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微山縣留莊中心小學(xué) 朱蕊
3013年7月23日,頂著炎炎酷暑,我和同事們一起來到學(xué)校進(jìn)行網(wǎng)上研修活動(dòng)。
在這次研修活動(dòng)中,我覺得我們收獲了很多。讓我有幸與各位同事在專家的引導(dǎo)下共同探討的話題,大家各杼已見,濃濃的學(xué)習(xí)氛圍不言而露,盡管不曾相識(shí),但遠(yuǎn)程研修拉近了我們的距離。全面提升了自我的基本素質(zhì),和業(yè)務(wù)綜合能力,對(duì)于今后的發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用?,F(xiàn)在就把我個(gè)人網(wǎng)絡(luò)研修學(xué)習(xí)活動(dòng)主要收獲總結(jié)如下:
一、轉(zhuǎn)變思想,打造“生本課堂”。
生本教育既是一種教育理念也是一種教學(xué)模式。生本教育課堂,就應(yīng)該是充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,采用自主探究、合作交流的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生積極參與到學(xué)習(xí)中,構(gòu)成積極、歡樂、高效的課堂,它的核心就是“一切為了學(xué)生,高度尊重學(xué)生,全面依靠學(xué)生”,是以生命為本,關(guān)注學(xué)生的終身發(fā)展。
二、積極磨課,感悟深刻。
“同課異構(gòu)”的磨課與教學(xué)方式給我很大的啟示,我非常欣賞兩位老師的教學(xué)。每個(gè)人的思想不同,教學(xué)風(fēng)格與面對(duì)的學(xué)生的不同注定了備課的不同。而且通過各種量表讓我們看到了集體的力量,讓我們學(xué)到了團(tuán)結(jié)合作的重要性。這個(gè)環(huán)節(jié)我看了所有的視頻與磨課的計(jì)劃,感受很深刻,今后一定要虛心認(rèn)真地聽老師們的課,取人之長,補(bǔ)己之短,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平。
三、反思教學(xué),提高自我業(yè)務(wù)水平。
以前人們常說:“要想給學(xué)生一碗水,教師必須有一桶水”,這就要求教師在傳授知識(shí)的過程當(dāng)中教給學(xué)生有效的學(xué)習(xí)方法,從而提高他們的學(xué)習(xí)能力;否則,課堂教學(xué)的實(shí)效性很難實(shí)現(xiàn)。因?yàn)?,語文學(xué)科是一門工具性和人文性相結(jié)合的科目,這就需要老師具備良好的組織課堂,理解教材,語文素養(yǎng),語言表達(dá),善于溝通的能力,才能在課堂上,針對(duì)不同程度的學(xué)生,不同的課文作出相應(yīng)的教育策略,因此,要實(shí)現(xiàn)語文課堂教學(xué)實(shí)效性,不斷提高語文教師本身的能力勢在必行。
四、樹立終身學(xué)習(xí)的理念,讓自我的知識(shí)永葆青春。
教師肩負(fù)著教書育人的重任,如果教師不能經(jīng)常的更新知識(shí)結(jié)構(gòu),不能對(duì)新知保持長久的好奇與敏銳,教師就有可能被學(xué)生看不起,在學(xué)生眼里“老古董”多得很呢!一旦教師不給學(xué)生看重,麻煩可真太多了,因?yàn)橥攀蔷S系師生關(guān)系最牢靠的鎖鏈。而且,教師的魅力在于通過活化了的知識(shí)的積淀,所形成的諸多良好的品質(zhì):個(gè)性、修養(yǎng)、風(fēng)度、氣質(zhì)、幽默感,對(duì)人的尊重的態(tài)度,以及對(duì)真理的追求與敬畏。所以說,只有終身學(xué)習(xí),只有讓自己的知識(shí)豐富,新鮮,才可以讓自己站在那三尺講臺(tái)上莎爽英姿。
五、利用網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,引導(dǎo)自我前進(jìn)。
遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)研修,使我深深感受到網(wǎng)絡(luò)的方便和快捷,感受到科技的進(jìn)步給我們帶來的學(xué)習(xí)的方便。在以后的工作中,我將從實(shí)際出發(fā),把堅(jiān)持個(gè)人研修作為專業(yè)化成長的必由之路,努力做到從實(shí)踐困惑出發(fā),在研修思想的引領(lǐng)下,引發(fā)幼兒的積極性,力求提高課堂效率。運(yùn)用好課堂教學(xué)的藝術(shù),使本來枯燥的學(xué)習(xí)、抽象的內(nèi)容變得生動(dòng)、易懂,提高了學(xué)習(xí)的效率,拓展了自主學(xué)習(xí)的空間,這是對(duì)自己教育思想的洗禮和升華,也是對(duì)教育教學(xué)方法的改進(jìn)和提升。 學(xué)無止境,不斷進(jìn)取,才能在工作中游刃有余,得心應(yīng)手。
一、“對(duì)話”創(chuàng)生教師專業(yè)發(fā)展的能源
教師實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展,成為高素質(zhì)的有“道”之師,唯有學(xué)習(xí)、實(shí)踐、研究,對(duì)話則是貫穿三者的鏈條。
開啟教師專業(yè)成長的對(duì)話之路,我們兩線出擊:
一是與文字對(duì)話——靜心讀書。新光分站采取共讀與選讀結(jié)合的形式,全體數(shù)學(xué)老師一起交流碰撞,并將心得體會(huì)運(yùn)用于課堂教學(xué)。一年多來,老師們學(xué)習(xí)了《吳正憲與小學(xué)數(shù)學(xué)》《吳正憲工作站團(tuán)隊(duì)研修實(shí)踐與探索》等專著,并撰寫讀書心得體會(huì),舉辦了三次讀書交流活動(dòng)。分站成員還根據(jù)個(gè)人需求有針對(duì)性地選擇閱讀,在忙碌的工作之余尋找時(shí)空,靜下心來汲取養(yǎng)分,為后續(xù)發(fā)展積蓄釋放的能源。
二是與專家對(duì)話——直面新課改的前沿理論。新光分站多渠道向吳老師請(qǐng)教,邀請(qǐng)吳老師走進(jìn)我們的課堂。我們還與吳老師一起到北京等地小學(xué)參加磨課、課后訪談、研修活動(dòng),并邀請(qǐng)專家近距離解答老師們迫切需要解決的問題,對(duì)老師們的課堂進(jìn)行專業(yè)診斷。與專家面對(duì)面交流搭設(shè)了高層次的學(xué)習(xí)平臺(tái),新思想、新技術(shù)源源不斷,促進(jìn)著老師們學(xué)習(xí)、思考、實(shí)踐、再學(xué)習(xí)的良性循環(huán)。
二、“研修”變革教師專業(yè)發(fā)展方式
