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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)精選(九篇)

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社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)

第1篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

一、工會組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

街道總工會在工會組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理、分片包干的辦法,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進,該項工作走在全區(qū)前列。一是注重調(diào)查研究,集思廣益,創(chuàng)新工作方法。今年,我會將工會組建和規(guī)范化建設(shè)作為工作的重中之重,多次下基層走訪、調(diào)研,廣泛聽取基層意見,并就多次召開專題研討會,探討工會工作的新方式、方法。具體來講:首先是設(shè)立臺帳。年初,我們通過對轄區(qū)經(jīng)濟組織調(diào)查摸底,進一步核實基本情況后,設(shè)立專門的臺帳,并建立每周更新制度,對經(jīng)濟組織增減變化情況,隨時掌握、隨時記錄,及時更新,實行動態(tài)管理。做到情況明、底數(shù)清,心中有數(shù)。其次是將經(jīng)濟組織按經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì)、進駐時間、難易程度等因素進行分類,采取“先易后難,重點攻堅、全面推進”等措施,有計劃、有步驟的開展組建活動,并以單獨組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會相結(jié)合的方式,不斷擴大覆蓋面。二是著力促進基層工會規(guī)范化建設(shè)。通過對“示范工會”創(chuàng)建活動的廣泛宣傳和分片包干,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,并由社區(qū)工會帶頭參與創(chuàng)建,按照評分標準逐項落實。指導10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,達到規(guī)范化建設(shè)的 “八有”標準,并積極爭取資金,為其修繕場地、購買設(shè)施、制作用品等,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達標。將組建和規(guī)范化建設(shè)對象,按轄區(qū)分片包干,建立目標責任制,并建立組建進度周報制度。同時,建立二級指導督查制度,責任到人,組織到位,任務(wù)落實。

二、傾情扶助弱勢群體——創(chuàng)新幫扶工作新品牌

街道總工會從不同渠道,采用各種方式,打造關(guān)愛系列,將日常幫扶、專項資助、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來,形成關(guān)愛機制,樹立幫扶品牌,讓工會的關(guān)愛幫扶形成長效機制。一是文藝、文化關(guān)愛。為廣大外來建設(shè)者送演出、送書籍、送講座等精神食糧;二是物資幫扶。在春節(jié)期間購買各種食品,分送10家企業(yè),惠及近萬名員工,并為困難職工發(fā)放慰問金、被子和油米等。三是走訪慰問。在元旦、春節(jié)、五一期間開展走訪、慰問、聯(lián)誼、座談等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動。四是健康關(guān)愛。開展為外來建設(shè)者“送健康”免費體檢、健康咨詢和心理健康講座等活動。五是專項關(guān)愛。開展關(guān)愛地震災區(qū)學生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動。六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費“崗位技能培訓班”,讓困難職工增加本領(lǐng),提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場“勞務(wù)工大課堂”,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識。共舉辦電工班,計算機應用、文秘班和會計證班四期,受益員工300多人,讓外來建設(shè)者“一技之長就業(yè)上崗,一證在手終身受益”。七是助學幫困。開展戶籍學生“金秋助學、川籍學生“一幫一”課外輔導、外來工子女專項困難資助等助學活動。

三、文體活動方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐

街道總工會推廣工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,勞動競賽和文體活動齊抓共管,活躍企業(yè)文化。一是勞動技能競賽形式多樣,精彩紛呈。采取“工會搭臺、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,由街道、企業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開始至6月底,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會贏”勞動競賽共5場,競賽形式有班組團體賽、有個人才藝展示和個人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺,營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學趕幫超的氛圍,深受廣大外來建設(shè)者的歡迎。二是文體活動形成系列化,豐富多彩。按全年“五個一、十個十”的計劃,春節(jié)、元旦期間,組織開展了“送文藝進社區(qū)下企業(yè)”系列活動,共舉辦文藝演出、“迎新春過大年”廣場舞會、送電影各10場和球類賽等活動50余場。五一期間,我工會組織策劃了“展才藝,添活力,促和諧”“紅五月”系列活動,活動安排從4月到7月,開展了10種類型30項內(nèi)容形式多樣的活動。各項活動由街道總工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打,齊抓共管,收到了良好的社會效益。

第2篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

主要任務(wù)是:根據(jù)“達標在今年”活動要求,推進縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))和聯(lián)網(wǎng)直報單位的統(tǒng)計規(guī)范化達標創(chuàng)建全面扎實開展,確保年底前縣級統(tǒng)計局全部通過達標驗收,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))和聯(lián)網(wǎng)直報單位達標率達到50%以上。

1、各縣區(qū)統(tǒng)計局要積極指導基層創(chuàng)建單位對照創(chuàng)建標準,制定今年創(chuàng)建工作目標,分解創(chuàng)建任務(wù),查漏補缺,制定并落實積極整改措施,確保創(chuàng)建工作取得實際成效。各縣區(qū)統(tǒng)計局(含市開發(fā)區(qū),下同)4月15日前制定本地區(qū)“雙基”建設(shè)年活動計劃并上報市局。

2、按照縣級統(tǒng)計局“達標在今年”的統(tǒng)一要求,我市尚未達標的縣級統(tǒng)計局(含國家級開發(fā)區(qū)統(tǒng)計機構(gòu))必須加快創(chuàng)建進度,在今年9月份之前向市局提出預驗收申請,市局將在接到申請后組織相關(guān)人員開展現(xiàn)場預驗收工作。預驗收合格后由市局統(tǒng)一向省局申請現(xiàn)場考核驗收。

3、本著隨時達標隨時提出申請驗收的原則,各縣區(qū)統(tǒng)計局要按照省級創(chuàng)建標準,做好對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))規(guī)范化創(chuàng)建的指導和初步檢查驗收并上報,經(jīng)市局驗收后合格后由市局統(tǒng)一上報省局;各縣區(qū)統(tǒng)計局和市局相關(guān)處室要按照省級創(chuàng)建標準,做好對聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)規(guī)范化創(chuàng)建的指導和檢查驗收。爭取今年累計完成驗收不低于50%。省局按季度接收達標推薦名單,做好材料復審,對其中申報示范(由申報單位填寫示范特色表提出申請)的單位進行抽查。

4、各縣區(qū)統(tǒng)計局要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)實時臺帳(附表一),并適時作出更新完善,制定創(chuàng)建計劃序時進度表(附表二);各縣區(qū)統(tǒng)計局、市局各相關(guān)處室建立聯(lián)網(wǎng)直報企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建情況序時進度表(附表三),加強創(chuàng)建進度監(jiān)測和督促。要及時監(jiān)測評估基層統(tǒng)計機構(gòu)規(guī)范化運作現(xiàn)狀;做好對園區(qū)統(tǒng)計規(guī)范化的專題調(diào)研,對創(chuàng)建進展滯后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))制定推進措施。

二、組織好全員參與規(guī)范化創(chuàng)建工作

主要任務(wù)是:根據(jù)“我是規(guī)范統(tǒng)計崗”活動要求,深入推進規(guī)范化創(chuàng)建,改進業(yè)務(wù)流程,健全質(zhì)量保證機制,規(guī)范統(tǒng)計管理行為,促進更多的專業(yè)崗位實現(xiàn)“我的崗位我負責,我的工作請放心”的要求。

1、各創(chuàng)建單位要以貫徹《省統(tǒng)計數(shù)據(jù)全程質(zhì)量管理體系(2013)》為重點內(nèi)容,認真分析現(xiàn)狀,攻克薄弱環(huán)節(jié),組織全員能力培訓,深入學習統(tǒng)計法律法規(guī)和業(yè)務(wù)制度,提升責任意識和質(zhì)量意識,以聯(lián)網(wǎng)直報專業(yè)為重點,規(guī)范業(yè)務(wù)工作流程,建立數(shù)據(jù)質(zhì)量控制體系,爭創(chuàng)統(tǒng)計質(zhì)量管理先進科室,并將創(chuàng)建成果及時上報市局。

2、市局將在各地區(qū)、各單位開展崗位創(chuàng)建基礎(chǔ)上,總結(jié)推廣成效顯著的做法,樹立基層統(tǒng)計規(guī)范化管理示范群體;市局負責接收各地區(qū)、各單位開展崗位創(chuàng)建好的做法和經(jīng)驗介紹并負則推薦參加省局組織的“規(guī)范統(tǒng)計崗”創(chuàng)建成果評比活動,獲獎的將列入縣級統(tǒng)計規(guī)范化達標驗收考核加分項,作為示范特色內(nèi)容之一。

三、做好創(chuàng)建特色示范交流工作

主要任務(wù)是:根據(jù)“我的特色我展示”活動要求,發(fā)揮規(guī)范化創(chuàng)建典型示范作用,推廣先進經(jīng)驗,帶動面上創(chuàng)建活動健康發(fā)展。

