面轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵之年。就建筑業(yè)而言,技術(shù)研究向哪轉(zhuǎn)?怎么轉(zhuǎn)?就成了一個大問題。2016年9月14日召開的國務(wù)院常務(wù)會議決定,大力發(fā)展裝配式集成建筑,推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級,為建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級指出了方向。

裝配式集成建筑的模式創(chuàng)新

裝配式集成建筑源于歐美的技術(shù)創(chuàng)新,近年來在中國逐漸被接受并不斷創(chuàng)新。國家住建部、各地政府、科研院校和相關(guān)企業(yè)都在積極探索新的發(fā)展路徑。以企業(yè)為例,萬科、遠(yuǎn)大住工及正奧科技等都進(jìn)行了積極探索。總的來看,裝配式建筑目前已形成了以模數(shù)化精準(zhǔn)設(shè)計、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、圍護(hù)墻技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化裝配技術(shù)和智慧化部品配套集成體系為主的核心技術(shù)。

裝配式集成建筑模式由技術(shù)創(chuàng)新推動,呈現(xiàn)出以下7個方面的創(chuàng)新特征。

1.生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變。生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變是裝配式集成建筑最顯著的特征。裝配式集成建筑是指將傳統(tǒng)建筑行業(yè)在工地上建筑施工的建造方式,轉(zhuǎn)變?yōu)樵诂F(xiàn)代化工廠制造生產(chǎn)部件并在工地上裝配的制造方式。由建造方式轉(zhuǎn)變?yōu)橹圃旆绞绞莻鹘y(tǒng)建筑企業(yè)向裝配式集成建筑企業(yè)轉(zhuǎn)型的重要基礎(chǔ)。而工廠化生產(chǎn)正是裝配式集成建筑模式的基礎(chǔ)性變革。裝配式集成建筑企業(yè)由于其生產(chǎn)方式的轉(zhuǎn)變,使自己從做工程變成了做產(chǎn)品,從施工承包商轉(zhuǎn)變?yōu)楫a(chǎn)品制造商,企業(yè)性質(zhì)隨之發(fā)生了變化。

2.銷售模式轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)建筑企業(yè)的銷售方式就是參與招投標(biāo),尋找承接工程項目的機(jī)會,銷售的是一種局部階段。裝配式集成建筑企業(yè)則可以廣泛地面向市場,銷售自己的建筑構(gòu)件等產(chǎn)品。而且是從傳統(tǒng)建筑企業(yè)小規(guī)模短距離的銷售方式轉(zhuǎn)變成大規(guī)模遠(yuǎn)距離的系統(tǒng)銷售方式,從城市市場擴(kuò)大到農(nóng)村和海外市場。

3.產(chǎn)業(yè)鏈轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)建筑企業(yè)只是產(chǎn)業(yè)鏈上的一個環(huán)節(jié),而裝配式集成建筑企業(yè)可對接上下游產(chǎn)業(yè)鏈上的若干企業(yè),甚至可以形成產(chǎn)業(yè)集群,帶動區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

4.盈利模式轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)建筑企業(yè)收入基本靠獲得施工費(fèi)用。而裝配式集成建筑企業(yè)可以從設(shè)計、制造、銷售、安裝、投融資等產(chǎn)業(yè)鏈中的多個環(huán)節(jié)獲取更高利潤,甚至可以成為城市建設(shè)的系統(tǒng)性開發(fā)商,獲取綜合開發(fā)的壟斷利潤。

5.成本管理模式轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)建筑企業(yè)的成本管理一般只能依靠節(jié)流施工環(huán)節(jié)和降低勞動力成本,而裝配式集成建筑企業(yè)可依靠擴(kuò)大規(guī)模、提高效率、節(jié)約資源能源、利用機(jī)器人替代人工、大數(shù)據(jù)管理等多種方式從整體上降低企業(yè)成本。

6.創(chuàng)新手段轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)企業(yè)創(chuàng)新有太多局限性,而裝配式集成建筑企業(yè)則可以借助互聯(lián)網(wǎng)手段向創(chuàng)新型企業(yè)轉(zhuǎn)變。既可以依靠互聯(lián)網(wǎng)溝通市場信息,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)銷售、線上指導(dǎo)、售后服務(wù),也可以分享互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù),甚至開發(fā)國際市場。

7.市場外延擴(kuò)大。裝配式集成建筑企業(yè)可以實現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈整合,可依靠制造基地建設(shè)產(chǎn)業(yè)集群,并且在產(chǎn)業(yè)集群里可以做到包括醫(yī)療、教育、文化、智慧交通、新能源等相關(guān)產(chǎn)業(yè)在內(nèi)的跨產(chǎn)業(yè)聯(lián)動,迅速擴(kuò)大其外延。

傳統(tǒng)建筑模式存在的主要問題

傳統(tǒng)建筑業(yè)是與新型裝配式集成建筑業(yè)相比較而言的,我們把主要以現(xiàn)場施工方式為主的建筑企業(yè)稱作傳統(tǒng)建筑企業(yè)。

傳統(tǒng)建筑企業(yè)屬于勞動密集型企業(yè),以手工建造為主、以承包工程為主。一般很難掌握項目的開發(fā)權(quán)和主導(dǎo)權(quán),在市場中長期處于低水平競爭的弱勢地位。特別是一些中小型建筑企業(yè),其命運(yùn)一定程度上掌握在開發(fā)者手中;傳統(tǒng)建筑企業(yè)屬于分階段中的一個環(huán)節(jié),巨大的利潤空間被產(chǎn)業(yè)鏈兩端擠壓,盈利能力不強(qiáng);商業(yè)模式單一,創(chuàng)新空間有限,科研動力不足;其生產(chǎn)模式受季節(jié)性影響很大,生產(chǎn)周期較長,資金周轉(zhuǎn)緩慢,往往會造成人力資源浪費(fèi)、設(shè)備資源浪費(fèi)、資金成本增加、管理成本增高、生產(chǎn)效率低下等問題,從而抑制企業(yè)成長空間。傳統(tǒng)建筑業(yè)的負(fù)外部性主要體現(xiàn)在資源浪費(fèi)和環(huán)境污染上。