研修就是讓教師獲得深刻的專業(yè)體驗(yàn)。一個(gè)教師什么時(shí)候能夠成長?即受到“刺激”了才能反思,有了反思才知道現(xiàn)實(shí)的專業(yè)需求,有了專業(yè)需求才能想辦法獲得,這個(gè)“獲得的過程”就是分站教師研修的過程。我們采取總站學(xué)習(xí)、自錄自評(píng)、同課異構(gòu)、學(xué)生訪談等研修形式,主要開展了以解讀新課標(biāo)、讀懂教材、讀懂學(xué)生、讀懂課堂為主要內(nèi)容的研修活動(dòng)。
新光分站前往北京總站,參加北京小學(xué)研修活動(dòng),解讀教材、分析案例、觀課議課,學(xué)站的研修方法、研修策略,回校后開展“課標(biāo)解讀”活動(dòng),促使全校老師將新的思想方法用于課堂實(shí)踐,有效提高了教育教學(xué)能力。
研修活動(dòng)采用課前訪談、課中訪談、課后訪談相結(jié)合的形式:課前訪談主要通過談話了解學(xué)生的知識(shí)基礎(chǔ),為新課教學(xué)定目標(biāo)、定重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)“以學(xué)定教”;課中訪談就是教師參與到學(xué)生學(xué)習(xí)小組中去,了解學(xué)生掌握情況;課后訪談或現(xiàn)場采訪,主要透過孩子們的聲音來感受課堂教學(xué)的得失,教師可在第一時(shí)間第一地點(diǎn)了解學(xué)生的認(rèn)知、情感?,F(xiàn)場采訪實(shí)現(xiàn)了兩重意義:一是采訪本身就是在鍛煉教師的能力,準(zhǔn)確捕捉有價(jià)值的問題,瞬間應(yīng)對(duì)歷練教師的綜合能力。二是給學(xué)生反思學(xué)習(xí)活動(dòng)和學(xué)習(xí)狀況的機(jī)會(huì),引導(dǎo)學(xué)生反思矯正學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)結(jié)果。
分站隊(duì)員在同伴研修中資源互補(bǔ)、互相學(xué)習(xí),共同分享研修文化,并以不同視角審視課堂教學(xué)現(xiàn)象和行為,在自錄自評(píng)、同課異構(gòu)對(duì)比中思考、交流、碰撞和提升專業(yè)能力。
三、“自主學(xué)堂”重構(gòu)教學(xué)模式
針對(duì)尚未根除的滿堂灌、只講不練等傳統(tǒng)教學(xué)現(xiàn)象,適應(yīng)學(xué)生需要培養(yǎng)自主、合作學(xué)習(xí)能力,數(shù)學(xué)組以吳正憲“讀懂學(xué)生、讀懂教材、讀懂課堂”教學(xué)思想指導(dǎo),探索“2515自主學(xué)堂”教學(xué)模式:一堂課學(xué)生活動(dòng)25分鐘左右,教師講授干預(yù)15分鐘左右,突出學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位。我校把一節(jié)數(shù)學(xué)課分為“前置預(yù)習(xí)”、“小組分享”、“全班建?!?、“自主練習(xí)”四大板塊。
“前置預(yù)習(xí)”旨在讀懂學(xué)生,根據(jù)學(xué)生情況確定教學(xué)目標(biāo)和重難點(diǎn),主要過程是讓學(xué)生根據(jù)師生共同設(shè)計(jì)好的“自主學(xué)習(xí)菜單”進(jìn)行預(yù)習(xí)先學(xué),老師統(tǒng)計(jì)、分析數(shù)據(jù)。關(guān)鍵是設(shè)計(jì)“自主學(xué)習(xí)菜單”:首先要對(duì)教材和學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)分析、仔細(xì)揣摩,要明確知識(shí)的生長點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和癥結(jié)點(diǎn),要知道學(xué)生學(xué)習(xí)這一新知的基礎(chǔ)是什么、在學(xué)習(xí)中會(huì)有哪些問題、學(xué)習(xí)這一新知的常規(guī)途徑是什么?要讓學(xué)生學(xué)會(huì)知道前置預(yù)習(xí)的一般程序,即先認(rèn)真思考、大膽嘗試、獨(dú)立完成。
“小組分享”是讓每個(gè)學(xué)生的前置預(yù)習(xí)成果得到展示、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)得到分享,達(dá)到取長補(bǔ)短、共同提高的目的。首先是建立融洽、高效的合作學(xué)習(xí)小組,一般為ABBC4人小組(A為優(yōu)秀學(xué)生,B為一般學(xué)生,C為學(xué)困生),小組成員按“自主學(xué)習(xí)菜單”輪流交流學(xué)習(xí)成果和經(jīng)驗(yàn),其他同學(xué)傾聽、評(píng)價(jià)、質(zhì)疑,體驗(yàn)分享的快樂。教師作為傾聽者、引導(dǎo)者、信息采集者,要及時(shí)了解掌握學(xué)生在學(xué)習(xí)中遇到的問題和困難,并適時(shí)點(diǎn)撥引導(dǎo)。
“全班建模”是在小組交流基礎(chǔ)上,促進(jìn)全班分享、質(zhì)疑、深究、提煉、總結(jié)、升華,教師作為組織者、追問者、質(zhì)疑者,要善于“踢皮球”,把各組存在的疑惑“踢”給全班解決,發(fā)揮“集團(tuán)作戰(zhàn)”的優(yōu)勢。然后組織學(xué)生歸納、整理、提升,把零碎的知識(shí)點(diǎn)串連成相對(duì)完整的知識(shí)體系。
在“自主練習(xí)”板塊特別強(qiáng)調(diào)分層練習(xí):全班學(xué)生都做好“必做題”,學(xué)有余力者可做“選擇題”,必做題可分成一般練習(xí)、針對(duì)練習(xí)、變式練習(xí)、綜合練習(xí)等。
一、指導(dǎo)思想
通過省級(jí)骨干教師培訓(xùn),促進(jìn)我的師德水平和業(yè)務(wù)能力,對(duì)基礎(chǔ)教育課程教研向縱深發(fā)展,積極推進(jìn)素質(zhì)教育,充分發(fā)揮省級(jí)骨干教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,努力提高我校數(shù)學(xué)教師的整體教學(xué)水平。
二、研修目標(biāo)
1、提升我的教師職業(yè)道德水準(zhǔn),形成健康的教師心理,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作、溝通、交流、與分享的意識(shí)與能力,提升自己的教師職業(yè)幸福感。
2、規(guī)范數(shù)學(xué)課堂教學(xué),優(yōu)化教學(xué)教研活動(dòng),使自己由學(xué)習(xí)型向研究型轉(zhuǎn)變,進(jìn)而使自己成為新課程實(shí)施及推廣的引領(lǐng)者,配合全市的基礎(chǔ)教育課程改革活動(dòng),逐步提高我校數(shù)學(xué)教學(xué)的教學(xué)質(zhì)量及水平。