1、各縣區(qū)局、市局相關(guān)專業(yè)要及時向市局政法處上報開展規(guī)范化創(chuàng)建的部署、動態(tài)、成果和經(jīng)驗,以便統(tǒng)一推薦到省網(wǎng)“統(tǒng)計雙基建設(shè)年活動”專題欄目展示、交流、評優(yōu)。

2、市局初步定于5、8月份組織舉辦2場基層規(guī)范化創(chuàng)建現(xiàn)場示范推進會(擬定于東海、灌南,詳情另行通知)。經(jīng)驗介紹和示范特色展示內(nèi)容包括:縣級統(tǒng)計局組織推進基層規(guī)范化建設(shè)的部署和措施(局長專題報告)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建成果和聯(lián)網(wǎng)直報單位創(chuàng)建成果現(xiàn)場觀摩。各縣區(qū)統(tǒng)計局要積極培育規(guī)范化創(chuàng)建先進典型,總結(jié)、宣傳和推廣好的做法,形成學習示范爭創(chuàng)示范的創(chuàng)建氛圍。

3、市局組織評定2013年度縣級規(guī)范化創(chuàng)建示范單位(4家)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建示范點(15家)、企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化示范點(50家),總結(jié)交流規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)新成果,并擇優(yōu)推薦參加省級示范單位評選。市局還將重點加強對各類開發(fā)園區(qū)(省級及省級以下)統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建的指導幫助,促成全市園區(qū)成功申報省級示范點不少于5家。

四、做好統(tǒng)計規(guī)范化宣傳工作

主要任務(wù)是:按照統(tǒng)計宣傳“四進四有”要求,通過多種方式強化依法行政、依法統(tǒng)計的理念,形成全面推進統(tǒng)計規(guī)范化運作的聲勢和氛圍,創(chuàng)造了解統(tǒng)計、關(guān)心統(tǒng)計、支持統(tǒng)計工作的社會環(huán)境。

1、各創(chuàng)建單位要制定全年宣傳活動計劃,落實以統(tǒng)計知識普及、統(tǒng)計法律法規(guī)、統(tǒng)計改革和統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)為主要內(nèi)容的宣傳進機關(guān)、進學校、進社區(qū)、進企業(yè),力爭做到報刊有文字、廣播有聲音、電視有圖像、網(wǎng)絡(luò)有頁面。縣、鄉(xiāng)級統(tǒng)計部門要及時向政府主管領(lǐng)導匯報統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)目標任務(wù)、本地區(qū)創(chuàng)建規(guī)劃和進展情況,爭取必要的支持。

2、市局在十月底前開展一次優(yōu)秀基層統(tǒng)計宣傳作品征集評比活動,并擇優(yōu)推薦參加省局評選活動。

五、組織為基層統(tǒng)計規(guī)范化創(chuàng)建提供服務(wù)

主要任務(wù)是:貫徹國家統(tǒng)計局“加快建設(shè)服務(wù)型統(tǒng)計”的部署,認真落實“三解三促”要求,結(jié)合崗位職責指導規(guī)范化創(chuàng)建工作。

1、各縣區(qū)統(tǒng)計局領(lǐng)導和業(yè)務(wù)人員,要結(jié)合崗位職責,找準對象,創(chuàng)新手段,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))、社區(qū)、村落和企業(yè)統(tǒng)計人員中調(diào)研,了解基層統(tǒng)計工作現(xiàn)實困難,從調(diào)查對象最迫切的需求入手(如作一次培訓,辦一件實事,改進一個環(huán)節(jié),解決一個難題,發(fā)揮統(tǒng)計在管理中一個功能作用,等等)。局領(lǐng)導和各科室不少于1次,要有調(diào)研主題、調(diào)研報告和解決方案。

2、市局將在年內(nèi)組織對有效服務(wù)調(diào)查對象的實踐探索成果進行交流研討,并負責向省局推薦優(yōu)秀成果參加全省交流。

六、做好考核評價和總結(jié)表彰工作

主要任務(wù)是:對創(chuàng)建單位“雙基”建設(shè)年組織工作進行專項全程考核,實行目標責任評價;認真總結(jié)推廣基層規(guī)范化創(chuàng)建的創(chuàng)新工作思路、新鮮經(jīng)驗和重要成果,表彰先進,推動創(chuàng)建活動向縱深發(fā)展。

1、按照一級抓一級、層層抓落實的工作思路,明確職責,實行目標考核評價。市統(tǒng)計局將主要考核縣區(qū)統(tǒng)計局貫徹省、市統(tǒng)計局活動部署情況、推動創(chuàng)建工作進展情況、材料報送情況和工作創(chuàng)新情況,市局將在年終對最終排名前4位次的單位確認為“組織雙基建設(shè)年活動先進單位”。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、園區(qū))統(tǒng)計部門也應做好相應考核表彰工作。

第3篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

一、精心部署,為政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)提供有力保障

(一)強化領(lǐng)導責任。全市政務(wù)公開和電子政務(wù)工作會議后,我局成立了由局長同志任組長,副局長、任副組長的市民政局政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導小組,直屬各單位也成立了相應的工作機構(gòu)。局黨組把政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)作為一項重要工作擺上議事日程,今年兩次召開會議專題研究政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)工作,制定下發(fā)了《市民政局政務(wù)公開工作實施方案》和《市民政局政務(wù)公開規(guī)范化建設(shè)活動實施方案》,從指導思想和總體目標、工作內(nèi)容和要求、保障措施等方面進行了具體規(guī)定。把政務(wù)公開的責任進行了分解細化,規(guī)定分管領(lǐng)導是該項工作政務(wù)公開的責任人,各科室負責人是本科室政務(wù)公開的第一責任人,全面負責本科室的政務(wù)公開,形成業(yè)務(wù)工作與政務(wù)公開同時抓的工作格局。

(二)強化監(jiān)督檢查。我局政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導小組在做好具體指導工作的同時,對機關(guān)各科(局、處)室、直屬各單位的政務(wù)公開工作進行不定期的檢查,及時總結(jié)和推廣好的典型,發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題,不斷推動工作落實。今年8月份,結(jié)合開展“排憂解難服務(wù)月”活動,我局對直屬單位和縣區(qū)的有關(guān)政務(wù)公開工作進行了一次全面督促,發(fā)現(xiàn)問題,及時進行糾正。

(三)強化機制保障。我局在政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)中建立了“三個一”保障體系,即:一個由局領(lǐng)導任組長的政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)領(lǐng)導機構(gòu);一個由各方面人士組成的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò);一套監(jiān)督制約制度。我局聘請了五名同志為行風監(jiān)督員,使政務(wù)公開工作置于社會監(jiān)督之中;制訂了《市民政局加強機關(guān)效能建設(shè)規(guī)定》、《市民政局行政效能投訴處理辦法》、《市民政局關(guān)于加強紀律作風建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)的若干規(guī)定》、《市民政局違反行政許可法責任追究制度》、《市民政局規(guī)范權(quán)力運行制度建設(shè)工作方案》等20多項制度,形成以制度管人,依規(guī)章辦事的良好氛圍。

二、強化措施,確保政務(wù)公開工作落到實處

(一)廣泛宣傳,提高認識。我局堅持抓好政務(wù)公開的宣傳教育,及時糾正個別干部對政務(wù)公開的模糊認識。通過教育,使他們充分認識到,推行政務(wù)公開規(guī)范化建設(shè),是貫徹黨的十七大精神和實踐科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn);是強化對權(quán)力的監(jiān)督制約,從源頭上預防和治理腐敗,促進黨風廉政建設(shè)的有力措施;是規(guī)范政務(wù)工作,提高工作效率,建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實、高效政府的重要舉措。

(二)突出重點,明確內(nèi)容。緊緊圍繞群眾反映強烈的“熱點”、“難點”問題,影響民政形象、阻礙民政發(fā)展的重大問題、容易滋生腐敗的關(guān)鍵問題,根據(jù)各層面的具體情況,統(tǒng)一對外公開的重點內(nèi)容。對外五個方面公開:民政職能范圍、執(zhí)行收費的法規(guī)、政策依據(jù)和標淮;辦事內(nèi)容,辦事依據(jù)、辦事條件,辦事程序,辦事過程,辦事時限和辦事結(jié)果;辦事紀律,服務(wù)承諾,違紀違諾的投訴途徑、處理辦法;直接影響公民、法人或其他組織權(quán)益的行政執(zhí)法事項;群眾關(guān)注的其他事項。對內(nèi)五個方面公開:年度工作計劃和完成情況;領(lǐng)導干部執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律情況;干部管理情況;資金使用和管理情況;以及干部職工關(guān)心的有關(guān)事項。同時,我局加強對公開內(nèi)容和事項的審核把關(guān),防止該公開的不公開。以公開內(nèi)容是否真實、群眾是否滿意、監(jiān)督是否有效,作為考核工作成效的標準。如在實施城鄉(xiāng)居民最低生活保障的工作中,我們堅持做到兩個公開。首先,申請低保救助的困難戶,在審批前,將調(diào)查核實的情況在人群較集中的地方張榜公示,讓群眾監(jiān)督其家庭情況的真實性。其次,加強低保對象的動態(tài)管理,將享受了低保救助的戶主名單在其所在的村(居)委會設(shè)置的公示欄上公開,讓群眾監(jiān)督低保家庭的經(jīng)濟變化情況,及時調(diào)整低保救助對象。通過公開,大大地提高了工作的實效,減小了工作失誤。

