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關(guān)鍵詞:企業(yè);財務(wù)管理;會計成本;核算;管控
企業(yè)會計成本核算是企業(yè)日常經(jīng)營管理活動當(dāng)中的一項重要內(nèi)容,主要工作內(nèi)容就是對企業(yè)經(jīng)濟活動當(dāng)中的各項費用支出進行整理和統(tǒng)計,并根據(jù)企業(yè)的相關(guān)要求或者預(yù)算進行資金使用情況的規(guī)劃。有效的會計成本核算能夠幫助企業(yè)進行資金優(yōu)化配置,為企業(yè)決策提供科學(xué)依據(jù),同時還能提高企業(yè)的市場競爭能力和發(fā)展能力。
一、企業(yè)會計成本核算與管控的價值
1.輔助成本控制管理工作
在企業(yè)的日常財務(wù)管理活動當(dāng)中,必然會涉及到會計成本核算內(nèi)容,而想要順利開展企業(yè)的會計成本核算工作,首先就要對企業(yè)生產(chǎn)階段和經(jīng)營階段的各項成本支出進行數(shù)據(jù)整理和匯總,進而對這些大量的數(shù)據(jù)進行分析,同時進行科學(xué)的成本預(yù)測、成本評價、成本計劃等等,從而能夠為企業(yè)的成本控制管理工作提供更多的決策依據(jù)和可靠的信息。
2.評價成本管理狀況
通過對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行會計成本核算,能夠?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)濟活動的相關(guān)信息以數(shù)據(jù)的形式統(tǒng)計起來,并進行計算和處理,從而得到成本分析結(jié)果,再將實際的成本管理情況與預(yù)先制定的成本管理目標(biāo)進行對比分析,進而可以為企業(yè)管理者提供數(shù)據(jù)支持,對成本管理狀況進行科學(xué)的評價,幫助企業(yè)管理者進行企業(yè)成本管理和控制。
3.提高成本控制質(zhì)量
在企業(yè)的會計成本核算工作當(dāng)中,主要的核算對象就是企業(yè)的費用開支,包括企業(yè)賬簿上所記錄的支出。以及其他在生產(chǎn)活動和銷售活動當(dāng)中所發(fā)生的支出,例如原材料采購支出、動力燃料費用、租金支出、利息支出、人力資源成本開支等等,這些都是會計成本核算的內(nèi)容。而成本控制還需要利用會計學(xué)、統(tǒng)計學(xué)等多門學(xué)科的理論知識進行綜合分析和控制,要求較高的系統(tǒng)性和規(guī)范性,繼而實現(xiàn)成本控制質(zhì)量的提高。
二、企業(yè)會計成本核算與管控的問題
1.相關(guān)制度不健全
通過調(diào)查我們發(fā)現(xiàn),當(dāng)前還有很多企業(yè)沒有對會計成本核算工作引起足夠的重視,因而不注重相關(guān)制度的建設(shè)和措施的制定。由此一來,就導(dǎo)致在實際的會計成本核算工作當(dāng)中沒有明確的指標(biāo)和規(guī)范進行控制,也沒有明確的制度進行核算工作的管理。而在如今的市場環(huán)境當(dāng)中,只有充分結(jié)合企業(yè)的實際情況,加快完善相關(guān)制度才是企業(yè)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的課題。
2.核算方法不科學(xué)
除了制度建設(shè)方面有所欠缺而外,我們發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)在會計成本核算方法上還缺乏科學(xué)性和有效性。由于沒有一套完整系統(tǒng)的核算方法作為技術(shù)支撐,導(dǎo)致企業(yè)的會計成本核算工作無法順利開展,容易出現(xiàn)很多漏洞和弊病。不僅如此,很多企業(yè)由于在財務(wù)管理活動當(dāng)中沒有進行規(guī)范有效的成本分析和審核,導(dǎo)致在會計成本核算工作中出現(xiàn)了會計信息失真的嚴重問題。
3.會計人員水平低
在企業(yè)的會計成本核算工作當(dāng)中,由于涉及的工作內(nèi)容比較繁雜,數(shù)據(jù)較多,因而影響因素也較多,需要在工作具體實施的過程當(dāng)中進行全面仔細的考慮。因此,從這個角度來說,就需要相關(guān)工作人員具有較好的專業(yè)素質(zhì)。但是根據(jù)實際調(diào)查情況,目前很多企業(yè)內(nèi)部的會計人員在會計成本核算工作當(dāng)中,缺乏一定的工作能力和職業(yè)操守。同時企業(yè)也沒有對會計人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn)和教育,這就直接影響到最終的會計成本核算質(zhì)量和成本控制效率。
三、企業(yè)會計成本核算與管控的措施
1.完善相關(guān)制度體系
為了能夠盡快提高企業(yè)的會計成本核算質(zhì)量,提高企業(yè)成本管控效率,本文認為首先應(yīng)當(dāng)彌補在制度規(guī)范方面的漏洞,讓會計成本核算工作在制度層面上得到強制力的規(guī)范?;诖耍髽I(yè)的管理人員首先應(yīng)當(dāng)意識到會計成本核算與管控的意義和作用,并設(shè)置專門的會計機構(gòu),提高會計成本核算工作的規(guī)范化程度。其次,從制度規(guī)章層面對企業(yè)的會計科目進行全面化的設(shè)置,從而為會計成本核算管理提供更好的財務(wù)環(huán)境。除此之外,企業(yè)的財務(wù)管理部門還應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身的實際情況構(gòu)建完善系統(tǒng)的會計成本核算管理制度,制度內(nèi)容至少應(yīng)當(dāng)包括會計成本核算的標(biāo)準、會計成本核算的方法、會計成本核算的程序等等,同時包括會計成本核算的對象、目標(biāo)、實施原則等等。只有先從制度層面上保證了會計成本核算與管控的質(zhì)量,才能進一步開展實際的會計成本核算與管控工作,真正為企業(yè)的發(fā)展起到積極作用。
2.改進成本核算方法
在企業(yè)的會計成本核算工作當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際的業(yè)務(wù)活動需要和企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)來選擇最適合的核算方法,改變傳統(tǒng)的管理方式,進一步細化會計成本核算工作,提高對會計成本管理的能力和核算方法的應(yīng)用能力。此外,企業(yè)還需要根據(jù)會計成本核算結(jié)果進行科學(xué)的成本分析,采取多種分析方法進行分析,從而讓分析結(jié)果更加全面有效,對各種不同的成本情況予以充分的掌握,同時對其中成本變化的規(guī)律進行分析和研究。最后再根據(jù)成本分析結(jié)果制定相關(guān)應(yīng)對措施,改進企業(yè)的成本控制現(xiàn)狀,實現(xiàn)成本管控目的。
3.提高會計人員素質(zhì)
由于企業(yè)會計成本核算所涉及的內(nèi)容比較寬泛,而且會計成本管理工作也比較繁瑣,因而對于負責(zé)人員也有較高的要求。為了能夠有效提高企業(yè)會計成本核算與管控工作的水平,就必須要配備專業(yè)的會計人員和綜合素質(zhì)較高的會計成本核算團隊。第一,企業(yè)可以根據(jù)自己所在行業(yè)的特點以及企業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r和實際經(jīng)營狀況,結(jié)合企業(yè)的實際需要來確定人才的選拔標(biāo)準,并嚴格進行工作人員的聘請和錄用。第二,針對已經(jīng)上崗的會計工作人員,企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織培訓(xùn)活動和教育宣傳活動,邀請專家進行學(xué)術(shù)交流和經(jīng)驗講授,從而保證企業(yè)會計工作的工作能力和專業(yè)素質(zhì)跟上時展的腳步。
四、結(jié)語
綜上所述,會計成本核算是企業(yè)一項重要的財務(wù)管理活動,同時也是有效控制企業(yè)成本,擴大企業(yè)經(jīng)濟效益空間的重要手段。在企業(yè)的經(jīng)營管理活動當(dāng)中,需要以會計成本核算為基礎(chǔ),然后再根據(jù)情況進行成本分析、成本評價和成本控制,最終為企業(yè)的未來發(fā)展提供良好的內(nèi)部環(huán)境和堅實的基礎(chǔ)。
參考文獻:
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關(guān)鍵詞:企業(yè)會計成本核算;現(xiàn)狀;策略
企業(yè)的管理中,一個非常重要的部分就是會計成本核算,它關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營活動,因此企業(yè)要想獲得發(fā)展,就必須重視其會計成本核算工作。對于一個企業(yè)而言,首先要認清會計成本核算工作的重要性,然后根據(jù)企業(yè)的實際情況來對其會計成本核算的現(xiàn)狀加以分析,然后針對其中出現(xiàn)的問題加以解決,這樣才能夠有效地提高企業(yè)的競爭力。
1.企業(yè)會計成本核算的現(xiàn)狀
伴隨著我國經(jīng)濟和社會的不斷發(fā)展,我國的企業(yè)的發(fā)展速度也在進一步的加快。就我國目前大多數(shù)的企業(yè)而言,他們的會計成本核算方法仍然拘泥于傳統(tǒng),這對于企業(yè)的核算工作是有著極大的影響的,同時也阻礙了現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展。