3、不斷進(jìn)行教學(xué)研究,努力探索和研究適合學(xué)生特點(diǎn)、能促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法,推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
4、積極開展新教材的研究工作,充分發(fā)揮自己“骨干教師”的示范引領(lǐng)作用,迅速提高新任教師和青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)研究水平。
5、迅速解決教師在實(shí)際教學(xué)中的困難和問題,總結(jié)和推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn),探索教學(xué)規(guī)律,推進(jìn)我校課改工作向縱深發(fā)展。
三、研修要求:
以新的教育理念為指導(dǎo),以課程改革實(shí)驗(yàn)研究為重點(diǎn),以促進(jìn)師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點(diǎn)放在解決教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)中所遇到的實(shí)際問題上;著眼點(diǎn)放在理論與實(shí)踐的結(jié)合上;切入點(diǎn)放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上;增長點(diǎn)放在促進(jìn)學(xué)校、師生的共同發(fā)展上,使教育從傳統(tǒng)教學(xué)的“三個(gè)中心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標(biāo)準(zhǔn)要求的“三個(gè)為本”(即以學(xué)生為本,以能力發(fā)展為本,以自主學(xué)習(xí)為本)的轉(zhuǎn)變,重視學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng),為學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展服務(wù),使自己及老師們轉(zhuǎn)變成素質(zhì)優(yōu)良、能適應(yīng)社會(huì)需求、能促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的高素質(zhì)的教師。
四、研修形式:
第一階段理論培訓(xùn)。集中在廣東第二師范學(xué)院進(jìn)行理論學(xué)習(xí),理論更新和專業(yè)技能訓(xùn)練。
第二階段跟崗學(xué)習(xí)。進(jìn)入小學(xué)數(shù)學(xué)“教師工作室”跟崗學(xué)習(xí),采用師帶徒模式由工作室主持人進(jìn)行傳、幫、帶。與主持人一同備課、上課、評(píng)課,一同開展課題研究。
第三階段崗位實(shí)踐和行動(dòng)研究?;厝温殕挝贿M(jìn)行崗位實(shí)踐,進(jìn)行教學(xué)改革,提煉個(gè)人教學(xué)風(fēng)格,結(jié)合個(gè)人教學(xué)風(fēng)格完成教學(xué)課題的研究。
一、 認(rèn)真完成培訓(xùn)工作
1、 教師職務(wù)培訓(xùn)
創(chuàng)新培訓(xùn)模式:張愛華老師的“說聽評(píng)一條龍培訓(xùn)模式”、……
2、 校本培訓(xùn)
何取林老師認(rèn)真審閱,并提出許多對(duì)校本培訓(xùn)的改進(jìn)意見,張梅青老師協(xié)助校本培訓(xùn)材料的審閱……
3、 小學(xué)英語骨干教師培訓(xùn)班的策劃與組織
張梅青老師做了大量的工作
4、 新教師培訓(xùn)
張愛華老師的新教師班qq群管理與blog交流、何取林老師的blog交流、趙龍山的《教數(shù)學(xué)想說就說》新教師班班刊及其他老師的班級(jí)管理都很有特色
5、 體育本科班(學(xué)歷培訓(xùn))等其他大專、本科及研究生班的有關(guān)班級(jí)管理、教學(xué)及教學(xué)輔助工作
司貴亮老師的體育本科班的籌備到開課,做了大量的組織與管理工作;張梅青、何取林等老師為大專學(xué)歷培訓(xùn)班開課;何取林擔(dān)任研究生班考前輔導(dǎo)班的班主任工作;
6、 英特爾未來教育及其他專項(xiàng)培訓(xùn)
張梅青、何取林、趙龍山為全市英特爾未來教育學(xué)科教師培訓(xùn)班開課
趙龍山為港口鎮(zhèn)教育行政干部班開設(shè)專題課《校長引領(lǐng)與名師成長之路》
二、 打造部門教研文化
1、 抓教研論壇
通過將開發(fā)專題課、說課、寫論文、張梅青的公開課、培訓(xùn)課跟蹤反饋等一切與教學(xué)、教學(xué)研究有關(guān)的話題作為論壇的內(nèi)容,舉辦三次教研論壇,效果好。
2、 看到了教研的效果
研究教學(xué)的熱情高了,專題培訓(xùn)課后的反思與改進(jìn)多了,也有二位老師的3篇。
3、 教研氛圍越來越濃厚
通過舉辦教研論壇,部門的老師越來越喜歡了。因?yàn)橥ㄟ^教研論壇,老師們的參與度高,收獲也大。
三、 指導(dǎo)小學(xué)的教研活動(dòng)
1、 煙洲小學(xué)
全部門教師參與指導(dǎo)“煙洲小學(xué)的省級(jí)課題匯報(bào)課”;
趙龍山為其六年級(jí)2班開設(shè)數(shù)學(xué)研究課,西區(qū)教辦教研室組織全區(qū)數(shù)學(xué)骨干教師進(jìn)行觀摩評(píng)課;
2、 雍景園小學(xué)
何取林為學(xué)校指導(dǎo)作文與口語交際課多次
3、 石岐中心小學(xué)
張梅青老師利用到該校掛職的機(jī)會(huì),積極為該校英語科組的英語教學(xué)出謀劃策,深得該校教導(dǎo)處的贊許;
4、 小欖
何取林為部分學(xué)校指導(dǎo)作文與口語交際課多次
5、 石岐第一小學(xué)
司貴亮老師為學(xué)校的體育教學(xué),包括大課間體育活動(dòng)的開展進(jìn)行全方位的指導(dǎo),并在該校為全校的體育老師上了兩節(jié)小學(xué)研究示范課
6、 石岐實(shí)驗(yàn)小學(xué)
趙龍山為“石岐實(shí)驗(yàn)小學(xué)青年教師發(fā)展工程”開講座一場
7、 石岐第一城小學(xué)、岐江小學(xué)
趙龍山分別為第一城小學(xué)、岐江小學(xué)及石岐第一小學(xué)的課題申報(bào)工作進(jìn)行了指導(dǎo)
四、 完成學(xué)院交辦的有關(guān)工作
1、 全部門教師傾力辦好了“XX年5月份的專家講座”
2、 策劃“港口鎮(zhèn)名師培養(yǎng)對(duì)象培訓(xùn)班”的課程計(jì)劃
3、 制定“小學(xué)數(shù)學(xué)教師高級(jí)研修班”開班計(jì)劃
4、 部門教師參與學(xué)院規(guī)章制度修改
張愛華、何取林、張梅青參與了相應(yīng)的學(xué)院規(guī)章制度的修訂修改工作。
5、 部門教師參與學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)的工作
