欧美日韩亚洲一区二区精品_亚洲无码a∨在线视频_国产成人自产拍免费视频_日本a在线免费观看_亚洲国产综合专区在线电影_丰满熟妇人妻无码区_免费无码又爽又刺激又高潮的视频_亚洲一区区
公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

管理會計(jì)視角探析高校合同管理

前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了管理會計(jì)視角探析高校合同管理范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

管理會計(jì)視角探析高校合同管理

摘要:本文以A高校為例,對高校合同管理現(xiàn)狀進(jìn)行歸納,分析存在的問題及成因,基于管理會計(jì)視角從信息化建設(shè)、預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃和會計(jì)職能轉(zhuǎn)變等方面提出改進(jìn)建議,以期規(guī)范高校合同管理,降低風(fēng)險(xiǎn),提高效益。

關(guān)鍵詞:高校;合同管理;管理會計(jì);預(yù)算管理

一、加強(qiáng)高校合同管理的意義

為了進(jìn)一步提高行政事業(yè)單位內(nèi)部管理水平,規(guī)范內(nèi)部控制,加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《中華人民共和國預(yù)算法》等法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定,自2014年1月1日起,財(cái)政部印發(fā)《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》。該《規(guī)范》分總則、風(fēng)險(xiǎn)評估和控制方法、單位層面內(nèi)部控制、業(yè)務(wù)層面內(nèi)部控制、評價(jià)與監(jiān)督、附則。合同管理是單位經(jīng)濟(jì)活動業(yè)務(wù)層面內(nèi)部控制的重要內(nèi)容。隨著高校事業(yè)的快速發(fā)展,合同管理在高校內(nèi)部管理中占據(jù)了越來越重要的地位。合同管理的有效性決定了高校經(jīng)濟(jì)法律風(fēng)險(xiǎn)控制的有效性,促進(jìn)高校完善內(nèi)部控制體系,有利于提高高校整體管理水平,保障高校的合法權(quán)益和經(jīng)濟(jì)利益。

二、A高校合同管理現(xiàn)狀

A高校是綜合性大學(xué),學(xué)科門類較齊全,涵蓋文、理、醫(yī)、工四大學(xué)科領(lǐng)域;多地辦學(xué),校區(qū)分散。近年來教學(xué)科研事業(yè)發(fā)展迅速,收支預(yù)算規(guī)模擴(kuò)大,國際影響力增強(qiáng),與多個(gè)國家和地區(qū)的學(xué)校簽署了校際合作協(xié)議?;贏高校辦學(xué)特點(diǎn),合同管理涉及領(lǐng)域廣泛,種類繁多,內(nèi)容復(fù)雜。

(一)現(xiàn)行制度

2016年《A高校合同管理辦法》實(shí)施,明確了學(xué)校合同管理實(shí)行統(tǒng)一授權(quán)、分級審批、歸口管理、部門會簽、執(zhí)行部門負(fù)責(zé)、合法性審查及全過程監(jiān)督的工作機(jī)制。合同管理機(jī)構(gòu)包括合同主管部門、歸口管理部門、執(zhí)行部門、監(jiān)督部門。合同類型包括合作辦學(xué)合同;科研技術(shù)合同;聘用合同、勞動合同;建設(shè)工程合同;采購合同;修繕合同;贈與合同;委托合同;租賃合同;供用水、電、氣、熱力合同;其他類合同。要求歸口管理部門根據(jù)業(yè)務(wù)管理權(quán)限對各自職責(zé)范圍內(nèi)的合同事項(xiàng)進(jìn)行業(yè)務(wù)審查。(1)涉及人事、人才事項(xiàng)的,由人事、人才部門審查;(2)涉及人才培養(yǎng)、培訓(xùn)事項(xiàng)的,由本科生教育部門、研究生教育部門及繼續(xù)教育管理部門審查;(3)涉及科研工作事項(xiàng)的,由科研部門審查;(4)涉及國際合作與交流事項(xiàng)的,由國際事務(wù)部門審查;(5)涉及資金事項(xiàng)的,由財(cái)務(wù)部門審查;(6)涉及資產(chǎn)事項(xiàng)的,由資產(chǎn)管理部門審查;(7)涉及修繕事項(xiàng)的,由后勤部門審查。涉及其他事項(xiàng)的,按照職責(zé)范圍及管理權(quán)限由其他相應(yīng)歸口管理部門審查。