1.1 理論相對滯后
現(xiàn)代經(jīng)濟的不斷發(fā)展必將引起企業(yè)的進一步發(fā)展,但是我國的市場環(huán)境在不斷的調(diào)整變化,企業(yè)要想適應(yīng)市場,就必須要對于其結(jié)構(gòu)進行不斷的調(diào)整,尤其是在企業(yè)會計成本核算工作中,傳統(tǒng)的企業(yè)會計成本核算理論已經(jīng)不能對于現(xiàn)在的企業(yè)結(jié)構(gòu)加以適應(yīng)。但是在當(dāng)前的企業(yè)管理中,許許多多的管理者往往只注重于企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,而忽略了其會計成本核算工作,所以許多的企業(yè)仍然在沿用傳統(tǒng)的會計成本核算理論來進行現(xiàn)在的會計成本核算工作,很顯然這對于當(dāng)代的成本核算管理是極其不利的,也影響了企業(yè)的會計成本核算工作。正是由于在會計成本核算理論方面的落后,使得企業(yè)的市場競爭力有所降低。
1.2 內(nèi)容過于單一
由于現(xiàn)代的企業(yè)往往沒有引起對于會計成本核算工作的重視,沒有認識到企業(yè)會計成本核算工作對于一個企業(yè)的重要性,導(dǎo)致目前企業(yè)會計成本核算的內(nèi)容往往都過于單一。在大多數(shù)的企業(yè)中,其會計成本核算往往都只是對一些顯性的成本進行核算,這些成本往往都是實物物資,但是在企業(yè)的運行中,還有著許許多多的隱性成本的存在,如果忽略了這部分成本,那么企業(yè)會計成本核算將是不完整的,同時也會對企業(yè)的管理工作造成嚴重的影響。除此之外,還有許多的企業(yè)在進行成本核算時,往往只重視了其產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的成本,而沒有引起對于生產(chǎn)前和生產(chǎn)后成本的重視,所以在其核算過程中也就忽略了這一部分的內(nèi)容,這樣核算結(jié)果與實際經(jīng)營情況就會存在很大的出入,對于企業(yè)的資金運作有著非常大的影響。正是因為這些企業(yè)的會計成本核算的內(nèi)容過于單一,所以就導(dǎo)致了企業(yè)的市場競爭力有所下降。
1.3 從業(yè)人員綜合素質(zhì)不高
在企業(yè)的會計成本核算工作中,工作人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)也是有著非常重要的影響的,就我國企業(yè)目前的情況而言,在許多的中小型企業(yè)中,其會計從業(yè)人員的素質(zhì)還有待進一步的提高。在這些中小型的企業(yè)中,他們的會計從業(yè)人員的專業(yè)能力往往還不足,而且在經(jīng)驗方面往往也有所欠缺,再加之企業(yè)對于其會計從業(yè)人員也疏于管理,這就導(dǎo)致了企業(yè)會計成本核算產(chǎn)生了各種各樣的問題。這些問題的出現(xiàn)基本都是由于會計人員的綜合素質(zhì)不高造成的,所以企業(yè)會計人員的綜合素質(zhì)對于企業(yè)的發(fā)展也是有著極大的影響的。
2.改善企業(yè)會計成本核算現(xiàn)狀的策略
根據(jù)以上分析可以發(fā)現(xiàn)在我國的企業(yè)會計成本核算工作中還存在著這樣或者那樣的問題,現(xiàn)狀不容樂觀,所以必須采取一定的措施來對目前企業(yè)會計成本核算中存在的問題加以解決。
2.1 采用合理的核算方法
企業(yè)要想使得其會計成本核算工作取得一定成效,就必須要對于其核算所采用的方法加以革新,只有選擇與時俱進的核算方法,才能對于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況有一個清楚的了解。而且在選擇核算方法的時候,不能夠盲目地去進行選取,而是要根據(jù)企業(yè)的實際情況來選擇適宜的核算方法,這樣才能提高核算的精確度,使得數(shù)據(jù)更加可靠。
2.2 豐富企業(yè)會計核算的內(nèi)容
在進行企業(yè)會計成本核算的過程中,會計人員對于企業(yè)的整體運營結(jié)構(gòu)應(yīng)該有一個全面而細致的了解,對于顯性成本和隱性成本都要加以重視,不能對任何一方有所偏廢,如果忽略了任何一方面的成本,都將對企業(yè)會計成本核算造成極大的影響。在核算工作中,尤其要注意對于隱性成本的核算,因為這部分內(nèi)容往往是最容易被忽略的,但是它們往往也是最重要的,對于企業(yè)的發(fā)展有著非常重要的作用和意義,所以應(yīng)該對其引起重視。
2.3 提高從業(yè)人員的綜合素質(zhì)
要使得企業(yè)會計成本核算的現(xiàn)狀得以改善,一個關(guān)鍵的措施就是努力提高會計從業(yè)人員的綜合素質(zhì),因為企業(yè)的會計人員對于其會計成本核算工作有著極大的影響,如果企業(yè)的會計人員不具備相應(yīng)的知識或者能力,那么將無法解決核算過程中的一些問題,也就不能順利地進行會計成本核算,這對于企業(yè)的發(fā)展是極為不利的。企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視對于其會計人員的培訓(xùn)工作,使其在知識上和技能上都能滿足相應(yīng)的要求,這樣才能對企業(yè)的發(fā)展起到積極的作用。
結(jié)語
企業(yè)會計成本核算對于一個企業(yè)發(fā)展的重要意義是毋庸置疑的,一個企業(yè)要想獲得長遠的發(fā)展,就必須引起對于會計成本核算的重視,并且根據(jù)企業(yè)的實際情況采取一定的措施對現(xiàn)階段企業(yè)會計成本核算中存在的問題加以解決,才能夠確保其會計成本核算工作能夠科學(xué)合理的開展,從而也更加有利于企業(yè)的發(fā)展。
參考文獻:
[1]姚潔瓊.當(dāng)前企業(yè)會計成本核算現(xiàn)狀的分析[J].現(xiàn)代營銷,2014(11):91-92.
【關(guān)鍵詞】會計成本核算 問題 解決策略
當(dāng)今世界,經(jīng)濟快速發(fā)展,出現(xiàn)全球化趨勢,我國是一個發(fā)展中國家,經(jīng)濟全球化給我國帶來了嚴重的挑戰(zhàn),但同時,也給我國的發(fā)展帶來了巨大的機遇。對于企業(yè)來說,在如此激烈的市場競爭中,要想獲得較大的收益,在企業(yè)競爭中立足,不僅需要改革各方面的管理措施,還要加強對財務(wù)問題的處理,會計成本核算問題在一個企業(yè)中有著至關(guān)重要的作用,企業(yè)要加強對此問題的管理和關(guān)注度,促進企業(yè)更好更快的發(fā)展。
一、會計成本核算的含義
會計成本核算是一種企業(yè)活動,主要是指,企業(yè)把生產(chǎn)或者服務(wù)的過程中產(chǎn)生的費用收集在一起,按照企業(yè)的有關(guān)規(guī)定或者計算的方法對接下來企業(yè)的資金去向情況進行合理安排的一種活動。企業(yè)的會計成本核算如果沒有問題,有助于與企業(yè)資源的優(yōu)化配置,企業(yè)經(jīng)營的好壞,資金的去向,今后發(fā)展的方向,在一定程度上都是有企業(yè)的會計成本核算所反應(yīng)出的。由于企業(yè)社會各方面的因素影響,會計成本核算中存在著許多問題,阻礙的企業(yè)的發(fā)展步伐。
二、會計成本核算的重要性
(1)對企業(yè)的會計成本進行核算,可以了解企業(yè)的發(fā)展運營的情況,實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,保證生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行,降低資金的消耗,使企業(yè)在激烈的競爭中取得更多的經(jīng)濟效益。
(2)通過對企業(yè)會計成本的核算,企業(yè)管理者可以更好地了解企業(yè)的發(fā)展情況,從而根據(jù)實際情況對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)構(gòu)進行調(diào)整,降低生產(chǎn)成本,促進企業(yè)戰(zhàn)略的全面、有效實施,保證企業(yè)在同類競爭中取得勝利。
(3)企業(yè)的會計成本核算的情況會影響企業(yè)的經(jīng)營成果的分配,如果企業(yè)的會計成本核算存在問題,企業(yè)的經(jīng)營投入與成本投入都會受到影響,這樣企業(yè)的經(jīng)濟利益也會受到的影響,對企業(yè)未來的發(fā)展產(chǎn)生負面作用。
三、會計成本核算中的問題
企業(yè)成本核算在企業(yè)的發(fā)展過程中有著重要的作用,對企業(yè)成本進行有效的核算,可以保證企業(yè)的良性運營,了解企業(yè)的資金支出和流動情況,把企業(yè)的資金消耗降到最低,保證企業(yè)的經(jīng)濟效益。企業(yè)會計成本核算的重視與優(yōu)化,才能更好的提高企業(yè)在激烈的競爭中的優(yōu)勢,使企業(yè)處于有利地位。所以,我們要積極處理、解決會計成本核算中出現(xiàn)的問題。
(一)會計成本核算的內(nèi)容不全面
企業(yè)在進行成本核算時沒有一個標(biāo)準,現(xiàn)在的企業(yè)在進行成本核算時,只是對企業(yè)的有形成本進行核算,當(dāng)今社會,知識和信息資源成為許多企業(yè)的無形資產(chǎn),但是企業(yè)在進行成本核算時,并沒有把這一部分的消耗計算在內(nèi)。同時,一般企業(yè)在進行成本核算時,只是把生產(chǎn)經(jīng)營過程中的投入計算在內(nèi),而企業(yè)的前期投入往往被忽視,這就會給企業(yè)造成很大的經(jīng)濟損失。所以我們要及時調(diào)整和完善企業(yè)會計成本核算的標(biāo)準,減少給企業(yè)帶來的不利影響。