裝配式集成建筑的核心優(yōu)勢

裝配式集成建筑隔熱保溫性能好,有利于建筑節(jié)能,同時95%以上的構(gòu)件可拆解、可回收利用,符合中央提出的“大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì),建設(shè)節(jié)約型社會”的方針。目前,中國的建筑材料無論質(zhì)量、價格,還是品種、規(guī)格都可以滿足未來裝配式集成建筑的需要。裝配式集成建筑完全符合國家的產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策,其核心優(yōu)勢如下。

1.低碳環(huán)保。由于裝配式集成建筑在選擇材料時完全傾向于低碳環(huán)保,大量應(yīng)用低碳、生態(tài)、環(huán)??萍迹詴故覂?nèi)空氣得到凈化。同時由于實行了工廠化制造,循環(huán)利用率高,生產(chǎn)周期短,建筑垃圾大量減少,對建筑工地周邊的環(huán)境污染非常少。

2.節(jié)約能源。裝配式集成建筑可以是零能源建筑,其所需的電能、冷能和熱能全部來自建筑本身的蓄能裝置產(chǎn)生的自然能量,而無需外部供應(yīng),其節(jié)能指標(biāo)最高可達(dá)50%以上。

3.縮短建設(shè)工期,加快資金周轉(zhuǎn)。裝配式集成建筑的結(jié)構(gòu)構(gòu)件大多在工廠制造。施工周期大幅縮短,一般而言,按照傳統(tǒng)建筑模式建造一座大樓,工期為兩年,而按照裝配式集成建筑模式,建造時間大約會縮短為5個月,可加快資金周轉(zhuǎn)。

4.提高抗震強(qiáng)度,增加使用壽命。裝配式集成建筑不管是木結(jié)構(gòu)、鋼結(jié)構(gòu)還是鋼混結(jié)構(gòu),都可抗9級以上地震,適用于地震多發(fā)國家和地區(qū)。特別是在這種建造模式中集中使用了經(jīng)過防火技術(shù)處理的材料,極大地提高了建筑物的阻燃耐火性能。在鋼結(jié)構(gòu)模式中,還大量使用鋼材這種具有彈性、可變形的材料,大大提高了住宅的安全可靠性。

5.節(jié)約材料資源,回收利用率高。用鋼材作框架,保溫墻板作圍護(hù)結(jié)構(gòu),可替代黏土磚,減少了水泥、砂、石、石灰的用量,減輕了對不可再生資源的破壞。裝配式集成建筑材料回收再利用率超過80%,建筑拆除垃圾極少,便于“建筑遷移”,還可節(jié)約原材料的5%以上。

6.增加建筑面積。由于結(jié)構(gòu)體系基本采用了重鋼、輕鋼、薄壁輕鋼、木結(jié)構(gòu)、混合結(jié)構(gòu)等,傳統(tǒng)建筑使用率一般為75%左右,而集成房屋使用率可達(dá)80%-90%。增加建筑面積8%-12%。

7.比較建安造價降低。此模式以建筑結(jié)構(gòu)主體為基礎(chǔ),提供按照用戶要求而定制的各種低碳、節(jié)能、環(huán)保的新型建筑結(jié)構(gòu)、節(jié)能墻體、建材、內(nèi)外裝飾、配套電器家具、裝配新能源系統(tǒng)、智能系統(tǒng)等部品,最終交付可以使用的各類完整建筑產(chǎn)品。如果同一建造基地的生產(chǎn)規(guī)模達(dá)到一定比例,其造價會低于傳統(tǒng)建筑造價。

裝配式集成建筑模式的難點

1.小規(guī)模企業(yè)很難覆蓋成本。裝配式集成建筑企業(yè)需要一定的生產(chǎn)規(guī)模,如果生產(chǎn)規(guī)模太小,成本就會增加。如果高于傳統(tǒng)建筑成本,市場就難以接受。

第5篇:建筑工地智慧管理范文

現(xiàn)將本學(xué)期工作向各位報告如下:

一、關(guān)于老師的思考:

教師用自己的知識豐富學(xué)生的知識,用自己的智慧啟迪學(xué)生的智慧,

用自己的高尚思想品德感染學(xué)生的思想品德,用自己的情感激發(fā)學(xué)生的情感,用自己的意志調(diào)節(jié)學(xué)生的意志,用自己的個性影響學(xué)生的個性,用自己的慷呼應(yīng)學(xué)生的心靈,用自己的靈魂塑造學(xué)生的靈魂,用自己的人格去塑造學(xué)生的靈魂。

我們面對的五彩繽紛燈紅酒綠的世界,當(dāng)今物欲橫流,人們爭功近利,心浮氣躁。我們老師應(yīng)當(dāng)怎么辦?我認(rèn)為不能一味在物質(zhì)上去攀比,物欲是個無底洞,欲壑難填,而且攀比只能是自尋煩惱。物欲追求容易使人陷入無止境的地步,“其未得之也患得之,既得之患失之,茍患失之無所不至也”。攀比是自己將所得物質(zhì)財富與所熟悉的朋友或人群進(jìn)行比較,細(xì)想之,到底要多大的房子才能滿足,越大越好嗎?到底要穿多么昂貴的衣服,越貴越好嗎?能否滿足自己的物欲而癡迷于物質(zhì)而得不到時,將會陷于深深的痛苦之中。

只有初戀般的熱情和宗教般的意志的人才能成就某種事業(yè)。事業(yè)心可以產(chǎn)生進(jìn)取心,進(jìn)取心可以產(chǎn)生對事業(yè)的癡迷,讓我們不滿足于現(xiàn)狀,不故步自封,不淺嘗到止,永遠(yuǎn)不停步,永遠(yuǎn)不斷地追求教育藝術(shù)的最高境界。

二、關(guān)于xx學(xué)校的教師

我校教師的團(tuán)結(jié)合作精神全縣聞名,校園氣氛和諧融洽全縣首屈一指,

全體老師的奉獻(xiàn)精神與敬業(yè)精神有口皆碑。

開學(xué)初,教學(xué)樓建設(shè)工程與開學(xué)工作同步啟動,給本來就緊張的開學(xué)工作帶來了極大的障礙。學(xué)校行政人員的工作經(jīng)驗不足,校長面對如此困難盡管早有心理準(zhǔn)備,真正面對面的時候處理也有不少欠妥之處,我們的老師們配合默契,工作主動,讓開學(xué)工作順利進(jìn)行。

