企業(yè)管理模式創(chuàng)新淺談

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摘要：大數(shù)據(jù)時(shí)代為企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展提供了機(jī)遇與挑戰(zhàn)，尤其是大數(shù)據(jù)技術(shù)的運(yùn)用，企業(yè)數(shù)據(jù)分析處理成效顯著，為企業(yè)帶來(lái)了巨大效益。在大數(shù)據(jù)形勢(shì)下，企業(yè)傳統(tǒng)管理模式的弊端逐漸顯現(xiàn)，包括數(shù)據(jù)安全與人才匱乏、商業(yè)智能化等方面的問(wèn)題。實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理模式的創(chuàng)新，還需管理人員培養(yǎng)、加速信息化建設(shè)、提高企業(yè)決策水平等多措施綜合處理，以積極應(yīng)對(duì)新時(shí)期的發(fā)展挑戰(zhàn)，輕松攻克企業(yè)發(fā)展新問(wèn)題與新情況。

關(guān)鍵詞：大數(shù)據(jù)；企業(yè)；管理模式；創(chuàng)新

1加大企業(yè)信息化建設(shè)力度

在現(xiàn)代信息技術(shù)的支持下，企業(yè)智能化與信息化等新型管理模式逐步成為可能，在實(shí)踐中取得了不錯(cuò)成效。但企業(yè)信息化建設(shè)是復(fù)雜且繁瑣的過(guò)程，首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，根據(jù)企業(yè)發(fā)展實(shí)際情況，加大投資與軟硬件設(shè)施建設(shè)力度，解決企業(yè)各部門信息孤島問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)信息高效采集與迅速處理分析，營(yíng)造相對(duì)穩(wěn)定的大數(shù)據(jù)環(huán)境。其次加大企業(yè)文化管理、大數(shù)據(jù)信息技術(shù)整合力度，在企業(yè)內(nèi)宣傳大數(shù)據(jù)信息化，形成內(nèi)部統(tǒng)一、開放性的信息化環(huán)境。最后設(shè)置專管部門，主要負(fù)責(zé)關(guān)注、評(píng)定與革新企業(yè)信息化建設(shè)[1]。

2提高大數(shù)據(jù)信息素養(yǎng)

企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的信息素養(yǎng)水平，直接關(guān)乎企業(yè)信息化進(jìn)程；對(duì)此，提高企業(yè)決策層、管理層人員的信息素養(yǎng)意義重大，靈活運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，切實(shí)提高企業(yè)信息化建設(shè)地位，確保企業(yè)管理成效。面對(duì)大數(shù)據(jù)背景下的海量信息，如何高效可靠的處理分析，成為了企業(yè)管理模式轉(zhuǎn)型最關(guān)注的問(wèn)題。一是本著引進(jìn)來(lái)和走出去的原則，積極聘請(qǐng)國(guó)內(nèi)外專業(yè)大數(shù)據(jù)信息處理人員，在企業(yè)內(nèi)展開系統(tǒng)培訓(xùn)教育，切實(shí)提高企業(yè)各崗位人員的信息素養(yǎng)，要求其明確掌握信息技術(shù)應(yīng)用方法，具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防意識(shí)，以及管理系統(tǒng)維護(hù)能力。尤其是決策管理人員，應(yīng)當(dāng)不斷強(qiáng)化自身的信息意識(shí)，靈活運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，關(guān)注專業(yè)學(xué)術(shù)研究成果，并不斷引入到實(shí)際工作中，帶動(dòng)企業(yè)管理模式快速轉(zhuǎn)型。二是加強(qiáng)各部門的聯(lián)系，借助信息化優(yōu)勢(shì)，通過(guò)相互學(xué)習(xí)與溝通交流，以及實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)分享，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，提高各部門信息水平的同時(shí)，培養(yǎng)更多的管理方面人才

3關(guān)注市場(chǎng)決策主體

大數(shù)據(jù)時(shí)代下的市場(chǎng)決策主體悄然發(fā)生了轉(zhuǎn)變，逐步向社會(huì)公眾過(guò)渡。對(duì)此，加大市場(chǎng)環(huán)境發(fā)展、消費(fèi)者需求喜好等信息收集意義重大，以此挖掘價(jià)值信息，帶動(dòng)企業(yè)快速轉(zhuǎn)型升級(jí)。企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)緊跟時(shí)展步伐，不斷轉(zhuǎn)變職責(zé)理念，靈活運(yùn)用各社交媒體信息，尤其基于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的主流媒體，如微博與微信等社交媒體，快速了解消費(fèi)者需求喜好，并對(duì)群體按類劃分，提出具有針對(duì)性與可行性的營(yíng)銷方案。社會(huì)公眾信息不能避免存在不確切信息問(wèn)題，直接誤導(dǎo)企業(yè)決策，還需圍繞信息特征與數(shù)據(jù)發(fā)展規(guī)律等要素，全面性展開數(shù)據(jù)分析，充分挖掘商業(yè)價(jià)值信息，以此確保決策的合理性，帶動(dòng)企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展[2]。

