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多元智能理論下的繼續(xù)教育人才培養(yǎng)

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了多元智能理論下的繼續(xù)教育人才培養(yǎng)范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

多元智能理論下的繼續(xù)教育人才培養(yǎng)

摘要:隨著社會的進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,尤其是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的迅猛更新,傳統(tǒng)教育已經(jīng)無法滿足新時代的需要。新時代的人才需要不斷提升自我,學(xué)習(xí)最新技術(shù),并投身于實(shí)踐生產(chǎn)中。因此,繼續(xù)教育的理念被提出,并且在近幾年得到了很好的拓展。然而,從多元智能視域下看繼續(xù)教育的現(xiàn)狀,仍存在許多問題,亟待改進(jìn)。文章首先介紹了多元智能領(lǐng)域與繼續(xù)教育的概念與教育,其次從繼續(xù)教育的現(xiàn)狀出發(fā),分析了當(dāng)前繼續(xù)教育在多元智能視域下存在的不足,最后提出了相關(guān)策略。

關(guān)鍵詞:多元智能理論視域;繼續(xù)教育;人才培養(yǎng);不足

一、引言

終身學(xué)習(xí)理念的提出,表明二十一世紀(jì)是一個全民學(xué)習(xí)的時代,隨著高新技術(shù)更新?lián)Q代的速度越發(fā)加快,繼續(xù)教育的盛行既是社會的需要,又是人才為了更好謀生、就業(yè)、提高自我的一種必然手段。繼續(xù)教育在我國有多年歷史,但是隨著時代的變革,多元智能理論被隨之提出。在多元智能視域下,對繼續(xù)教育人才的培養(yǎng)又提出了新的要求。

二、多元智能視域與繼續(xù)教育的概述

(一)多元智能視域的概述多元智能理論是相對于傳統(tǒng)智力理論而言的,傳統(tǒng)智力理論認(rèn)為智力是指言語、算數(shù)和邏輯能力。而在多元智能理論中,專家認(rèn)為智力由分析能力、創(chuàng)造能力和應(yīng)用能力組成。因此,在多元智能理論中,人的智力不再是某種單純的能力,而是一系列的能力,它更強(qiáng)調(diào)人的綜合發(fā)展和實(shí)踐運(yùn)用。

(二)繼續(xù)教育的概述繼續(xù)教育是面向離開學(xué)校之后走入社會的成人,他們脫離學(xué)校教育之外,為了提升自己,滿足社會的需求而開展的教育。繼續(xù)教育在全世界范圍內(nèi)都有所涉及,并不斷開拓和發(fā)展。在我國,傳統(tǒng)繼續(xù)教育主要指成考、自考等,但隨著近幾年社會進(jìn)步,繼續(xù)教育的內(nèi)涵也在不斷擴(kuò)大。

三、多元智能領(lǐng)域下繼續(xù)教育存在的問題

(一)繼續(xù)教育師資力量缺乏當(dāng)前繼續(xù)教育最主要的問題,就是師資力量的缺乏。繼續(xù)教育在我國的發(fā)展現(xiàn)狀仍然處于比較尷尬的位置,一方面在人們的傳統(tǒng)觀念里,繼續(xù)教育仍然不算是“正規(guī)教育”。當(dāng)前我國對教育非常重視,國家在基礎(chǔ)教育和高等教育中都投入了不少力度,但繼續(xù)教育在社會上含金量比起學(xué)校正規(guī)教育要低的多,所以優(yōu)秀的教師不愿意投身于繼續(xù)教育中。另一方面,繼續(xù)教育中的不少教師也只是拿現(xiàn)階段的工作作為跳板,一旦機(jī)會成熟,就會離開繼續(xù)教育領(lǐng)域。因此,繼續(xù)教育師資力量缺乏,師資隊(duì)伍不穩(wěn)定。