(二)會計成本核算的方法不科學(xué)
目前企業(yè)在進行會計成本核算時,使用的僅僅是簡單的、常用的幾種方式,不會根據(jù)自身的實際需要,選取適合的方法進行核算,而且在企業(yè)成本核算時,大多數(shù)工作人員認識不到成本核算的復(fù)雜性,只是隨意選取成本核算的方式,使核算的結(jié)果不真實、不準確,嚴重影響了企業(yè)的經(jīng)濟效益。
(三)會計成本核算的相關(guān)制度落實不到位
每個企業(yè)內(nèi)部都會有一套相對完整的會計成本核算的制度,但是在落到實處的時候,往往出現(xiàn)很多問題,導(dǎo)致制度落實不到位,工作人員也就無法按照規(guī)章制度對企業(yè)進行有效的會計成本核算。還有一些工作人員對制度不重視,甚至無視相關(guān)制度,這些情況都會使企業(yè)的會計成本核算制度無法落實實處,無法發(fā)揮作用。
(四)對會計成本核算缺少監(jiān)督和管理
會計成本核算主要是對三方面進行核算,前期準備工作的費用,生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的費用,企業(yè)接下來工作資金的流向的核算,企業(yè)在進行成本核算時,要嚴格按照國家的方針政策,企業(yè)成本的核算要要有一定的強制性。但是在實際工作中,企業(yè)進行成本核算時,由于缺少監(jiān)督和管理,實際花費的資金與成本核算出的數(shù)目不相同,經(jīng)常會造成資金浪費的現(xiàn)象。
(五)會計成本核算的工作人員素質(zhì)較低
企業(yè)的會計成本核算人員,專業(yè)素質(zhì)不高,缺乏相關(guān)理論知識的學(xué)習(xí),在進行會計成本核算時,找不到重點,可能會出現(xiàn)公司資金混亂的現(xiàn)象,給公司造成不必要的損失。在競爭中處于不利地位。核算工作人員的專業(yè)技能掌握出現(xiàn)問題,就很容易使合算的結(jié)果出現(xiàn)失誤,無法給領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠地依據(jù)。
四、會計成本核算的解決策略
(一)對核算的內(nèi)容作出全面的規(guī)定
企業(yè)在對會計成本核算時,要明確規(guī)定核算的內(nèi)容,保證核算結(jié)果的準確、全面,完善核算的內(nèi)容,是現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展和全球化的需要,改變傳統(tǒng)的核算內(nèi)容,關(guān)注企業(yè)的長遠利益。同時,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)要對核算的內(nèi)容進行適當(dāng)?shù)恼?,企業(yè)要對有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn),前期投入,經(jīng)營過程中以及后期全面進行核算,保證企業(yè)的效益不受到影響,能更好的在市場競爭中發(fā)展和立足。
(二)采用創(chuàng)新的核算方法
企業(yè)在采用單一的核算方法時,可以向其他企業(yè)借鑒經(jīng)驗,學(xué)習(xí)別人的核算方式,并根據(jù)自身的實際情況加以改進,創(chuàng)造出適合自己的核算方法。會計成本的核算方法有很多種,它們的使用方法不同,所涉及的范圍也不同,這就需要企業(yè)管理者,根據(jù)自己的產(chǎn)品、公司的服務(wù)發(fā)展等情況,合理的做出選擇,選擇那些穩(wěn)定性高,靈活可靠的會計成本核算方法,保證核算工作的順利開展,有效進行。
(三)進一步完善會計成本核算的相關(guān)制度
完善的會計成本核算制度,需要有效的落實管理,才能起到作用。在落實會計成本核算制度時,要落實到每個人,在核算過程中,要求工作人員之間相互監(jiān)督,相互督促,不能做形式工作,落實責(zé)任制,誰出問題,誰負責(zé),并且嚴格執(zhí)行懲罰措施,只有這樣,工作人員才會更加盡心盡責(zé),做好會計成本核算工作,并保證其準確性和可靠性,為公司的管理人員提供科學(xué)的決策依據(jù)。
(四)建立相應(yīng)的會計成本核算監(jiān)管部門
企業(yè)根據(jù)國家的規(guī)章制度,制定完整的會計成本核算體系,并下發(fā)到會計成本核算部門,要求每一名工作人員認真學(xué)習(xí),同時,要建立相應(yīng)的監(jiān)督管理部門,對核算的過程和結(jié)果進行檢查,對于出現(xiàn)錯誤的人員要嚴格處理,防治類似現(xiàn)象的發(fā)生,保證企業(yè)資金的合理運行,減少浪費情況的出現(xiàn)。
(五)提高核算人員的專業(yè)素質(zhì)
我國許多企業(yè)的員工素質(zhì)不高,這就需要我們在實際工作中抓緊人員素質(zhì)提升的工作,企業(yè)在進行人員招聘時,要選用有良好修養(yǎng)和道德素質(zhì)較高的人,并且在人員選拔時,要優(yōu)中選優(yōu),同時,對所選的工作人員要進行不定期的培訓(xùn)和考核,保證人員素質(zhì)和質(zhì)量,為企業(yè)的良性發(fā)展提供有力的保障。
(六)完善企業(yè)各項收支的項目管理工作
企業(yè)會計成本核算無法取得有效的成果,很大程度上是由于企業(yè)的項目管理工作不到位,對于大企業(yè)來說,企業(yè)的項目紛繁復(fù)雜,如果不能有效地整合和整理,會給會計成本的核算工作帶來很大的困難,不僅使會計成本的核算效率低,而且還會出現(xiàn)結(jié)果不準確等現(xiàn)象。所以,企業(yè)要加強各項收支的項目管理工作,使所有項目都明確自己的歸處,這樣,工作人員在進行會計成本核算的時候,才能更清晰明了,結(jié)果也才能更準確、科學(xué)。
五、結(jié)束語
在今天,經(jīng)濟快速發(fā)展,競爭日益激烈,企業(yè)為了在激烈的競爭中保持有利的位置,都在加大力度進行會計成本核算工作,加強對它的改進和管理,企業(yè)的會計成本核算對企業(yè)的發(fā)展和進步有著重要的作用,就要企業(yè)加強各個方面的管理和監(jiān)督工作,及時處理會計成本核算中出現(xiàn)的問題,促進企業(yè)的長遠發(fā)展,實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。
參考文獻:
[1]楊金鳳.談事業(yè)單位會計的成本核算[J].商業(yè)經(jīng)濟,2010,(21).
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關(guān)鍵詞:企業(yè) 成本核算 問題 策略
目前我國大多數(shù)企業(yè)也已經(jīng)開始利用成本核算的方法,對企業(yè)進行控制管理,但是由于管理理念落后和經(jīng)驗不足,使得企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展的過程中出現(xiàn)了許多問題,這些問題不僅阻礙了企業(yè)的發(fā)展,還影響了社會的發(fā)展。因此,我們在對其進行成本核算的時候,一定要提出合理有效的成本核算方法,從而有效的提高企業(yè)經(jīng)營管理人員的綜合水平,從而促進企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。
一、企業(yè)會計成本核算及管理的內(nèi)容與作用
(一)成本核算
作為成本管理的一項重要環(huán)節(jié),企業(yè)會計成本核算對企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)經(jīng)營活動中產(chǎn)生的所有消耗按照規(guī)定進行歸集與分配,并核算企業(yè)經(jīng)營總成本和單位成本。成本核算的正確與否,直接關(guān)系著企業(yè)生產(chǎn)計劃、預(yù)測、和分析等多項工作,通過進行成本核算,可以將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各項支出和耗費如實反映出來,還能清晰的展現(xiàn)出企業(yè)各項成本信息,使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)可以根據(jù)成本核算分析對企業(yè)進行針對性控制調(diào)整。由此可見,成本核算具有推動企業(yè)成本計劃觀察落實的作用,可以提高企業(yè)成本效率,幫助企業(yè)快速實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。
(二)成本管理
企業(yè)會計成本管理是指企業(yè)在日常生產(chǎn)經(jīng)營過程活動中的各項成本控制、成本核算、成本分析和成本決策等科學(xué)管理行為的總稱。通過包括成本計劃、成本核算、成本控制、成本預(yù)測、成本分析等會計職能。在企業(yè)管理過程中,會計成本管理是其中一項重要組成部分,具有合理性、全面性、科學(xué)性和系統(tǒng)性等特點,在推動企業(yè)經(jīng)濟核算和生產(chǎn)節(jié)支方面發(fā)揮著重要意義。通過加強會計成本管理,有利于提高企業(yè)管理水平。
二、企業(yè)成本核算中存在的問題
(一)管理者對成本核算的重視度不夠
