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新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度及審計(jì)重點(diǎn)

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新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度及審計(jì)重點(diǎn)

摘要:近年來,隨著我國事業(yè)單位體制改革的不斷深入,新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度已經(jīng)基本實(shí)現(xiàn)了全面覆蓋,與之前傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會計(jì)制度相比較,新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度與我國事業(yè)單位的實(shí)際情況更加契合,對于推動我國事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)管理工作的規(guī)范化建設(shè)和切實(shí)提升事業(yè)單位的會計(jì)信息質(zhì)量都具有重要意義。事業(yè)單位承載著國家重要的職能,在新的時(shí)代要求下,各級事業(yè)單位要轉(zhuǎn)變管理理念,順應(yīng)改革形式,深入財(cái)務(wù)分析,重點(diǎn)從財(cái)務(wù)審計(jì)入手,建立并完善本單位的內(nèi)控制度,從而實(shí)現(xiàn)縮減開支,降低費(fèi)用,不斷提升資金效益的目的,增強(qiáng)自身的公信力。因此,本文以當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度為基礎(chǔ),重點(diǎn)分析財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問題,應(yīng)該采取的措施,以及財(cái)務(wù)會計(jì)的重點(diǎn)工作,希望對當(dāng)前事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)工作提供一定的借鑒。

關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;財(cái)務(wù)會計(jì)制度;財(cái)務(wù)審計(jì);重點(diǎn)

引言

眾所周知,隨著社會的發(fā)展和時(shí)代的進(jìn)步,中國社會已經(jīng)步入了新的發(fā)展通道,那么,在新的背景下,作為代表國家形象的事業(yè)單位來講,改革必須是徹底的、全方位的,以適應(yīng)新形勢的要求,特別是財(cái)務(wù)審計(jì)工作是作為事業(yè)單位改革重點(diǎn)的存在,已經(jīng)是迫在眉睫,因?yàn)樵谛滦蝿菹?,只有充分發(fā)揮出審計(jì)的監(jiān)督作用,事業(yè)單位才能在群眾中樹立起更為良好的形象,也才能為相關(guān)的財(cái)務(wù)管理工作和制度建設(shè)提供更加有力的保障。不可否認(rèn),新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度的實(shí)施已經(jīng)取得了一定成效,但我們也應(yīng)該看到,當(dāng)前我國事業(yè)單位的日常預(yù)算仍然存在一定程度的浪費(fèi)現(xiàn)象,以及根本不必要的開支或需要開支卻無資金可以撥付的現(xiàn)象,因此,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)工作仍有較大的提升空間,以確保事業(yè)單位資金能夠合理使用,使監(jiān)督更加有效、更加透明,使事業(yè)單位的管理工作更有效率,更具公信力。所以,筆者認(rèn)為,當(dāng)前情況下對此問題進(jìn)行深入探究是完全必要的。

一、事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)工作存在的問題

(一)財(cái)務(wù)審計(jì)工作缺乏獨(dú)立性在很多事業(yè)單位中,財(cái)務(wù)審計(jì)專業(yè)人員匱乏,多由財(cái)務(wù)人員擔(dān)任,造成財(cái)務(wù)審計(jì)工作無法脫離財(cái)務(wù)工作,缺乏獨(dú)立性,也是當(dāng)前審計(jì)工作中極其重要的問題。財(cái)務(wù)審計(jì)工作在事業(yè)單位中的建設(shè)較為落后,很多領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重視程度不夠,也加重了財(cái)務(wù)審計(jì)缺乏獨(dú)立性的狀況,長期處于財(cái)務(wù)部門內(nèi)部進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)工作的狀態(tài)。

(二)專業(yè)審計(jì)人員匱乏財(cái)務(wù)審計(jì)對于專業(yè)要求較高,不僅要熟悉掌握財(cái)務(wù)會計(jì)知識,而且還要熟練應(yīng)用審計(jì)技術(shù),所以,需要過硬的專業(yè)素養(yǎng)作為支撐。但是,從當(dāng)前我國事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)人員來看,普遍為財(cái)務(wù)專業(yè)人員,審計(jì)專業(yè)人員較少,而且,審計(jì)專業(yè)人員的學(xué)歷普遍較低,掌握的審計(jì)知識儲備不足,接收新技術(shù)新知識的能力較差,無法滿足當(dāng)前財(cái)務(wù)審計(jì)工作的要求。