正當(dāng)學(xué)校的教育教學(xué)工作步入正軌的時候,建筑工地上的噪音震耳欲聾,我們的教師喊聲雷動效果也不好,教師們聲音沙啞,我聽在眼里,痛在心里。我也是人呀,我也是教師,我完全能夠理解教師們?yōu)榇烁冻龅臓奚?。盡管如此,我們的老師仍然把課講得津津有味,下課休息也要把學(xué)生找來個別交流。班主任教師每天都要把學(xué)生的中午飯的票處理好,保證學(xué)生有飯吃,遇到調(diào)皮學(xué)生還要進(jìn)行幫助教育。這種奉獻(xiàn)精神,這種卓越的事業(yè)心責(zé)任意識,感動著我,激勵著我努力工作。

一學(xué)期來,承蒙教師們的理解與支持,各項工作圓滿完成,片區(qū)教研會展現(xiàn)了xx學(xué)校教師風(fēng)采,表現(xiàn)出了xx學(xué)校的教育教學(xué)實力。辦學(xué)水平督導(dǎo)評估輕易保持良好級,教育局還專門出了督查通報,表彰xx學(xué)校的教育教學(xué)管理工作。初中畢業(yè)班學(xué)生參加縣一調(diào)考試綜合排名全縣第五名。教學(xué)樓建設(shè)工程近期完工,甲方現(xiàn)場負(fù)責(zé)人楊永富老師冒著心臟病的危險堅守工地,無論天氣如何惡劣,只要工地在放了,楊老師就沒有離開現(xiàn)場,全學(xué)期來只休息過渡期天的時間,沒有節(jié)假日,沒有星期天,施工日志寫完了厚厚的三本。

三個主任工作主動,教研組長細(xì)致認(rèn)真,全體教師愛崗敬業(yè),后勤人員開源節(jié)流,精打細(xì)算,團(tuán)隊干部不辭煩瑣,工作主席組織教職工活動開展豐富多彩,住校生管理教師忍辱負(fù)重,把孩子們的安全放在首位。細(xì)細(xì)回憶這一學(xué)期工作,令我感動,令我激動,令我深感內(nèi)疚。

教師們,朋友們,我代表學(xué)校向你們的無私奉獻(xiàn)再次表示感謝!

三、關(guān)于xx學(xué)校的發(fā)展

xx學(xué)校的現(xiàn)狀不容樂觀,教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)存在差異,努力程度不同,

教育教學(xué)中還存在不少問題,特別是的對學(xué)生的管理能力,教育科研能力都還有差距。

老師人數(shù)缺編,經(jīng)費(fèi)不足,建設(shè)項目還在增加,給學(xué)校的工作帶來負(fù)責(zé)影響很大。安全工作存在管理不細(xì)的地方,班主任教師中還有需要改進(jìn)的方法和值得研究的策略。

在各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,經(jīng)主管理部門的領(lǐng)導(dǎo)下,xx學(xué)校定會有新的發(fā)展項目,有新的教育成績。

第6篇:建筑工地智慧管理范文

我今天能參加這次公司的崗位競聘感到十分的榮幸,在此我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會。

我先介紹一下我個人的情況,我叫張揚(yáng)今年28歲年畢業(yè)于山東省城市建設(shè)學(xué)校工民建專業(yè),經(jīng)過三年的學(xué)習(xí)掌握了一定的專業(yè)知識。到公司后,響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)號召去工地做了一名技術(shù)員,經(jīng)過在工地上一段時間的實踐工作,讓我認(rèn)識到僅僅掌握理論知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,而建筑工地才是我們從事技術(shù)工作人員的真正學(xué)堂。意識到這一點后,我在工作中更加勤奮、認(rèn)真,不懂就問、不會就學(xué),并且在工作中努力使自己的工作多元化,盡量多做一些與本職工作有關(guān)的事情。使自己的工作能貫穿整個施工過程,并且能夠勝任施工中任何工作崗位,讓自己成為一個復(fù)合型人才。有了這個目標(biāo),我也有了前進(jìn)的方向,年取得助理工程師資格后,又相繼在年取得預(yù)算員執(zhí)業(yè)資格及注冊二級建造師,充實了自己的專業(yè)知識。在實際工作中既從事現(xiàn)場施工技術(shù),又整理建設(shè)工程資料,以及現(xiàn)場測量定位工作。在完全理解每個工作對工程的意義后,可以更好的做好自己的本職工作。

在已基本完工的泰山方特項目中,經(jīng)過神秘河谷的施工,又讓我學(xué)到了很多東西。神秘河谷工程施工難度非常大,此工程占地面積一萬多平方米,主體結(jié)構(gòu)32米,地面至軌道層最高處達(dá)28.53米,承重架體進(jìn)行了嚴(yán)密的承重計算,確保施工的安全。建筑物長度近300米,而施工的難點又相對集中,組織施工及工序穿插有困難。在基礎(chǔ)施工完成后,業(yè)主為滿足軌道設(shè)備的安裝要求,臨時給我們制定了節(jié)點工期,在規(guī)定的時間內(nèi)完成軌道層面的施工。對此項目部開會研究如何制定工期計劃,我們的項目經(jīng)理考慮如按現(xiàn)有班組進(jìn)行流水施工肯定完不成任務(wù),提出了增加施工人員分三段進(jìn)行平行施工。施工中由于施工人員多,各工種銜接又需要緊湊,預(yù)埋件位置要求精度又高,給施工帶來一系列的困難。針對這種情況,項目經(jīng)理、總工及施工負(fù)責(zé)人對施工管理制定了一系列的方案計劃,首先組織安全管理人員對腳手架工程進(jìn)行了檢查,對不符合要求的進(jìn)行整改,軌道層面最高處28.53米,為防止安全事故發(fā)生,在按要求掛設(shè)安全網(wǎng)后,又每隔6米搭設(shè)竹排一道,并每天檢查安全網(wǎng)是否有破損,以便及時更換。