趙龍山參與了學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)的有關(guān)工作。共2頁,當(dāng)前第1頁1
6、 部門各位教師擬定了小學(xué)各學(xué)科繼續(xù)教育指導(dǎo)組成員名單
五、 積極走出去
1、 張梅青到石岐中心小學(xué)掛職擔(dān)任教導(dǎo)處副主任
2、 趙龍山到杭州上城區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校參加了為期一個(gè)月的“第五屆小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師高級(jí)研修班”的學(xué)習(xí)
3、 司貴亮參加全市中考體育考試的評(píng)委工作
4、 何取林老師擔(dān)任小學(xué)語文口語交際(作文)課教學(xué)比賽的評(píng)委
阿基米德說:“給我一個(gè)支點(diǎn),我可以撬動(dòng)一個(gè)地球?!痹鯓恿⒆阈1?,找到撬動(dòng)校本研修的支點(diǎn)呢?我們一直在思考、探索。
現(xiàn) 狀
團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課是我們自己起的名稱。我們的操作模式是這樣的:分學(xué)科、分年級(jí)、以教研組為單位組成學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。在分單元充分研讀教材、教參的基礎(chǔ)上,依托網(wǎng)絡(luò)建立備課家園,上傳教學(xué)設(shè)計(jì),進(jìn)行互動(dòng)反思。
語文備課家園我們選擇的是鳳凰語文網(wǎng),在鳳凰語文論壇各年級(jí)備課室中建立備課主題帖;數(shù)學(xué)我們選擇的是小學(xué)數(shù)學(xué)網(wǎng),在小學(xué)數(shù)學(xué)網(wǎng)論壇各年級(jí)備課室中建立備課主題帖;英語我們選擇的是中小學(xué)牛津英語網(wǎng)。我們每個(gè)備課主題帖名稱中都注明了海門經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)小學(xué)。
緣 起
作為一所農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),在推進(jìn)校本研修,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的道路上遇到了一個(gè)又一個(gè)瓶頸。
1.自我反思:懷揣著一張“舊船票”
人需要反思,可“櫻桃好吃樹難栽”。作為一線教師,更關(guān)注的是上課、備課、批改作業(yè)、處理學(xué)生問題。有些教師認(rèn)為,反思是領(lǐng)導(dǎo)要求做的事,因此應(yīng)付了事式的、總結(jié)式的、舊貨翻新式的反思比比皆是。
2.同伴互助:演繹著昨天的故事
對(duì)于傳統(tǒng)校本教研中的集體備課、同伴互助來說,我覺得定時(shí)、定點(diǎn)、定人、定內(nèi)容、定主講的傳統(tǒng)模式一直演繹著昨天的故事。這種以行政命令干預(yù)的集體備課,使得集體備課成了主講人一言堂,同組其他教師不能很好地行使其話語權(quán)。
3.專業(yè)引領(lǐng):巧婦難為無米之炊
校本研修、教師發(fā)展需要各層次專業(yè)力量的介入,農(nóng)村小學(xué)的師資缺少差異性。區(qū)域共同體、各種教學(xué)研究活動(dòng),對(duì)教師的發(fā)展有一定的引領(lǐng)作用,但總是感覺到不解渴。
4.備課質(zhì)量:久治不能痊愈的“頑癥”
提高課堂教學(xué)效率的關(guān)鍵在于提高備課質(zhì)量,但實(shí)事求是地講,備課與上課兩張皮,應(yīng)付檢查式的備課或多或少地存在,我們想了許多的檢查方式、用了許多的督察辦法,花費(fèi)了太多的精力,但收效往往甚微。
尋 路
團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課我們醞釀了一個(gè)暑期,在學(xué)校行政團(tuán)隊(duì)達(dá)成共識(shí)后便將它作為新學(xué)期提高教育質(zhì)量上臺(tái)階工程的重大舉措,一開學(xué)就正式啟動(dòng)。作為一項(xiàng)重大變革,我們也充分估計(jì)到了它的沖擊力及可能遇到的阻力?;仡櫸倚5膱F(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課運(yùn)作,主要經(jīng)歷了三個(gè)階段:
1.觀望期――給予教師選擇權(quán)
為了開好動(dòng)員會(huì)議,我作了充分的準(zhǔn)備,會(huì)議的效果很好,大家聽得心潮澎湃,大多數(shù)教師都很激動(dòng),但就是沒有行動(dòng)。怎么辦?急了效果也不一定好。
我們提出給教師以自由選擇權(quán),傳統(tǒng)的手寫備課、網(wǎng)絡(luò)備課兩者任選其一。一些年輕教師因?qū)κ謱憘湔n耗時(shí)耗力的抵觸而開始嘗試網(wǎng)絡(luò)備課。其他教師沿用傳統(tǒng)的備課方式,但建議他們?nèi)ゾW(wǎng)上多看看,養(yǎng)成親近網(wǎng)絡(luò)的習(xí)慣。剛開學(xué),各辦公室電腦只有一臺(tái),這在一定程度上打擊了教師進(jìn)行團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課的積極性。(當(dāng)然現(xiàn)在因區(qū)域現(xiàn)代化的推進(jìn),條件得到改善,教師人手一臺(tái)電腦。)所以,有很大一部分教師由于年齡差異、能力差異、習(xí)慣差異等因素,在第一個(gè)月,大家還處在觀望期。
2.摸索期――典型引路,骨干示范
我們把已經(jīng)起步的主題帖作為典型,每次集體學(xué)習(xí)都大張旗鼓地給予展示,給予肯定。對(duì)于片、市級(jí)骨干教師采取“趕鴨子上架”的辦法,要求必須率先做好建帖工作。慢慢地采用網(wǎng)絡(luò)備課的教師超過了采用書寫備課的教師,最終其余教師都加入了“摸著石頭過河”的行列。
3.適應(yīng)期――肯定每一點(diǎn)進(jìn)步
任何改革帶來的必然是陣痛,嘴巴上牢騷不斷,行動(dòng)上不甘落后這可能是所有教師的共同特性。我們的教師付出了許多,瀏覽我們的帖子,晚上十點(diǎn)、十一點(diǎn)上傳教學(xué)設(shè)計(jì)、進(jìn)行互動(dòng)交流,網(wǎng)絡(luò)備課不再是個(gè)別教師的行為。他們?cè)谇靶械穆飞鲜斋@著點(diǎn)滴進(jìn)步,享受著基于網(wǎng)絡(luò)教研的幸福。
每天瀏覽各個(gè)教研組的主題帖,適時(shí)進(jìn)行互動(dòng)交流是我們對(duì)教學(xué)管理人員提出的要求。我的網(wǎng)名是逆水行舟者,在主題帖上與教師互動(dòng)交流,已成了我重要的工作內(nèi)容之一。
收 獲
魚兒養(yǎng)到大海里,想它小都難呢!
