欧美日韩亚洲一区二区精品_亚洲无码a∨在线视频_国产成人自产拍免费视频_日本a在线免费观看_亚洲国产综合专区在线电影_丰满熟妇人妻无码区_免费无码又爽又刺激又高潮的视频_亚洲一区区
公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

遠(yuǎn)程教育支氣管鏡教學(xué)虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了遠(yuǎn)程教育支氣管鏡教學(xué)虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請(qǐng)閱讀。

遠(yuǎn)程教育支氣管鏡教學(xué)虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)

摘要:探索融入虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)(VirtualReality,VR)的開放式在線課程(MassiveOpenOnlineCourse,MOOC)教學(xué)法在支氣管鏡教學(xué)中的應(yīng)用。

關(guān)鍵詞:虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù);現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育;支氣管鏡

支氣管鏡是呼吸系統(tǒng)疾病診療技術(shù)的一項(xiàng)重大發(fā)明,對(duì)呼吸系統(tǒng)疾病的診治起了巨大的推動(dòng)作用,成為呼吸內(nèi)科醫(yī)生需要掌握的一項(xiàng)常規(guī)技術(shù)[1]。支氣管鏡檢查的實(shí)踐操作雖然不是很復(fù)雜,但仍存在一定的風(fēng)險(xiǎn)性,操作者需要通過嚴(yán)格的培訓(xùn)學(xué)習(xí)掌握這項(xiàng)技術(shù)。雖然國內(nèi)很多醫(yī)院已相繼開展支氣管鏡檢查,但培訓(xùn)支氣管鏡醫(yī)師的途徑比較單一,目前主要依靠到知名“三甲”醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)完成,培訓(xùn)的規(guī)范性和權(quán)威性參差不齊,而且很多呼吸科的年輕醫(yī)生沒有足夠的操作機(jī)會(huì)和權(quán)威帶教教師的指導(dǎo)[2]。臨床一線教員在帶教過程中、學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中也面臨諸多困難———不僅要讓學(xué)員對(duì)支氣管鏡技術(shù)的理論知識(shí)有足夠的了解,還需要進(jìn)行較多的臨床實(shí)踐技能培訓(xùn)[3]。臨床帶教教員的工作時(shí)間緊、任務(wù)重,教學(xué)時(shí)間較少[4]。而對(duì)于大多數(shù)年輕醫(yī)生而言,獲得動(dòng)手的機(jī)會(huì)少,操作時(shí)間短,這都成為制約學(xué)習(xí)支氣管鏡技術(shù)的難點(diǎn)[3]。因此一種能夠規(guī)范學(xué)習(xí)者操作流程、使用模擬的標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練增加學(xué)習(xí)者動(dòng)手能力的教學(xué)方法顯得十分重要。針對(duì)內(nèi)鏡系統(tǒng)昂貴、學(xué)習(xí)者動(dòng)手機(jī)會(huì)少、操作風(fēng)險(xiǎn)大的問題,我們提出將虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)(VR)融入開放式在線課程(MOOC)教學(xué)體系中的教學(xué)方法。現(xiàn)介紹如下。

1對(duì)象與方法

1.1對(duì)象

研究對(duì)象為2019年9月—2020年1月在我院呼吸科學(xué)習(xí)支氣管鏡介入技術(shù)的進(jìn)修和專培醫(yī)生共60名,將這些學(xué)員隨機(jī)分為實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組,每組30名。兩組學(xué)員性別、年齡、學(xué)歷等一般情況比較,差異無顯著性(P>0.01),見表1。