(三)財(cái)務(wù)審計(jì)工作內(nèi)容范圍有限當(dāng)前,經(jīng)濟(jì)全球化、市場化程度在持續(xù)推進(jìn),事業(yè)單位的管理職能也在發(fā)生轉(zhuǎn)變,相應(yīng)的工作內(nèi)容也隨之變化,呈現(xiàn)出國際化、多元化的特點(diǎn)。但是在現(xiàn)實(shí)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中,由于領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠,長期處于滯后狀態(tài),以及內(nèi)部環(huán)境等影響,造成財(cái)務(wù)審計(jì)工作無法跟隨時(shí)代的發(fā)展,依然止步于陳舊過時(shí)的思維模式中,財(cái)務(wù)審計(jì)工作的業(yè)務(wù)范圍只是局限于眼前需要的支出、項(xiàng)目等明顯支出的項(xiàng)目,而忽視了長期項(xiàng)目、潛在風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容的審計(jì),造成財(cái)務(wù)審計(jì)范圍狹窄,無法發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)工作的監(jiān)督功能。

二、事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)工作的必要性

伴隨公共財(cái)政框架的完善,部門預(yù)算、國庫集中支付等系列制度的執(zhí)行,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)工作尤為重要,對財(cái)務(wù)審計(jì)工作的要求也在逐步提升。但是,很多事業(yè)單位特別是基層事業(yè)單位在財(cái)務(wù)審計(jì)工作中暴露出諸多弊端,比如非稅收收入管理不規(guī)范,未按照“收支兩條線”的要求執(zhí)行。上級財(cái)務(wù)制度中對事業(yè)單位的收費(fèi)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)有了明確規(guī)定的,有的單位巧立名目、變換收費(fèi)、搭車收費(fèi),造成違規(guī)現(xiàn)象百出。招待費(fèi)用居高不下,支出結(jié)構(gòu)不合理。很多事業(yè)單位雖然按照國家相關(guān)規(guī)定,禁止招標(biāo)、超范圍招待,但是會通過其他支出項(xiàng)目進(jìn)行招待費(fèi)用支出。為了推進(jìn)基層建設(shè),上級會撥付各種專項(xiàng)資金予以扶持,但是,基層財(cái)政緊張,為了推進(jìn)全面工作,擠占挪用專項(xiàng)資金的情況時(shí)有發(fā)生,導(dǎo)致專項(xiàng)資金開支混亂。所以,通過強(qiáng)化事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)工作極為重要,也十分緊迫。通過內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)結(jié)合的方式,加強(qiáng)對事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督力度,增強(qiáng)財(cái)務(wù)工作的透明程度,從而提高事業(yè)單位的公信力。內(nèi)部審計(jì)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)不規(guī)范行為并進(jìn)行糾正,保證會計(jì)信息資料的真實(shí)、準(zhǔn)確。外部審計(jì),通過聘請第三方專業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu),對事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作進(jìn)行審計(jì),能夠進(jìn)一步挖掘潛在風(fēng)險(xiǎn),提出預(yù)警措施,進(jìn)一步規(guī)范財(cái)務(wù)工作。因此,事業(yè)單位在新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下,要充分重視財(cái)務(wù)審計(jì)的重要性,撥付一定的專項(xiàng)審計(jì)資金,保證財(cái)務(wù)審計(jì)工作的順利、持續(xù)進(jìn)行。

三、新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)應(yīng)采取的策略

(一)轉(zhuǎn)變工作理念,改進(jìn)審計(jì)方法在新事業(yè)單位財(cái)務(wù)會計(jì)制度全面實(shí)施的大背景下,財(cái)務(wù)審計(jì)人員在工作中必須從實(shí)際出發(fā),積極努力的探索和總結(jié)切實(shí)有效的工作方法,徹底改變傳統(tǒng)的工作方法、思路,以及工作理念,以滿足新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下對財(cái)務(wù)審計(jì)工作所提出的新要求和新變化。在實(shí)際操作中,必須充分結(jié)合審計(jì)工作特點(diǎn),以科學(xué)合理的審計(jì)方法和審計(jì)模式,開展切實(shí)有效的財(cái)務(wù)審計(jì)工作;針對正在進(jìn)行尚未投入使用項(xiàng)目的審計(jì),則需要將其與效益審計(jì)充分結(jié)合起來開展工作,以確保效益審計(jì)在審計(jì)工作過程的全面覆蓋;針對已經(jīng)建成的項(xiàng)目的審計(jì),工作重心應(yīng)該放在對項(xiàng)目的續(xù)評估方面上來,結(jié)合單位項(xiàng)目的運(yùn)行情況,以及還貸狀況,進(jìn)行專業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作,同時(shí),要發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會計(jì)工作中的創(chuàng)新可能性,探索應(yīng)用新技術(shù),盡可能避免財(cái)務(wù)審計(jì)的各類影響因素。

