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積極職業(yè)教育范式的護(hù)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)

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積極職業(yè)教育范式的護(hù)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)

摘要:在對(duì)積極職業(yè)教育的概念及意義介紹的基礎(chǔ)上,提出3條潛在的基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)發(fā)展路徑,并結(jié)合外部積極力量要素,構(gòu)建基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)概念框架,以期為后期開(kāi)展系列實(shí)證研究提供理論參考。

關(guān)鍵詞:積極職業(yè)教育;高職護(hù)生;虛擬仿真;概念框架

1積極職業(yè)教育的概念及意義

在西方積極教育運(yùn)動(dòng)中,現(xiàn)代意義上的西方積極教育指的是以學(xué)生外顯和潛在的積極力量為出發(fā)點(diǎn),以增強(qiáng)學(xué)生的積極體驗(yàn)為主要途徑,最終達(dá)成培養(yǎng)學(xué)生個(gè)體層面和集體層面的積極人格而實(shí)施的教育。在國(guó)內(nèi),班華教授在我國(guó)當(dāng)代教育中提出了“心育”概念[3],他認(rèn)為“心理教育是有目的地培養(yǎng)受教育者良好的心理素質(zhì),提高其心理機(jī)能,充分發(fā)揮其心理潛能,進(jìn)而促進(jìn)整體素質(zhì)提高和個(gè)性發(fā)展的教育”。這種觀(guān)點(diǎn)實(shí)際上是一種積極的心理教育觀(guān),強(qiáng)調(diào)發(fā)揮學(xué)生潛能和培養(yǎng)學(xué)生的積極性。崔景貴教授在論述當(dāng)前的心理教育范式時(shí),也充分體現(xiàn)了積極心理教育的主張,并明確提出了積極型心理教育和積極職業(yè)教育[1,4-6],認(rèn)為這是21世紀(jì)主導(dǎo)型教育范式,其主要特征就是“面向全體,促進(jìn)學(xué)生心理積極和諧自主發(fā)展和心理潛能充分開(kāi)發(fā),倡導(dǎo)心理教育要關(guān)注和研究人心理生活積極方面,用積極方式來(lái)對(duì)心理教育問(wèn)題做出解釋并獲得積極意義”。

2基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)發(fā)展路徑

積極職業(yè)教育范式需要具體的實(shí)現(xiàn)路徑。姜飛月[7]提出,積極職業(yè)教育的實(shí)踐要充分利用現(xiàn)有的各課程教學(xué)提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極主動(dòng)性,增強(qiáng)學(xué)生積極情緒體驗(yàn),培養(yǎng)學(xué)生積極人格和人生態(tài)度的任務(wù)應(yīng)貫穿于所有的課程教學(xué)中,應(yīng)在各課程教學(xué)中落實(shí)積極職業(yè)教育觀(guān)。虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)與積極職業(yè)教育范式所倡導(dǎo)的生命化教育內(nèi)容、活動(dòng)化教學(xué)方式、心本化教育管理等理念不謀而合。虛擬仿真實(shí)驗(yàn)是通過(guò)創(chuàng)設(shè)高度仿真的臨床情境,引導(dǎo)護(hù)理專(zhuān)業(yè)學(xué)生整合各學(xué)科的知識(shí),其教學(xué)過(guò)程是以教師為主導(dǎo)、護(hù)生為主體,充分發(fā)揮了護(hù)生的主觀(guān)能動(dòng)性。將積極職業(yè)教育置于虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)這一具體化情境中可以發(fā)現(xiàn),實(shí)現(xiàn)積極職業(yè)教育的發(fā)展路徑主要包括挖掘護(hù)生在虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的積極潛能、提升護(hù)生專(zhuān)業(yè)忠誠(chéng)度的積極要素、激發(fā)和引導(dǎo)高職護(hù)生積極求知并獲得積極的情感體驗(yàn)等方面。

2.1挖掘護(hù)生在虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中的積極潛能

通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外有關(guān)虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)的文獻(xiàn)進(jìn)行綜述可以看出,利用虛擬仿真模擬人創(chuàng)設(shè)高度仿真的臨床情境,護(hù)生需整合各學(xué)科的知識(shí),才能對(duì)模擬人進(jìn)行正確診斷、治療和護(hù)理。這就要求護(hù)生需具有體格檢查、隔離技術(shù)、靜脈抽血、輸液、測(cè)量生命體征、監(jiān)護(hù)技術(shù)等技能,并需掌握藥物學(xué)知識(shí)、流行病學(xué)知識(shí)、溝通技巧等。相比傳統(tǒng)的講座式理論教學(xué)以及小組式實(shí)踐教學(xué),虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)過(guò)程中,護(hù)生根據(jù)教師所給病例自行分組,在小組中承擔(dān)各種不同的角色,各成員間相互配合,每位護(hù)生都是各個(gè)不同環(huán)節(jié)的主角,對(duì)模擬人的病情做出綜合判斷,做出臨場(chǎng)指揮,有助于培養(yǎng)護(hù)生的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。本課題組前期對(duì)于護(hù)生課堂參與的研究顯示,主動(dòng)參與虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)的占75.6%,超過(guò)一半(51.6%)的學(xué)生選擇教室前面的座位[8]。Willard從課堂生態(tài)學(xué)的角度指出[9],學(xué)生對(duì)于課堂座位的選擇具有相對(duì)穩(wěn)定的群體特征,一般選擇前排座位的是學(xué)習(xí)積極性較高的學(xué)生,這種座位選擇的課堂空間的構(gòu)成對(duì)課堂的人際互動(dòng)有積極意義。這些都表明護(hù)生對(duì)于在虛擬仿真模擬教學(xué)中的主動(dòng)參與意識(shí)較強(qiáng)。