1.2方法

1.2.1干預(yù)方法兩組學(xué)員均由相同教員按相同的教學(xué)大綱教學(xué)。學(xué)習(xí)內(nèi)容如下:(1)經(jīng)支氣管鏡熱消融技術(shù);(2)經(jīng)支氣管鏡冷凍術(shù);(3)氣管/支氣管內(nèi)支架植入術(shù);(4)支氣管鏡肺減容術(shù);(5)經(jīng)支氣管鏡熱成形術(shù);(6)硬質(zhì)氣管/支氣管鏡診療技術(shù)等操作。對(duì)照組按傳統(tǒng)帶教模式教學(xué):通過教員的口傳身授和學(xué)員對(duì)臨床操作的觀察,即“理論知識(shí)學(xué)習(xí)+觀摩教員操作+配合教員操作”來培養(yǎng)學(xué)員的臨床實(shí)踐素養(yǎng)。實(shí)驗(yàn)組應(yīng)用VR-MOOC教學(xué)法,具體方法如下:(1)提供支氣管鏡操作視頻,根據(jù)介入技術(shù)的分類,將教學(xué)視頻分成不同模塊,每個(gè)模塊都上傳專家操作示范,并有專業(yè)權(quán)威講解。(2)在每個(gè)模塊學(xué)習(xí)后,提供模擬訓(xùn)練板塊,學(xué)員戴上頭戴式VR鏡,可身臨其境地體會(huì)模擬的氣道解剖結(jié)構(gòu),利用VR手柄在旁白的引導(dǎo)提示下完成相應(yīng)的操作。(3)提供操作考核功能。在訓(xùn)練后,學(xué)員可以通過考核模塊保存和分析自己的操作數(shù)據(jù),生成自己的操作成績。(4)開展定期師生線上互動(dòng),教員可遠(yuǎn)程觀看學(xué)員的操作過程,并對(duì)其操作過程進(jìn)行一對(duì)一視頻講評(píng)。(5)統(tǒng)計(jì)教學(xué)平臺(tái)中學(xué)員對(duì)教學(xué)視頻和訓(xùn)練操作平臺(tái)的反饋,進(jìn)一步優(yōu)化教學(xué)平臺(tái)的建設(shè)。

1.2.2觀察指標(biāo)通過對(duì)兩組學(xué)員培訓(xùn)前和培訓(xùn)后的臨床思維能力考查、實(shí)踐操作能力考核、理論考試、自我效能評(píng)價(jià)以及學(xué)員和教員的滿意度評(píng)價(jià)來評(píng)估教學(xué)效果。1.2.3評(píng)價(jià)方法評(píng)估包括5部分內(nèi)容:(1)臨床思維能力考查:通過模擬圖像顯示患者的氣道解剖結(jié)構(gòu),對(duì)學(xué)生進(jìn)行提問,主要是診斷及治療方案,考核學(xué)生分析、解決臨床問題的能力。最后由專家評(píng)分,評(píng)分為百分制。(2)實(shí)踐操作能力考核:通過抽簽方式將兩組學(xué)員分為15個(gè)考核批次,每批次共考核4名學(xué)員,兩組各2名。每批次考核前隨機(jī)抽取考核內(nèi)容,該批次學(xué)員在模擬器上進(jìn)行相同內(nèi)容的支氣管鏡操作,考核內(nèi)容包括所有學(xué)習(xí)內(nèi)容。最后由專家評(píng)分,評(píng)分為百分制。(3)理論考試:由授課教員根據(jù)教學(xué)大綱編寫試卷,采取百分制。發(fā)卷考核,考卷全部回收,對(duì)考試成績進(jìn)行分析。(4)自我效能評(píng)價(jià):一般自我效能感量表(GeneralSelfEfficacyScale,GSES)[5]為RalfSchwarzer等人編制,是用來測量個(gè)體應(yīng)付不同環(huán)境挑戰(zhàn)或新事物時(shí)總體自信程度的工具,用于學(xué)員的自我效能評(píng)價(jià),共10個(gè)項(xiàng)目,每項(xiàng)4分,總分40分,得分越高表示自我效能感越強(qiáng),是考核成績的良好預(yù)測指標(biāo)。(5)師生滿意度:采用問卷調(diào)查的方式收集數(shù)據(jù),采用5級(jí)評(píng)分,其中非常滿意4分,滿意3分,一般2分,不滿意1分,非常不滿意0分。進(jìn)行問卷調(diào)查的過程中,我們還鼓勵(lì)師生獻(xiàn)言獻(xiàn)策,通過師生評(píng)價(jià)反饋改進(jìn)模擬訓(xùn)練平臺(tái)的軟件設(shè)計(jì),從而優(yōu)化線上師資力量,為教學(xué)法的推進(jìn)增強(qiáng)動(dòng)力。通過學(xué)員反饋、教員評(píng)價(jià),對(duì)存在的不足進(jìn)行修改和調(diào)整。