一、因施工人員較多,為保證工程施工質(zhì)量,專門成立了特別質(zhì)量小組,在現(xiàn)場巡回檢查,發(fā)現(xiàn)不合格處立即返工。

二、施工負(fù)責(zé)人堅守施工現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)度協(xié)調(diào),保證施工的順利進(jìn)行。

三、由技術(shù)總工指導(dǎo),我作為現(xiàn)場技術(shù)員對各臨時施工班組進(jìn)行技術(shù)交底及尺寸控制,做到精益求精,確保工程結(jié)構(gòu)的質(zhì)量及設(shè)備預(yù)埋件位置的準(zhǔn)確。

通過一系列的措施使工程順利在工期內(nèi)得以完成。而我個人在工程施工中學(xué)到了很多非常實用的工作經(jīng)驗。三人行,必有我?guī)?。通過與同事及同行業(yè)的人員進(jìn)行交流是提高自己工作能力的有效方法,學(xué)人之長,彌己不足。從畢業(yè)至今,我已經(jīng)參加了近10余個項目的建設(shè),對現(xiàn)階段我公司市場范圍內(nèi)主流建筑物的施工有了一定的認(rèn)識和理解,通過參與這些項目的建設(shè),使我的工作能力逐步得到提高,今天我競聘公司施工技術(shù)處崗位,我談一下自己的一些認(rèn)識和設(shè)想:

在社會高速發(fā)展的今天,建筑行業(yè)也日新月異,不斷涌現(xiàn)出新工藝、新技術(shù),使建筑行業(yè)競爭越來越大,以前我們以質(zhì)量安全為目標(biāo),而現(xiàn)在質(zhì)量安全已經(jīng)成了我們的起點或者說是立足點,我們現(xiàn)在要更新觀念,跟上時代的發(fā)展,以質(zhì)量安全為根本,以提高施工技術(shù)、掌握新的施工工藝為手段,以增加公司的效益和信譽(yù)為目的。現(xiàn)在我們國家正處于大規(guī)模的城鎮(zhèn)化建設(shè)階段,也是世界最大的建筑市場,我們的前景非常廣闊,我國的大規(guī)模建設(shè)還會持續(xù)30年至35年。但是我們還是要居安思危,不能只顧眼前利益,我們要有社會責(zé)任感,因此我們的目標(biāo)應(yīng)該是讓我們的集體得到長期發(fā)展。要讓公司得到長期發(fā)展就必須順應(yīng)形勢,走在社會的前沿,提高公司的知名度,讓公司在市場競爭中取得優(yōu)勢。

第7篇:建筑工地智慧管理范文

一、目前涉及工資支付的主要問題及其表現(xiàn)形式

自*年1月《條例》頒布實施至今年6月,我市受理勞動保障事項共4520批,其中,涉及工資支付的投訴舉報數(shù)3274批,占總數(shù)的72%,勞動者和群眾反映的問題大多數(shù)發(fā)生在非國有企業(yè)及建筑施工企業(yè),問題主要分為四類:

一是拖欠工資問題,共2319批,占涉及工資支付的投訴舉報總數(shù)的71%。

二是克扣工資問題,共580批,占涉及工資支付的投訴舉報總數(shù)的18%。

三是不按規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)問題,共238批,占涉及工資支付的投訴舉報總數(shù)的7%。

四是不執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)問題,共137批,占涉及工資支付的投訴舉報總數(shù)的4%。

對工資支付問題、勞動者訴求的形式主要表現(xiàn)為三種:

一是集體上訪、聚集、游行。這主要針對的是拖欠工資問題。由于工資是勞動者最關(guān)心、最直接的利益問題,因此,對拖欠工資行為,特別是對建筑工地拖欠工資及企業(yè)經(jīng)營者拖欠工資逃匿的行為,勞動者往往采取集體上訪、聚集、游行等偏激形式表達(dá)訴求。*年1月至*年6月,我市發(fā)生拖欠工人工資案件1923件,占違反勞動保障法律法規(guī)案件的47%;發(fā)生因拖欠工人工資引發(fā)集體上訪、集體罷工等群體性勞動突發(fā)事件104件、占突發(fā)事件總數(shù)的82%,涉及勞動者10260人,涉及拖欠工資額4704.4萬元。

二是罷工。這主要是針對涉及工人人數(shù)較多的克扣工資問題,如資方單方面降低工價、獎金或者待遇低等問題,工人往往采取罷工的形式應(yīng)對,通過罷工迫使用人單位妥協(xié)。*年1月至*年6月,我市發(fā)生克扣工資案件481件,其中因降低工價、獎金或待遇等問題引發(fā)的集體罷工事件5件、占突發(fā)事件總數(shù)的4%。

三是書面或電話投訴。主要有兩種情況,一種情況是投訴不按規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)問題,多與超時加班問題聯(lián)系在一起。第二種情況是對不執(zhí)行當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的問題采取投訴舉報形式維權(quán)。*年1月至*年6月,我市各級勞動保障部門接到有關(guān)加班費(fèi)投訴案件210件,接到有關(guān)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的投訴舉報案件75件。

二、問題的產(chǎn)生原因

一是一些小型非國有企業(yè)法制意識淡薄,不執(zhí)行《條例》的有關(guān)規(guī)定,為了獲取最大利潤、降低生產(chǎn)成本,很容易出現(xiàn)拖欠工資、克扣工資、超時加班、不按規(guī)定計發(fā)加班費(fèi)、不執(zhí)行當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)等違反《條例》的行為。

二是企業(yè)內(nèi)部勞動關(guān)系自主調(diào)節(jié)能力較弱。當(dāng)發(fā)生工資支付問題的糾紛時,勞資雙方極易形成對立局面。

三是建筑工地的行業(yè)特點造成建筑工地較易發(fā)生拖欠工資現(xiàn)象。建筑工地人員流動性大、工程層層轉(zhuǎn)包、工資按工程進(jìn)度結(jié)算以及承包企業(yè)往往不與勞動者簽訂勞動合同,而“包工頭”又不具備用人單位資格、工頭對工人的管理混亂等特點,造成工資較難監(jiān)管監(jiān)控,容易出現(xiàn)拖欠工資和工價爭議等問題。