我們的嘗試已進(jìn)行了一個(gè)多學(xué)期,時(shí)間不長,但它帶給我們的變化卻是巨大的。
1.徹底改變了教師的行走方式
教師完全在開放的、合作共享的氛圍中進(jìn)行著教學(xué),進(jìn)行著研究;慢慢地反思、研究、合作已成為或正在成為教師每天的習(xí)慣。教師的教學(xué)行為發(fā)生了本質(zhì)的改變。團(tuán)隊(duì)研修的智慧多了、真實(shí)有效的反思多了、自覺學(xué)習(xí)的教學(xué)理論多了……
2.有效改變了教師的心智模式
長期以來,由于受環(huán)境的制約,農(nóng)村中小學(xué)教師形成了一種以封閉、孤獨(dú)、孤軍作戰(zhàn)、關(guān)注眼前利益、靜態(tài)思維、習(xí)慣性防衛(wèi)等為核心內(nèi)容的心智模式,嚴(yán)重阻礙了系統(tǒng)思考和組織學(xué)習(xí),成為學(xué)校教育改革難以繞開的暗礁。團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課有效改變了教師的心智模式,逐步構(gòu)建起創(chuàng)造性的、開放的、合作的心智模式,為教師的專業(yè)發(fā)展注入了不竭的源泉。
3.學(xué)習(xí)型研修團(tuán)隊(duì)正在悄然形成
這個(gè)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)不僅包括我們校內(nèi)的教師,版主、不同層次、不同區(qū)域的教育同仁或多或少,不同程度地參與了進(jìn)來。
4.轉(zhuǎn)變了學(xué)校教學(xué)管理理念
傳統(tǒng)的教學(xué)管理者扮演的角色是一種居高臨下的檢查者、督促者,現(xiàn)在我覺得我們的角色是參與者、欣賞者、呵護(hù)者、服務(wù)者。
5.提高了課堂效率,推進(jìn)了“學(xué)程導(dǎo)航”
團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課帶來的最直觀的變化是反思質(zhì)量、備課質(zhì)量得到了明顯的提升,提高了課堂效率。
我們的網(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)研修式備課借助了全國一流的專業(yè)網(wǎng)站建立主題帖,它超越了時(shí)空,使更多的人了解我們的“學(xué)程導(dǎo)航”,我們?cè)诰W(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)研修中與他人一同接受“學(xué)程導(dǎo)航”的教學(xué)理念,改變自己的教學(xué)方式。
反 思
1.構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)對(duì)話文化
簡單地將教學(xué)設(shè)計(jì)與教后反思進(jìn)行疊加,只能說是初級(jí)階段。如何構(gòu)建問題參與式的、問題解決式的對(duì)話文化是我們接下來的一項(xiàng)重要任務(wù)?,F(xiàn)在我校已有一半以上的教研組在構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)對(duì)話文化方面頗有起色。
2.如何科學(xué)評(píng)價(jià)、引領(lǐng)
對(duì)學(xué)校而言,我們除了激勵(lì)、服務(wù)、參與外,該如何正確、科學(xué)地評(píng)價(jià)它是學(xué)校應(yīng)該直面的一個(gè)課題。
行走在網(wǎng)絡(luò)團(tuán)隊(duì)研修式備課的路上,不只是欣賞到鮮花與掌聲,快樂與幸福,應(yīng)該也有忐忑、孤獨(dú)、迷茫、疲憊。如何正確引領(lǐng)也是個(gè)難題。
3.期待合作共贏
期待兄弟學(xué)校,共同參與團(tuán)隊(duì)研修式網(wǎng)絡(luò)備課,網(wǎng)絡(luò)資源應(yīng)該既是我的,也是你的,應(yīng)讓它真正成為大家共同經(jīng)營的家園。
4.傳統(tǒng)教研、網(wǎng)絡(luò)教研怎樣相得益彰
大家下午好!
從教十年,一路走來,風(fēng)雨兼程。在這教育科研的路上,充滿了辛勞和汗水,充滿了欣喜與激動(dòng),充滿了感悟與收獲,更充滿了幸福和喜悅。從無知走向成熟,漸漸地,在這塊肥沃的土地上,播種希望,收獲碩果,是您——教科研一路伴我幸福成長。
剛剛踏上三尺講臺(tái)那一天,我就立志把自己打造成一名教科研型的專業(yè)的新型老師。雖然年輕的我對(duì)教育科研全然陌生,但是我擁有滿腔的熱情和高度的責(zé)任感投入到教科研中來。教育家鮑林說過:“如果一個(gè)人在進(jìn)行教育的同時(shí)也進(jìn)行研究,那么他的教學(xué)效果一定會(huì)得到進(jìn)一步的提高,即使他的研究工作不像他希望的那樣有成就,但他可以繼續(xù)有效地進(jìn)行教學(xué)?!毙碌幕A(chǔ)教育課程改革,要求教師不僅應(yīng)該是學(xué)生學(xué)習(xí)的促進(jìn)者,而且還應(yīng)該是教育教學(xué)的研究者。迎著課程改革的東風(fēng),我興奮極了,牢牢地抓住了打開幸福之門的金鑰匙。
可什么是教科研呢?當(dāng)我真的要靠近它時(shí),卻又覺得它是那么的神秘,遙不可及。多虧了前輩們的指點(diǎn)幫助,使我終于明白了教育科研就是一個(gè)“實(shí)踐——反思——總結(jié)”的過程。記得我踏上講臺(tái)的第一天,我任教五年級(jí)四班的數(shù)學(xué)兼班主任。剛開始我眼高手低,覺得自己剛剛大學(xué)畢業(yè),滿腹經(jīng)綸,當(dāng)一名小學(xué)老師應(yīng)該是游刃有余。記得當(dāng)時(shí)我給同學(xué)們講如何求最大公因數(shù)和最小公倍數(shù)時(shí),覺得自己講的也很到位,可是孩子們一單元檢測,我就傻眼了。全班同學(xué)的優(yōu)秀人數(shù)很少,不及格的人數(shù)卻很多??吹竭@樣的教學(xué)成績,我不由自主地落淚了。那天我在班里發(fā)了一通火,同學(xué)們都認(rèn)認(rèn)真真地聆聽我的教誨。課后我認(rèn)真地反思自己的教學(xué)過程,原來我根本沒有從學(xué)生已有的認(rèn)知基礎(chǔ)上來備課,講授新課,課后也沒及時(shí)讓孩子們鞏固新知,導(dǎo)致了新知識(shí)沒學(xué)扎實(shí)。我決心向每一位優(yōu)秀教師虛心學(xué)習(xí),拜師學(xué)藝,主動(dòng)走進(jìn)師傅的課堂,有不明白的問題及時(shí)請(qǐng)教老教師。我認(rèn)真地備課,上課,課后及時(shí)反思,我很快便掌握了有效的教學(xué)方法,到了期末考試,孩子們也取得了優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績,那一刻我歡呼了、雀躍了……
在不斷積累和沉淀的過程中,我的教學(xué)業(yè)務(wù)水平更上新臺(tái)階。教務(wù)處主任親切地對(duì)我說:“牟,除了搞好教學(xué)外,還要認(rèn)真地搞好教育科研工作……”我牢記領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的囑托,不斷地夯實(shí)自己的業(yè)務(wù),多向優(yōu)秀教師取經(jīng),不斷地進(jìn)行課例打磨,完善自己的課堂教學(xué),提高課堂效率。我先后參加了兩次縣優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,獲縣級(jí)一等獎(jiǎng),一次市優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,獲市級(jí)二等獎(jiǎng)。我還參加了全國中青年優(yōu)質(zhì)課征集評(píng)選活動(dòng),獲國家級(jí)三等獎(jiǎng)。2008年4月,我有幸參加了全省小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師高級(jí)研修班培訓(xùn),聆聽了名師的教科研報(bào)告,與名師面對(duì)面地交流,使我受益匪淺。