1.3統(tǒng)計(jì)處理方法

使用SPSS24.0軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析,計(jì)數(shù)資料比較采用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料比較采用t檢驗(yàn),P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

2結(jié)果

2.1兩組學(xué)員培訓(xùn)前后臨床思維能力和考試成績比較(見表2)

2.2兩組學(xué)員培訓(xùn)前后自我效能評(píng)價(jià)比較(見表3)

2.3兩組師生的滿意度比較(見表4)

3討論

本研究將VR技術(shù)和MOOC引入支氣管鏡臨床教學(xué)中,構(gòu)建一個(gè)包含虛擬學(xué)習(xí)社區(qū)、仿真手術(shù)室和數(shù)字教學(xué)場所的遠(yuǎn)程教育平臺(tái),使學(xué)員在學(xué)好視頻課程的理論知識(shí)后,可以立即在計(jì)算機(jī)上開展模擬操作訓(xùn)練,將支氣管鏡不同種類的介入治療技術(shù)分成不同的模塊,每個(gè)模塊都有視頻學(xué)習(xí)、操作訓(xùn)練、考核評(píng)分的內(nèi)容,突破傳統(tǒng)教學(xué)時(shí)間、空間的限制。

3.1VR-MOOC教學(xué)法可以突破時(shí)空限制

大規(guī)模開放式在線課程(MOOC)又稱慕課,是一種新興的現(xiàn)代遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)模式,是通過計(jì)算機(jī)、智能手機(jī)或其他數(shù)字設(shè)備訪問的無限制的基于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的課程[6]。最初于2006年開發(fā),通常包括視頻講座、數(shù)字閱讀、互動(dòng)式作業(yè)和在線討論等,顯示出在線學(xué)習(xí)的強(qiáng)大優(yōu)勢[7],其快速持續(xù)的發(fā)展引起了教育界的關(guān)注,在許多大學(xué)中獲得廣泛普及[8]。人民衛(wèi)生出版社開發(fā)運(yùn)營的全球首個(gè)醫(yī)學(xué)慕課教育平臺(tái)“人衛(wèi)慕課”于2014年11月29日成功上線并投入運(yùn)營,取得了很好的學(xué)習(xí)效果[9]。我們希望將MOOC理念運(yùn)用到支氣管鏡教學(xué)中,讓更多的呼吸科醫(yī)生能夠足不出戶即能獲得規(guī)范的操作示范與講解。