四是一些企業(yè)經(jīng)營者甚至抱著賺到錢則已,賺不到錢就逃的實施短期行為的想法,當(dāng)經(jīng)營不善時就有計劃地轉(zhuǎn)移財產(chǎn),拖欠工資逃匿,給勞動保障部門帶來壓力,給社會帶來不穩(wěn)定因素。

三、我們的主要做法

針對我市工資支付問題的現(xiàn)狀和成因,我們認(rèn)真研究,結(jié)合實際情況,建立完善了“八項機(jī)制”,重拳出擊,維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,收到較好效果。

(一)完善領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,確?!稐l例》貫徹實施

一是舉辦勞動保障部門《條例》學(xué)習(xí)班,由局領(lǐng)導(dǎo)親自為局機(jī)關(guān)和相關(guān)科室工作人員授課,夯實理論基礎(chǔ)。二是召開了全市勞動保障隊伍執(zhí)法人員、工作人員學(xué)習(xí)《條例》座談會,組織各縣、區(qū)勞動保障監(jiān)察、仲裁、工資業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、部分基層勞動保障管理所所長對貫徹執(zhí)行《條例》進(jìn)行座談,收集學(xué)習(xí)中遇到的難點問題,共同探討解決問題的辦法。通過召開座談會,全市各級勞動保障部門監(jiān)察人員加深了對《條例》的理解,業(yè)務(wù)水平有一定提高,規(guī)范了操作,確?!稐l例》在我市得到全面貫徹落實。三是采取領(lǐng)導(dǎo)接訪日、領(lǐng)導(dǎo)包案、帶案下訪措施。對存在疑難問題的案件,局領(lǐng)導(dǎo)參與集體討論,提出解決方案。對可能引發(fā)群體性上訪、越級上訪的事件,以及上訪老戶等重大復(fù)雜案件實行領(lǐng)導(dǎo)包案,由領(lǐng)導(dǎo)定期帶案下訪,確保案件得以圓滿解決。例如:某建筑工程公司將鋁合金、水磨地面工程發(fā)包給無資質(zhì)的肖某個人承包,肖某召集鄭某等32人施工,工程完工以后,鄭某等人只拿到部分工資,還有17.02萬元未支付,在多次要求支付工資未果后,來我局辦投訴。由于當(dāng)時工人情緒激動,處理不當(dāng)?shù)脑挊O可能演變?yōu)橥话l(fā)事件,局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)機(jī)立斷,迅速趕赴施工現(xiàn)場,與建設(shè)單位以及建筑工程公司負(fù)責(zé)人聯(lián)系,現(xiàn)場協(xié)調(diào)處理案件,使本案得以迅速解決。

(二)建立舉報投訴簡易處理機(jī)制,加大工作力度

一是按照“分級負(fù)責(zé)、就地解決”的原則,明確市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作責(zé)任,實行定人包案制度和限時服務(wù)制度,在全市開通了“12333”勞動保障舉報投訴熱線電話,派出專職工作人員,負(fù)責(zé)接待勞動保障、上訪和來電投訴。同時,在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,建立健全與、公安、規(guī)劃建設(shè)、總工會等部門的信息溝通互動機(jī)制,確保信息傳遞暢通無阻。

二是對舉報投訴進(jìn)行簡易處理。對事實確鑿、案情比較簡單的舉報投訴案件,我們采取監(jiān)察員及時與企業(yè)、職工協(xié)調(diào)處理的程序,快速處理舉報投訴案件,使投訴盡快得到處理。如:*年5月9日,孟某到我局辦投訴,稱其在某建筑工程有限公司工地做工,由于農(nóng)忙需辭工回家,在結(jié)算工資以后,用人單位卻不支付工資,多次討要未果。我局辦當(dāng)即與用人單位負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,把國家的有關(guān)法律法規(guī)講清楚,責(zé)令企業(yè)支付工資。經(jīng)過我們工作人員的耐心說服,該企業(yè)負(fù)責(zé)人答應(yīng)支付拖欠的工人工資。

(三)建立工資支付監(jiān)控機(jī)制,開展“拖欠工資早知道”活動

各級勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)實行了監(jiān)察人員分地域負(fù)責(zé)制度,以監(jiān)控企業(yè)拖欠工資為重點,對企業(yè)違反勞動保障規(guī)范的違法行為進(jìn)行全面監(jiān)控,做到“早知道,早介入,早解決”,主動出擊,切實維護(hù)勞動者合法權(quán)益,積極預(yù)防集體上訪、罷工、堵路等勞動保障群體性突發(fā)事件。根據(jù)《工資支付監(jiān)督檢查分地域負(fù)責(zé)管理辦法》的規(guī)定,要求監(jiān)察人員對所轄地域范圍內(nèi)的用人單位定期進(jìn)行日常巡查,對經(jīng)常出現(xiàn)拖欠工資的老大難企業(yè)每月檢查一次,防止其反復(fù)出現(xiàn)拖欠工資現(xiàn)象,及時糾正勞動保障違法行為。

(四)建立檢查機(jī)制,開展“雷霆行動”

各級勞動保障部門結(jié)合實際,認(rèn)真組織開展各類專項檢查活動,嚴(yán)厲查處企業(yè)違反工資支付制度的行為。*年以來,在我市開展的“雷霆行動”、工資支付情況檢查和農(nóng)民工工資支付情況檢查等各項活動中,我們共檢查企業(yè)4721戶,發(fā)現(xiàn)存在拖欠克扣工資等違法行為的企業(yè)520戶,我們依法進(jìn)行了處理,為2.7萬名勞動者追回被拖欠工資3537.5萬元。我局被國家勞動保障部、建設(shè)部、全國總工會三部門評為*年開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查先進(jìn)單位。

