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會計職業(yè)道德建設(shè)研究

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會計職業(yè)道德建設(shè)研究

會計職業(yè)道德是會計從業(yè)人員在企事業(yè)單位工作中應(yīng)當(dāng)遵循的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范,并且會計職業(yè)道德還是調(diào)整會計相關(guān)職業(yè)關(guān)系中各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系的準(zhǔn)則并體現(xiàn)了會計職業(yè)的特征。會計職業(yè)道德是一般的社會公德在會計從業(yè)工作中的具體體現(xiàn),是規(guī)范會計行為和調(diào)整會計人員在與不同利益和人員之間的社會關(guān)系行為準(zhǔn)則和規(guī)范要求。會計職業(yè)道德融入會計工作的各個方面,并貫穿于會計工作的整個過程,體現(xiàn)了會計工作的社會要求和自身管理。當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,會計行業(yè)既面臨發(fā)展的機(jī)遇,同時也迎來嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。當(dāng)下我國的會計制度中,對于會計從業(yè)資格的取得只是簡單的考試制度,并且偏重對會計理論知識和會計技能的教授,往往忽略會計職業(yè)道德的重要性,對于會計職業(yè)道德的考核也偏于程序化,不利于真實(shí)考核一名會計人員在工作中的真實(shí)情況。并且在一些會計培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中還會有做假賬的“指導(dǎo)”,讓會計道德培訓(xùn)大打折扣,這種扭曲的教育給會計職業(yè)道德帶來了很不利的影響。而且會計從業(yè)人員的地位較低,受很多領(lǐng)導(dǎo)人員的管制。企業(yè)中領(lǐng)導(dǎo)階層的道德能力就會對會計從業(yè)人員的職業(yè)道德造成直接作用。企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)階層掌管著會計從業(yè)人員的工資待遇,就會影響會計從業(yè)人員的獨(dú)立性,在企業(yè)中,受領(lǐng)導(dǎo)的制約。并且政府在社會中也沒有大力對會計職業(yè)道德進(jìn)行大力的宣傳,也沒有能為會計從業(yè)營造一個良好的環(huán)境,使得會計人員對職業(yè)道德淡漠,會計人員就有可能在輿論的壓力下不重視自身職業(yè)道德的建設(shè),不能堅持準(zhǔn)則,守住底線,在誘惑面前以身試法。目前,我國的會計法律法規(guī)制度與歐美國家相比還有一定的差距,在對會計從業(yè)人員的道德建設(shè)中還存在著諸多不完善之處,并且會計職業(yè)道德本應(yīng)該對于會計從業(yè)人員在會計工作中所面臨的各種利益沖突進(jìn)行規(guī)范,然而會計職業(yè)道德準(zhǔn)則內(nèi)容中并沒有提出一些具體的解決方案,而只是提出了一些比較模糊的道德要求,這使得會計職業(yè)道德在實(shí)際會計工作中的可操作性很差。盡管在我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,絕大多數(shù)的會計從業(yè)人員愛崗敬業(yè)、克己奉公,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展奉獻(xiàn)了自己一份力量,為會計行業(yè)在社會中樹立了良好的社會形象。但總有一部分人道德意識淡薄,不能堅持底線,不能守護(hù)準(zhǔn)則,在金錢的誘惑下,一步步走向深淵。他們在工作中直接或者間接地從事的假賬、篡改、甚至毀壞會計資料的行為,對社會提供虛假的財務(wù)報表,制造偽造的經(jīng)濟(jì)指標(biāo),以為自己謀取不法利益,這種行為嚴(yán)重干擾了政府的經(jīng)濟(jì)建設(shè),打亂了企業(yè)的發(fā)展計劃,是國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展絕不能姑息的。我國對會計人員的要求中會計職業(yè)的道德要求比較狹隘,導(dǎo)致對很多會計行為沒有一個標(biāo)準(zhǔn)的衡量準(zhǔn)則,所以并不能對大部分的會計從業(yè)人員進(jìn)行有效地約束;其次,我國的會計職業(yè)道德要求很難在現(xiàn)實(shí)中得到很好的執(zhí)行,并且操作程度不是很高,對會計從業(yè)人員在實(shí)際工作中的各種利益沖突做了規(guī)范,但對于這些沖突該如何進(jìn)行處理并沒有做出明確的解釋,導(dǎo)致會計人員在工作中模棱兩可。因此,政府的法律權(quán)威性作用在對會計人員的道德建設(shè)中并不能發(fā)揮最大的效力,導(dǎo)致犯錯的會計人員并不能得到相應(yīng)的懲罰,從而降低了會計人員工做出錯的成本。而部分遵守國家法律法規(guī)的會計從業(yè)人員在堅持基本從業(yè)原則上受到了威脅,缺乏了政府法律提供的必要的法律保障制度,這樣很容易使原本遵守職業(yè)道德的人員也走到造假的隊伍中去。隨著我國社會主義現(xiàn)代化進(jìn)程的快速發(fā)展和經(jīng)濟(jì)國際化的迅猛勢頭,我國企業(yè)的會計信息失真情況愈發(fā)嚴(yán)重,已經(jīng)影響到我國經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,并擾亂了正常的經(jīng)濟(jì)秩序。造成企業(yè)會計信息質(zhì)量誤差和失真的原因有很多,管理人的疏漏、企業(yè)制度的缺陷等都會造成會計信息質(zhì)量的誤差和失真,但會計人員的道德素質(zhì)是造成會計是失真的主要原因。由于一個企業(yè)的會計質(zhì)量信息關(guān)系到經(jīng)濟(jì)的方方面面,涉及到各方面的利益與企業(yè)發(fā)展的方向,因此對提高會計信息質(zhì)量的問題上必須提高會計人員的素質(zhì)建設(shè)。使得會計人員在進(jìn)行會計信息處理時,必須遵守國家的相關(guān)的法律法規(guī),遵循各方面的道德約束。