(二)合同審核流程

①學(xué)院(部門)提交合同及相關(guān)資料送審;②歸口管理部門負(fù)責(zé)將重大合同報(bào)校長辦公室法律事務(wù)辦公室進(jìn)行合法性審查;對職責(zé)范圍內(nèi)合同的審批及合法性審查,并實(shí)行統(tǒng)一分類和連續(xù)編號、建立合同臺賬;③學(xué)院(部門)負(fù)責(zé)合同及時(shí)全面的履行,辦理合同履行過程中的變更、解除、終止及驗(yàn)收;④財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)辦理結(jié)算業(yè)務(wù),進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí)應(yīng)當(dāng)按照合同約定付款;⑤監(jiān)察部門主要負(fù)責(zé)在合同簽訂、履行和管理中,對違反本辦法規(guī)定給學(xué)校造成損失的負(fù)責(zé)人、責(zé)任人的監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)問責(zé)。審計(jì)部門主要負(fù)責(zé)對合同簽訂、履行、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)及管理過程中的審計(jì)監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改意見。

(三)實(shí)施情況

因發(fā)文部門宣傳力度不足,很多教職工不知道該文件的及實(shí)施,存在學(xué)院和科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人未經(jīng)學(xué)校授權(quán)、蓋學(xué)院公章簽訂合同的情況。各個(gè)學(xué)院和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人自行簽訂合同并已經(jīng)執(zhí)行,只有在到財(cái)務(wù)部門報(bào)銷或借款時(shí),才得知合同管理制度相關(guān)條款的要求。因報(bào)賬時(shí)依據(jù)的合同未經(jīng)過學(xué)校授權(quán)審批而無法付款,老師們只能重新按照流程履行合同簽訂審批手續(xù),導(dǎo)致老師們誤認(rèn)為財(cái)務(wù)部門刁難,報(bào)賬手續(xù)繁瑣,激化了矛盾。

三、A高校合同管理中存在的問題

(一)合同預(yù)算管理缺失

管理層對預(yù)算編制的重視程度不足,監(jiān)管力度差,財(cái)務(wù)部門與合同執(zhí)行部門、歸口管理部門信息不對稱,合同管理與預(yù)算管理和收支管理嚴(yán)重脫節(jié)。財(cái)務(wù)部門參與合同審核的人員與負(fù)責(zé)報(bào)銷審核的人員溝通不足,導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)銷審核人員不了解合同的簽訂執(zhí)行情況,與合同管理脫節(jié)。

(二)合同管理制度和流程有待完善

現(xiàn)有的合同管理辦法側(cè)重宏觀的指導(dǎo)性意見,各個(gè)環(huán)節(jié)的實(shí)施細(xì)則不夠細(xì)化,審批流程復(fù)雜,效率低。合同管理機(jī)構(gòu)(合同主管部門、歸口管理部門、執(zhí)行部門、監(jiān)督部門)都沒有制定詳細(xì)的實(shí)施細(xì)則,老師們在合同簽訂執(zhí)行時(shí)無據(jù)可依。合同簽訂流程復(fù)雜,從提交到各個(gè)環(huán)節(jié)審核、批復(fù),流轉(zhuǎn)時(shí)間沒有限制,例如一份設(shè)備租賃合同從申請人提交到簽訂完成,歷經(jīng)18天、五個(gè)部門間的35次OA流轉(zhuǎn)。老師們無法預(yù)計(jì)合同審核通過需要的時(shí)間,嚴(yán)重影響到下一步教學(xué)科研工作的進(jìn)行。