我培訓(xùn)回來后又在全縣的小學(xué)數(shù)學(xué)教師培訓(xùn)中作了題為《讓課堂教學(xué)走向常態(tài)》的專題講座。在xxxx年的省遠(yuǎn)程研修中,我積極主動(dòng)地參與磨課,一次又一次地進(jìn)行課例打磨,撰寫研修隨筆,發(fā)表研修主貼,最后被評(píng)為省優(yōu)秀學(xué)員。在xxxx年9月,五蓮縣第一次在全縣范圍內(nèi)舉行城鄉(xiāng)交流活動(dòng),當(dāng)時(shí)我的兒子只有兩歲三個(gè)月大,我便踴躍報(bào)名參加了這次光榮的支教活動(dòng)。在這支教的一年里,我作為骨干教師在支教學(xué)校——五蓮縣叩官中心小學(xué)起到了模范帶頭作用,引領(lǐng)著同事們搞好教育教學(xué)工作,負(fù)責(zé)學(xué)校的教育科研工作,開學(xué)伊始,我制定了詳細(xì)的數(shù)學(xué)教研計(jì)劃,并和大家一起聽課、評(píng)課、議課,把我們學(xué)校先進(jìn)的教學(xué)模式和教學(xué)方法,和老師們傾心交流,參與集體備課,積極參加教研教改。平時(shí)我們經(jīng)常聚在一起商討疑難問題,比如:撲克牌問題、雞兔同籠、站隊(duì)問題等等,做到共同提高。我和林桂香老師進(jìn)行了同課異構(gòu),打造了自主高效的魅力課堂。一年來為了提高我們的整體業(yè)務(wù)水平和迎接市規(guī)驗(yàn)收我執(zhí)教了不同年級(jí)的公開課5次。我?guī)头銮嗄杲處熇钊鹣己土何鲃蠋?,我和他們共同研討教學(xué),他們參加優(yōu)質(zhì)課評(píng)選,我全程幫助他們修改課件,調(diào)整講課思路,最后李老師取得了縣一等獎(jiǎng)、梁老師取得了市二等獎(jiǎng)的好成績。我還主動(dòng)參加了《信息技術(shù)與學(xué)科教與學(xué)整合教學(xué)設(shè)計(jì)的研究》,《新課程背景下的小課題研究》等課題研究。我和同學(xué)們?cè)谌粘5膶W(xué)習(xí)中主動(dòng)進(jìn)行數(shù)學(xué)小課題研究,孩子們對(duì)小課題研究很感興趣,我們研究了《下水道的井蓋為什么是圓形的》,《郵票中的數(shù)學(xué)》,《我是理財(cái)小能手》,《營養(yǎng)午餐》,《抽屜原理》,其中《我是理財(cái)小能手》、《營養(yǎng)午餐》獲市級(jí)一等獎(jiǎng)。我還榮幸地被評(píng)為數(shù)學(xué)小課題優(yōu)秀輔導(dǎo)老師。在xxxx年全縣信息技術(shù)基本功比賽中獲得第一名的好成績。在xxxx年全縣小學(xué)數(shù)學(xué)素養(yǎng)大賽中,共161名選手參加比賽,我取得了全縣第二名的好成績。雖然我在教育科研方面取得了點(diǎn)滴成績,但是教科研的路任重而道遠(yuǎn)。
2、教學(xué)認(rèn)真,屢創(chuàng)佳績。本人深入一線教學(xué),想方設(shè)法培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高課堂效率。以“輕負(fù)擔(dān),高質(zhì)量”的理念引領(lǐng),嚴(yán)格執(zhí)行一教一輔,從不給學(xué)生添加任何額外負(fù)擔(dān),有計(jì)劃地開展口算、筆算競賽和數(shù)學(xué)調(diào)查、研究等實(shí)踐性活動(dòng),使所教學(xué)生實(shí)現(xiàn)了輕松學(xué)數(shù)學(xué)、快樂學(xué)數(shù)學(xué),效果也非常顯著,期末測試平均分、優(yōu)秀率、合格率在年級(jí)領(lǐng)先,獲得年級(jí)唯一的“數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)”。
3、自加壓力,示范引領(lǐng)。作為市小學(xué)數(shù)學(xué)名師,本人意識(shí)到不斷學(xué)習(xí)、自我提高的重要性,自覺訂閱《小學(xué)教學(xué)》《小學(xué)數(shù)學(xué)教師》等業(yè)務(wù)雜志,閱讀全國著名教育專家著作,養(yǎng)成了寫業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記的習(xí)慣。同時(shí)本人還充分發(fā)揮示范作用,積極參加湖南省“教師主題研修網(wǎng)絡(luò)課程資源”研發(fā)項(xiàng)目工作。本人善于反思、及時(shí)總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),撰寫的教學(xué)論文《讓數(shù)學(xué)社團(tuán)開啟學(xué)生發(fā)現(xiàn)肯探究之窗》獲省一等獎(jiǎng)、市一等獎(jiǎng),論文《淺談一年級(jí)課堂教學(xué)中數(shù)學(xué)思想的滲透》獲市一等獎(jiǎng)。
4、深鉆業(yè)務(wù),主動(dòng)研究。本人主持省級(jí)數(shù)學(xué)課題《小學(xué)生發(fā)現(xiàn)和提出數(shù)學(xué)問題能力培養(yǎng)的研究》,帶領(lǐng)全校數(shù)學(xué)教師深入研討,走在了課改的前沿陣地;策劃、主編的兩期課題組內(nèi)部刊物《課題研究》成為學(xué)校課題組資料樣板;指導(dǎo)的課題研究錄像課獲省一等獎(jiǎng);執(zhí)筆構(gòu)建的“四疑四導(dǎo)”課堂教學(xué)模式,促進(jìn)了學(xué)校數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的改革,積極參與另一個(gè)省級(jí)課題《基于教師信息素養(yǎng)的研究》?,F(xiàn)學(xué)校正在全國率先進(jìn)行低年級(jí)語數(shù)質(zhì)量評(píng)價(jià)方法的改革,本人承擔(dān)數(shù)學(xué)總方案的設(shè)計(jì)及二年級(jí)數(shù)學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)方法改革的制定,為將方案制定好,本人多方請(qǐng)教專家,苦心鉆研教學(xué)大綱,利用休息日、節(jié)假日多次加班加點(diǎn)思考方案、修改方案,為學(xué)校課改貢獻(xiàn)力量。
5、指導(dǎo)輻射,培養(yǎng)新秀。為了全市小數(shù)教學(xué)的發(fā)展,本人充分發(fā)揮了一名數(shù)學(xué)名師的指導(dǎo)和輻射作用,主動(dòng)承擔(dān)了培訓(xùn)青年教師的任務(wù)。先后指導(dǎo)簽約徒弟楚楚、吳旭老師,指導(dǎo)楚楚老師執(zhí)教錄像課獲省一等獎(jiǎng),執(zhí)教現(xiàn)場賽課獲市二等獎(jiǎng),并順利出師。指導(dǎo)簽約徒弟新任教師吳旭,教他如何從低年級(jí)培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣開始,一步步手把手指導(dǎo),指導(dǎo)其上新教師亮相課獲好評(píng),指導(dǎo)葉媚、陳可老師參加省錄像課比賽均獲省一等獎(jiǎng)。同時(shí)本人還經(jīng)常赴昭山xx小學(xué)指導(dǎo)數(shù)學(xué)教學(xué),指導(dǎo)鄢純老師上錄像課獲省一等獎(jiǎng),本人被省教科院授予“優(yōu)秀指導(dǎo)老師獎(jiǎng)”;指導(dǎo)張艷老師參加全市小學(xué)數(shù)學(xué)課堂教學(xué)競賽、評(píng)課比賽中兩次均獲市一等獎(jiǎng)。
易志軍:“陌生化”教學(xué),走進(jìn)高效的語文課堂
東莞市莞城中心小學(xué)的易志軍老師執(zhí)教的《楊氏之子》一課以全新的教學(xué)視角、獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格一舉奪得全國青年教師閱讀教學(xué)觀摩大賽的一等獎(jiǎng)和最具教學(xué)潛質(zhì)獎(jiǎng)。易志軍在高效課堂工程的建設(shè)過程中,又有著怎樣的感悟與收獲呢?記者與其進(jìn)行了對(duì)話。
問:關(guān)于自己的教學(xué)風(fēng)格,您想怎樣概括呢?
