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銅冶煉企業(yè)預(yù)算管理應(yīng)用改進(jìn)

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銅冶煉企業(yè)預(yù)算管理應(yīng)用改進(jìn)

摘要:隨著現(xiàn)代化進(jìn)程的加快,經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,企業(yè)對(duì)于預(yù)算管理越來越注重,而全面預(yù)算管理作為一種先進(jìn)有效的管理方式漸漸地進(jìn)入到企業(yè)管理當(dāng)中。由于銅冶煉企業(yè)的行業(yè)特殊性,將全面預(yù)算管理引入該行業(yè)存在一些問題。基于現(xiàn)狀,本文將從該管理方式運(yùn)用中的優(yōu)勢(shì)及不足兩個(gè)方向出發(fā),進(jìn)行探討,并提出相應(yīng)的改進(jìn)辦法。

關(guān)鍵詞:銅冶煉;全面預(yù)算;信息系統(tǒng);應(yīng)用建議

一、全面預(yù)算管理在銅冶煉企業(yè)應(yīng)用的問題

1.全面預(yù)算指標(biāo)思想的影響

傳統(tǒng)銅冶煉企業(yè)在制定預(yù)算指標(biāo)后會(huì)有一個(gè)預(yù)算指標(biāo)達(dá)成率的考核。這一考核的優(yōu)點(diǎn)是能提高員工工作的積極性從,但也具有一定的弊端:為了滿足達(dá)成率的考核,各個(gè)部門會(huì)在指標(biāo)的制定時(shí)就留有余地,減少利潤、產(chǎn)量,提高其他類費(fèi)用的預(yù)算值等,造成預(yù)算松弛的假象。此外,各部門間為了保持目標(biāo)的一致性會(huì)就進(jìn)行協(xié)商,而這種企業(yè)內(nèi)部部門的協(xié)商是一種浪費(fèi)資源的行為。

2.預(yù)算指標(biāo)制定上的局限性

在全面預(yù)算管理模式中,企業(yè)更注重量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的制定,這類指標(biāo)容易確立并且能夠在結(jié)果上直觀地反映出來,利于企業(yè)的考核,但對(duì)于如產(chǎn)品技術(shù)、管理模式的創(chuàng)新和產(chǎn)品滿意度等非量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo)很少進(jìn)行制定。企業(yè)新年度預(yù)算可以從企業(yè)歷年數(shù)據(jù),對(duì)比行業(yè)近年發(fā)展趨勢(shì)來制定,但這種縱向的考量忽略了橫向的同業(yè)間的對(duì)比,并不完善。傳統(tǒng)的模式只注重產(chǎn)量、利潤等數(shù)據(jù),而現(xiàn)代化工業(yè)發(fā)展中更注重長期發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、低碳環(huán)保、技術(shù)指標(biāo),因此企業(yè)在制定預(yù)算時(shí)需要將全部資源進(jìn)行整合,進(jìn)行合理的資產(chǎn)配置,從而制定出更加科學(xué)合理、符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需求的預(yù)算指標(biāo)。

3.全面預(yù)算管理在執(zhí)行監(jiān)督上的不足

經(jīng)濟(jì)全球化使得我國大宗商品與國際市場(chǎng)接軌,國際市場(chǎng)的變化對(duì)我國大宗商品市場(chǎng)的影響巨大,而這些不可控的因素?zé)o法提前在企業(yè)年度預(yù)算中體現(xiàn),這使得預(yù)算的準(zhǔn)確性下降。而在預(yù)算的執(zhí)行過程中,實(shí)際的企業(yè)生產(chǎn)過程對(duì)預(yù)算的執(zhí)行存有差異,各種不確定因素導(dǎo)致經(jīng)營活動(dòng)無法按預(yù)期進(jìn)行,這需要人員在經(jīng)營活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)地采集數(shù)據(jù)、分析問題、提出后續(xù)改進(jìn)方案,吸取經(jīng)驗(yàn)避免下一期經(jīng)營活動(dòng)再出現(xiàn)同樣的問題。但在考評(píng)階段,企業(yè)財(cái)務(wù)對(duì)實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營上的技術(shù)改進(jìn)、工藝提升、管理改良等缺乏及時(shí)的認(rèn)識(shí),因此無法及時(shí)地將這些因素的變化納入新的預(yù)算制定當(dāng)中去,造成了信息的滯后性。