(三)嚴格標準,規(guī)范形式。一是將政務(wù)公開內(nèi)容在民政網(wǎng)站上公開,方便群眾查詢和社會公眾監(jiān)督。二是開通電子觸摸屏,在局大樓一樓建設(shè)電子信息觸摸屏,將民政的政策法規(guī)、辦事程度等公開在觸摸屏上,方便群眾辦事和咨詢。三是通過報紙、廣播、電視等媒體廣泛宣傳民政的法律法規(guī)、工作成效和先進典型。

(四)因地制宜,分類指導。堅持實事求是的原則,根據(jù)實際情況,采取靈活多樣的形式搞好政務(wù)公開及規(guī)范化建設(shè)工作。

1、實行一站式窗口服務(wù),簡便年檢手續(xù),提高工作效率。對社會組織實施年檢是民政部門實施監(jiān)督職能的一種重要手段。按照《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》,每年的3月1日至6月30日是社會組織的年檢時間。我局被納入政務(wù)中心綜合窗口,實行一站式窗口服務(wù),3至4月為統(tǒng)一年檢時間。為方便各單位辦事,年檢期間,我們始終堅持遵守政務(wù)中心年檢各項工作制度,堅持熱情、周到、優(yōu)質(zhì)服務(wù),對各社會組織上報的年檢材料及時認真地進行核查,尤其是對社會團體的財務(wù)管理、黨政領(lǐng)導兼職、會員發(fā)展、制度建設(shè)等方面進行重點清查。發(fā)現(xiàn)有不符合社團管理政策規(guī)定的,都及時當面進行政策宣傳與糾正、規(guī)范。

2、規(guī)范審批呈報材料,減免收費,提高服務(wù)質(zhì)量。為方便各單位、當事人了解政策規(guī)定、工作程序,我們就各類社會組織的登記、變更、注銷工作編制了辦事指南、工作流程,共9個專題,印制成宣傳卡片,并在局機關(guān)觸摸屏和民政信息網(wǎng)上進行公布。對于需要進行呈報的登記審批材料,我們還編制了示范文書樣本,裝訂成冊,便于辦事人員直觀、便捷了解工作要求。此外,根據(jù)國家省市有關(guān)規(guī)定,我們及時停止了各項登記、變更收費。

3、認真履行職能,指導村務(wù)公開和村委會換屆選舉。全面完成全市第八次村委會換屆選舉。健全完善了現(xiàn)行的村務(wù)公開、財務(wù)公開和配套的規(guī)章制度,全市所有行政村都實行了村務(wù)公開,90%以上的村建立了永久性村務(wù)公開欄;172個難點村,已有157個得到根本治理,15個得到初步治理;全市119個城市社區(qū)已有111個建成了辦公活動用房。

三、注重實效,促進民政工作健康發(fā)展

我局通過推行政務(wù)公開和規(guī)范化建設(shè),增強了民政工作透明度,構(gòu)筑了監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),轉(zhuǎn)變了行風,鞏固了反腐倡廉的制度體系,增強了工作效能,推進了民政工作的健康發(fā)展。

1、進一步加強了社會救濟救助工作。一是繼續(xù)開展社會救助“陽光行動”,推進城鄉(xiāng)低保等社會救助工作公平公正。清退不符合條件的保障對象人,新增保障對象人。同時,在條件具備的地方,探索建立了縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))“聯(lián)評聯(lián)保”一站式審查審批辦法。全市1-8月城市低保和農(nóng)村低保月人均補差分別達到169.5元和66元。二是努力加強防災減災能力建設(shè)。今年以來在做好春荒救濟、新災應急工作、抗旱救災、妥善安排受災群眾基本生活的基礎(chǔ)上,重點開展了“綜合減災示范社區(qū)”創(chuàng)建活動,加強了減災防災宣傳工作。同時,認真安排部署農(nóng)村危房改造工作,及時下達了省廳安排的戶建設(shè)任務(wù)。三是及時錄入上報孤殘兒童信息數(shù)據(jù),并按規(guī)定標準及時發(fā)放孤兒生活費。四是認真執(zhí)行市政府出臺的《關(guān)于做好中心城區(qū)流浪乞討危重病人及精神病人救治救助工作的通知》,落實好救治救助工作措施。今年,全市救助流浪乞討人員3313人,其中危重病人235人次,精神病人262人次,未成年人278人次,投入救助、救治經(jīng)費280萬余元。五是開辟了《情暖》慈善欄目,主辦了《慈善》周刊,成立了市慈善志(義)工服務(wù)指導協(xié)會,著力培育慈善氛圍。開展了一系列的慈善救助活動,取得了良好的社會效果。1-8月,募集善款516.33萬元,發(fā)放救助金986.91萬元。

2、進一步落實了各項優(yōu)撫安置政策。全面落實各項優(yōu)撫政策,為近5萬名各類優(yōu)撫對象發(fā)放優(yōu)待撫恤金。鞏固并健全“五位一體”的重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障制度。全面完成去年安置掃尾工作。認真落實軍休人員的各項政治和生活待遇,加強軍休所管理。圓滿完成了各項軍供保障任務(wù)。努力做好復退軍人來信來訪和幫扶解困工作,維護了社會大局的穩(wěn)定。

3、進一步加強了社會建設(shè)和管理服務(wù)。一是加強城市社區(qū)建設(shè)。中心城市每個社區(qū)的工作經(jīng)費由去年的6萬元提高至12萬元,、兩縣社區(qū)經(jīng)費提高到16萬元以上,社區(qū)居委會成員生活補貼標準月人平達到1300元以上。二是加強了其他專項社會事務(wù)的管理。積極推進社會組織黨建工作,認真開展社會組織評估,完善社會組織登記管理長效機制,全面部署社會組織“小金庫”清理工作。將、兩區(qū)婚姻登記處從政務(wù)中心遷出,實現(xiàn)了全市所有婚姻登記機構(gòu)獨立辦公。認真執(zhí)行市委、市政府出臺的《關(guān)于進一步加強老年人優(yōu)待工作的實施意見》,落實老年人優(yōu)待政策。深入開展平安邊界創(chuàng)建活動,啟動省界線和4條縣級界線的年檢。提請市物價局對經(jīng)營性公墓銷售價格進行了成本測算,嚴格規(guī)范公墓價格。1-8月發(fā)行福利彩票1.63億元,完成全年考核任務(wù)2.19億元的74.4%。

4、進一步加強了行風建設(shè)。隨著政務(wù)公開和規(guī)范化建設(shè)的深入,帶動和促進了行風建設(shè),密切了民政部門與廣大人民群眾的聯(lián)系,完善了內(nèi)部制約與外部監(jiān)督相結(jié)合的機制。一是完善了監(jiān)督機制。推行政務(wù)公開,使民政部門的各個工作環(huán)節(jié)都置于群眾的監(jiān)督之下,堵塞了漏洞,使無孔可鉆,有效地防止和避免了權(quán)力濫用和腐敗現(xiàn)象的滋生,提高了權(quán)力運行的透明度,形成了內(nèi)外結(jié)合的有效監(jiān)督機制。二是加強了收費管理。嚴格按物價部門批準的收費標準,實行收支兩條線管理,杜絕了搭車收費等現(xiàn)象。三是政務(wù)環(huán)境明顯優(yōu)化。全系統(tǒng)的干部職工堅持方便群眾辦事,基本杜絕了門難進、臉難看、話難聽、事難辦的現(xiàn)象,對上門群眾熱情接待,耐心解答問題,不推諉,為前來辦事的群眾營造了一個寬松愉快的環(huán)境,千方百計為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

第4篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

下面,請局黨組同志發(fā)言……

剛才,局黨組各位同志結(jié)合各自工作實際,就學習實踐科學發(fā)展觀活動中擺查出的問題和不足進行了深入剖析,并對下一步的努力方向進行了明確,十分具體,非常全面。結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動,我談?wù)剛€人的感受與體會。