(二)建立完善的保障制度毫無疑問,涉及事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)往往會受到方方面面的影響,因此,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)工作很難做到盡善盡美,總會在工作過程中出現(xiàn)一些問題和不足,若是工作人員在工作過程中未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)所存在的不足,則不僅無法達(dá)到預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)和控制風(fēng)險(xiǎn)的審計(jì)效果,甚至還會帶來難以挽回的社會影響。所以說,相關(guān)人員必須切實(shí)增強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)對于事業(yè)單位重要性的認(rèn)識,強(qiáng)化審計(jì)過程的管理,以確保財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量;另外,部分財(cái)務(wù)審計(jì)人員出于維護(hù)部門自身利益的考慮,在工作中進(jìn)行特別財(cái)務(wù)審計(jì),因此,事業(yè)單位有必要結(jié)合自身實(shí)際情況,建立并完善相應(yīng)保障制度,合理提高財(cái)務(wù)審計(jì)的考核標(biāo)準(zhǔn),以充分調(diào)動財(cái)務(wù)審計(jì)人員的工作積極性,堅(jiān)決杜絕特別審計(jì)的不正當(dāng)現(xiàn)象,從而確保財(cái)務(wù)審計(jì)工作的質(zhì)量和效果。

(三)重視業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升人員素質(zhì)毋庸置疑,新財(cái)務(wù)會計(jì)制度對事業(yè)單位的財(cái)務(wù)審計(jì)工作提出了許多新的要求,同時(shí)對從事財(cái)務(wù)審計(jì)相關(guān)工作人員的專業(yè)技能自然也會水漲船高,也可以理解為,新的財(cái)務(wù)審計(jì)工作要求人員具有較高的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能,因此,事業(yè)單位在嚴(yán)格抓好內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的同時(shí),必須高度重視財(cái)務(wù)審計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,不斷提升從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,從而促進(jìn)財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量的提升;同時(shí),作為事業(yè)單位從事財(cái)務(wù)審計(jì)工作的人員,也應(yīng)緊跟時(shí)展步伐,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),實(shí)時(shí)掌握財(cái)務(wù)審計(jì)的發(fā)展趨勢,以確保財(cái)務(wù)審計(jì)的質(zhì)量和效果。

四、新財(cái)務(wù)會計(jì)制度下事業(yè)單位財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重點(diǎn)

(一)充分做好審計(jì)前調(diào)查和測試,以及風(fēng)險(xiǎn)評估工作事業(yè)單位內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)相對較多,人員構(gòu)成亦相對復(fù)雜,所以,在正式開展審計(jì)工作之前,必須做好機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制及工作流程等方面的調(diào)查工作,以充分掌握相關(guān)情況,并通過內(nèi)控測試,探討和明確其可信程度,同時(shí)做好審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的評估,切實(shí)把握審計(jì)的重點(diǎn)。

(二)充分了解行政性收費(fèi)、權(quán)限及資金繳撥環(huán)節(jié)在具體的財(cái)務(wù)審計(jì)過程中,可以先從事業(yè)單位有關(guān)收費(fèi)票據(jù)的領(lǐng)用管等環(huán)節(jié)入手,從中尋求突破,一般來講,應(yīng)該在以下幾個方面尋求突破點(diǎn),一是收費(fèi)的合法性;二是查閱相關(guān)財(cái)務(wù)資料,審計(jì)票款的一致性;三是抽查資產(chǎn)負(fù)債情況,審查其財(cái)產(chǎn)的真實(shí)性和“小金庫”情況。

(三)重視對二級單位及關(guān)聯(lián)單位的延伸審計(jì)在充分掌握被審計(jì)單位財(cái)務(wù)狀況的前提下,要高度重視對其所屬二級單位和關(guān)聯(lián)單位的延伸審計(jì)工作,以避免上下聯(lián)手、橫向聯(lián)合、虛列支出等違法違規(guī)問題的發(fā)生。結(jié)語綜上可知,隨著事業(yè)單位體制改革的不斷深入和新財(cái)務(wù)審計(jì)規(guī)范的實(shí)施,在財(cái)務(wù)審計(jì)方面對事業(yè)單位提出了更高的要求,不僅涉及審計(jì)范圍的擴(kuò)大,對從業(yè)人員也有了更高的要求。因此,事業(yè)單位應(yīng)該轉(zhuǎn)變觀念,高度重視財(cái)務(wù)預(yù)算工作,確保收支平衡;同時(shí),要高度重視完善審計(jì)監(jiān)管機(jī)制,不斷提升財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量,從而確保財(cái)務(wù)審計(jì)工作效果。

參考文獻(xiàn)

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作者:高峰 單位:山東正大信會計(jì)師事務(wù)所有限公司

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