3.2VR-MOOC教學(xué)法可以提高訓(xùn)練效率

虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)(VR)借助計(jì)算機(jī)技術(shù)與相應(yīng)的傳感器設(shè)備,采用數(shù)據(jù)交換的形式,允許用戶在計(jì)算機(jī)生成的人工三維多媒體感官環(huán)境中實(shí)時(shí)探索和操縱,以獲得可用于臨床實(shí)踐的知識(shí)[10]。事實(shí)證明,通過有效使用沉浸式VR可視化患者解剖結(jié)構(gòu),可以減少操作者的手術(shù)失誤[11]。國外已將虛擬教育技術(shù)用于腹腔鏡[12]、結(jié)腸鏡[13]和支氣管鏡[14]介入手術(shù)培訓(xùn),并證明了其在提高訓(xùn)練效率方面發(fā)揮了重要作用。與傳統(tǒng)的訓(xùn)練模型相比,使用模擬的標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練顯示出了積極的訓(xùn)練效果。在高保真模擬器上進(jìn)行自我訓(xùn)練的新手支氣管鏡醫(yī)師將獲得熟練的操作能力[15-16]。本研究中培訓(xùn)的實(shí)驗(yàn)組學(xué)員的各項(xiàng)考核評(píng)分、臨床思維能力及學(xué)員自我效能評(píng)分均優(yōu)于對(duì)照組(P<0.01)。VR-MOOC教學(xué)法拓寬了學(xué)習(xí)渠道,提高學(xué)習(xí)的實(shí)用性和可操作性,使學(xué)員的臨床實(shí)踐能力得到鍛煉,達(dá)到教學(xué)相長、學(xué)以致用的目的。

3.3VR-MOOC教學(xué)法可以提高師生滿意度

本研究中實(shí)驗(yàn)組師生滿意度均優(yōu)于對(duì)照組(P<0.01)。學(xué)員普遍認(rèn)為采用VR-MOOC教學(xué)法后強(qiáng)化了學(xué)習(xí)主動(dòng)性,提高了學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)效率,考核評(píng)分及對(duì)教學(xué)的滿意度等方面均有不同程度的提升。教員認(rèn)為VR-MOOC教學(xué)法使得教學(xué)資源利用效率最大化,通過統(tǒng)籌教學(xué)進(jìn)度、合理分配時(shí)間和資源,使得教學(xué)效果大大提高。VR-MOOC教學(xué)法可提高學(xué)員學(xué)習(xí)主動(dòng)性和教學(xué)質(zhì)量,使各級(jí)別醫(yī)院的臨床醫(yī)生均取得滿意的訓(xùn)練效果,實(shí)現(xiàn)教學(xué)與臨床工作相結(jié)合又互不干擾的目標(biāo),促進(jìn)介入肺臟病學(xué)的發(fā)展。

4展望

現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育融入VR技術(shù)已經(jīng)成為醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)域發(fā)展的一種趨勢,它為遠(yuǎn)程醫(yī)學(xué)教育提供了更多可參考內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)遠(yuǎn)程教學(xué)無法實(shí)現(xiàn)的更多維度的功能,讓遠(yuǎn)程虛擬手術(shù)操作這樣復(fù)雜的操作教學(xué)得以遠(yuǎn)程控制成為現(xiàn)實(shí)。這種教學(xué)方法具有無損耗、可重復(fù)性和可指定性等優(yōu)點(diǎn),有助于讓更多學(xué)習(xí)者提高手術(shù)操作的熟練度和精細(xì)度,節(jié)約成本,降低培訓(xùn)費(fèi)用。另外還能實(shí)現(xiàn)教員與學(xué)員在網(wǎng)上互動(dòng)教學(xué),重復(fù)提取與分析操作數(shù)據(jù),并進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo)講評(píng),方便教學(xué)與考核。這大大提高學(xué)習(xí)者的認(rèn)知水平和學(xué)習(xí)興趣,從而更好地培養(yǎng)臨床實(shí)踐能力,因此VR-MOOC教學(xué)法值得在臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)中推廣運(yùn)用。