4.全面預(yù)算管理在考評(píng)上缺乏長期意識(shí)

企業(yè)在預(yù)算考評(píng)中缺乏長期意識(shí),主要包括:一是忽略了企業(yè)長期發(fā)展的考核,二是忽略了企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的考核,三是忽略了預(yù)算執(zhí)行階段的考核,四是勿略了社會(huì)責(zé)任上的考核。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是以年度為限進(jìn)行統(tǒng)計(jì)的,這導(dǎo)致企業(yè)更注重短期利益而忽略了長期可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目的投資回報(bào)。預(yù)算的制定、預(yù)算的結(jié)果是企業(yè)考核的主要內(nèi)容,這使得中間的預(yù)算執(zhí)行被忽略,而執(zhí)行過程的意義十分重要,它能夠發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,從而提升整體技術(shù)。忽略執(zhí)行過程會(huì)阻礙技術(shù)的進(jìn)步。為了企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,企業(yè)必須重視環(huán)境問題,做到經(jīng)濟(jì)、環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,銅冶煉企業(yè)是重工業(yè),對(duì)環(huán)境的損害非常大,若只看中眼前利益不做好低碳環(huán)保工作,對(duì)今后的發(fā)展影響巨大。

5.全面預(yù)算管理存在信息的滯后性

企業(yè)全面預(yù)算管理是一項(xiàng)龐大的工程,它所涉及的數(shù)據(jù)信息量非常大,統(tǒng)計(jì)與計(jì)算過程中不可避免地會(huì)產(chǎn)生人工差錯(cuò),某一環(huán)節(jié)的差錯(cuò)會(huì)導(dǎo)致后續(xù)所有環(huán)節(jié)上數(shù)據(jù)的錯(cuò)誤,因此糾錯(cuò)成本非常高,耗時(shí)耗力,各環(huán)節(jié)無法做到動(dòng)態(tài)的管理,信息傳達(dá)上存在滯后性,大大地降低了預(yù)算管理的效率。另一方面,預(yù)算所參照的均為歷史數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)本身就存在滯后性,根據(jù)歷史數(shù)據(jù)制定預(yù)算只能適應(yīng)當(dāng)時(shí)的市場(chǎng)環(huán)境,一旦市場(chǎng)發(fā)生變化數(shù)據(jù)得不到更新,預(yù)算周期的增長也會(huì)增加滯后性。

二、全面預(yù)算管理在銅冶煉企業(yè)應(yīng)用的建議

1.預(yù)算指標(biāo)制定方法的改進(jìn)

首先,銅冶煉企業(yè)在制定預(yù)算指標(biāo)時(shí)需要綜合考量企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),增加綜合利用、能耗、質(zhì)量、環(huán)保、回收率等預(yù)算指標(biāo)。包括以下幾個(gè)內(nèi)容,一是如銅原料中金、銀、鉑鈀、碲鉍錸等稀散、稀貴金屬的回收等資源綜合利用類的指標(biāo),二是銅冶煉綜合能耗、電單耗等能源類指標(biāo),三是陰極銅雜質(zhì)成分、合格率類質(zhì)量指標(biāo),四是銅冶煉綜合回收率、直收率等代表行業(yè)水平的回收率指標(biāo),五是如廢氣廢水排放合格率等減排類的指標(biāo),這些指標(biāo)都關(guān)乎企業(yè)的長期發(fā)展,關(guān)乎企業(yè)的生存,必須予以合理控制。其次,銅冶煉企業(yè)需要確定預(yù)算指標(biāo)的波動(dòng)范圍。國際、國內(nèi)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)瞬息萬變,所以原材料的價(jià)格、匯率等波動(dòng)均是不可控因素,國內(nèi)大宗商品的國際化接軌使得企業(yè)不得在將這些因素納入預(yù)算制定的考量,在預(yù)算的制定階段提前預(yù)留出一定的波動(dòng)空間,以充分應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化。最后,銅冶煉企業(yè)需將非量化經(jīng)濟(jì)指標(biāo)納入預(yù)算指標(biāo)當(dāng)中。隨著技術(shù)越來越透明,銅冶煉企業(yè)間的橫向競(jìng)爭(zhēng)日益嚴(yán)峻,衡量一個(gè)企業(yè)好壞的標(biāo)準(zhǔn)不再單單只是產(chǎn)量與成本,產(chǎn)品滿意度、技術(shù)的創(chuàng)新度、市場(chǎng)占有率等都成為衡量一個(gè)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。為了配合市場(chǎng)的發(fā)展,銅冶煉企業(yè)需要綜合以上的指標(biāo)對(duì)企業(yè)自身進(jìn)行實(shí)時(shí)的重新評(píng)估,避免企業(yè)只注重短期的利益而忽略了長期可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。