一、通力協(xié)作,局領(lǐng)導班子是戰(zhàn)斗力強的團隊

第一,局領(lǐng)導班子是創(chuàng)新型的團隊。注重在解放思想、學習實踐科學發(fā)展觀上帶好頭、做好表率。班子成員強化發(fā)展觀念和創(chuàng)新精神,講究科學,遵循規(guī)律,以理性的思維深入研究民政工作的新任務(wù),積極謀劃民政事業(yè)發(fā)展新思路,扎實開展民政工作的新實踐,努力營造想干事、能干事、干成事、干大事的工作氛圍。

第二,局領(lǐng)導班子是學習型的團隊。注重提高理論素養(yǎng)和學習能力,不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),增加知識儲量,科學文化素質(zhì)和理論素養(yǎng)不斷提高,班子整體創(chuàng)新能力不斷加強。

第三,局領(lǐng)導班子是和諧型的團隊。堅持貫徹民主集中制原則,對于重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用等問題,堅持集體商定,保證民主決策、科學決策,減少和避免決策失誤。班子成員之間坦誠相見,密切協(xié)作,相互支持,相互寬容,相互信任,形成了“心齊、氣順、風正、勁足”的良好局面。

第四,局領(lǐng)導班子是廉潔型的團隊。狠抓黨風廉政建設(shè),從轉(zhuǎn)變工作作風入手,恪守廉政紀律,打造廉潔型班子。每位班子成員都要保持謙遜、謙讓、謙恭的品質(zhì),保持平常、平和、平淡的心態(tài),清醒地認識自己,冷靜地把握自己,自覺遵守黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴于律己,清正廉潔,時時處處起到表率作用。

第五,局領(lǐng)導班子是務(wù)實型的團隊。牢固樹立以民為本的宗旨意識,以改善民生為第一追究,堅持為民辦實事、辦好事、解難事,堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,堅決反對形式主義、和弄虛作假,努力做到有高尚的人格,有履職的能力。

二、扎實工作,全區(qū)民政事業(yè)得到蓬勃發(fā)展

今年以來特別是全區(qū)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來,區(qū)民政局認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“一二三四五”的工作思路和工作目標,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,各項民政工作均實現(xiàn)了開門好。

(一)圍繞民生之本,認真落實各項保障政策

繼續(xù)保持動態(tài)管理下的應保盡保。在申請、審核、審批等方面做到公開、透明、陽光操作,截至目前,全區(qū)共保障城市低保對象184人,農(nóng)村低保對象11500人,城市低保保障標準提高到230元,人均月補差達到120元,農(nóng)村低保人均月補助提高到40元,居全市前列,一季度共發(fā)放低保金6.5萬元。五保供養(yǎng)水平得到明顯提升。制定印發(fā)了《××區(qū)人民政府辦公室關(guān)于大力發(fā)展敬老院院辦經(jīng)濟的意見》,鼓勵各敬老院發(fā)展種養(yǎng)殖等生產(chǎn)經(jīng)營項目,努力增強敬老院經(jīng)濟實力,減輕區(qū)財政投入壓力,改善院民生活環(huán)境,五保供養(yǎng)服務(wù)水平得到明顯提高,九曲、相公、湯頭3處敬老院順利通過了省一級敬老院的達標驗收。慈善救助活動扎實開展。召開了九曲街道慈善分會成立現(xiàn)場觀摩會議,區(qū)、鄉(xiāng)、村慈善網(wǎng)絡(luò)逐步建立;認真開展夕陽扶老工程,向敬老院發(fā)放食品366箱,為我區(qū)貧困(低保)老年人發(fā)放彩電20臺;組織開展了“慈心一日捐”活動,區(qū)級領(lǐng)導干部現(xiàn)場捐贈,全區(qū)上下踴躍捐款,截至目前,共籌集善款23.9萬元。優(yōu)撫群體權(quán)益得到有效保障。完成了全區(qū)106名帶病回鄉(xiāng)退伍軍人的身份認定及優(yōu)撫對象的摸底調(diào)查工作;進一步完善了優(yōu)撫對象醫(yī)療保障制度,對優(yōu)撫對象醫(yī)療數(shù)據(jù)進行了核對,完成了與定點醫(yī)院醫(yī)療費的兌付工作;對全區(qū)重點優(yōu)撫對象實行了分類參保,為249名1至6級傷殘軍人,下崗失業(yè)及城鎮(zhèn)7至10級傷殘軍人、參戰(zhàn)涉核下崗人員辦理了醫(yī)療保險籌資及參保,將農(nóng)村撫恤定補優(yōu)撫對象納入了新農(nóng)合醫(yī)療保障體系;為5戶重點優(yōu)撫對象提供了大病醫(yī)療救助,較好地解決了優(yōu)撫對象看病難問題。

(二)圍繞民生之需,不斷提高民政服務(wù)能力

社區(qū)建設(shè)向高標準、大規(guī)模建設(shè)推進。召開了全區(qū)民政工作會議,對加快城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)工作進行了重點部署安排,以三官廟、彭于埠、九曲店、孟于埠等社區(qū)為重點,對全區(qū)45個城市社區(qū)實行分類管理,整體推進,全面提升城市社區(qū)建設(shè)管理水平,在3月中旬全省城市和諧社區(qū)建設(shè)示范單位測評中,我區(qū)九曲街道和三官廟社區(qū)得到了檢查測評組的高度評價。以全國農(nóng)村社區(qū)建設(shè)實驗區(qū)為契機,結(jié)合土地增減掛鉤試點和農(nóng)村住房建設(shè)、危房改造,擬定了農(nóng)村社區(qū)建設(shè)3年規(guī)劃,適度擴大農(nóng)村試點社區(qū)數(shù)量,逐步推進城鄉(xiāng)社區(qū)化管理全覆蓋。加快殯葬服務(wù)設(shè)施建設(shè)。積極協(xié)調(diào)爭取,簽訂了市殯儀館××分館建設(shè)用地合同,一期投資240萬元已到位,將于近期開工建設(shè)?;鶎用裾?guī)范化建設(shè)工作初見成效。落實全區(qū)民政工作會議精神,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道民政辦公室基本解決了“有人辦事、有錢辦事、有地方辦事”的問題,夯實了基層工作基礎(chǔ)。

(三)圍繞民生之利,努力推進和諧民政建設(shè)

認真做好雙擁工作。擬定了2009年雙擁工作計劃,召開了雙擁座談會,走訪慰問駐軍單位和440戶優(yōu)撫對象。認真做好了爭創(chuàng)“全省雙擁模范區(qū)”二期工程各項工作。殯葬管理規(guī)范化建設(shè)扎實推進。召開了全區(qū)墳墓清理工作會議,制定印發(fā)了《××區(qū)人民政府辦公室關(guān)于進一步做好遷(平)墳工作的通知》,墳墓清理工作進展順利成效明顯,截至目前,全區(qū)共遷(平)墳墓11337座?;橐龅怯浱幊蔀槿∫?guī)范化建設(shè)亮點。按照創(chuàng)建全國婚姻登記機關(guān)規(guī)范化建設(shè)窗口示范單位的要求,不斷加強工作隊伍、工作環(huán)境、內(nèi)部管理、信息化、政務(wù)公開等方面的規(guī)范化建設(shè),服務(wù)水平有了明顯提高,打造了全省工作亮點。1-4月,共依法辦理結(jié)婚登記2210對,離婚登記114對,補發(fā)結(jié)婚證57對。3月,全市婚姻登記處規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會在我區(qū)召開,區(qū)民政局在會上作典型發(fā)言。5月,全省婚姻登記員培訓班學員來我區(qū)參觀學習。社會組織規(guī)范化建設(shè)有了新進展。堅持發(fā)展與監(jiān)管并重,積極培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟協(xié)會、各類慈善組織和公益性社區(qū)民間組織,嚴厲查處非法民間組織及民間組織違法行為,充分發(fā)揮社會組織服務(wù)群眾、服務(wù)社會、服務(wù)發(fā)展的積極作用,1-4月,共批準籌備社團3家,登記民辦非企業(yè)單位3個,注銷民間組織2家,規(guī)范發(fā)展的社會組織正成為引領(lǐng)我區(qū)經(jīng)濟社會良好發(fā)展的重要力量。暢通群眾訴求渠道。開通了“特困救助熱線”,與“行風熱線”一起,成為密切與群眾溝通聯(lián)系的紐帶,及時解決群眾困難,有效化解矛盾糾紛,有力促進了社會穩(wěn)定。截至目前,共參加“行風熱線”6期,接聽“特困救助熱線”電話124個,為民辦事26件。