(三)歸口管理部門分工不明確

例如老師簽訂出版合同時(shí),按照支出的經(jīng)費(fèi)性質(zhì)劃分歸口管理部門,從院部運(yùn)行經(jīng)費(fèi)支出時(shí)由學(xué)校法律事務(wù)室審核;從科研經(jīng)費(fèi)支出時(shí)由科研部門審核。如院部運(yùn)行經(jīng)費(fèi)和科研經(jīng)費(fèi)各負(fù)擔(dān)一半出版費(fèi)時(shí),則易出現(xiàn)兩個(gè)歸口部門相互推諉。同類型的合同,有時(shí)歸口學(xué)校法律事務(wù)室審核,有時(shí)歸口科研部門審核。不僅老師們無所適從,也造成管理部門權(quán)限和業(yè)務(wù)重疊,疲于解釋、協(xié)調(diào),降低了工作效率。

(四)歸口管理部門監(jiān)管不到位,合同簽訂的審核流于形式

由于相關(guān)制度的缺失,歸口管理部門缺乏監(jiān)管的動力和壓力,每天審核合同數(shù)量多、類型多,工作量大,合同審核和監(jiān)管職責(zé)流于形式,在簽訂合同時(shí)不嚴(yán)格審核條款,不審核該業(yè)務(wù)是否有預(yù)算,資金來源是否有保障,只負(fù)責(zé)蓋章,導(dǎo)致出現(xiàn)采購驗(yàn)收完成后無法入賬的情況。歸口管理部門甚至引導(dǎo)經(jīng)辦人拆分合同,化整為零,低于財(cái)務(wù)要求必須附合同的報(bào)銷金額就可以不簽訂合同直接購買,以減少合同簽訂審核工作量并逃避應(yīng)承擔(dān)的監(jiān)管責(zé)任,學(xué)校的權(quán)益沒有保障,無法有效降低合同風(fēng)險(xiǎn)。合同執(zhí)行過程的監(jiān)管缺失,例如一份委托加工合同簽訂后,由提交部門負(fù)責(zé)執(zhí)行,財(cái)務(wù)部門按照合同條款付款,歸口管理部門對加工進(jìn)度、產(chǎn)品數(shù)量質(zhì)量驗(yàn)收等方面不再跟蹤監(jiān)管。歸口管理部門對合同的執(zhí)行進(jìn)度不跟蹤,對執(zhí)行結(jié)果不驗(yàn)收,存在簽訂虛假合同以套取資金的風(fēng)險(xiǎn)。

(五)對合同的稅務(wù)籌劃不重視

在全面營改增的形勢下,由于缺乏對高校作為增值稅納稅人身份的認(rèn)識,在簽訂合同時(shí),沒有認(rèn)真核實(shí)對方的資質(zhì)、信用和履約能力,未能全面考慮稅務(wù)籌劃問題,結(jié)算條款普遍語焉不詳。如有的采購合同簽訂后完成驗(yàn)收,到付款時(shí)出現(xiàn)供應(yīng)商不能開具合規(guī)發(fā)票,用其他公司發(fā)票代替的情況;或是有的供應(yīng)商不接受對公轉(zhuǎn)賬,要求支付給個(gè)人賬戶的情況。合同中對付款進(jìn)度、開具發(fā)票的種類和時(shí)間條款約定不嚴(yán)謹(jǐn),對賠償金和違約金的約定不詳,有的條款明顯有失公平,如某學(xué)院因50名學(xué)生要到外地實(shí)習(xí),與交運(yùn)公司簽訂租車合同,約定提前2個(gè)月預(yù)付全部車費(fèi),沒有具體的賠償金和違約金條款,只寫“出現(xiàn)糾紛協(xié)商解決”,不能有效保障學(xué)校權(quán)益。