目前,在企業(yè)管理過程當(dāng)中,管理者主要扮演的是企業(yè)高層的角色,對企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)管理工作,并沒有達到人們的要求,從而通過財會人員對其進行控制管理。而且在企業(yè)發(fā)展的過程中,大多數(shù)企業(yè)管理者。只對企業(yè)的經(jīng)濟效益進行重視,從而忽視了在提高企業(yè)經(jīng)濟效益過程中的成本核算的方法,使得有的企業(yè)管理者對企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營情況都不是很了解,從而導(dǎo)致在企業(yè)經(jīng)濟效益受到嚴重的影響。
(二)成本核算的內(nèi)容不夠全面
在成本核算的過程中,大多數(shù)企業(yè)往往就缺少科學(xué)先進的成本核算管理思想,這也使得企業(yè)的在發(fā)展過程中,經(jīng)濟效益得不到明顯的提升。而且在當(dāng)前,成本核算的過程中,人們對其成本核算的主要內(nèi)容,認識不夠全面,許多資產(chǎn)都沒有的到充分的統(tǒng)計,這導(dǎo)致人們對企業(yè)內(nèi)部的結(jié)構(gòu)不是很了解。在對稀有資源進行計量的時候,由于會計人員沒有可靠的計量數(shù)據(jù),這也使得企業(yè)的資源很難體現(xiàn)在資產(chǎn)負債表上,這使得企業(yè)的在發(fā)展過程中,受到一定的影響。
(三)監(jiān)督機制不夠健全
良好的監(jiān)督機制,能夠有效減少會計成本核算工作一些不合理問題。一些企業(yè)甚至都沒有相應(yīng)的監(jiān)督機制,成本核算監(jiān)督機制不夠健全,無法對會計成本核算工作的質(zhì)量進行有效的監(jiān)督和控制。在對會計成本核算進行控制和監(jiān)督的時候,通常都是從事前、事中和事后三個方面進行的,這就要求針對會計成本核算工作的每一個環(huán)節(jié)進行相應(yīng)的監(jiān)管。
三、加強企業(yè)成本核算管理的策略
(一)擴大會計成本核算的范圍
針對企業(yè)會計成本核算中出現(xiàn)的問題,首先需要對無形資產(chǎn)的核算給予足夠重視。針對企業(yè)的各項資源和資產(chǎn)進行全面的整理,將其根據(jù)一定順序或原則進行分門別類,進而對其全面分析,不同的資產(chǎn)形式要采用不同的成本核算方式,才能夠起到良好的效果。其次企業(yè)還需要對人才資源的成本進行有效核算。人才是企業(yè)不斷發(fā)展的重要基礎(chǔ)性資源,需要選拔優(yōu)秀的人才納入到企業(yè)的經(jīng)營管理體系當(dāng)中。
(二)逐步提高會計成本核算人員的綜合素質(zhì)
加強會計成本核算人員的培訓(xùn)工作,是全面提升會計成本核算人員綜合素質(zhì)最為基本的方式,能夠在短時間內(nèi)起到良好的實際效果。企業(yè)可以組織定期或者不定期的培訓(xùn)工作,針對一些專業(yè)性較強的知識,為工作人員舉辦一些講座。同時培訓(xùn)過程當(dāng)中,還能夠?qū)怂慊炯寄堋⒙殬I(yè)道德、專業(yè)知識以及現(xiàn)代信息技術(shù)進行全方位的培訓(xùn)。企業(yè)還能夠鼓勵和支持基本素質(zhì)較好的會計成本核算人員進修,提高核算人員的綜合素質(zhì)。
(三)采用合適的會計成本核算方式
企業(yè)在采用合適的會計成本核算方式時,通常有三種情況可以選擇:第一,根據(jù)自身的財務(wù)核算特征進行選擇。企業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)、經(jīng)營情況以及明顯特征,是企業(yè)選擇會計成本核算方式的基本著眼點。第二,綜合運用多種的會計成本核算方式。企業(yè)可以將多種的會計成本核算方式進行綜合使用,積極發(fā)揮不同核算方式的長處,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。第三,企業(yè)能夠不斷探索出適合自身情況的核算方式。企業(yè)在一些會計成本核算方式的基礎(chǔ)上,能夠積極進行有效探索、創(chuàng)新,形成具有自身發(fā)展特色的會計成本核算方式。
(四)建立健全監(jiān)督機制
企業(yè)需要建立健全符合自身會計成本核算工作的監(jiān)督機制,確保會計成本核算工作順利有效進行。企業(yè)在建立健全會計成本核算的監(jiān)督機制時,可以分為內(nèi)部監(jiān)督機制和外部監(jiān)督機制兩種。內(nèi)部監(jiān)督機制,主要是指財務(wù)管理部門內(nèi)部的所有會計成本核算人員互相進行監(jiān)督。外部監(jiān)督機制,主要是指設(shè)立專門的監(jiān)督管理部門負責(zé)監(jiān)督工作,不同部門之間也能夠互相進行監(jiān)督。
四、結(jié)束語
會計成本的核算及管理發(fā)揮著重要作用,在激烈的市場經(jīng)濟競爭中,企業(yè)要想占據(jù)穩(wěn)定地位,就要加強會計成本核算管理,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本,對生產(chǎn)經(jīng)營活動中各項消耗進行合理控制,才能有效提升企業(yè)經(jīng)濟效益水平。
參考文獻:
企業(yè)成本核算作為企業(yè)管理中重要環(huán)節(jié),與企業(yè)未來的發(fā)展息息相關(guān),企業(yè)想要適應(yīng)在市場經(jīng)濟下的激烈競爭狀況,就要想辦法不斷提高自己的競爭能力,為了能在經(jīng)營的過程中實現(xiàn)利益最大化,就應(yīng)該降低企業(yè)的成本,所以需要深入研究會計成本核算中存在的問題,并提出相應(yīng)解決對策,建立健全的企業(yè)核算制度,保障企業(yè)的發(fā)展。會計成本核算是企業(yè)經(jīng)營活動的重要組成部分,企業(yè)資金流向的記錄依賴于精確的企業(yè)會計成本核算,能夠使企業(yè)有效利用資源,企業(yè)經(jīng)營的好壞也可根據(jù)它來判斷。然而在現(xiàn)實中,很多因素都會影響到會計成本核算,導(dǎo)致在操作過程中失誤頻發(fā)。
二、會計成本核算的問題
(一)會計成本核算的內(nèi)容不全面
現(xiàn)階段,很多企業(yè)的會計成本核算內(nèi)容都存在一定的問題,這些問題的出現(xiàn)往往是由于在進行會計成本核算時,只把會計成本核算工作重點放在固定資產(chǎn)的核算上,對于企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營活動中所涉及到的其它影響因素考慮的不夠全面,但在激烈的市場競爭中,企業(yè)想要保持一定的優(yōu)勢,就必須要對無形資產(chǎn)建設(shè)進行投資,例如企業(yè)的信息資源儲備和文化建設(shè)等。一般來說,會計成本核算要有大量的數(shù)據(jù)來支撐,并且數(shù)據(jù)的統(tǒng)計種類也比較繁多,而且會計核算人員在實際操作過程中難免會出現(xiàn)一定的失誤,這就導(dǎo)致會計核算工作更加的復(fù)雜。我國大多數(shù)企業(yè)都沒有健全的制度模式,所以在企業(yè)中會計成本核算模式相對不全面。
(二)會計成本核算的主體較為單一
現(xiàn)如今,我國的大多數(shù)企業(yè)對于成本的控制僅停留在生產(chǎn)過程中,這種觀念較為傳統(tǒng),企業(yè)的增收主要是加大產(chǎn)量,忽視了成本費用的消耗,生產(chǎn)過程的局限,直接影響到了產(chǎn)品更新?lián)Q代和企業(yè)技術(shù)的變革,雖顧全了局部的要求,卻損害了整體利益,然而,因為核算主體的單一,一些傳統(tǒng)的核算模式滿足不了企業(yè)的發(fā)展形式,制約了會計核算工作的發(fā)展。當(dāng)下社會是知識與經(jīng)濟相結(jié)合的社會體系,大部分企業(yè)通常只在管理費用中計入無形資產(chǎn),而國家規(guī)定稀有資源和知識、信息資源也應(yīng)包含在企業(yè)成本項目中,與企業(yè)原有的生產(chǎn)要素同等重要。
(三)會計成本核算人員缺少核算的理念
不可否認企業(yè)核算模式中失誤頻發(fā),解決問題又相對較為復(fù)雜的,會計人員就是一項最重要的影響因素,因為他們沒有認識到核算問題對于企業(yè)發(fā)展具有重要影響,缺乏一定的核算理念,所以工作沒有進行合理的總結(jié),而且,還有一個重要的原因就是很多員工沒有具備專業(yè)化的素質(zhì)水平,很多企業(yè)對會計成本核算人員并沒有進行有效的培訓(xùn),而且有些成本核算從業(yè)人員并沒有專業(yè)的知識,綜合素質(zhì)較差,當(dāng)工作中出現(xiàn)問題時,員工不能及時解決,導(dǎo)致企業(yè)中核算制度的滯后性,作為企業(yè)會計成本核算從業(yè)人員,他的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識對于企業(yè)來說具有重大影響,直接決定了工作的質(zhì)量,同時也可能會給企業(yè)帶來負面效應(yīng),嚴重影響了企業(yè)的發(fā)展。
三、會計核算成本的對策
(一)增強企業(yè)會計成本核算內(nèi)容的全面性
要增強企業(yè)會計成本核算內(nèi)容的全面性,首先企業(yè)高層管理要意識到這個問題,要更加重視企業(yè)會計成本核算工作,對會計成本核算相關(guān)人員進行指導(dǎo),并組織一定的培訓(xùn),提高人員素質(zhì),加大宣傳力度,從根本上提高會計人員對會計成本核算內(nèi)容的重視程度,意識到會計成本核算內(nèi)容不全面所產(chǎn)生后果的嚴重性,真正認識到資產(chǎn)管理與核算有無形和有形之分,根據(jù)無形資產(chǎn)類別的區(qū)別,就要采取不同的核算方法,并且在產(chǎn)品成本中要把其價值計算在內(nèi),這是作為會計人員必須具備的基本業(yè)務(wù)技能。