三、放眼長遠,深入擺查存在的問題和不足

每個人都有干好工作的決心和信心,其初衷都是好的,都是對工作負責,對同志負責,但有時工作中難免出現(xiàn)偏差,我想每個人都是在不斷的總結(jié)經(jīng)驗與改正錯誤中取得進步的。下面我剖析一下自己存在的不足之處,請同志們給予指正,以推進工作取得更大成績。

第一,深入基層調(diào)研有待于進一步加強。平時安排工作多,深入基層少,一年來由于事務(wù)繁多,沒有充裕的時間深入基層搞調(diào)研,對第一手材料的掌握不夠多。今后我要按照實踐科學發(fā)展觀的要求,牢固樹立黨的“從群眾中來,到群眾中去”的群眾觀點,從現(xiàn)在起多深入基層,多搞調(diào)查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握大家的思想動態(tài)和要求,一步一個腳印,扎扎實實地做好調(diào)研,使工作收到更大的實效。

第二,對工作要求多,與同志交流少。由于自己的工作習慣和工作作風的原因,對同志們的工作要求過于嚴格,有時個別人還難以理解,甚至造成誤解,今后要按照“五必談”要求,多與班子成員交流,與全體同志交流,共同推進工作的順利開展。

第三,有時處理問題過于急躁,存有急躁情緒。自已往往認為工作難度不大,加之對單位人員過于信任,總以為他們會把工作做好,但有時卻做不好,這樣有時會著急、并且發(fā)火。

第四,對業(yè)務(wù)知識的學習掌握需進一步加強。當前工作形勢對我們領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)提出了很高的要求,所以學習是刻不容緩的事情。但由于工作的原因,自己在政治理論和業(yè)務(wù)學習方面還顯得不夠,有待于進一步加強。特別是進一步探索學習方法,使學習與工作相互結(jié)合、相互促進。

第五,有時過多的強調(diào)團結(jié),批評與自我批評少。今后將堅持黨的“批評與自我批評”的工作方法,揚長避短,查缺補漏,從而更好地維護和鞏固團結(jié)協(xié)作的大好局面。

第5篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

一、健全完善應急值守和信息報送工作

鎮(zhèn)綜治辦、各村(居)要加強應急值班室建設(shè),完善值班工作制度和突發(fā)事件信息處理流程,堅持24小時專人值班和駐村(居)領(lǐng)導在崗帶班,強化重要節(jié)會、重大自然災害等重點時期的值班工作,推動應急值班工作規(guī)范化、制度化、科學化,確保全鎮(zhèn)應急值班系統(tǒng)通訊暢通。

二、不斷強化應急管理宣傳教育工作

各村(居)要在2015年6月前向全鎮(zhèn)中小學生、賓館、飯店等人員密集場所和有關(guān)單位發(fā)放《市應急管理宣傳手冊》;要進一步創(chuàng)新應急管理宣教形式,縱深推進突發(fā)事件預防、處置等應急知識“進學校、進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進家庭”活動,提升干部群眾應對處置突發(fā)事件的能力。

三、穩(wěn)步推進基層應急管理規(guī)范化建設(shè)

鎮(zhèn)綜治辦、安監(jiān)站等有關(guān)部門要履行基層應急管理規(guī)范化建設(shè)的牽頭作用,認真組織各村(居)、企業(yè)、學校開展基層應急管理規(guī)范化建設(shè),按照《省基層應急管理規(guī)范化建設(shè)標準(試行)》的各項要求,進一步細化方案、加強督查,穩(wěn)步推進基層應急管理規(guī)范化建設(shè)工作,確保順利通過省、市、市組織的考評驗收。

四、逐步加強應急物資和救援裝備儲備

鎮(zhèn)綜治辦和各村(居)要安排必要的應急物資裝備儲備經(jīng)費,科學儲備所需應急物資裝備,加強應急物資裝備動態(tài)管理,確保各類物資裝備在急用時能迅速找得到、調(diào)得出、用得上。充分利用好市工程機械綜合服務(wù)管理中心工程機械資源優(yōu)勢,加強應急工作交流,健全完善合作機制,不斷提高工程機械應急救援隊伍救援能力和水平。

五、著力提高應急救援隊伍能力建設(shè)

進一步加強鎮(zhèn)半專業(yè)撲火隊、各村(居)民兵分隊等隊伍的人員力量配備、培訓和訓練,定期組織開展實戰(zhàn)演練,著力提高各類隊伍現(xiàn)場應急救援能力。

六、積極開展應急預案修編和演練工作

各村(居)要根據(jù)實際情況變化及時修訂完善村(居)應急預案、學校應急預案、企業(yè)應急預案、重大活動應急預案等各類應急預案。要嚴格按照不同預案要求,組織開展實戰(zhàn)性強的專項演練和綜合演練,適時開展無預案演練,在演練中總結(jié)經(jīng)驗,查找不足,不斷提高應急救援能力和應急預案科學性、可操作性。各村(居)要在4月24日前將村(居)應急預案、轄區(qū)內(nèi)學校應急預案交到鎮(zhèn)綜治辦。

第6篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

一、目標任務(wù)

按照省市政法工作會議及司法行政工作會議精神,以及司法所規(guī)范化建設(shè)的總體要求,以解決全縣司法所工作管理體制不暢、工作力量不足、經(jīng)費保障不足、基礎(chǔ)條件薄弱、干部隊伍整體素質(zhì)不高、人員待遇尚未落實等突出問題為重點,通過開展專項活動,重點實現(xiàn)“四個更加”:“即硬件更加完善、隊伍更加規(guī)范、業(yè)務(wù)更加有效、保障更加有力”的目標;重點確保年底前90%以上的司法所實現(xiàn)“四有”:即有合理劃分的功能用房、有清晰規(guī)范的標牌標識、有統(tǒng)一上墻的內(nèi)務(wù)制度、有統(tǒng)一樣式的工作檔案,打造一批基礎(chǔ)硬件較好、工作運行規(guī)范的標準化司法所。

二、活動內(nèi)容

(一)進一步加強硬件建設(shè)。一是著力解決業(yè)務(wù)用房保障問題。要主動加強與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委政府溝通協(xié)調(diào),爭取支持,進一步改善司法所辦公條件優(yōu)化提升。全面落實司法所功能用房標準化配置,充分保障辦公和服務(wù)用房所需,全面杜絕司法所業(yè)務(wù)用房被占用現(xiàn)象發(fā)生。二是著力解決標牌標識問題。標牌標識的統(tǒng)一懸掛關(guān)系到司法所作為基層政法單位的形象,各司法所要按照省司法廳要求規(guī)范懸掛標識牌,規(guī)范統(tǒng)一內(nèi)務(wù)制度上墻公示,特別是司法行政徽章和外觀標識,除在司法所大門上方懸掛司法行政徽和外墻懸掛司法所標牌外,不得懸掛其他單位任何標牌和標識,司法所標牌和司法行政徽章因年久褪色的,要及時刷新或更換。三是著力解決功能用房不規(guī)范問題。部分司法所因功能房緊缺或業(yè)務(wù)用房無力分設(shè)等原因,導致“兩室”(調(diào)解室、宣告室)與其他功能室混雜使用、功能區(qū)布局模糊不清。各司法所要按照調(diào)解室、宣告室分別獨立,進行規(guī)范布置,以適應基層司法行政工作需要。四是著力解決檔案卷宗零散不整潔問題。各司法所統(tǒng)一規(guī)范內(nèi)務(wù)管理,使用統(tǒng)一業(yè)務(wù)工作檔案盒、檔案封面和內(nèi)容格式,限定檔案裝訂期限,推動司法所各項工作步入標準化、正規(guī)化軌道。五是著力解決所容所貌不整潔問題。部分司法所外觀破舊、院落荒蕪、內(nèi)務(wù)凌亂,嚴重影響了司法行政整體形象。各司法所要在強化整治的同時,大力加強文化建設(shè),通過推出司法所“墻上文化”、“文化走廊”,精選貼近司法行政工作職能的法治圖片,警句格言、廉政圖片制成畫框,提升司法所品味,弘揚正能量,有條件的通過司法所要增設(shè)“宣傳櫥窗”、“法制宣傳LED屏幕”等文化陣地賦予特色文化元素,營造濃厚的法治文化氛圍。通過加強環(huán)境整治、外立面改造、綠化美化周邊環(huán)境等途徑,提升司法所形象。為此縣局將集中統(tǒng)一采購一批標識、標牌徽章,配備統(tǒng)一內(nèi)務(wù)用品、印刷統(tǒng)一的卷宗,各司法所要認真清理上報缺額情況,并及時完善整改。

(二)進一步加強隊伍建設(shè)。要按照市委政法委等7部門《關(guān)于進一步加強全省司法所工作的意見》,及時匯報補充缺額人員,充實干部隊伍,嚴格司法所人員準入門檻,多渠道配齊配強司法所人員強化考核管理,逐步提高司法所隊伍整體素質(zhì)和專業(yè)水平。逐步落實司法所科級機構(gòu)建制,推動科級所長及時配備到位。