(五)建立預(yù)防機(jī)制,查處建筑行業(yè)拖欠工資行為

一是加強(qiáng)與規(guī)劃建設(shè)部門的協(xié)作,請規(guī)劃建設(shè)部門及時將在建工地情況知會我們,及時建立建筑企業(yè)在建工地檔案,方便對工資支付情況進(jìn)行日常監(jiān)控。二是根據(jù)《條例》第三十二、三十三條規(guī)定,明確建設(shè)單位和承包人的“欠薪連帶償還責(zé)任”,及時處理拖欠工資案件。三是提請規(guī)劃建設(shè)部門對拖欠工資情況嚴(yán)重的企業(yè)實施降低資質(zhì)和取消投標(biāo)權(quán)利等處罰。四是開展對建設(shè)領(lǐng)域拖欠工資清理活動,自*年以來,建筑領(lǐng)域出現(xiàn)拖欠工人工資事件,處理情況較完善,出現(xiàn)一宗處理一宗。

(六)建立應(yīng)急機(jī)制,處置突發(fā)事件

對勞動保障突發(fā)事件,我們充分利用《條例》賦予的職權(quán),積極摸索快速平息、妥善處理勞資矛盾的措施,取得較好的社會效果。例如:*年7月8日,我局勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)接到電話投訴,稱某手袋皮具廠經(jīng)營者逃匿,拖欠林某等119名員工一個月工資。接到投訴后,我局立即組織監(jiān)察人員赴該廠調(diào)查。經(jīng)查,該廠以香港某實業(yè)公司名義租賃惠州某有限公司的廠房開業(yè)經(jīng)營手袋加工。經(jīng)營者林某將最后一批貨發(fā)出港并留下一封信給業(yè)主表示不繼續(xù)經(jīng)營后逃匿,并且拖欠全廠員工6月1日至7月7日的工資6.8萬余元。我局依據(jù)《條例》第三十二條規(guī)定,及時協(xié)調(diào)出租方墊付了臨時生活費(fèi)5.7萬余元,使員工得以及時疏散,避免更大事件的發(fā)生。

(七)建立長效機(jī)制,打擊欠薪逃匿行為

針對因經(jīng)營者惡意欠薪逃匿,極易引發(fā)員工集體上訪、堵路等突發(fā)事件,勞動保障部門與公安機(jī)關(guān)聯(lián)合開展了專項整治行動,探索建立行政司法聯(lián)動打擊欠薪逃匿的長效機(jī)制,全市共抓捕欠薪逃匿者兩人,追回欠薪金額186萬元,對一些惡意欠薪經(jīng)營者起到了極大的震懾作用,保護(hù)了勞動者合法權(quán)益。例如:楊某在我市惠城區(qū)經(jīng)營三家公司,因經(jīng)營混亂于*年3月份潛逃,拖欠工人工資116萬元,涉及工人600余人。我局及時與公安機(jī)關(guān)協(xié)調(diào),制訂了周密的計劃,公安機(jī)關(guān)最終將楊某從云南抓獲,并將工人工資全部解決。

(八)完善工資爭議仲裁機(jī)制,努力維護(hù)勞動者的合法權(quán)益

第8篇:建筑工地智慧管理范文

下午4點多,交警王大哥開始準(zhǔn)備上崗,上崗前,他將一個布袋子放在崗?fù)だ?,里面裝著4瓶礦泉水,“一班崗幾個小時,4瓶水有時都不夠,站一會兒就覺得暈?!?/p>

王大哥說“這個時間站崗腳下的柏油路面軟軟的,腳心卻越來越燙,像是站在了被火烤熱的鐵板上。”此時,路面的地表溫度超過40℃,據(jù)說日頭最毒的時候,地表溫度能到達(dá)60℃以上,一小會兒就能烤熟雞蛋。不一會,王大哥的皮膚就被太陽曬得泛紅,汗珠從頭發(fā)里一直流到面頰?!白罱鞖猱惓灍幔陉杺愕淖饔靡膊淮蟆I厦嫣柨局?,地面熱氣蒸著,站在柏油路上指揮交通真不好受?!彼贿呎f,一邊不時地變換交通手勢,疏導(dǎo)來往車輛。

“衣服手套帽子都是濕的,汗流得止不?。 笔鑼?dǎo)間隙,王大哥攤開雙手,白手套濕漉漉的。采訪中,王大哥告訴記者,高溫天氣極易導(dǎo)致部分司機(jī)情緒煩躁,容易發(fā)火,“這個時候,作為交警,我們必須耐心疏導(dǎo)交通,為駕駛員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。”

快遞派送員:“天越熱快件越多”

快遞員小危是個90后,卻已經(jīng)是個老快遞員了。小危告訴記者:快遞員每天都要工作至深夜,1點多鐘睡覺是常有的事情。而由于天氣過于炎熱,本來早上9點多才開始工作的小危不得不每天早上7點不到就出門工作了,“早點出門,中午可以少跑兩趟。”

“天氣熱,大家都不愛出門,所以快件特別的多?!睂τ诳旒龆噙@種情況,小危表示自己還是感到很開心的,“不過確實辛苦,有時候客戶催的急,大中午的再熱也得接件送件?!闭f著,小危把短袖往肩膀上拉了拉向記者展示了他身上沒被曬黑的皮膚,和手臂上的完全是兩種顏色,黑白分明。

小危負(fù)責(zé)的主要是福州市中心的老單元片區(qū),沒有電梯,常常是大熱天的爬四五層的樓梯收件送件?!斑@個社區(qū)太大,樓房標(biāo)號有些混亂,還好這一片我做的熟了,收送件的效率比較高,不然光找地方都夠暈一場的?!毙∥W院赖卣f。

為了對抗酷暑,小??偸窃陔妱榆嚿戏派弦淮笏畨鼐G豆湯?!岸嗪赛c消消暑,省的太陽曬得煩躁,脾氣壞得罪客戶就不好了?!?/p>

環(huán)衛(wèi)工人:“真想有個風(fēng)扇對著我吹”

上午10點多,烈日炎炎,地面被曬得燙腳。在鬧市的一個岔路口,環(huán)衛(wèi)工人老張開始了工作。他趁著車流較少的時候清掃路面,目的就是為在下午上班前留給市民一個清新的環(huán)境,而這正是一天中太陽開始發(fā)揮威力的時間段。

“前幾天看到報道說,外省有一名環(huán)衛(wèi)工中暑身亡了,為他惋惜的同時,也真為自己的身體擔(dān)憂?!泵β盗艘粫海蠌埌攵自诼愤叺臉潢幭?,與記者攀談了起來。