(二)建立科學(xué)化的會計核算制度
建立科學(xué)的會計核算制度,現(xiàn)階段在企業(yè)成本的核算過程中要結(jié)合企業(yè)的實際情況,選擇科學(xué)有效的核算制度,這樣就可以保證企業(yè)中的核算制度合理的進行,雖然企業(yè)中的會計成本核算制度有多種多樣的方法,但是,針對不同的核算主體,這些核算制度就暴露出不同缺點,企業(yè)中成本的核算與企業(yè)的發(fā)展聯(lián)系十分緊密,這就要求要及時的更新會計核算制度,使其跟上時代的發(fā)展,實現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展模式。在經(jīng)濟發(fā)展中,企業(yè)與企業(yè)之間的競爭往往更為激烈,在競爭的過程中出現(xiàn)的問題逐漸增多,相關(guān)的管理人員首先要跟上時展的步伐,才能使企業(yè)適應(yīng)時代的發(fā)展。
(三)提高財務(wù)會計人員的整體素質(zhì)
為了企業(yè)長期的發(fā)展,就必須規(guī)范人才管理模式,從企業(yè)長期的發(fā)展提供保障,會計人員的素質(zhì)的提高才能促進企業(yè)的長遠發(fā)展,從企業(yè)的角度來說,考察員工專業(yè)知識和素養(yǎng)是加強員工管理的表現(xiàn),提高會計人員對自身素質(zhì)認知,意識到其專業(yè)素質(zhì)對工作質(zhì)量的影響。所以企業(yè)應(yīng)重視員工的培訓(xùn),并且增加相關(guān)員工與專家學(xué)者的交流,并把學(xué)習(xí)效果與績效聯(lián)系起來,為企業(yè)發(fā)展提供人才儲備,并且對相關(guān)的核算人員的培訓(xùn)要定期開展。
關(guān)鍵詞:會計;成本核算;問題;解決方略
隨著經(jīng)濟全球化步伐的不斷加快和國內(nèi)市場的開放程度的擴大,企業(yè)面臨的競爭環(huán)境更加激烈。要想在激烈的市場競爭中獲勝,企業(yè)就要不斷引進先進的管理經(jīng)驗和技術(shù),提高勞動生產(chǎn)率,降低產(chǎn)品的生產(chǎn)成本,以價格和質(zhì)量優(yōu)勢在市場競爭中取勝。因此,成本核就成為企業(yè)管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),會計成本的核算關(guān)系到企業(yè)自身經(jīng)濟的發(fā)展?fàn)顩r,也關(guān)系到企業(yè)未來的長遠發(fā)展目標(biāo)制定,對于提高社會經(jīng)濟效益也具有直接或者間接的影響和作用。因此,對企業(yè)會計成本核算中存在的問題進行研究,提出相應(yīng)的解決之道,并對其未來發(fā)展進行預(yù)測就顯得非常重要。
一、企業(yè)會計成本核算中存在的問題
1.核算內(nèi)容不全面
當(dāng)前階段,企業(yè)會計成本核算的內(nèi)容還并不完善,其在很多方面還無法滿足科學(xué)合理的要求。這樣的直接結(jié)果就是容易導(dǎo)致企業(yè)資金核算不明,資源配置出現(xiàn)問題,或者無法將最大的優(yōu)勢應(yīng)用于最需要的地方。當(dāng)前很多企業(yè)對于會計核算的內(nèi)容具有一定的片面性,很多內(nèi)容無法包括其中,對于企業(yè)的成本控制產(chǎn)生不利影響。也就是說,簡單的成本核算已經(jīng)無法滿足企業(yè)發(fā)展的需要,只有讓其內(nèi)容更加飽滿,核算更加符合規(guī)律,其才能夠走真正的提高自身的功效和作用,才能夠讓成本核算發(fā)揮功效。
2.制度建設(shè)不夠完善
制度是保證企業(yè)會計順利而正常運行的前提,也是強化管理的重要措施,一系列制度不到位的情況只能讓企業(yè)的成本核算漏洞百出。企業(yè)在進行制度建設(shè)方面的不到位往往會產(chǎn)生后續(xù)的影響,讓很多工作難以真正落實到位。一些企業(yè)雖然對制度進行了建設(shè),但是其與具體情況的結(jié)合不夠,導(dǎo)致企業(yè)的相關(guān)核算制度形同虛設(shè),成為一種形式的存在。這種現(xiàn)象的存在使得企業(yè)的相關(guān)制度的作用沒有充分發(fā)揮。加上當(dāng)前形勢的發(fā)展,需要企業(yè)根據(jù)時代的發(fā)展做出制度的相應(yīng)跳幀,但是因為核算制度的匱乏,難以讓企業(yè)在此方面獲得更進一步的發(fā)展和創(chuàng)新。
3.從業(yè)人員素質(zhì)不高
企業(yè)發(fā)展中提高從業(yè)人員的素質(zhì)尤其重要,其是成本會計核算的重要保障。但是,就當(dāng)前情況來看,會計從業(yè)人員的整體素質(zhì)還有很大的提升空間,其無論在意識上還是在工作上都需要對成本核算引起高度重視,都需要通過有效的工作讓成本核算的積極作用得以發(fā)揮。從業(yè)人員的素質(zhì)問題讓會計核算難以發(fā)揮自身價值,工作中也產(chǎn)生很大的疏漏,這不僅難以讓企業(yè)財務(wù)發(fā)揮功效,還會影響企業(yè)的未來發(fā)展和重大決策,不利于企業(yè)的未來發(fā)展。其次,對于會計從業(yè)人員的考核也并不完善,對于工作人員的提升渠道還沒有完全建立,導(dǎo)致了企業(yè)的工作人員極容易出現(xiàn)工作倦怠,造成工作效率低下,質(zhì)量不高的情況發(fā)生。
二、針對企業(yè)會計成本核算問題的解決之策
1.更新企業(yè)會計成本核算的方法
優(yōu)化成本核算方法,提高企業(yè)管理功效,是企業(yè)成本核算水平獲得提升的重要舉措。只有采用適當(dāng)?shù)姆椒ǎ拍軌蛘嬲嵘龝嫵杀竞怂愕臏蚀_性。一方面,一些傳統(tǒng)企業(yè)要對自己的核算方法進行改革,引入當(dāng)前先進的核算方法,比如定額法、分布法等,從而讓企業(yè)的財務(wù)核算“煥然一新”,帶來全新的面貌和氣息。另一方面,企業(yè)還要注重結(jié)合自己的實際情況,從各個環(huán)節(jié)考慮對成本核算方法進行循序漸進的改革,避免因為新方法的融入而讓企業(yè)的管理難以控制。只有與自己企業(yè)相符合的方法才能夠真正讓企業(yè)的財務(wù)核算發(fā)揮功效,才能夠讓企業(yè)的財務(wù)管理更加有價值。此外,管理人員還要注重對會計成本核算內(nèi)容的補充,要將企業(yè)的經(jīng)營的范圍進行詳細的確定,對于企業(yè)的經(jīng)營情況進行詳盡的概況,構(gòu)建體系化的核算體系,為其成本核算規(guī)定具體的方向和內(nèi)容,防止成本核算過程中出現(xiàn)偏差和片面性。
2.完善企業(yè)會計成本核算的制度
俗話說“沒有規(guī)矩不成方圓”,因此,一個企業(yè)的成本核算同樣需要制度的完善,需要通過制度提升成本核算質(zhì)量。首先,企業(yè)要對自己的情況進行詳盡考察,了解本企業(yè)成本核算過程中出現(xiàn)的問題,針對問題進行制度的制定。其次,企業(yè)對于制度的落實也要有所監(jiān)控,保證制度能夠切實發(fā)揮功效。同時,對于其中可能存在的問題也要有所探索,并對其進行完善,讓制度的制定切實能夠起到關(guān)鍵作用。第三,企業(yè)還要對制度的執(zhí)行進行監(jiān)督,強化管理的力度,對于責(zé)任要做到明確與明晰,保證企業(yè)的資金能夠切實發(fā)揮作用,能夠讓企業(yè)的成本核算達到應(yīng)有的功效。第四,制定相應(yīng)的責(zé)任追查制度,對于給企業(yè)造成損失的部門或這個人,要根據(jù)其主管情況和工作情況進行責(zé)任追責(zé),保證制度的落實。制度是企業(yè)成本核算的重要依據(jù),是財務(wù)部門管理的重要基礎(chǔ),只有做好制度的制定,成本核算工作才能夠有效展開,才能夠避免企業(yè)不必要的支出,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,強化企業(yè)的管理手段。
3.提高企業(yè)會計人員的職業(yè)素養(yǎng)
人才的素質(zhì)是影響企業(yè)發(fā)展的一項重要因素,企業(yè)要想得到更好的發(fā)展,那么就一定要提高企業(yè)員工的專業(yè)素養(yǎng)。同理,在企業(yè)會計成本核算方面,也應(yīng)當(dāng)重視企業(yè)會計成本核算相關(guān)工作人員專業(yè)素養(yǎng)的提升。首先,企業(yè)要對自身的會計人才有所了解,對于人才的需求能夠做到心中有數(shù)。其次,企業(yè)要積極開展培訓(xùn)工作,讓更多的財務(wù)人員提升自我修養(yǎng),提升自我專業(yè)能力,提高自身的工作能力。第三,企業(yè)要開展相應(yīng)的比賽機制,在比賽中專門設(shè)置成本核算活動項目路,讓財務(wù)人員能夠在比賽中尋扎到自己所需要提升的不足之處。第四,企業(yè)要積極開展相應(yīng)的實踐活動,讓財務(wù)人員走入實踐中提升自己的核算能力,提升自己的業(yè)務(wù)能力。第五,企業(yè)還應(yīng)當(dāng)設(shè)置相應(yīng)的考核機制,并將考核機制與工作人員的工資、薪酬相掛鉤,督促財務(wù)人員強化自己的核算技能。第六,為企業(yè)成本核算人員提供完善的晉升機制,為其未來的發(fā)展搭建成長的階梯。
三、企業(yè)會計成本核算的未來發(fā)展