答:我們學(xué)校是東莞市首批高效課堂工程建設(shè)實(shí)驗(yàn)學(xué)校。在推進(jìn)“高效課堂”過程中,學(xué)校要求我們每位教師要進(jìn)行“品牌發(fā)展”。乘著學(xué)校打造教師品牌的東風(fēng),我回顧自己十多年的教學(xué)經(jīng)歷,結(jié)合自己多年的教學(xué)風(fēng)格和對(duì)教育的理解,將自己的“品牌發(fā)展”定為“陌生化”教學(xué)。
問:什么叫“‘陌生化’教學(xué)”?為什么會(huì)以它作為您的教學(xué)品牌?
答:這里所講的“陌生化”,是一種重新喚起人們對(duì)周圍世界的興趣、更新人對(duì)世界感受的方法。推陳出新、獨(dú)辟蹊徑,讓我們的語文課堂也時(shí)常能出新、出奇,我想一定能激發(fā)學(xué)生閱讀興趣,提高閱讀質(zhì)量,引領(lǐng)學(xué)生全面提升語文素養(yǎng)。
在確立這個(gè)品牌之前,我認(rèn)真反思了自己的課堂教學(xué),最后得出的結(jié)論就是兩個(gè)字――“低效”。為什么會(huì)這樣呢?原因有二:一是回顧自己從教以來,但凡帶過一年以上的班級(jí),學(xué)生上課時(shí)雖然很守紀(jì),卻明顯不夠活躍,參與度大打折扣,有的學(xué)生甚至游離于課堂之外。我有時(shí)甚至因完成不了教學(xué)任務(wù)而拖堂,自己辛苦,學(xué)生抱怨,課堂效率可想而知;二是在課堂教學(xué)中,尤其是閱讀教學(xué),學(xué)生的閱讀不夠深入,往往停留在弄懂內(nèi)容、體會(huì)情感層面上,基本屬于一種“消遣式閱讀”,對(duì)文章布局謀篇的精彩、語言表達(dá)的精妙沒有過多的領(lǐng)悟,更不用說語言文字的運(yùn)用??偠灾?,學(xué)生課堂興趣不濃,閱讀深度不夠,嚴(yán)重制約了課堂教學(xué)的效率。我踐行“陌生化”教學(xué),就是想改變這種“低效”的現(xiàn)狀,讓課堂真正走向高效。
問:“陌生化”教學(xué)如何實(shí)現(xiàn)高效的語文課堂?
答:首先,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣需要“陌生化”。面對(duì)朝夕相處的老師,學(xué)生對(duì)其教學(xué)方式、方法,甚至教學(xué)的語言、動(dòng)作都非常熟悉,容易產(chǎn)生心理上的慣性化和學(xué)習(xí)上的倦怠感。若能運(yùn)用“陌生化”手段,老師只要稍微改變一下方式、方法,甚至只是換一種提問的形式,對(duì)孩子而言,必定會(huì)產(chǎn)生一種新鮮感。所以,將語文課堂中教師的教學(xué)方法從孩子所熟悉的、陳舊的變?yōu)槟吧摹⑿迈r的,自然會(huì)讓孩子產(chǎn)生積極的學(xué)習(xí)興趣。
其二,引領(lǐng)學(xué)生深入閱讀需要“陌生化”。當(dāng)前語文的閱讀教學(xué)普遍存在高耗低效的現(xiàn)狀,其主要原因是學(xué)生未能真正進(jìn)行有價(jià)值的、深入的閱讀。若能運(yùn)用“陌生化”策略,把學(xué)生熟知的解讀暫時(shí)“擱置”起來,將看似熟知的語言現(xiàn)象、規(guī)律整合挖掘出陌生的信息,必定能喚起學(xué)生的閱讀期待,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)語言文字的感悟,進(jìn)行更深層次的語文活動(dòng)。
試想,學(xué)生在語文課堂上興趣高漲,注意力高度集中,時(shí)時(shí)刻刻在進(jìn)行深入的、有效的閱讀,這樣的課堂怎么會(huì)不高效呢?
楊金寶:與高效課堂共成長
對(duì)于在東莞高效課堂工程建設(shè)中的收獲與感悟,東莞高級(jí)中學(xué)青年化學(xué)教師楊金寶的回答非常簡潔:與高效課堂共成長。
1.在矛盾中彷徨。
剛踏上講臺(tái)時(shí)的楊金寶有著十足的熱情與投入?!爸v授――訓(xùn)練”,這是他剛從教那幾年課堂教學(xué)的主要方式。和絕大多數(shù)高中老師一樣,楊金寶把最多的目光投向了學(xué)生的考試成績,當(dāng)時(shí)的他就一個(gè)非常直接而鮮明的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn):“只有學(xué)生考試成績好,我才是一個(gè)好老師?!痹谶@一評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的引導(dǎo)下,楊金寶開始向著學(xué)生的好成績發(fā)起了持續(xù)不間斷的沖鋒。如是,課堂成了他一個(gè)人的舞臺(tái),“我?guī)е环N居高臨下的權(quán)威,臺(tái)上滔滔不絕,臺(tái)下奮筆疾書,下課后,看著寫滿板書的四塊黑板我很有成就感”,回憶起當(dāng)時(shí)的教學(xué),楊金寶這樣總結(jié)道。
這種“要想跑得快全憑車頭帶”的模式持續(xù)了幾年后,楊金寶憑著一股對(duì)工作認(rèn)真努力的狠勁,講課聲音變大了,板書變漂亮了,學(xué)生考試成績也名列前茅了。在其他老師眼里,他也已經(jīng)成為一個(gè)相對(duì)優(yōu)秀的年輕教師了。然而,隨著時(shí)間的推移,隨著思考的深入,楊金寶的內(nèi)心深處開始感到一絲彷徨和不安。因?yàn)?,他發(fā)現(xiàn),自己的課堂上學(xué)生們總是悶悶不樂缺乏生機(jī),面對(duì)他的提問和講授,學(xué)生們?cè)絹碓铰槟?,缺乏與他交流互動(dòng)的積極性,甚至他多次強(qiáng)調(diào)過的某些知識(shí)點(diǎn)或答題方式學(xué)生還是會(huì)出錯(cuò)……
課堂越來越低效,要提高效率,但如何入手呢?楊金寶在矛盾中彷徨。
2.在借鑒模仿中成長。
正值此時(shí),東莞市高效課堂工程建設(shè)的春風(fēng)迎面吹來。當(dāng)有的老師還抱著一種質(zhì)疑甚至不屑的態(tài)度,認(rèn)為“高效課堂工程”只是一種形式的時(shí)候,正在彷徨中掙扎的楊金寶卻敏銳的捕捉到了自我課堂教學(xué)提升的方向:優(yōu)化教學(xué)模式,追求高效率、高效益、高效果的課堂,真正讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中通過自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式實(shí)現(xiàn)真正的自我學(xué)習(xí)。
為了深入構(gòu)建自己的高效課堂,楊金寶開始緊跟東莞市高效課堂工程建設(shè)的步伐,努力學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論并吸收名家名師的教育教學(xué)理念:蘇霍姆林斯基給教師的建議,陶行知的“教是為了不教”,朱永新的新教育理念;同時(shí)參加相關(guān)的培訓(xùn)、觀摩、研討……