2.2提升護(hù)生自主學(xué)習(xí)策略和專(zhuān)業(yè)忠誠(chéng)度的積極要素

目前,國(guó)內(nèi)護(hù)理教育領(lǐng)域已將虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)應(yīng)用于護(hù)理專(zhuān)業(yè)等實(shí)訓(xùn)課程[10-11]中。這些應(yīng)用的結(jié)果表明,虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)可以提高學(xué)生技能操作能力、臨床思維能力等,使護(hù)生能夠熟練運(yùn)用護(hù)理理論知識(shí)和技能,同時(shí)也有利于學(xué)生職業(yè)道德和行為規(guī)范的養(yǎng)成。自主學(xué)習(xí)策略是學(xué)習(xí)的信息加工活動(dòng)過(guò)程,是學(xué)習(xí)方法技能與學(xué)習(xí)調(diào)控技能的有機(jī)統(tǒng)一[12]。學(xué)習(xí)策略與具體的學(xué)習(xí)任務(wù)有關(guān),自主學(xué)習(xí)策略是提高大學(xué)生學(xué)習(xí)績(jī)效的關(guān)鍵性路徑[13]。在虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)中,護(hù)生通過(guò)對(duì)自身虛擬仿真實(shí)踐學(xué)習(xí)活動(dòng)的評(píng)價(jià)和批判,實(shí)現(xiàn)對(duì)已有行為的反省、自我意識(shí)的反思,從而實(shí)現(xiàn)自我認(rèn)識(shí)和行為的統(tǒng)一。

2.3激發(fā)和引導(dǎo)高職護(hù)生積極求知并獲得積極的情感體驗(yàn)

積極職業(yè)教育倡導(dǎo)培養(yǎng)學(xué)生積極人格和人生態(tài)度的任務(wù)應(yīng)貫穿于所有的課程教學(xué)中,應(yīng)在各課程教學(xué)中落實(shí)積極職業(yè)教育觀(guān)。對(duì)于虛擬仿真實(shí)踐教學(xué)而言,其以教師為主導(dǎo)、護(hù)生為主體,能夠充分發(fā)揮護(hù)生的主觀(guān)能動(dòng)性,從而讓護(hù)生以濃厚的興趣參與教學(xué)過(guò)程。

3基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)概念框架

積極教育是以學(xué)生外顯和潛在的積極力量為出發(fā)點(diǎn),以增強(qiáng)學(xué)生的積極體驗(yàn)為主要途徑,最終達(dá)成培養(yǎng)學(xué)生個(gè)體層面和集體層面的積極人格而實(shí)施的教育[14]。這說(shuō)明開(kāi)展積極職業(yè)教育除了上述3條潛在的發(fā)展路徑外,還有必要充分發(fā)揮外顯的積極力量。開(kāi)展基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué),外顯的積極力量主要包括創(chuàng)建積極的虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)境、多元化評(píng)價(jià)手段等角度。在上述分析的基礎(chǔ)上,本文提出的概念框架以護(hù)生潛在積極力量為核心,以外界積極力量為依托,從而實(shí)現(xiàn)提升護(hù)生學(xué)業(yè)成就及學(xué)習(xí)體驗(yàn)的最終目的。其中,護(hù)生潛在積極力量即為上文所述的3條發(fā)展路徑,而外界積極力量主要包括了從硬件網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)、積極學(xué)習(xí)氛圍、學(xué)習(xí)共同體等要素著手創(chuàng)建積極的虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)環(huán)境以及利用多元化評(píng)價(jià)手段等。最終的護(hù)生學(xué)業(yè)成就及學(xué)習(xí)體驗(yàn)則包括了護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)與操作技能、自主學(xué)習(xí)能力及自主學(xué)習(xí)策略、專(zhuān)業(yè)忠誠(chéng)度及學(xué)習(xí)興趣水平等。

4結(jié)語(yǔ)

長(zhǎng)久以來(lái),高職護(hù)生常被置于低于普通高校本科生要求的培養(yǎng)模式下,這種消極教育主要是從問(wèn)題出發(fā),關(guān)注高職護(hù)生的消極面。而積極職業(yè)教育提倡采取適當(dāng)?shù)摹⒎e極的手段促使學(xué)生提升自我價(jià)值。本文依據(jù)積極職業(yè)教育范式,提出了發(fā)展路徑并闡述了外界積極力量、護(hù)生自身積極力量的關(guān)系,明確了最終的輸出評(píng)價(jià)指標(biāo)。這一概念框架的適用性還有待于今后的實(shí)證研究加以檢驗(yàn),這也是今后基于積極職業(yè)教育范式的高職護(hù)生虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)研究亟須解決的問(wèn)題。

參考文獻(xiàn):

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作者:周寒寒 馬常蘭 洪震 吳鵬 李巖 朱曉艷 丁彩華  單位:江蘇衛(wèi)生健康職業(yè)學(xué)院 南京鼓樓醫(yī)院

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