作者:朱成杰 商艷 徐茂錦 白沖 單位:中國人民解放軍

相關(guān)熱門標(biāo)簽
少妇的逼水好多| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 成人永久免费在线观看视频| 又爽又黄a免费视频| 久久久久九九精品影院| 精品久久久久久久末码| www.www免费av| 国产69精品久久久久777片| 国产色婷婷99| 12—13女人毛片做爰片一| 久久这里只有精品中国| 国产高清有码在线观看视频| 一级av片app| 国产精品人妻久久久久久| 国产精品一区二区性色av| 免费av毛片视频| 色综合站精品国产| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲av熟女| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲自偷自拍三级| 精品欧美国产一区二区三| 欧美高清性xxxxhd video| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久久久久久亚洲中文字幕| 色综合婷婷激情| 看免费成人av毛片| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产精品无大码| www.色视频.com| 成人三级黄色视频| 黄片wwwwww| 少妇丰满av| 精品一区二区免费观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 天堂√8在线中文| 亚洲av日韩精品久久久久久密| or卡值多少钱| 国产高清有码在线观看视频| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产真实乱freesex| 久久久国产成人精品二区| videossex国产| 国产伦精品一区二区三区视频9| 久久久久久伊人网av| 免费高清视频大片| 欧美一区二区国产精品久久精品| 超碰av人人做人人爽久久| 超碰av人人做人人爽久久| 亚洲黑人精品在线| 免费观看的影片在线观看| bbb黄色大片| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 久久久久久久久久久丰满 | 亚洲av五月六月丁香网| 精品一区二区三区人妻视频| 精华霜和精华液先用哪个| 亚洲av美国av| 最近在线观看免费完整版| 久久久精品大字幕| 国产三级中文精品| 校园人妻丝袜中文字幕| 黄色丝袜av网址大全| 波野结衣二区三区在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 国产精品人妻久久久久久| 日韩欧美国产一区二区入口| 一区二区三区四区激情视频 | 久久久色成人| 人人妻人人看人人澡| 亚洲av中文av极速乱 | 亚洲欧美日韩东京热| 国产真实伦视频高清在线观看 | av福利片在线观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 最近在线观看免费完整版| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产男靠女视频免费网站| 99九九线精品视频在线观看视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 午夜福利欧美成人| 午夜福利视频1000在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产爱豆传媒在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产老妇女一区| 丰满人妻一区二区三区视频av| 性色avwww在线观看| 久久人妻av系列| 亚洲第一区二区三区不卡| 天堂√8在线中文| 一进一出抽搐动态| 国产探花极品一区二区| 免费av毛片视频| 国产精华一区二区三区| 日韩欧美在线乱码| 精品国产三级普通话版| www.www免费av| 亚洲av成人精品一区久久| 国产精品综合久久久久久久免费| 免费大片18禁| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲 国产 在线| 乱人视频在线观看| 午夜福利成人在线免费观看| 久久香蕉精品热| 精品乱码久久久久久99久播| x7x7x7水蜜桃| 国产乱人伦免费视频| 丰满的人妻完整版| 国产成人aa在线观看| 中文字幕高清在线视频| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产精品久久久久久久电影| 男女边吃奶边做爰视频| 老司机午夜福利在线观看视频| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 97超视频在线观看视频| aaaaa片日本免费| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲中文日韩欧美视频| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 成人无遮挡网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 三级国产精品欧美在线观看| 国产精品女同一区二区软件 | 免费高清视频大片| 亚洲一区高清亚洲精品| 一级黄色大片毛片| 99在线人妻在线中文字幕| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产伦一二天堂av在线观看| 香蕉av资源在线| 国产精品嫩草影院av在线观看 | 丰满人妻一区二区三区视频av| 亚洲国产色片| 不卡视频在线观看欧美| 精品一区二区免费观看| 可以在线观看的亚洲视频| 在线播放无遮挡| 国产 一区精品| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲国产精品sss在线观看| 色精品久久人妻99蜜桃| 18+在线观看网站| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 嫩草影院入口| 