(二)繼續(xù)教育的方式較為老套繼續(xù)教育的教學(xué)方式比較老套,一是教師上課方式比較傳統(tǒng)。如今國家大力提倡素質(zhì)教育,但是繼續(xù)教育仍然采用傳統(tǒng)教師講,學(xué)生聽的方式。并沒有考慮學(xué)生的課堂主體地位,加上繼續(xù)教育面對的學(xué)生都是成年人,這種方式的教學(xué)效率更加低下。二是課程老套,如今科技更新速度迅猛,而繼續(xù)教育的課程仍然比較單調(diào),并沒有突出特色,不能符合多元智能發(fā)展理念。

(三)繼續(xù)教育多為了應(yīng)考大多數(shù)學(xué)生選擇繼續(xù)教育的目的統(tǒng)一,都是為了拿學(xué)歷或者拿資格證書,所以最終的目的就是為了應(yīng)考。因此,學(xué)生學(xué)習(xí)也是直接以考試為導(dǎo)向,并且有時候所學(xué)知識與自己所從事的實(shí)踐工作毫無關(guān)系。這樣,就嚴(yán)重違背了多元智能發(fā)展的要求。

四、如何更好地推動繼續(xù)教育人才的培養(yǎng)

(一)繼續(xù)教育領(lǐng)域引進(jìn)更多教育人才繼續(xù)教育領(lǐng)域要提高繼續(xù)教育教師的薪資福利待遇,并且給教師發(fā)展的空間,以吸引更多的優(yōu)秀師資力量。同時,教師的薪資可以與教師在教育的績效掛鉤,鼓勵教師勇于突破自我。同時,對原有的教師要加強(qiáng)技能培訓(xùn),保證繼續(xù)教育教師自身知識來源的前沿性,隨時跟上時代的步伐。

(二)創(chuàng)新繼續(xù)教育方式繼續(xù)教育的方式要予以創(chuàng)新,一方面教師要根據(jù)成年學(xué)生的特點(diǎn),創(chuàng)新教育教學(xué)手段,以學(xué)生為課堂主體,鼓勵學(xué)生自行探究思考,提高學(xué)生的分析能力、創(chuàng)造能力,而不是一味灌輸理論知識。另一方面,繼續(xù)教育對課程方面也要進(jìn)行改革,繼續(xù)教育的教材課程不應(yīng)該高度統(tǒng)一,而是要體現(xiàn)學(xué)生自身實(shí)踐的需要。

(三)堅(jiān)持理論與實(shí)踐的共同發(fā)展繼續(xù)教育的根本目的,是為了讓學(xué)生更好地投身于自己的工作實(shí)踐中,而不是一味死記硬背,學(xué)習(xí)一些理論知識。所以繼續(xù)教育無論是資格考試,還是學(xué)歷提升,考試方面都不應(yīng)單純考核學(xué)生的理論知識,而是要注重理論與實(shí)踐的共同發(fā)展。一方面,在教學(xué)方面,教師不應(yīng)一味以考試大綱為教學(xué)內(nèi)容,而是要注重在講解理論知識的同時,發(fā)展實(shí)踐。另一方面,繼續(xù)教育考試應(yīng)進(jìn)行改革,可以在開展理論考試的同時加入實(shí)踐的因素。同時繼續(xù)教育的學(xué)生也應(yīng)該轉(zhuǎn)變理念,不要帶著太大的功利心,應(yīng)該明白學(xué)習(xí)不只是為了拿證書,提學(xué)歷,也是為了未來的工作、生活而學(xué)。

五、結(jié)語

繼續(xù)教育發(fā)展到今天,在多元智能理論的影響下,有了不少的完善和改變。因此繼續(xù)教育在多元智能領(lǐng)域的指引下,應(yīng)該努力結(jié)合實(shí)際情況,分析當(dāng)前繼續(xù)教育領(lǐng)域內(nèi)存在的不足,明白當(dāng)前繼續(xù)教育哪些地方需要改善,并提出相關(guān)策略。例如,努力引進(jìn)優(yōu)秀師資力量,創(chuàng)新教育教學(xué)方式。堅(jiān)持理論與實(shí)踐的相統(tǒng)一,從教師教育方式、考試方式等方面加強(qiáng)繼續(xù)教育改革,以培養(yǎng)更多符合社會需求的人才,推動整個社會的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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作者:鄒耀陽 單位:吉林建筑大學(xué)

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