(三)進一步加強業(yè)務(wù)建設(shè)??h局將定期組織以社區(qū)矯正、人民調(diào)解、安置幫教、法律援助、法律宣傳等業(yè)務(wù)工作為內(nèi)容的知識培訓、實崗練兵和上機實際操作能力考核活動。各股室及早編寫培訓資料并經(jīng)分管領(lǐng)導審定,重點提升司法所工作人員對“智慧司法”系統(tǒng)的運用水平,并對上機實際操作能力進行考核??己私Y(jié)果作為司法所及個人的評先、評優(yōu)的主要依據(jù)。司法所規(guī)范化建設(shè)的最終目的是為了更好地發(fā)揮司法所各項職能,服務(wù)大局,服務(wù)群眾。各司法所在抓好規(guī)范化的同時,要創(chuàng)新思路,大力推進村居司法工作室創(chuàng)建工作,力爭在年內(nèi)實現(xiàn)全覆蓋。通過進一步延伸司法行政工作觸角,把法律服務(wù)送到群眾的家門口,為全縣社會和諧穩(wěn)定提供有力保障。

三、活動步驟

“司法所建設(shè)年”活動分三個階段推進實施:

(一)部署階段(3月)。要認真組織學習“司法所建設(shè)年”活動實施方案,根據(jù)自身基礎(chǔ)情況,精心謀劃,制定切實可行的工作計劃,統(tǒng)一思想認識,加強動員,認真部署,明確工作重點,落實責任。

(二)推進階段(4月一10月)。要對照市委政法委等7部門《關(guān)于進一步加強全市司法所工作的實施意見》要求和本方案確定的工作任務(wù),制定具體進度安排,強化措施、全力把各項工作任務(wù)落到實處。

(三)總結(jié)階段(11月)??h局成立考核驗收組,按照方案規(guī)定的建設(shè)內(nèi)容,對司法所規(guī)范化建設(shè)情況進行總結(jié)和檢查驗收,認真總結(jié)活動開展的成效和主要做法,梳理已經(jīng)整改辦結(jié)的工作內(nèi)容,對未按時完成的事項,提出明確的落實時限。通過多措并舉,全面提升司法所規(guī)范化建設(shè)水平,為下一步所有司法所達到規(guī)范化建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

四、工作要求

(一)高度重視,強化領(lǐng)導?!八痉ㄋㄔO(shè)年”活動是市司法局的工作重點內(nèi)容、是今年全市司法所建設(shè)工作的主要抓手,縣局各股室及司法所要提高認識、明確任務(wù)、強化措施,認真落實好主體責任,確保按時完成工作任務(wù)。

(二)爭取支持,狠抓落實??h局及時上省市司法行政部門匯報、銜接,爭取硬件、資金及裝備的配備。各司法所也要積極主動向黨委政府匯報工作,爭取黨委、政府在硬件、環(huán)境等方面給予更多支持。要強化措施,將責任逐項抓好落實。要全面組織司法所開展“回頭看”,確保尚未達標的司法所限期整改到位。

第7篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

慈溪市地處杭州灣南岸,總面積1154平方公里,有20個鎮(zhèn)(街道)、一個經(jīng)濟開發(fā)區(qū),403個行政村,總?cè)丝?00余萬,其中有各類殘疾人近5萬人,占全市總?cè)丝诘?%。這些年來,慈溪市的殘疾人事業(yè)得到了持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。2001年和2002年市殘聯(lián)被評為寧波市殘聯(lián)系統(tǒng)先進單位,2003年被評為浙江省先進殘聯(lián)。

一、理念人性化、標準規(guī)范化、保障制度化

近幾年來,我們在如何加強殘聯(lián)基層組織建設(shè)、如何真正發(fā)揮殘聯(lián)組織的作用方面進行了積極探索,初步形成了組織建設(shè)“理念人性化、標準規(guī)范化、保障制度化”的模式。

理念人性化。作為“代表、管理、服務(wù)”殘疾人的殘聯(lián)組織必須堅持以人為本,用人性化的理念為殘疾人服務(wù)。市殘聯(lián)在單列升格初期,曾經(jīng)輝煌過,1997年被國務(wù)院殘工委授予“殘疾人之家”稱號。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,殘疾人事業(yè)跟不上形勢,基層(村級)殘協(xié)在3年前還是個空白,這是制約殘疾人事業(yè)發(fā)展的一個瓶頸。讓殘疾人對這個家的感覺更好,這是我們加強基層殘聯(lián)組織建設(shè)的一個鮮明的理念。

標準規(guī)范化。要切實加強基層殘聯(lián)組織建設(shè),必須建立操作性強、科學合理的運作機制。我們從抓規(guī)范化建設(shè)著手,制定了《慈溪市鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))殘疾人工作規(guī)范化建設(shè)實施意見(試行)》。以“十個一”為載體,做實基層基礎(chǔ)工作。所謂“十個一”標準,即一套制度、一個綜合記錄本、一條(塊)以上助殘公益廣告標牌、一個辦事指南架、一套檔案資料、一本助殘愛心手冊、一套優(yōu)惠政策和助殘村規(guī)民約、一支志愿者隊伍、一個殘疾人助理員(50個殘疾人以上村)、一個辦公場地。一套制度,包括會議制度、走訪慰問制度和計劃總結(jié)制度。為殘疾人50人以上和有條件的村(社區(qū))殘疾人協(xié)會配備了一個專職殘疾人助理員,協(xié)助主席處理殘協(xié)日常工作,人員由該村(社區(qū))優(yōu)秀殘疾人擔任,年度根據(jù)工作實績給予一定的經(jīng)濟報酬。

保障制度化。要落實基層殘聯(lián)規(guī)范化建設(shè),必須建立長效機制。我們重點在兩個方面作了嘗試:

1.落實人力、財力、物力保障。2002年,我們抓住鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)換屆契機,與市委組織部聯(lián)合下發(fā)通知,20個鎮(zhèn)(街道)都配備了專職理事長。村(社區(qū))建立殘疾人協(xié)會,主席由社區(qū)居委會(村委會)領(lǐng)導擔任,副主席由分管社會保障工作的干部和優(yōu)秀殘疾人或殘疾人親友擔任,并在條件許可范圍內(nèi)配備專職殘疾人助理員。鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))為殘聯(lián)(殘協(xié))提供辦公場地及辦公設(shè)備,為康復指導站、康復服務(wù)站提供康復訓練場地,配備一定的訓練器具,有條件的鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))對殘疾人實行微機管理。鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)、村(社區(qū))殘協(xié)辦公室外掛“殘疾人聯(lián)合會”或“殘疾人協(xié)會”的牌子,室內(nèi)職責、殘疾人基本情況等內(nèi)容上墻。在康復服務(wù)場所分別掛牌。市、鎮(zhèn)、村三級出資落實殘疾人協(xié)會的建立及活動經(jīng)費,經(jīng)費列入財政年度預算。2004年市財政用于基層組織建設(shè)的專項資金達30萬元,各鎮(zhèn)(街道)用于組織建設(shè)的專項經(jīng)費平均在5萬元以上,共130萬元以上。目前,全市20個鎮(zhèn)(街道)都建立了殘疾人康復指導站,371個村(社區(qū))全部建立了殘疾人協(xié)會,80%的村(社區(qū))建立了殘疾人康復服務(wù)站。

2.構(gòu)建培訓、考核、服務(wù)體系。每年組織一次業(yè)務(wù)培訓和到殘疾人工作先進縣市學習考察。2004年,建立了農(nóng)技培訓網(wǎng)絡(luò),在每個鎮(zhèn)(街道)聘請持有國家承認職稱并熱心殘疾人事業(yè)的種養(yǎng)殖農(nóng)技指導師,對從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的殘疾人進行農(nóng)技培訓、上門指導;大部分鎮(zhèn)(街道)對殘協(xié)工作者進行了業(yè)務(wù)培訓,2004年全部培訓一遍。

制定了機關(guān)內(nèi)部和對各鎮(zhèn)(街道)及村(社區(qū))殘協(xié)的考查辦法,把基層組織規(guī)范化建設(shè)列入對鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)、村(社區(qū))殘協(xié)的年度目標考核和考查,并與獎金掛鉤。制定了鎮(zhèn)(街道)康復指導站和村(社區(qū))康復服務(wù)站“雙十一”建設(shè)標準,做到與組織建設(shè)同步推進。抓好志愿者隊伍,為殘疾人提供結(jié)對、助醫(yī)、助學、助法以及家政等全方位服務(wù)。