楊金寶開始慢慢的放手讓學(xué)生大膽去嘗試,把課堂主動(dòng)權(quán)交還給學(xué)生,開始更多的走下講臺(tái),讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)過程的參與者、傾聽者和合作者,成為學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者、促進(jìn)者和引導(dǎo)者,成為學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)的研究者、分析者和掌控者。學(xué)生開始開口、開心和開竅,開始參與課堂、體驗(yàn)課堂、感悟課堂和享受課堂,成為學(xué)習(xí)的主人、課堂的主人;教室里學(xué)生們犯困發(fā)呆的現(xiàn)象沒了,反而多了孩子們燦爛的笑容、激烈的爭論、精彩的發(fā)言、大膽的展示、快速的搶答、有序的討論;學(xué)生回答問題不再害怕被點(diǎn)名,反而開始搶答,沖上黑板進(jìn)行化學(xué)方程式等的書寫,甚至敢于站在講臺(tái)上像小老師一樣給大家進(jìn)行講解;學(xué)生開始敢于自主設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)、預(yù)測現(xiàn)象并探究驗(yàn)證……
3.在實(shí)踐關(guān)愛中騰飛、收獲。
課堂發(fā)生了巨變,師生角色發(fā)生了轉(zhuǎn)換,楊金寶再也不用像以前那樣講到口干舌燥、昏天暗地還要委屈的抱怨學(xué)生不盡如人意,更不用為了完成教學(xué)任務(wù)疾言厲色而學(xué)生無動(dòng)于衷。他的教學(xué)變得輕松了,課堂也變得更融洽了,學(xué)生學(xué)習(xí)由個(gè)體學(xué)習(xí)為主變?yōu)楹献鲗W(xué)習(xí)為主,學(xué)習(xí)模式由傳統(tǒng)的被動(dòng)、單調(diào)、封閉型向主動(dòng)、多元、開放、合作、探究型轉(zhuǎn)變,自然和諧的促使學(xué)生實(shí)現(xiàn)“知識(shí)與技能,過程與方法,情感、態(tài)度與價(jià)值觀”三維目標(biāo)的達(dá)成,促進(jìn)學(xué)生通過積累和體驗(yàn)獲取知識(shí)的最大化,呈現(xiàn)出生機(jī)勃勃的精神狀態(tài),把以人為本、關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展的教育思想落到實(shí)處。
鐘曉宇:團(tuán)隊(duì)同歷練
對(duì)于長安鎮(zhèn)第二小學(xué)數(shù)學(xué)教師鐘曉宇而言,東莞市教育局大力推進(jìn)的高效課堂建設(shè)工程帶來的收獲不僅是個(gè)人專業(yè)的進(jìn)一步提升,更是她主持的“廣東省教師工作室”團(tuán)隊(duì)共同進(jìn)步和提升的良好契機(jī)。
“一個(gè)人可以走得很快,一群人可以走得很遠(yuǎn)”,這是鐘曉宇常說的一句話。作為廣東省和東莞市名師工作室主持人,她在實(shí)現(xiàn)自我成長的同時(shí),還熱心對(duì)學(xué)校數(shù)學(xué)教師、工作室團(tuán)隊(duì)研修學(xué)員,東莞市內(nèi)、外小學(xué)數(shù)學(xué)教師進(jìn)行耐心細(xì)致的指導(dǎo),培養(yǎng)青年教師成長;通過豐富多彩的教研活動(dòng)推動(dòng)學(xué)校數(shù)學(xué)教研組前行;通過科學(xué)有效的教育實(shí)踐活動(dòng)歷練“鐘曉宇名師工作室”整個(gè)團(tuán)隊(duì)。
2010年4月“東莞市鐘曉宇名師工作室”成立,來自東莞近20個(gè)鎮(zhèn)區(qū)的32名年輕教師組成了“鐘曉宇名師工作室”研修團(tuán)隊(duì)。為使研修團(tuán)隊(duì)的每一位成員都清楚自己的優(yōu)缺點(diǎn),找到自我發(fā)展的方向,提升教育教學(xué)水平,形成個(gè)性教學(xué)。團(tuán)隊(duì)以課堂教學(xué)實(shí)踐作為研究載體,開展豐富多彩的研修活動(dòng),使大家在互相觀摩、共同反思、集體分享、問題研究中重新整理自我理念,找準(zhǔn)努力方向。從而實(shí)現(xiàn)“課堂研究,百花齊放”“問題研究,理論積淀”的目標(biāo)。
第一談一下概念教學(xué):
同時(shí)注重教學(xué)中的變式、反例、正例。教學(xué)中滲透各種數(shù)學(xué)思想:比較、遷移類推,有兩種學(xué)習(xí)途徑:由具體到抽象和由抽象到抽象。抓住本質(zhì)含義。,轉(zhuǎn)化、符號(hào)化、
統(tǒng)計(jì)、極限、函數(shù)、對(duì)應(yīng)、集合、數(shù)形結(jié)合、歸納的思想方法等。
第二把握概念教學(xué)的基本流程:
感知概念(弄清概念的來源)1現(xiàn)實(shí)情境。
初步感知概念。主要目的通過現(xiàn)實(shí)情境了解概念的來源。
另一方面初步了解表示“半個(gè)”意義。例如《分?jǐn)?shù)的初步認(rèn)識(shí)》通過分蛋糕的情境一方面讓學(xué)生了解到有些問題在整數(shù)范圍內(nèi)不能解決需要一種新的數(shù)字。
或者說有些概念并不一定必須要尋找生活的原型。例如:平行四邊形的認(rèn)識(shí)》一節(jié),注意的問題;并不一定所有的概念都有一個(gè)現(xiàn)實(shí)情境。教材上提供的情境圖與三年級(jí)上冊(cè)的情境圖屬于同一個(gè)層次,這一情境圖對(duì)于初次認(rèn)識(shí)平行四邊形是合適的但是對(duì)于進(jìn)一步研究平行四邊形的特征起點(diǎn)就低了就需要老師們根據(jù)學(xué)生的已有知識(shí)水平對(duì)情境進(jìn)行創(chuàng)新。有的老師采取了這樣的方法:前面我學(xué)習(xí)過哪些平面圖形(其中包括平行四邊形)認(rèn)為研究平面圖形應(yīng)該研究什么?學(xué)生:研究邊和角)這一節(jié)課我就來研究平行四邊形的邊和角??纯茨隳馨l(fā)現(xiàn)什么?這也是一個(gè)現(xiàn)實(shí)情境,一個(gè)數(shù)學(xué)的情境。所以,情境可以是現(xiàn)實(shí)生活,也可以是數(shù)學(xué)的
形成概念(經(jīng)歷探索研究概念形成的全過程)2探索研究。
經(jīng)歷概念形成的全過程,這一環(huán)節(jié)要突出學(xué)生的實(shí)踐和操作。參與研究概念的特點(diǎn)、認(rèn)識(shí)概念的本質(zhì)屬性。
通過折紙、研究體會(huì)理解了平均分,例如:分?jǐn)?shù)的初步認(rèn)識(shí)》動(dòng)手折、研究每一部分的意義。和其中的1分是幾分之一的本質(zhì)屬性。
抽象概念(體驗(yàn)、感悟理解概念,3體會(huì)理解。總結(jié)概念的特點(diǎn),抽象概念的意義)