成本會計作為會計的一個重要分支,有著同會計一樣的基本職能,即反映和監(jiān)督。其是對企業(yè)成本經(jīng)營現(xiàn)實的一種反映,也是對企業(yè)管控方向的一種監(jiān)督,為企業(yè)的資金的有效利用提供重要參考。從成本會計的產(chǎn)生和發(fā)展的歷史看,隨著生產(chǎn)過程的日趨復(fù)雜,生產(chǎn)、經(jīng)營管理對成本會計不斷提出新的要求,成本會計將向著更深的層次發(fā)展。成本會計的未來發(fā)展主要體現(xiàn)在兩個方面:一是成本會計技術(shù)手段與方法不斷更新,會計電算化已經(jīng)或正在取代手工記賬,而且在企業(yè)建立內(nèi)部網(wǎng)情況下,實時報告成為可能?,F(xiàn)階段我國會計電算化的水平也在逐漸提高,但是其上升空間還很大,值得相關(guān)人員對其進行深入探索和研究。二是成本會計的應(yīng)用范圍不斷拓展,傳統(tǒng)上對成本控制并不關(guān)注的行業(yè),如醫(yī)院、計算機生產(chǎn)廠商、航空公司等都對成本控制投入了越來越多的精力,成本控制已變得不可或缺。相信在未來的發(fā)展中,越來越多的企業(yè)將會更加重視自身的成本核算,也會尋找更多的方法提升成本核算的準確性。此外,企業(yè)會計成本核算的人性化管理也已經(jīng)成為其未來發(fā)展的重要趨勢。只有給從業(yè)人員更加寬松的工作氛圍,不斷提升工作人員的工作水平,其核算的準確度才會更高。人才的管理,激勵機制的制定將會有效輔助會計成本核算的完成,將會帶給會計成本核算更大的發(fā)展領(lǐng)域。
四、結(jié)語
企業(yè)會計成本核算的重要性已經(jīng)初見端倪,人們對其的重視程度也隨著時代的進步和發(fā)展而不斷加劇。企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身的情況,不斷探索有效的方式方法,提高企業(yè)成本核算的準確性、全面性,讓企業(yè)成本核算不但完善,讓企業(yè)會計發(fā)展能夠成為企業(yè)成長、發(fā)展的得力助手,從而讓企業(yè)的競爭力獲得更好的推動,讓企業(yè)的發(fā)展更加長久、可持續(xù)。
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【關(guān)鍵詞】新準則;發(fā)電廠;成本核算
一、引言
新時期,我國電力已經(jīng)從發(fā)電廠壟斷走向市場競爭,為了提升市場競爭力,發(fā)電廠必須創(chuàng)新財務(wù)管理模式,提高會計成本核算工作效率,以實現(xiàn)電力事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、成本核算概述
發(fā)電廠會計的成本核算,指的是以會計核算作為基礎(chǔ),用貨幣作為計算的單位。成本核算是成本管理中十分重要的內(nèi)容,成本核算必須對生產(chǎn)經(jīng)營全過程的成本,進行相應(yīng)的分配與歸集整理,而且還需要對單位成本和總成本進行計算。在發(fā)電廠日常運營過程中,發(fā)電廠是否能夠進行正確的成本核算,不僅與發(fā)電廠成本的計劃、考核、預(yù)測、分析以及改進等諸多控制工作息息相關(guān),而且還能夠在發(fā)電廠成本決策、經(jīng)營決策等一系列決策方面發(fā)揮重要作用。通過成本核算,能夠明確地反映出發(fā)電廠生產(chǎn)經(jīng)營過程中產(chǎn)生的消耗及成本。
三、新會計準則下發(fā)電廠會計成本核算對策
1.建立并完善成本核算管理制度
在發(fā)電廠日常經(jīng)營管理工作中,成本核算管理制度是十分重要的內(nèi)容,在發(fā)電廠財務(wù)管理中有效落實成本核算管理制度,能夠有效提升發(fā)電廠經(jīng)營效果。發(fā)電廠成本核算應(yīng)該涉及會計核算、統(tǒng)計核算以及業(yè)務(wù)核算,同時還應(yīng)該建立并完善成本核算體系。發(fā)電廠成本管理制度綜合性較強,在建立過程中,應(yīng)該綜合考慮發(fā)電廠各個部門以及員工的日常工作情況,制度建立完成后,必須將其落實到實際工作中,并強化內(nèi)部管理,使得各個部門都能夠相互協(xié)調(diào)控制,提高會計成本核算的準確性,促進發(fā)電廠經(jīng)濟效益的提升。
2.明確具體劃分會計要素
與原有會計制度相比,新會計制度增加了兩個新的會計要素,具體而言指的是關(guān)于資產(chǎn)和收支方面的要素。在發(fā)電廠日常經(jīng)營過程中,資產(chǎn)指的是發(fā)電廠可利用的工作資源和經(jīng)營資源,而負債指的是發(fā)電廠從外界借入的資產(chǎn)以及未繳納的費用,收入和支出是發(fā)電廠在日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中所得到的財政收入和消耗的資產(chǎn)。在新會計制度的實施過程中,必須對各個會計要素進行科學(xué)合理的劃分,提高發(fā)電廠會計核算工作效率。
3.建立完善的成本核算控制系統(tǒng)
建立健全的發(fā)電廠會計成本核算體系可以通過制定相應(yīng)的供電發(fā)電廠會計成本核算制度,以此有效提升成本信息質(zhì)量,規(guī)范目前的非單場產(chǎn)品成本核算行為。在建立健全的供電發(fā)電廠會計成本核算體系過程中,應(yīng)該綜合考慮發(fā)電廠實際運營情況,以此適應(yīng)發(fā)電廠會計準則體系的需求。除此以外,還應(yīng)該明確供電發(fā)電廠的成本管理思想,促進內(nèi)部成本管理與發(fā)電廠的會計成本核算的結(jié)合,滿足內(nèi)部管理以及決策的相應(yīng)需求。
4.提高工作人員職業(yè)素養(yǎng)
發(fā)電廠會計成本核算工作都是由會計核算人員完成的,因此會計核算人員綜合素質(zhì)能夠直接影響工作質(zhì)量。對此,發(fā)電廠應(yīng)該定期組織會計核算工作人員參加職業(yè)培訓(xùn),根據(jù)會計核算人員的專業(yè)技能水平和狀況,采用鼓勵或者強制的方式進行培訓(xùn),促進會計核算人員專業(yè)技能水平的提高。另外,還應(yīng)該積極吸引優(yōu)秀的會計核算人員加入到發(fā)電廠中。
5.完善發(fā)電廠內(nèi)部監(jiān)督機制
(1)發(fā)電廠應(yīng)該建立并完善內(nèi)部監(jiān)督管理機制,促使發(fā)電廠所有的會計成本核算工作能夠更加的規(guī)范化、體系化和秩序化,從而在最大程度上防范違規(guī)操作等現(xiàn)象的發(fā)生,確保會計成本核算工作能夠在一個相對良好的環(huán)境下開展。(2)建立相應(yīng)的監(jiān)管懲處部門。在會計成本核算工作的實際開展過程中,必須嚴格依據(jù)相應(yīng)的監(jiān)督制度,對于專業(yè)性、綜合性要求都較高的成本核算工作,還應(yīng)該利用相應(yīng)的懲處機制來更好的規(guī)范,樹立起制度的權(quán)威性,全面提升發(fā)電廠會計人員的自覺性。
6.結(jié)合發(fā)電廠發(fā)展現(xiàn)狀選擇最佳的核算方式
會計成本核算方式有很多種,但是發(fā)電廠需要結(jié)合目前的實際情況,選擇最為正確的核算方式進行核算。大多數(shù)的發(fā)電廠會選擇完全成本法,雖然沒有制造、管理等營業(yè)費用,但有燃料費、購入電力費、稅費、材料費等,綜合來說其成本項目較多,所以選擇完全成本法還是較為合適的。
四、結(jié)語
綜上所述,發(fā)電廠會計核算質(zhì)量能夠直接影響發(fā)電廠財務(wù)管理水平,在新會計制度下,發(fā)電廠成本核算面臨很多機遇和挑戰(zhàn),對此,應(yīng)該建立并完善成本核算管理制度、明確具體劃分會計要素、建立完善的成本核算控制系統(tǒng)、提高工作人員職業(yè)素養(yǎng)、完善發(fā)電廠內(nèi)部監(jiān)督機制,同時結(jié)合發(fā)電廠發(fā)展現(xiàn)狀選擇最佳的核算方式,這樣才能促進發(fā)電廠財務(wù)管理水平的提高。
參考文獻:
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成本核算是成本管理的前提和基礎(chǔ),對企業(yè)成本預(yù)測的準確性、經(jīng)營決策的正確性、成本計劃執(zhí)行情況的考核以及經(jīng)濟效益目標(biāo)的實現(xiàn)有著直接影響。然而,當(dāng)前大部分企業(yè)在會計成本核算中存在著重視程度不足、核算對象不規(guī)范、核算范圍不全面等問題,嚴重影響著成本核算質(zhì)量。本文對企業(yè)會計成本核算存在的問題以及解決對策進行分析,期望對提高成本核算信息的真實性,進一步強化企業(yè)成本管理有所幫助。
關(guān)鍵詞:
企業(yè);會計;成本核算;問題;對策
一、企業(yè)會計成本核算存在的問題
成本核算是指對企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中發(fā)生的各種耗費進行分配、歸集與計量。在企業(yè)會計成本核算中,要遵循合法性、可靠性、相關(guān)性、分期核算、權(quán)責(zé)發(fā)生制、一致性、實際成本計價等原則進行核算,根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)特點和管理要求,正確劃分各種費用支出,選用適當(dāng)?shù)某杀竞怂惴椒āH欢?,?dāng)前我國大部分企業(yè)在成本核算中卻存在著諸多問題,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
1.成本核算的重視程度不足。