2.預(yù)算指標(biāo)全方位的可控性

銅冶煉企業(yè)需要提高前期的市場(chǎng)調(diào)查,對(duì)現(xiàn)行市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè),確定成本與售價(jià),確定利潤率,從而制定出能經(jīng)得起市場(chǎng)檢驗(yàn)的科學(xué)合理的預(yù)算指標(biāo)。銅冶煉企業(yè)的主要收入來源是銅產(chǎn)品的加工費(fèi),中國作為全球最大的銅產(chǎn)品加工廠,這方面的利潤受國際經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)影響很大,這使得成本的控制顯得極其重要。在成本分析時(shí),可以通過價(jià)差、量差、單位成本三方進(jìn)行分析,從而確定預(yù)算。

3.預(yù)算指標(biāo)考核方法的改善

預(yù)算指標(biāo)的考核是激勵(lì)員工努力工作的方法之一,科學(xué)合理地設(shè)定關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)是價(jià)值創(chuàng)造的核心,指標(biāo)的制定需要從個(gè)人到團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合理分配,涉及生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。它將個(gè)人、團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展目標(biāo)緊密的聯(lián)系在一起,形成合力效果,促進(jìn)指標(biāo)的達(dá)成。將銅冶煉行業(yè)指標(biāo)引入預(yù)算指標(biāo)的制定,將指標(biāo)考評(píng)分為幾個(gè)等級(jí),不同等級(jí)給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,未達(dá)到本級(jí)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行降級(jí),優(yōu)勝劣汰地提升企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。將上下級(jí)的考核機(jī)制相結(jié)合,員工與領(lǐng)導(dǎo)的績(jī)效掛鉤更有利于團(tuán)隊(duì)的合力發(fā)展。

4.提高預(yù)算指標(biāo)信息一體化

銅冶煉企業(yè)可以開發(fā)一款信息軟件,將企業(yè)內(nèi)部的數(shù)據(jù)信息與外部的信息結(jié)合起來,以便在做預(yù)算時(shí)或者在生產(chǎn)經(jīng)營過程中變更預(yù)算數(shù)據(jù)時(shí)能及時(shí)地抓取最新數(shù)據(jù),動(dòng)態(tài)高效地進(jìn)行預(yù)算,這一系統(tǒng)可以作為全面預(yù)算管理的子系統(tǒng)協(xié)助工作。為適應(yīng)國際市場(chǎng),銅冶煉企業(yè)需要將更新傳統(tǒng)的管理思想,提升工藝技術(shù)、收集最新信息,更新改善管理模式。

三、結(jié)語

銅冶煉企業(yè)的全面預(yù)算管理是一個(gè)復(fù)雜的問題,銅冶煉企業(yè)的行業(yè)特殊性使得管理模式的改善更加繁瑣,銅行業(yè)涉及的國內(nèi)外因素諸多,因此管理的改善與更新也非一朝一夕可以完成的。本文簡(jiǎn)要闡述了全面預(yù)算管理現(xiàn)狀中存在的問題,針對(duì)問題提出建議,希望能對(duì)銅冶煉企業(yè)預(yù)算管理方式的改進(jìn)有指導(dǎo)意義。

參考文獻(xiàn):

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作者:金長峰 單位:江西銅業(yè)股份有限公司貴溪冶煉廠

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