人人妻人人看人人澡| 国产一区二区在线观看日韩| 1024手机看黄色片| 亚洲国产精品合色在线| 国产精品三级大全| 色尼玛亚洲综合影院| 久久精品91蜜桃| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 一级av片app| 麻豆成人av在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 午夜福利成人在线免费观看| 成人国产一区最新在线观看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 老女人水多毛片| 欧美一区二区精品小视频在线| 免费大片18禁| 亚洲三级黄色毛片| 搡女人真爽免费视频火全软件 | x7x7x7水蜜桃| 国产乱人伦免费视频| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产精品无大码| 日韩高清综合在线| 亚洲,欧美,日韩| 国产精品久久久久久精品电影| 人妻少妇偷人精品九色| 婷婷亚洲欧美| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 男女啪啪激烈高潮av片| 91久久精品国产一区二区成人| 国产 一区 欧美 日韩| 国产乱人视频| 亚洲av熟女| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美日本亚洲视频在线播放| 最近在线观看免费完整版| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 亚洲内射少妇av| 91麻豆av在线| 国产极品精品免费视频能看的| 偷拍熟女少妇极品色| 久久久久精品国产欧美久久久| 久久久久久九九精品二区国产| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品一区二区免费欧美| 午夜a级毛片| 简卡轻食公司| 在线a可以看的网站| 久久久久久国产a免费观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 欧美+亚洲+日韩+国产| 天天躁日日操中文字幕| 韩国av一区二区三区四区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产毛片a区久久久久| 十八禁网站免费在线| 成年免费大片在线观看| 国产视频一区二区在线看| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 天堂影院成人在线观看| 亚洲精品一区av在线观看| 国产成人影院久久av| 免费av观看视频| 色综合亚洲欧美另类图片| 午夜激情福利司机影院| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 综合色av麻豆| 国产色婷婷99| 国产不卡一卡二| 乱系列少妇在线播放| 婷婷亚洲欧美| 日韩欧美免费精品| 亚洲av成人精品一区久久| 日韩欧美精品v在线| 日韩欧美精品免费久久| 免费看光身美女| 九色成人免费人妻av| 欧美另类亚洲清纯唯美| 精品久久久久久,| 国内精品宾馆在线| 免费av不卡在线播放| 日韩强制内射视频| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 成人三级黄色视频| 久久久久性生活片| 精品人妻偷拍中文字幕| 国产男人的电影天堂91| 免费黄网站久久成人精品| 日韩精品青青久久久久久| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 在线观看舔阴道视频| 88av欧美| 99热这里只有是精品在线观看| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美日本亚洲视频在线播放| 天美传媒精品一区二区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 五月玫瑰六月丁香| 国产在视频线在精品| 午夜福利18| 国产淫片久久久久久久久| 99久久九九国产精品国产免费| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产精品永久免费网站| 欧美日韩精品成人综合77777| 亚洲国产色片| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 午夜福利在线观看吧| 伦精品一区二区三区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 日韩人妻高清精品专区| 久久久色成人| 日本黄色视频三级网站网址| 毛片一级片免费看久久久久 | 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久精品国产鲁丝片午夜精品 | 久久久久精品国产欧美久久久| 午夜福利18| 国产人妻一区二区三区在| av福利片在线观看| 一个人观看的视频www高清免费观看| 色综合婷婷激情| 日本精品一区二区三区蜜桃| 老女人水多毛片| 精品人妻1区二区| 欧美性感艳星| 国产av麻豆久久久久久久| 88av欧美| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| www.www免费av| 久久亚洲真实| 国产伦精品一区二区三区四那| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 一进一出抽搐gif免费好疼| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲美女搞黄在线观看 | 日韩在线高清观看一区二区三区 | 一区二区三区免费毛片| 在线观看舔阴道视频| 搡女人真爽免费视频火全软件 | av视频在线观看入口| 内地一区二区视频在线| 一区二区三区高清视频在线| 丰满乱子伦码专区| 久久99热6这里只有精品| .