企業(yè)管理層對成本核算的重視程度不足,沒有將成本核算作為成本控制的重要手段,尚未認清成本核算對強化企業(yè)資金管理,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的積極作用。在成本核算工作中,管理者為了謀取不正當(dāng)利益,時常授意財務(wù)部門人員對會計成本進行調(diào)整,以掩飾企業(yè)真實的經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況,削弱了財務(wù)部門工作的獨立性,導(dǎo)致成本核算信息失真,無法反映企業(yè)經(jīng)營的真實成本,進而增加了企業(yè)經(jīng)營決策風(fēng)險。
2.成本核算方法不規(guī)范。
會計成本核算方法需要根據(jù)企業(yè)實際生產(chǎn)經(jīng)營情況進行確定,以保證核算信息的真實性。但是,隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境和經(jīng)濟業(yè)務(wù)的變化,成本核算部門卻很少根據(jù)變化對核算方法與程序作出相應(yīng)改進。如,大部分企業(yè)將品種法和分步法作為主要的成本核算方法,這兩種核算方法適用于大量、單一品種的產(chǎn)品生產(chǎn)核算。然而,當(dāng)前部分企業(yè)為了適應(yīng)激烈的市場競爭環(huán)境,紛紛采取小批量、多品種的生產(chǎn)經(jīng)營模式,所以已經(jīng)不能適用品種法、分步法的核算方法;又如,企業(yè)費用分配方法不合理,沒有將成本合理地分配到各個成本計算對象,尤其到月末結(jié)轉(zhuǎn)生產(chǎn)成本時,存在著將在產(chǎn)品成本費用一并結(jié)轉(zhuǎn)到已完工產(chǎn)品成本的情況,從而導(dǎo)致產(chǎn)品成本不實。
3.成本核算范圍狹窄。
在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中,存在著成本核算范圍過窄、核算內(nèi)容不完整的問題,具體表現(xiàn)為:一是企業(yè)重視生產(chǎn)制造過程的成本核算,忽視產(chǎn)品設(shè)計、銷售、售后服務(wù)環(huán)節(jié)的成本核算,導(dǎo)致非制造成本核算質(zhì)量偏低;二是企業(yè)重視以實物為重心的成本核算,而忽視無形資產(chǎn)核算,使得無形資產(chǎn)投入無法在產(chǎn)品成本內(nèi)容中得以如實反映;三是現(xiàn)行會計制度規(guī)定,人工成本僅限于直接生產(chǎn)工人和車間管理人員的工資、福利費核算,其他諸如員工招聘、培訓(xùn)等環(huán)節(jié)產(chǎn)生的支出則只能列入管理費用,按照工資總額的1.5%提取職工教育經(jīng)費,這已經(jīng)難以滿足企業(yè)發(fā)展對成本核算的需求。
4.成本核算的基礎(chǔ)工作不到位。
成本核算的基礎(chǔ)工作不統(tǒng)一、不規(guī)范,在物資驗收、收發(fā)、計量、清查等環(huán)節(jié)沒有形成連續(xù)的數(shù)據(jù)記錄,并且在數(shù)據(jù)記錄口徑和流轉(zhuǎn)時間口徑上也缺乏協(xié)調(diào)性,從而降低了企業(yè)成本核算工作效率。同時,企業(yè)管理信息化建設(shè)滯后,部分企業(yè)缺少現(xiàn)代化的管理手段,沒有引入ERP系統(tǒng)、成本核算系統(tǒng)、財務(wù)軟件等信息系統(tǒng),難以提高成本核算的準確性。
5.成本核算監(jiān)管力度不足。
部分企業(yè)存在成本核算賬簿設(shè)置不全的問題,沒有根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)工藝流程設(shè)置原材料、生產(chǎn)成本、制造費用等明細賬薄,缺乏對會計成本的明細核算。尤其對于成本核算體系不健全的中小企業(yè)而言,只設(shè)置了總賬,使得核算信息只能反映總體數(shù)量和金額,導(dǎo)致成本核算不細致。同時,企業(yè)內(nèi)部審計與外部監(jiān)督部門缺乏對成本核算的監(jiān)管,沒有及時糾正成本核算的不規(guī)范行為,從而造成企業(yè)成本核算工作缺乏約束力。
二、加強企業(yè)會計成本核算的對策
1.提高成本核算的重視程度。
企業(yè)管理者要提高對成本核算工作的認識,認清成本核算在成本管理中的重要性,將成本核算作為實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益、提高企業(yè)核心競爭力的重要基礎(chǔ)。企業(yè)管理者要調(diào)動起全員參與成本管理的積極性,保證財務(wù)部門成本核算工作的獨立性,杜絕授意財務(wù)部門造假會計成本核算信息,營造良好的成本核算工作環(huán)境。同時,企業(yè)要配備精通成本核算的專業(yè)會計人員,建立起完善的成本核算流程,落實成本核算崗位責(zé)任制,規(guī)范科目設(shè)置,健全成本核算賬簿、報表體系,從而不斷提高企業(yè)成本核算工作質(zhì)量。
2.合理選擇成本核算方法。
企業(yè)要結(jié)合自身生產(chǎn)經(jīng)營特點以及具備的核算條件,合理選擇會計成本核算方法。若企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品品種較多、間接費用比重較高,那么企業(yè)可采用作業(yè)成本法,提高成本核算的準確性,為成本控制提供可靠依據(jù)。但是,作業(yè)成本法對財務(wù)人員的素質(zhì)要求較高,需要配備專業(yè)技能較強、熟悉車間作業(yè)流程的財務(wù)人員。同時,企業(yè)要選用適當(dāng)?shù)某杀举M用分配標(biāo)準,遵循合理性和簡便性的原則,確保費用分配標(biāo)準與分配費用之間存在著密切聯(lián)系,且容易獲取計量資料。如,輔助材料成本核算可將產(chǎn)品質(zhì)量或體積作為費用標(biāo)準,動力費核算可將機械工時作為分配標(biāo)準。
3.科學(xué)界定成本核算范圍。
企業(yè)要明確成本核算范圍和內(nèi)容,確保核算信息能夠真實、全面地反映生產(chǎn)成本。首先,在人工成本核算中,企業(yè)要將直接生產(chǎn)人員、管理人員、生產(chǎn)準備人員、產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)人員以及市場調(diào)研人員等,均納入到核算范圍內(nèi)。其次,企業(yè)要重視無形資產(chǎn)核算,根據(jù)現(xiàn)行會計準則合理界定無形資產(chǎn)研究開發(fā)成本,準確核算設(shè)計、咨詢、試驗、鑒定、調(diào)研等方面的費用。再次,在成本核算中納入環(huán)境成本內(nèi)容,用以反映企業(yè)為保護環(huán)境而發(fā)生的成本費用,以及造成污染發(fā)生的費用損失,從而提高企業(yè)的環(huán)保意識,促使企業(yè)重視無污染生產(chǎn)工藝的研發(fā)。
4.強化成本核算的基礎(chǔ)工作。
企業(yè)要進一步規(guī)范成本核算的基礎(chǔ)工作,構(gòu)建起協(xié)調(diào)統(tǒng)一的核算機制。企業(yè)要加強物資驗收管理、物資收發(fā)計量、人員工時記錄、生產(chǎn)原始記錄收集、資產(chǎn)清查等與成本核算相關(guān)的基礎(chǔ)性工作,確保財務(wù)部門獲取準確、連續(xù)的成本核算數(shù)據(jù)。企業(yè)還要統(tǒng)一采購部門、生產(chǎn)部門、倉儲部門、銷售部門的成本數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn),規(guī)范數(shù)據(jù)計量口徑和時間統(tǒng)計口徑,將業(yè)務(wù)活動產(chǎn)生的成本數(shù)據(jù)進行細化處理,為成本核算奠定基礎(chǔ)。同時,有條件的企業(yè)應(yīng)加快會計信息化建設(shè),運用先進的信息管理體系,如ERP系統(tǒng)、用友財務(wù)軟件等,實現(xiàn)成本數(shù)據(jù)快速共享,提高成本核算效率。
5.加強成本核算監(jiān)督。
為了促使企業(yè)成本核算工作規(guī)范化開展,應(yīng)充分發(fā)揮內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督的作用,針對成本核算工作構(gòu)建起完善的監(jiān)督體系。首先,企業(yè)內(nèi)部審計部門要加大對會計信息真實性、完整性的審查力度,及時發(fā)現(xiàn)和糾正成本核算存在的問題,杜絕成本核算弄虛作假。其次,國家稅務(wù)部門、審計部門等職能部門要聯(lián)合起來,重視企業(yè)成本核算工作檢查,督促企業(yè)必須按照規(guī)定設(shè)置成本核算賬冊,若在檢查中發(fā)現(xiàn)違法亂紀問題,則要落實嚴厲的懲治措施。再次,會計師事務(wù)所要發(fā)揮好社會監(jiān)管作用,出具真實、客觀的審計報告,對企業(yè)會計信息質(zhì)量作出合理評價。
三、結(jié)語
總而言之,成本核算是企業(yè)會計管理和成本管理的基礎(chǔ)性工作,對企業(yè)成本預(yù)測、成本分析、成本考核以及經(jīng)營決策等方面有著直接影響。因此,企業(yè)必須重視會計成本核算,科學(xué)界定成本核算范圍,合理選擇成本核算方法,規(guī)范協(xié)調(diào)成本核算的基礎(chǔ)工作,并且加強對成本核算的內(nèi)外部監(jiān)督檢查,從而不斷提高企業(yè)成本核算水平,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供可靠的成本信息支持。
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關(guān)鍵詞:企業(yè)會計;成本核算;成本管理
一、企業(yè)會計成本核算及管理工作的重要性