二、擴大殘聯(lián)影響面,使殘疾人真正得實惠

我們實現(xiàn)了基層殘疾人工作橫向到邊,縱向到底,網(wǎng)絡(luò)健全,層層有人抓,事事有人管的工作管理體系。建立了殘疾人事業(yè)通訊報道員隊伍,每年舉辦一次培訓班;成立了市殘疾人工作新聞報道組,報道組成員由電臺、電視臺、報社等市內(nèi)知名新聞媒體記者組成,并對他們下達工作任務(wù)和制定獎勵辦法。2004年助殘日期間,市殘聯(lián)網(wǎng)站開通,在全市范圍內(nèi)設(shè)置各類助殘公益廣告牌800余塊。這些都極大地提高了殘聯(lián)工作的知名度。

村級殘協(xié)是基層殘疾人工作的前沿陣地,最貼近殘疾人實際生活。殘協(xié)的建立,使廣大殘疾人有了歸屬感。橫河鎮(zhèn)洋山崗村為殘疾人發(fā)放愛心服務(wù)卡,使殘疾人在衛(wèi)生費、水電費、農(nóng)業(yè)稅等很多方面享受減免待遇;各村(社區(qū))都以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系為依托建立康復服務(wù)站,使殘疾人進行免費訓練,接受免費指導;近日我們又送康復器材到殘疾人家庭,使他們不出家門就能進行康復訓練。殘疾人子女就學、農(nóng)村醫(yī)保、危房改造、大病救治等困難一直是殘疾人的一塊心病,現(xiàn)在也得到了圓滿解決。2003年,市委、市政府出臺了《關(guān)于社會弱勢群體幫扶體系建設(shè)的意見》,建立了一個“求助有門,扶持有章,幫助有效”的社會弱勢群體幫扶體系。新型農(nóng)村醫(yī)療保險制度也初步建立。據(jù)統(tǒng)計,2003年參加低保的殘疾人2700人,低保受助總額260萬元;助困、助醫(yī)、助學、助房、助法等幫扶殘疾人2000余人,受助總額達200余萬元;康復服務(wù)人數(shù)達11000余人,費用達73萬元;無償扶助、教育培訓等直接用于殘疾人開支達600余萬元,殘疾人受益面達50%以上。

三、我們的幾點體會

1.加強殘聯(lián)組織建設(shè)必須搶抓機遇、乘勢而上。

我市良好的經(jīng)濟發(fā)展基礎(chǔ),各級政府對殘疾人事業(yè)的資金支出逐年增加,僅市財政本級支出就從2001年的200余萬元增加到2003年的780萬元,2004年超過1000萬元。用于市殘疾人綜合服務(wù)中心建設(shè)資金達2000萬元,市精神殘疾人托管中心建設(shè)也興建在即。政府和社會各界也越來越重視殘疾人事業(yè)。市委、市政府將殘疾人扶貧工作納入到全市弱勢群體的統(tǒng)籌幫扶工作中,把市殘聯(lián)納入市弱勢群體幫扶中心的成員單位。市委、市政府印發(fā)《關(guān)于調(diào)整社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導小組成員和明確各部門工作職責的通知》,把市殘聯(lián)納入市社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導小組成員單位。市政府辦公室印發(fā)的《慈溪市農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)實際辦法(試行)》也把基層殘疾人的醫(yī)療、保健、康復、健康教育等納入了農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系。市人大代表、政協(xié)委員也把觸角伸到了殘疾人事業(yè),2004年兩代會上遞交關(guān)于殘疾人事業(yè)的議案、提案達9條。在這種發(fā)展機遇下,我們以鎮(zhèn)(街道)殘聯(lián)換屆為契機,依托村(社區(qū)),把基層殘聯(lián)組織建設(shè)工作這篇文章做大、做足。

第8篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

為深入學習宣傳貫徹《安徽省人民調(diào)解條例》,認真落實中央綜治委部署的“兩個排查”工作任務(wù)及相關(guān)會議精神,充分發(fā)揮人民調(diào)解職能作用,為2009年北京奧運會的成功舉辦創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,根據(jù)《全省人民調(diào)解百日會戰(zhàn)活動實施意見》,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制定如下實施方案:一、指導思想以黨的十七大精神為指導,按照構(gòu)建和諧社會的要求,認真貫徹落實全國人民調(diào)解工作會議精神,以“百日會戰(zhàn)”為載體,以全面加強人民調(diào)解組織、隊伍、業(yè)務(wù)和規(guī)范化建設(shè)為重點,以有效化解各類矛盾糾紛為主線,最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素,充分發(fā)揮人民調(diào)解在社會矛盾糾紛調(diào)解工作體系中的基礎(chǔ)性作用,促進人民調(diào)解工作早日步入良性循環(huán)發(fā)展的軌道,為構(gòu)建和諧太和、加快太和奮力崛起做出新貢獻。二、目標任務(wù)(一)進一步加強人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)以開展“百日會戰(zhàn)”為契機,進一步健全完善村、社區(qū)人民調(diào)解委員會(以下簡稱“調(diào)委會”),結(jié)合村社區(qū)建設(shè),鞏固村、社區(qū)調(diào)委會,實現(xiàn)村社區(qū)100%建立調(diào)委會。加強企事業(yè)單位調(diào)解組織建設(shè),著力推進各類企事業(yè)單位人民調(diào)解組織。積極探索區(qū)域性、行業(yè)性調(diào)解組織建設(shè),大力推進流動人口聚居區(qū)、毗鄰接邊地區(qū)、大型集貿(mào)市場、物業(yè)管理小區(qū)、消費者協(xié)會等建立調(diào)委會。(二)進一步加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作各級人民調(diào)解組織要在做好婚姻、家庭、鄰里和債權(quán)債務(wù)等常見性、多發(fā)性矛盾糾紛排查調(diào)處的同時,加大對影響社會穩(wěn)定,影響黨群、干群關(guān)系,容易引起群體性上訪或釀成的重大疑難糾紛和社會熱點、難點矛盾糾紛排查調(diào)處力度,建立健全以司法所為依托的矛盾糾紛調(diào)處新機制,加強人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解的協(xié)調(diào)配合,積極探索和推動輕傷害刑事案件委托人民調(diào)解工作。加強職能部門之間的溝通與協(xié)作,合力調(diào)處矛盾糾紛,確保矛盾糾紛排查調(diào)處工作落到實處。“百日會戰(zhàn)”期間,矛盾糾紛調(diào)解率要達到100%,調(diào)解成功率努力實現(xiàn)達到98%以上,調(diào)解協(xié)議履行率努力實現(xiàn)達到96%以上。(三)進一步加強人民調(diào)

解員隊伍建設(shè)結(jié)合村委會換屆選舉工作,把有法律知識、有威望、公道正派、能夠聯(lián)系群眾、熱心人民調(diào)解事業(yè)的有關(guān)人員充實到人民調(diào)解員隊伍中。注意吸納退休政法工作人員以及律師、公證員、基層法律服務(wù)工作者和社會志愿者參與人民調(diào)解工作,不斷改善調(diào)解員隊伍結(jié)構(gòu)。有針對性地開展學習培訓,采取個人自學、以會代訓、舉辦培訓班、旁聽法庭庭審、人民調(diào)解知識測試、案例分析討論、推薦人民調(diào)解員擔任人民陪審員、模擬調(diào)解庭、現(xiàn)場調(diào)解觀摩等靈活多樣的形式,組織廣大人民調(diào)解員認真學習《安徽省人民調(diào)解條例》,掌握人民調(diào)解工作有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,不斷提高調(diào)解技能。(四)進一步加強人民調(diào)解規(guī)范化建設(shè)繼續(xù)推進人民調(diào)解組織的“六統(tǒng)一”(調(diào)委會標牌、印章、人民調(diào)解標識、制度、程序、文書)要求的落實,保障人民調(diào)解的公正、規(guī)范和效能,不斷提高人民調(diào)解社會公信力。切實加強對調(diào)委會日常業(yè)務(wù)工作的指導和監(jiān)督,規(guī)范調(diào)委會的業(yè)務(wù)臺帳、調(diào)解文書和工作檔案。把制度建設(shè)作為規(guī)范化建設(shè)的重要內(nèi)容,建立健全人民調(diào)解工作的學習、例會、回訪、考評、統(tǒng)計和檔案管理等規(guī)章制度,不斷提高人民調(diào)解工作的規(guī)范化水平。要大力加強信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和電腦配備,提高人民調(diào)解工作科技含量和信息化應用水平,改進工作手段和方法,及時更新并不斷完善基層工作管理系統(tǒng)人民調(diào)解基礎(chǔ)信息資料。三、基本原則1、全體動員。“百日會戰(zhàn)”是全省人民調(diào)解員的大會戰(zhàn)。要充分發(fā)動,精心組織,確保廣大人民調(diào)解員人人參與,人人得到鍛煉,人人得到提高。2、重在基層。開展“百日會戰(zhàn)”,要以村、社區(qū)、企事業(yè)單位、行業(yè)性、區(qū)域性調(diào)委會為重點,鎮(zhèn)調(diào)委會為紐帶,充分發(fā)揮在基層第一線的廣大人民調(diào)解員的積極性和主動性。3、著眼長遠。要通過“百日會戰(zhàn)”,強化人民調(diào)解各項建設(shè),建立健全矛盾糾紛調(diào)處和應急處置機制、聯(lián)動聯(lián)調(diào)機制、考核獎懲機制等長效機制,鞏固人民調(diào)解工作長遠發(fā)展的基礎(chǔ)。4、注重實效。深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,有效提高調(diào)解工作質(zhì)量。通過“百日會戰(zhàn)”活動,促進人民調(diào)解員整體素質(zhì)進一步提高,人民調(diào)解工作水平進一步提高,人民群眾對人民調(diào)解工作的滿意度和信任度進一步提高。四、方法步驟“百日會戰(zhàn)”采取實際工作和網(wǎng)上競賽相結(jié)合的方式組織進行,分為五個階段:(一)動員部署階段(3月15日至20日)