国产精品久久| 99在线人妻在线中文字幕| 极品教师在线视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 88av欧美| 51国产日韩欧美| 中文字幕av在线有码专区| 欧美又色又爽又黄视频| 综合色av麻豆| xxxwww97欧美| 国产精品98久久久久久宅男小说| 色吧在线观看| 99热6这里只有精品| 国产精品亚洲美女久久久| 欧美bdsm另类| 欧美色视频一区免费| 在线播放无遮挡| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产亚洲av嫩草精品影院| 中国美女看黄片| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 亚洲中文字幕日韩| 久久久久久大精品| 国产69精品久久久久777片| 看十八女毛片水多多多| 国产精品,欧美在线| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲性久久影院| 久久久成人免费电影| 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 久久国产乱子免费精品| 日韩av在线大香蕉| 亚洲图色成人| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 久久亚洲精品不卡| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 精品人妻视频免费看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 免费观看在线日韩| 久久人人爽人人爽人人片va| 亚洲欧美激情综合另类| 日韩精品中文字幕看吧| 免费av毛片视频| 久久国内精品自在自线图片| 免费人成在线观看视频色| 国产三级在线视频| 一区二区三区四区激情视频 | 不卡一级毛片| 久久精品国产清高在天天线| 天天躁日日操中文字幕| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 日韩中文字幕欧美一区二区| 精品久久久久久久久av| 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 国产亚洲91精品色在线| 午夜福利视频1000在线观看| 国内精品久久久久精免费| 久久久久久九九精品二区国产| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲av电影不卡..在线观看| 三级国产精品欧美在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 成人亚洲精品av一区二区| 日本黄大片高清| 亚洲性夜色夜夜综合| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美不卡视频在线免费观看| 久久中文看片网| 久99久视频精品免费| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 久久久久久伊人网av| 久久九九热精品免费| 免费一级毛片在线播放高清视频| 搡老岳熟女国产| 一区二区三区免费毛片| 日日夜夜操网爽| av中文乱码字幕在线| 夜夜爽天天搞| 免费一级毛片在线播放高清视频| 搡老岳熟女国产| 亚洲国产色片| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 天堂动漫精品| 性欧美人与动物交配| 欧美日韩综合久久久久久 | 亚洲国产色片| 欧美精品啪啪一区二区三区| 99在线人妻在线中文字幕| 午夜福利成人在线免费观看| 久久香蕉精品热| 国产一区二区在线av高清观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 波野结衣二区三区在线| 久久人人爽人人爽人人片va| 夜夜夜夜夜久久久久| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 国产欧美日韩一区二区精品| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 精品日产1卡2卡| 99视频精品全部免费 在线| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 亚洲人成网站在线播| 12—13女人毛片做爰片一| 两个人视频免费观看高清| 免费人成在线观看视频色| 男人舔女人下体高潮全视频| 日本欧美国产在线视频| 在线观看舔阴道视频| www.色视频.com| 成年免费大片在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 床上黄色一级片| 成人亚洲精品av一区二区| 成人av一区二区三区在线看| 91久久精品国产一区二区成人| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久久久性生活片| 91狼人影院| 精品乱码久久久久久99久播| 国产亚洲欧美98| 成年女人看的毛片在线观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 99久久成人亚洲精品观看| 久久久午夜欧美精品| 嫩草影院入口| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 亚洲成人中文字幕在线播放| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲性久久影院| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 久久99热6这里只有精品| 麻豆成人av在线观看| 亚洲精品国产成人久久av| 免费黄网站久久成人精品| av中文乱码字幕在线| a在线观看视频网站| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 亚洲精品456在线播放app | 啪啪无遮挡十八禁网站| 日日夜夜操网爽| 精品国产三级普通话版| 美女 人体艺术 gogo| 国语自产精品视频在线第100页| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 