一、增強(qiáng)會計人員的法制觀念和自律管理

所謂“自律管理”就是會計人員應(yīng)按照職業(yè)道德的要求,自始至終地進(jìn)行自我管理和約束,不斷提高自身思想覺悟和道德修養(yǎng)。因此,加強(qiáng)會計人員的自律管理就是要讓會計人員按照職業(yè)道德的每天進(jìn)行自我調(diào)整、自我約束,提高自身覺悟。會計信息的真實(shí)性很大程度上決定于會計人員本身的職業(yè)道德水準(zhǔn),只有會計人員在工作中端正態(tài)度,提到道德水準(zhǔn),才能切實(shí)的履行職業(yè)道德的要求。所以,會計人員必須在從事的職業(yè)中對自己的思想品質(zhì)、思想意識方面進(jìn)行自我鍛煉、自我教育和自我改造,要把履行會計職責(zé)轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X遵守的道德行業(yè)準(zhǔn)則。一部分會計人員職業(yè)道德觀念較為淡薄,缺乏法制觀念,遇到違法行為往往不知道自覺維護(hù)自身權(quán)益并與其抗?fàn)?,因此加?qiáng)會計人員職業(yè)道德和法制教育已經(jīng)成為當(dāng)務(wù)之急。會計法制觀念淡漠也是會計信息失真的一個重要原因,今后國家及企業(yè)都應(yīng)積極宣傳《公司法》、《會計法》、《注冊會計師法》等有關(guān)法律,使會計人員真正承擔(dān)起法律責(zé)任。增強(qiáng)會計人員法制觀念,是會計行為規(guī)范化,保證會計信息真實(shí)的重要保障。會計從業(yè)人員應(yīng)時刻加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí),做到不違反法律法規(guī),不違背職業(yè)道德,維護(hù)會計信息的真實(shí)可靠。