老張說,做環(huán)衛(wèi)工,本來最怕的是冬天,凍得雙手都僵硬了還得掃地,但近些年夏天太熱,比冬天還難過?!昂芏嗳松习啻抵照{(diào)都嫌熱,而我們就只希望有一絲微風(fēng)吹過來,那感覺不亞于回家后沖一次涼水澡?!崩蠌堈f,累一點不怕,就怕身體扛不住。

“我們的工作服不太透氣,里面的衣服已經(jīng)全部濕了,腳底感覺像和稀泥,滑得很,但又不能不穿,不然很容易曬傷?!迸R走前,老張擦著汗,一臉向往地對記者說,“我現(xiàn)在真想有個風(fēng)扇對著吹,”說完,老張又走進(jìn)了炙熱的陽光中。

建筑工人:“少工作收入就減少”

13時,在工地忙碌了一上午的李師傅,走進(jìn)附近一家牛肉面館,點了一碗拉面后,徑直走到盛面湯的保溫桶前,直接喝了3碗面湯,才走到取飯口去端牛肉拉面。

“多喝點面湯就不容易中暑了,現(xiàn)在工期比較緊,大家都鉚足了勁,爭取早日完工?!眮碜越魇∫粋€小縣城的李師傅邊吃面邊對記者說,“看這衣服,都快能擰出水了。”

來到李師傅工作的工地,在這里,10多名工人正忙著用混凝土澆筑。“這幾天太熱了,我一天能喝10多瓶水。”正在樓頂作業(yè)的木工楊曉宇說,一天下來,衣服都能擰出水來。站在樓頂?shù)氖┕c上,記者汗水如注,感覺像剛從水中撈出來一樣。“建筑工地上干的就是重體力活,又累又臟,但現(xiàn)在都是按日計薪水,雖然苦點,但每個月下來拿到工資的時候還是非常開心的?!崩顜煾蹈嬖V記者,雖然天熱,但不能放假或者休息,“少上幾小時或一天班,收入相應(yīng)也就減少了”。

“最盼望有一塊云能遮住這里的陽光。”記者離開樓頂?shù)臅r候,李師傅擰開一瓶礦泉水,一伸脖子,一口氣喝了個精光。

溫情關(guān)懷,高溫救助不容忽視

烈日下的勞動者們?yōu)槌鞘械慕ㄔO(shè)做出了極大貢獻(xiàn)。然而,他們得到的各方面的關(guān)懷是否足夠?勞動者的健康權(quán)益是否受到了相應(yīng)的保護(hù)?

今年的高溫天氣來勢洶洶,許多地方政府已經(jīng)著手關(guān)注高溫現(xiàn)象,媒體和公眾都在不斷呼吁政府建立“高溫預(yù)警機(jī)制”,以便防患于未然。高溫不僅考驗著人們的生存能力、考驗著政府管理智慧,更考驗著政府的責(zé)任和行政作為。

高溫是一種災(zāi)害,當(dāng)氣溫、濕度達(dá)到臨界點時,人體熱量散不出去,體溫超過忍耐極限,就會出現(xiàn)意外。福州市近10年的人口死亡資料分析顯示,在最高氣溫達(dá)到特定高度時,死亡人數(shù)會隨之增加。面對“高溫殺手”,在落實以人為本、構(gòu)建和諧社會的今天,維護(hù)人民群眾的生命尊嚴(yán)與健康,理當(dāng)成為政府公共服務(wù)的內(nèi)容之一。而面對高溫,那些真正工作在日頭下,毫無防護(hù)措施的勞動者能享受的“溫情關(guān)懷”有多少呢?

在福州天氣最炎熱的幾天,記者來到了福州閩侯的某個建筑工地,看到施工架上基本沒有工人。經(jīng)過工作人員的指引,記者來到工地后面工人居住的簡易房里,遇到了幾位正在休息的民工。民工們正在三三兩兩地打牌、聊天,一位民工告訴記者:“今年工地想得很周到,給我們發(fā)了藿香正氣水,每天給我們熬綠豆湯。還給我們每個屋子安了電扇。我們挺知足的!”據(jù)工人們介紹,自從入夏以來,他們中午都不開工,到下午4點才繼續(xù)施工,所以今年夏天,整個工地還沒有一個人中暑。

但是,記者見到的情況并不都是如此樂觀,很多基層單位對于民工及特殊群體的關(guān)懷做得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠?!笆裁锤邷匦菹ⅰ⒏邷匮a(bǔ)助的,我沒聽說過,反正我是人家一個月2500元雇的,讓什么時候干就得什么時候干?!边@是一個滿頭大汗、正頂著酷暑在某工地進(jìn)行施工作業(yè)的胡師傅對記者詢問其高溫感受時的回答。而就記者所見所聞,由于絕大多數(shù)規(guī)模較小的工程基本上都是由工頭承攬,為了讓民工們盡快完成工作,好接手下一個工程,往往在在高溫下仍讓勞動者繼續(xù)施工。

高溫工作加強(qiáng)法律保護(hù),高溫津貼最低標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)

雖然福建的大中城市均已啟動了高溫預(yù)警機(jī)制,不少勞動者也享受到了相應(yīng)的福利待遇,但記者注意到,在實地采訪中,大部分工地在烈日下依然開工。但在天氣預(yù)報溫度不足35度的正午時分,記者在一家建筑工地實地測量的地面溫度高達(dá)39℃,而對于在烈日下工作的人們,除了能夠多喝水、多休息之外,能夠多賺些錢也是他們堅持工作的動力之一。除了民工,警察、出租車司機(jī)、推銷員……很多“陽光職業(yè)者”也在奔波工作著。炎炎烈日下,他們同樣需要來自社會各界的關(guān)懷,以及法律法規(guī)給予的“高溫關(guān)懷”。既然是一分汗水一分收獲,那么他們多付出的這些汗水,是否能得到相應(yīng)的回報呢?