4強(qiáng)化數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)成效

從傳統(tǒng)企業(yè)管理模式入手分析，數(shù)據(jù)信息獲取通常以市場(chǎng)調(diào)查形式為主，樣本量少且研究結(jié)果缺乏代表性，無(wú)法在動(dòng)態(tài)發(fā)展的市場(chǎng)環(huán)境中切實(shí)發(fā)揮作用。在大數(shù)據(jù)技術(shù)的帶動(dòng)下，數(shù)據(jù)平臺(tái)的應(yīng)用越發(fā)成熟自如，對(duì)數(shù)據(jù)信息的收集效率與質(zhì)量顯著提升。除此之外，數(shù)據(jù)收集過(guò)程中，由以往的動(dòng)態(tài)收集逐步向動(dòng)態(tài)性特征演變，信息研究結(jié)果與市場(chǎng)發(fā)展規(guī)律更加貼合，且研究成果的代表性更強(qiáng)。企業(yè)可實(shí)時(shí)了解市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì)，做出科學(xué)合理的決策。通過(guò)數(shù)據(jù)平臺(tái)，能夠分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的相關(guān)數(shù)據(jù)信息，以此提出科學(xué)有效的發(fā)展決策與戰(zhàn)略目標(biāo)，不斷提高自身市場(chǎng)占有率。

5加大數(shù)據(jù)安全監(jiān)管力度

互聯(lián)網(wǎng)的開放性與虛擬性為企業(yè)發(fā)展起到了積極推動(dòng)作用，但不能忽視數(shù)據(jù)信息安全問(wèn)題，尤其是管理系統(tǒng)的規(guī)?；瘧?yīng)用，加強(qiáng)信息安全防護(hù)意識(shí)，靈活運(yùn)用信息安全防護(hù)技術(shù)意義重大。一是提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的信息安全防護(hù)意識(shí)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)安全全面監(jiān)控與防護(hù)。二是做好防御工作，加大事前預(yù)防與事中控制力度，一改傳統(tǒng)事后處理的格局，全方位防護(hù)信息安全。靈活運(yùn)用信息技術(shù)，做好數(shù)據(jù)安全管理保護(hù)工作，尤其是重要數(shù)據(jù)應(yīng)當(dāng)做好備份。作為企業(yè)管理者，面對(duì)突發(fā)性事件，應(yīng)當(dāng)靈活處理與積極應(yīng)對(duì)，并根據(jù)事前信息安全工作規(guī)劃，科學(xué)處理突發(fā)事件，減少企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失[3]。

6結(jié)束語(yǔ)

企業(yè)管理模式創(chuàng)新是現(xiàn)代化發(fā)展的必然，應(yīng)當(dāng)緊跟大數(shù)據(jù)時(shí)展步伐，靈活運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，科學(xué)制定發(fā)展決策，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。制度是企業(yè)管理工作落實(shí)的重要依據(jù)，企業(yè)在落實(shí)管理信息化建設(shè)與設(shè)立安全監(jiān)管部門等對(duì)策的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，進(jìn)一步完善管理制度，包括獎(jiǎng)懲機(jī)制與考核評(píng)價(jià)機(jī)制等，夯實(shí)大數(shù)據(jù)等技術(shù)應(yīng)用基礎(chǔ)，切實(shí)提高企業(yè)管理工作成效，以此實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型等發(fā)展目標(biāo)。

參考文獻(xiàn)

[1]張海鳴.基于大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下企業(yè)管理模式的創(chuàng)新探究[J].現(xiàn)代營(yíng)銷（下旬刊），2019（05）.

[2]李冰，李玉博.基于外部動(dòng)力的大數(shù)據(jù)環(huán)境下產(chǎn)品創(chuàng)新模式研究[J].中國(guó)科技論壇，2017（4）

[3]何瑛，楊琳，傅四保.大數(shù)據(jù)時(shí)代商業(yè)模式創(chuàng)新對(duì)財(cái)務(wù)管理變革影響研究[J].會(huì)計(jì)之友，2018（1）：127-132.

[4]占莉萍，楊茂盛.互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)商業(yè)模式的創(chuàng)新———基于大數(shù)據(jù)分析[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì)，2018，37（11）：32-38.

作者：韓紅蕾 單位：廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院