二、建設(shè)職業(yè)道德體系,優(yōu)化會計隊伍

我國的會計職業(yè)道德只有法律和道德約束,這樣的約束制度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要有相應(yīng)的監(jiān)督檢查機(jī)制,建立完善的職業(yè)道德體系,只有這樣才能夠為會計職業(yè)道德的提升提供依據(jù)和保障,只有這樣才能夠使在工作中表現(xiàn)良好的員工得到應(yīng)有的表彰和獎勵,為自己的職業(yè)帶來光明的前景。而對違反法律和道德素質(zhì)的人員給予相應(yīng)的處罰,使他們時刻面臨著威脅,這樣就構(gòu)成獎懲分明的制度。因此,要建立多層次的會計職業(yè)道德體系,為廣大會計從業(yè)人員提供職業(yè)道德規(guī)范準(zhǔn)則。會計職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容中,應(yīng)該對于會計從業(yè)人員在日常工作時遇到的一些具體問題提供依據(jù),提高會計職業(yè)道德規(guī)范的可操作性。達(dá)到國家、社會和企業(yè)的三重監(jiān)督管理。因此,我國要建立多層次的會計職業(yè)道德規(guī)范的建設(shè),使得會計工作人員在工作中做到有法可依、有據(jù)可依,提到會計職業(yè)道德和法律在時間工作中的可執(zhí)行性。建立權(quán)威性的會計組織聯(lián)盟,形成一個大團(tuán)體,使每個人都有參與團(tuán)體活動的機(jī)會,大家因為想要學(xué)習(xí)、對組織充滿向往而愿意到團(tuán)體中來進(jìn)行業(yè)務(wù)交流,加強(qiáng)自身修養(yǎng)。同時,會計職業(yè)聯(lián)盟也可以在會計人員由于舉報或正當(dāng)?shù)脑蛟獾酱驌魣髲?fù)時,給予其一定的保護(hù),確保其安全和事項的公正審理。對于組織中的違反條例的人員,也可以適時地給予通報懲罰。這樣,會計人員在這個大聯(lián)盟中才可以毫無負(fù)擔(dān)的工作,發(fā)揮正常業(yè)務(wù)水平。組織定期進(jìn)行業(yè)務(wù)交流可以吸引更多的會計人才,這對會計事業(yè)的發(fā)展提供了一個很好的平臺,也對增強(qiáng)會計行業(yè)的競爭力會有很大的幫助。會計人員在不知不覺中學(xué)會維護(hù)自身的工作,抵制不良行為,確保會計信息的真實(shí)可靠,會計信息才能真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用,為決策者提供科學(xué)的依據(jù)。

三、完善會計從業(yè)環(huán)境

一個環(huán)境往往會對人產(chǎn)生潛移默化的影響,因此會計環(huán)境的好壞往往會對會計人員的思想和行為產(chǎn)生巨大的影響,進(jìn)而影響到會計人員的職業(yè)道德素質(zhì),因此要想加強(qiáng)職業(yè)道德的建設(shè)就要完善會計人員的從業(yè)環(huán)境,凈化會計從業(yè)環(huán)境。我國對于會計人員職業(yè)道德的宣傳力度比較低,社會沒有形成良好的會計職業(yè)道德建設(shè)的環(huán)境,輿論壓力的低下使得會計從業(yè)人員不重視自身的職業(yè)道德培養(yǎng)。另外,我國對于違反會計職業(yè)道德的行為處罰力度不足。會計從業(yè)人員違反職業(yè)道德的成本非常低,使得很多會計人員在巨大的經(jīng)濟(jì)誘惑面前,置職業(yè)道德不顧,敢于以在社會上選取真面典型事跡進(jìn)行大力宣傳,營造良好的輿論和從業(yè)走向,對于那些違法亂紀(jì)、不遵循職業(yè)道德的人員公開其身份,吊銷其從業(yè)資格。使得會計人員在日常工作中重視自身的職業(yè)道德,不敢越雷池一步,對違規(guī)行為造成強(qiáng)大的社會輿論壓力。使得從業(yè)人員的違反成本提高,進(jìn)而減少會計失真、造假的行為。

作者:楊曉輝 單位:河北大學(xué)

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