經(jīng)濟全球化背景下,企業(yè)的發(fā)展與機遇共存,無論任何行業(yè)、企業(yè)范疇,成本管理和成本核算控制所扮演著角色作用日益增強。因此企業(yè)會計成本核算及管理工作,也須與時俱進不斷創(chuàng)新,才能夠不斷適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展速度。因為企業(yè)會計成本核算及管理工作相應(yīng)涉及到企業(yè)多個環(huán)節(jié),范圍涵蓋了企業(yè)產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)乃至營銷各環(huán)節(jié)。大到管理層決策,小到企業(yè)用工、原料等核算,無論哪項均同會計成本核算管理工作存在著密切的關(guān)聯(lián)。
且在激烈的市場競爭中企業(yè)能否占有領(lǐng)先地位,也往往取決于企業(yè)管理層的管理水平和對企業(yè)發(fā)展方向的總體把握。而成本會計作為企業(yè)管理中的重要組成部分,通過綜合開展成本核算工作,能夠為企業(yè)提供真實準確的成本支出費用數(shù)據(jù),為企業(yè)管理層提供科學(xué)的決策依據(jù)。企業(yè)管理層也可借助成本管理方法,全面號召企業(yè)各部門充分確保市場效益的前提下,對生產(chǎn)經(jīng)營各階段展開高效的成本控制,以此降低企業(yè)生成及運行成本,占領(lǐng)市場制高點。
由此可知,企業(yè)會計成本核算與管理工作對于企業(yè)市場競爭力有著決定性影響作用,企業(yè)管理層必須給于足夠重視,予以成本管理工作的有效創(chuàng)新,以便適應(yīng)社會經(jīng)濟發(fā)展速率,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
二、企業(yè)會計成本核算及管理的現(xiàn)狀問題分析
(一)企業(yè)會計成本管理創(chuàng)新觀念不足
受國情影響,國內(nèi)市場經(jīng)濟發(fā)展相應(yīng)落后于西方國家,多數(shù)國內(nèi)企業(yè)管理層普遍缺乏會計成本管理概念的嫻熟理解,對于會計成本核算認識存在著一定的短板,甚至有的企業(yè)管理層對其全然不知,更不必說成本會計職能的全面發(fā)揮。因難以借助成本會計原理予以指導(dǎo)企業(yè)成本管理工作,最終導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)成本居高不下,影響了企業(yè)各項市場工作的穩(wěn)定有序開展。
(二)成本核算不規(guī)范
目前,國內(nèi)企業(yè)內(nèi)部管理水平得到了相應(yīng)提升,但依然存在著會計成本核算不規(guī)范、準確度較低等較為嚴峻的現(xiàn)實問題,為企業(yè)后期成本管理造成了阻礙,此類情況的存在主要由下述兩方面原因造成:
首先,企業(yè)會計成本管理工作與財務(wù)管理工作嚴重脫軌,出現(xiàn)此現(xiàn)象的原因則在于企業(yè)內(nèi)部體制分工存在矛盾、交叉或死區(qū)。大多數(shù)企業(yè)內(nèi)部,成本會計核算部門往往獨立于其他各職能部門,由此即導(dǎo)致了會計核算部門難以對其他職能部門日常開支、項目資金的性質(zhì)、使用情況等進行準確把握,從而導(dǎo)致企業(yè)會計財務(wù)處理不當(dāng)。
其次,企業(yè)內(nèi)部會計成本核算人員素質(zhì)良莠不齊,業(yè)務(wù)水平不一,缺乏對相應(yīng)工作標(biāo)準的詳細理解。目前企業(yè)內(nèi)部報賬人員多是由原來的非成本會計專業(yè)人員擔(dān)任,此類人員對成本核算相關(guān)細則標(biāo)準的理解不夠準確、到位,導(dǎo)致在企業(yè)其他職能部門報賬時,無法對資金性質(zhì)、投入、渠道進行有力核查,最終造成企業(yè)資金成本流失。
(三)缺乏有效的監(jiān)督
目前,國內(nèi)多數(shù)企業(yè)內(nèi)部會計成本核算與管理實施的過程中,并未制定一套嚴格的監(jiān)管體系,沒有對資金流向做出有力監(jiān)管。此類問題均為企業(yè)內(nèi)部相關(guān)人員的投機取巧、鉆制度漏洞提供了可能。部分內(nèi)部人員只顧自身蠅頭小利,缺乏集體觀念,不顧企業(yè)整體利益,用帶有欺騙性的借口敷衍企業(yè)會計成本核算人員,因而導(dǎo)致了企業(yè)內(nèi)部資產(chǎn)的流失,由此也進一步影響了成本核算部門核算數(shù)據(jù)的準確性及真實性。
三、強化企業(yè)會計成本核算及管理的對策建議
(一)正確認識會計成本核算及管理內(nèi)涵
當(dāng)前,面對行業(yè)激烈競爭和技術(shù)革新速度的進一步加大,企業(yè)應(yīng)當(dāng)正確意識到會計成本核算及管理工作的重要性,深入了解市場經(jīng)濟規(guī)律,對成本管理新概念、模式進行全面深刻的學(xué)習(xí),并將其運用到企業(yè)內(nèi)部會計成本管理范疇,提高成本管理質(zhì)量、核算的精度。特別是企業(yè)管理層更應(yīng)對成本管理新模式、內(nèi)涵具備全新的認識,加大對企業(yè)會計成本管理工作的重視,并建立健全會計成本管理、核算的相關(guān)制度體系,通過建立科學(xué)、規(guī)范的成本管理與核算模式,貫徹落實管理責(zé)任制,形成一個適應(yīng)性較強的管理成本核算新體系,為企業(yè)成本管理和與核算工作的順利開展保駕護航。
(二)科學(xué)樹立成本效益觀念
當(dāng)前我國是市場經(jīng)濟的經(jīng)濟體制,此發(fā)展情況下,企業(yè)經(jīng)濟效益直接關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展,而企業(yè)如果要想對提升經(jīng)濟效益,即須從傳統(tǒng)的成本節(jié)約觀念轉(zhuǎn)變到根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量權(quán)衡實際成本中來,只有生產(chǎn)出高質(zhì)量或性價比較高的產(chǎn)品取得消費者的青睞,才能促進企業(yè)整體經(jīng)濟效益的提升。所以當(dāng)前最有效的一種成本管理觀念即是成本作業(yè)法。通過成本作業(yè)法,企業(yè)不再是單純對于成本進行控制,而是對管理觀念進行不斷更新。成本作業(yè)法能夠通過管理思維模式,使企業(yè)能夠合理把握產(chǎn)品定位、顧客特性、產(chǎn)品定價等各市場環(huán)節(jié)需求,從而保證企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的同時,有效降低企業(yè)生產(chǎn)成本。所以,成本作業(yè)法對于企業(yè)會計成本管理工作開展,有著較好的適用性。
(三)構(gòu)建多元會計成本核算體系
為解決企業(yè)成本多樣化問題,當(dāng)前須著力拓寬企業(yè)會計成本核算范圍,堅持全面具體核算是會計成本核算過程中的重要原則,其能更好管理控制企業(yè)生產(chǎn)成本。因為當(dāng)前企業(yè)會計成本核算對象,一般包括了企業(yè)市場營銷成本,質(zhì)量控制成本、新產(chǎn)品開發(fā)成本、資金使用成本、制造成本、原材料成本等諸多方面,企業(yè)整體生產(chǎn)成本核算需要依據(jù)上述各成本特性展開,以促使成本核算工作能夠進行多元化發(fā)展。
(四)加快會計成本核算信息化發(fā)展
目前,企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)和營銷推廣方面,都有了較大的改變,一般情況下,企業(yè)成本核算工作量相應(yīng)較大,范圍多涉及到存庫與核算、制造費用分攤、歸集、中間產(chǎn)品成本核算、人工費統(tǒng)計與分攤等等諸多方面內(nèi)容。其中更涉及到需多個部門共同認定一些數(shù)據(jù)信息。在此形勢下,企業(yè)需要完善改變傳統(tǒng)的成本核算方法,通過信息技術(shù)和計算機技術(shù),支持企業(yè)會計成本核算工作開展。尤其當(dāng)前,計算機作為生產(chǎn)發(fā)展中不可或缺的工具,是自動化處理各類信息的關(guān)鍵,也是提高成本會計工作效率的重要途徑。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)進一步加快會計電算化建設(shè),構(gòu)建一個良好的、高效的信息溝通和處理平臺,以信息化、電算化方式進行會計成本核算,為企業(yè)決策提供更為及時、準確的成本核算數(shù)據(jù)信息,促進企業(yè)各部門及人員之間的溝通交流。
四、結(jié)語
企業(yè)的會計成本核算與管理決定了企業(yè)整體經(jīng)濟效益及未來持續(xù)發(fā)展力度,因此當(dāng)前加強企業(yè)的成本核算與管理工作,必須受到企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)重視,本著立足于企業(yè)內(nèi)部管理和發(fā)展的原則,健全完善企業(yè)內(nèi)部會計成本核算體制,加強成本核算與管理監(jiān)督,強化樹立全體成本控制意識,依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點,制定科學(xué)的成本管理方法,并予以全面落實,以此促使企業(yè)在日益激烈的市場競爭中獲得優(yōu)勢地位。
(作者單位:成都三泰控股集團股份有限公司)
參考文獻:
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