第9篇:建筑工地智慧管理范文

生性喜聞三教善道,自幼酷愛傳統(tǒng)文化。年少家貧,早事農(nóng)工。每思“負(fù)薪掛角”以自勉,恒念“行有余力以學(xué)文”,二十學(xué)《易》,驚嘆神奇,遂欲罷不能。潛心鉆研,漸得《易》學(xué)應(yīng)用之精髓,二十年來專職于易學(xué)研究及應(yīng)用,擅長命理擇吉,尤精六爻風(fēng)水,并能結(jié)合“儒釋道”三教理念與現(xiàn)代科學(xué)之觀點,服務(wù)于社會,得到社會大眾及業(yè)內(nèi)同行的贊賞。近年來多次應(yīng)邀出席國內(nèi)國際易學(xué)會議,參與國際易學(xué)論壇等高級會議與國內(nèi)外同行進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。

2006年在北京人民大會堂舉辦的《國際易學(xué)論壇大會》上,榮獲《一百位全球易學(xué)推動力人物――易學(xué)應(yīng)用獎》。

2008年被北京聯(lián)合大學(xué)聘為“應(yīng)用經(jīng)濟(jì)與管理研究所周易決策研究室”教授。

2009年應(yīng)邀參加第二屆《全國道德模范大會》,被評為“全國百名道德模范”,同時被授予“全國德藝雙蓉模范”稱號。

201 0年在國家、商務(wù)部、發(fā)改委等15個部委聯(lián)合舉辦的“誠信興商宣傳月”活動中,被推選為“中國誠信楷模人物”。同年成立“全國工商聯(lián)南京(國學(xué))培訓(xùn)基地”任基地主任。

2011年被《國際職業(yè)規(guī)劃鑒定中心》評定為“國際注冊易學(xué)大師”,并同時入選國家人才庫。

目前正致力于易學(xué)傳統(tǒng)文化的傳播與推廣工作,已編有《三教勸善》一書,免費(fèi)推廣。其它六爻、四柱、風(fēng)水、擇吉、祭祀等易學(xué)應(yīng)用的研究成果也正在整理之中。

本刊記者:曹大師,久聞大名,您在江南圣地國際慢城有哪些經(jīng)典案例?

曹建保:孫記者好。

高淳縣城位于江蘇西南與安徽省接壤處,域內(nèi)自史前“薛城遺址”至孔子登臨之“游子山”,古跡隨處可觀。以“四方寶塔一字街,倒栽柏樹白牡丹”四大景觀最為著名。相傳乾隆下江南,見境內(nèi)民風(fēng)淳樸,山水秀麗,遂金口贊為“江南圣地”。因地處偏壤,交通不便,又多歷代避戰(zhàn)亂而遷居者,故形成“五里不同音,十里不同俗”,有如老子“小國寡民”之獨特鄉(xiāng)風(fēng)!今被評為國際慢城,可謂實至名歸。

余習(xí)“易”三十年,行術(shù)二十載,所擅長者風(fēng)水與六爻。案例雖數(shù)以萬計,然多為泛泛,又豈敢以“大師”與“經(jīng)典”稱乎?為感孫記者之誠懇,今略舉數(shù)例聊資諸善緣作茶后之消遣。余曾為北京、廣東、西安各地,包括縣內(nèi)“紅太陽”、“高淳陶瓷”、“紅寶麗”等多家上市公司做過風(fēng)水策劃及企業(yè)發(fā)展預(yù)測,并任“紅寶麗”、“企業(yè)發(fā)展顧問”近十年。亦曾用六爻成功預(yù)測并及時化解挽救因經(jīng)濟(jì)、婚姻、家庭糾紛等引起的個人兇殺、自盡、腦溢血等各種雜癥兇災(zāi)數(shù)百例,成功預(yù)測并及時化解省內(nèi)外建筑工地重大事故多起、歌舞廳火災(zāi)一起,指導(dǎo)大中小企業(yè)及個人創(chuàng)業(yè)數(shù)千例,眾多求測者如今成了知名企業(yè)家和行業(yè)致富佼佼者。

本刊記者:我有幸拜讀了您的大作《三教勸善》,它的精髓是什么?

曹建保:勸人向善。

本刊記者:《三教勸善》對當(dāng)今社會和諧有哪些益處?

曹建保:孔子曰:“朝聞道,夕死可矣”,當(dāng)今社會,雖逢太平盛世,但受西方文化之影響,一切以經(jīng)濟(jì)利益為主,竟使我中華數(shù)千年之傳統(tǒng)道德文化顯得蒼白無力,漢司馬遷言:“法施已然之后,禮禁未然之先?!敝T多走上迷途者皆因不懂道家之“退避忍讓”,不知儒家之“禮義廉恥”,不明佛家之“因果報應(yīng)”,最終害人害己。孟子曰:“人之有道也,飽食暖衣,逸居而無教,則近于禽獸?!比探砸灾摇⑿?、仁、慈為立教宗旨,其“善有善報,惡有惡報”的思想確能起到潛移默化,深入民心的勸善作用。非但有助提高與人為善的道德覺悟,有效緩和人與社會、自然之間之矛盾,且在淳化風(fēng)氣,穩(wěn)定社會等方面起著法律不可替代的作用。

因而若能認(rèn)真學(xué)習(xí)一點三教經(jīng)典,一定會使人心境平和,智慧增長。狹義言之可破迷開霧,引導(dǎo)人生:廣而言之則可凈化人心,和諧社會。于己,于家,于國皆大有益處。(諸位如欲了解《三教勸善書》,可登陸百度本人《曹建保周易國學(xué)網(wǎng)》。)

本刊記者:您怎樣用您的先知為建設(shè)和諧社會,為民服務(wù)的?

曹建保:孔子認(rèn)為“易”乃先圣伏羲、文王“興神物而前民用”者,“茍非其人,道不虛行。”故歷來多始奇而終棄者。余以為呆能真積力久,亦可漸開智慧。

至于運(yùn)用“圣人之道”與“三教之理”服務(wù)大眾,乃上秉“取象比類,與時偕行”之理,中賴“三教圣賢,諸位恩師”之教,下順“國家改革,復(fù)興文化”之時,所謂自利利他者也!今雖有小成,實屬僥幸,唯有“終日乾乾,夕惕若……”耳,何敢言先知哉!

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