要結(jié)合本地實際,制定“百日會戰(zhàn)”具體方案,進行廣泛深入的思想發(fā)動,提高廣大人民調(diào)解員對此項活動的認識,激發(fā)他們的參與熱情和積極性。(二)糾紛排查階段(3月21日至4月10日)各級人民調(diào)解組織對轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛進行全方位摸底排查,對排查發(fā)現(xiàn)的各類矛盾糾紛隱患進行梳理分類,按類型、誘因、時間、地點、單位、涉及人數(shù)、重點人員、事態(tài)發(fā)展預測等要素,逐案、逐人、逐項建立工作臺賬,詳細記入檔案,落實具體承辦人員,明確調(diào)處要求和調(diào)結(jié)時間,并著手進行調(diào)解。對不屬于人民調(diào)解范圍的矛盾糾紛,及時分流到有關(guān)部門進行處理。各村、社區(qū)調(diào)委會要將排查的矛盾糾紛進行分類匯總,認真填寫《矛盾糾紛排查情況登記表》,于3月31日前上報鎮(zhèn)綜治辦。(三)集中調(diào)處階段(4月11日至5月20日)在集中調(diào)處階段,各村、社區(qū)組織人員,對排查出的各類矛盾糾紛進行集中調(diào)處,重大疑難糾紛由鎮(zhèn)黨政干部參與調(diào)處。各村、社區(qū)每10天認真填寫《矛盾糾紛調(diào)處情況登記表》,連同糾紛調(diào)處成功后制作的《人民調(diào)解協(xié)議書》都要及時上報鎮(zhèn)綜治辦,由鎮(zhèn)綜治辦匯總后上報縣司法局,鎮(zhèn)綜治辦將定期對各村、社區(qū)矛盾糾紛調(diào)處進展情況進行通報。(四)網(wǎng)上競賽階段(5月21至5月31日)在集中調(diào)處的基礎(chǔ)上,省廳開展“奧運杯”全省人民調(diào)解百日會戰(zhàn)網(wǎng)上競賽活動,以政法專網(wǎng)為平臺,以各縣(市、區(qū))司法局為單位,選拔基層人民調(diào)解員使用省廳設(shè)計的相關(guān)軟件進行網(wǎng)上答題、制作人民調(diào)解協(xié)議書等。(具體競賽方案及競賽規(guī)則另行制定下發(fā)。)(五)總結(jié)表彰階段(6月份)縣局將對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“百日會戰(zhàn)”活動情況進行總結(jié)驗收,對“百日會戰(zhàn)”的先進單位和個人進行表彰獎勵。另外,根據(jù)網(wǎng)上競賽成績,省司法廳將評選出一等獎(1名),頒發(fā)“奧運杯”,二等獎(2名)、三等獎(3名)和若干名鼓勵獎。省廳對各地在“百日會戰(zhàn)”期間矛盾糾紛排查調(diào)處工作成效和競賽成績,作為全省第五次人民調(diào)解工作會議上對調(diào)解員、調(diào)委會和人民調(diào)解管理工作者進行表彰獎勵的重要依據(jù)。成績突出的集體和個人向司法部申報全國模范調(diào)委會和模范人民調(diào)解員號。五、幾點要求(一)提高認識,統(tǒng)一思想。開展“百日會戰(zhàn)”,是學習貫徹《安徽省人民調(diào)解條例》,進一步加強新時期我縣人民調(diào)解工作,積極為構(gòu)建和諧太和服務(wù)的重要舉措,是全面加強人民調(diào)解各項建設(shè),確保人民調(diào)解組織

全面履行職責的重要載體,要充分認識開展“百日會戰(zhàn)”的重要意義,將其列入今年重要工作,周密部署,精心組織,務(wù)求實效。(二)加強領(lǐng)導,落實責任。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(居)委會的“六統(tǒng)一”和“六落實”規(guī)范化建設(shè)為重點,充分調(diào)動廣大人民調(diào)解員的積極性。城關(guān)鎮(zhèn)成立人民調(diào)解百日會戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組(名單附后)。落實領(lǐng)導和指導責任,確?!鞍偃諘?zhàn)”平穩(wěn)有序開展。(三)督促檢查,深入推進。鎮(zhèn)綜治辦、司法所是此次集中行動的責任單位,要積極抓好典型,全面鋪開,推動“百日會戰(zhàn)”不斷向縱深發(fā)展。要通過各種有效方式,及時準確地了解和掌握當?shù)亍鞍偃諘?zhàn)”活動開展情況,加強業(yè)務(wù)指導,及時排查調(diào)處矛盾糾紛。(四)大力宣傳,營造氛圍。各村、社區(qū)要積極做好宣傳工作,在動員階段,要在公共場所、辦公場所懸掛“迎奧運,促和諧,開展人民調(diào)解百日會戰(zhàn)活動”的宣傳橫幅,在社區(qū)公示欄、村公開欄中張貼有關(guān)宣傳資料。要充分運用各種宣傳方式,,大力宣傳“百日會戰(zhàn)”成效,努力在全社會營造人民調(diào)解工作光榮、化解矛盾糾紛有功的良好氛圍。要充分尊重和鼓勵廣大人民調(diào)解員的首創(chuàng)精神,及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、推廣好的經(jīng)驗做法,推動“百日會戰(zhàn)”卓有成效地開展。要加強信息工作,各級基層組織要將百日會戰(zhàn)開展情況定期報送鎮(zhèn)綜治辦。x縣城關(guān)鎮(zhèn)人民政

第9篇:社區(qū)規(guī)范化建設(shè)總結(jié)范文

一、工作情況

一是深入開展易涉毒場所清查行動,加大執(zhí)法打擊力度。整合綜治辦、派出所、社區(qū)等資源,組建10支專項檢查隊伍,開展拉網(wǎng)式踏查50余次,搜索荒山野嶺、山區(qū)林場、田間地頭、“空心村”、廢棄宅院等潛在非法種植區(qū)域200余處,現(xiàn)場鏟除罌粟等株苗200余棵,批評教育罌粟種植戶9戶,對有非法種植罌粟前科及在農(nóng)村有廢棄院落人員等易種毒人群開展走訪教育40余次,將禁種鏟毒工作落到實處。

二是采用“網(wǎng)格化+禁毒宣傳”的工作模式,廣泛開展“全民禁毒宣傳月”宣傳教育活動。調(diào)動165名村居網(wǎng)格員進社區(qū)、進農(nóng)村、進家庭、進企業(yè)、進學校,發(fā)放禁毒宣傳單頁3000余份,懸掛禁毒宣傳條幅400余條,張貼宣教標語120余條,形成了禁種鏟毒家喻戶曉、人人有責的良好氛圍。

三是加強辦公場所的規(guī)范化建設(shè)。由鎮(zhèn)財政投入專項資金,重新裝修XX鎮(zhèn)社區(qū)戒毒康復辦公室,建設(shè)高標準“三室一辦”鎮(zhèn)級辦公宣教場所,并配備專職社工,做好社區(qū)戒毒康復人員的日常教育談話、尿檢測、思想轉(zhuǎn)化等相關(guān)管理工作,實現(xiàn)日常管理的制度化,長效化,有利地保障了我鎮(zhèn)社區(qū)戒毒(社區(qū)康復)管控工作的有序順利開展。

二、下步打算

一是加強禁毒宣傳的廣泛性和多樣性。做好對青少年、在校生的禁毒、防毒、拒毒宣傳,做到不留死角。利用法制課堂、以案說法,圖片會展等多種形式,切實有效地把禁毒宣傳落到實處。

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