色视频www国产| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 嫩草影院新地址| 在线观看午夜福利视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美激情在线99| 中文字幕久久专区| 91av网一区二区| 99久久精品国产国产毛片| 国产探花极品一区二区| 免费高清视频大片| 亚洲人成网站在线播| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 欧美日本视频| 天堂动漫精品| 99热这里只有精品一区| 悠悠久久av| 91久久精品国产一区二区成人| 国产精品电影一区二区三区| 一a级毛片在线观看| 国产成人aa在线观看| 久久香蕉精品热| 日韩欧美免费精品| 亚洲在线自拍视频| 婷婷色综合大香蕉| 在线免费十八禁| 亚洲国产精品合色在线| 久久精品影院6| 级片在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲第一区二区三区不卡| 日本免费a在线| 天堂网av新在线| eeuss影院久久| xxxwww97欧美| 身体一侧抽搐| 国产成人影院久久av| 少妇高潮的动态图| 亚洲精品国产成人久久av| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产 一区精品| 欧美色欧美亚洲另类二区| 永久网站在线| 中亚洲国语对白在线视频| 成人永久免费在线观看视频| 国产av不卡久久| 一本精品99久久精品77| 少妇被粗大猛烈的视频| aaaaa片日本免费| 麻豆久久精品国产亚洲av| 夜夜爽天天搞| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲人成网站高清观看| 在线观看一区二区三区| 国产日本99.免费观看| 国产一区二区三区视频了| 色精品久久人妻99蜜桃| 国内精品一区二区在线观看| 国产精品精品国产色婷婷| 真实男女啪啪啪动态图| 少妇被粗大猛烈的视频| 久99久视频精品免费| 国产极品精品免费视频能看的| 欧美zozozo另类| 少妇熟女aⅴ在线视频| 超碰av人人做人人爽久久| 欧美日韩国产亚洲二区| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 国产精品永久免费网站| 男女下面进入的视频免费午夜| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 日韩人妻高清精品专区| 久久午夜亚洲精品久久| 女同久久另类99精品国产91| 国产高清有码在线观看视频| 日韩在线高清观看一区二区三区 | 听说在线观看完整版免费高清| 国产在线男女| 床上黄色一级片| 亚洲av成人精品一区久久| 在线观看一区二区三区| 亚洲精品456在线播放app | 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产极品精品免费视频能看的| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲最大成人中文| 免费看美女性在线毛片视频| 人人妻人人看人人澡| 淫秽高清视频在线观看| 成人精品一区二区免费| 精品午夜福利在线看| 亚洲人成网站在线播| 草草在线视频免费看| 成年女人毛片免费观看观看9| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 成人性生交大片免费视频hd| 日韩中文字幕欧美一区二区| 嫁个100分男人电影在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 久久6这里有精品| 欧美人与善性xxx| 亚洲性夜色夜夜综合| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 99久久精品热视频| 精品一区二区三区视频在线| 国产精品国产高清国产av| 亚洲七黄色美女视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 在线观看一区二区三区| 麻豆av噜噜一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产亚洲精品久久久com| 国产老妇女一区| 欧美黑人巨大hd| 看十八女毛片水多多多| 亚洲av熟女| 一个人看视频在线观看www免费| 欧美一区二区亚洲| 伦精品一区二区三区| 欧美性感艳星| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 日本爱情动作片www.在线观看 | 欧美日韩国产亚洲二区| 久久久久久久精品吃奶| 波野结衣二区三区在线| 男插女下体视频免费在线播放| 91久久精品电影网| 精品无人区乱码1区二区| 国产三级在线视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 欧美日韩精品成人综合77777| 婷婷丁香在线五月| av国产免费在线观看| 一级av片app| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 久久久久久久亚洲中文字幕| 久久久久久国产a免费观看| 国产成人一区二区在线| 69av精品久久久久久| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲欧美日韩高清专用| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 婷婷丁香在线五月| 我的女老师完整版在线观看| 中文字幕久久专区| av在线天堂中文字幕| 国产精品国产高清国产av| 久久久久九九精品影院| 麻豆久久精品国产亚洲av| 99热6这里只有精品| 精华霜和精华液先用哪个| 国产在视频线在精品| 久久精品影院6| 欧美日本视频| 免费人成视频x8x8入口观看| 中文亚洲av片在线观看爽| 成人性生交大片免费视频hd| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲av不卡在线观看|