四、高校合同管理改進(jìn)建議

(一)建立合同信息化管理系統(tǒng)

財(cái)政部的《關(guān)于全面推進(jìn)管理會計(jì)體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》明確,信息化是支持管理會計(jì)理念與方法落地、支撐管理會計(jì)功能發(fā)揮及價(jià)值實(shí)現(xiàn)的重要手段和推動力量。建立合同信息化管理系統(tǒng),進(jìn)行合同管理與預(yù)算管理、財(cái)務(wù)報(bào)銷等數(shù)據(jù)信息對接,實(shí)現(xiàn)全校范圍內(nèi)合同管理的網(wǎng)絡(luò)化、自動化和信息共享,最大限度的減少合同管理過程中的信息不對稱現(xiàn)象,以保證高校合同管理的正確決策。財(cái)務(wù)報(bào)銷時(shí)自動調(diào)取系統(tǒng)中的合同信息,按照合同預(yù)算、招標(biāo)采購結(jié)果、執(zhí)行進(jìn)度、各管理部門的驗(yàn)收結(jié)果等進(jìn)行結(jié)算,提高信息準(zhǔn)確率,提高財(cái)務(wù)結(jié)算效率,減輕經(jīng)辦人奔波于多校區(qū)多部門之間蓋章簽字請示驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的負(fù)擔(dān)。

(二)完善制度,再造流程

一是學(xué)校管理層應(yīng)重視風(fēng)險(xiǎn)控制,組織完善合同管理制度體系,各個(gè)歸口管理部門制定實(shí)施細(xì)則,明確權(quán)責(zé)范圍。二是簡化合同管理流程,減少反復(fù)流轉(zhuǎn)的環(huán)節(jié),以減少經(jīng)辦人因逃避繁瑣流程而拆分合同的現(xiàn)象。三是加強(qiáng)執(zhí)行力,對不作為的部門、管理缺失的環(huán)節(jié)重點(diǎn)監(jiān)管整改。

(三)實(shí)施合同模板管理,建立合同示范文本庫

組織專業(yè)人員制定合同模板,細(xì)化財(cái)務(wù)結(jié)算條款,明確付款進(jìn)度和付款方式、質(zhì)保金條款;明確供應(yīng)商開具的增值稅發(fā)票類型、時(shí)限、供應(yīng)商銀行賬戶;發(fā)生退貨時(shí),約定開具紅字增值稅專用發(fā)票;約定合同標(biāo)的發(fā)生變更時(shí)發(fā)票的開具與處理等。關(guān)注國家稅務(wù)政策,按照新制度要求及時(shí)修訂補(bǔ)充合同模板中涉及財(cái)務(wù)結(jié)算問題的條款,如2017年7月1日起國家稅務(wù)總局通知簡并增值稅稅率結(jié)構(gòu),取消13%的增值稅稅率;要求取得增值稅普通發(fā)票須填寫稅號,否則不能稅前扣除。

(四)財(cái)務(wù)會計(jì)人員轉(zhuǎn)變觀念,工作重點(diǎn)由單純的報(bào)銷核算轉(zhuǎn)向管理分析,更好的發(fā)揮管理會計(jì)的作用

將合同風(fēng)險(xiǎn)控制和防范的關(guān)口前移,與各個(gè)歸口管理部門配合,例如在采購合同簽訂環(huán)節(jié)提前審核供應(yīng)商的工商稅務(wù)資質(zhì),在合同中明確供應(yīng)商開具增值稅發(fā)票的法律義務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。將會計(jì)管理和服務(wù)的工作前移,力求財(cái)務(wù)管理精細(xì)化,為教學(xué)、科研業(yè)務(wù)合同的全面預(yù)算、稅務(wù)籌劃提供參考。

參考文獻(xiàn):

[1]王春暉,曹越.內(nèi)部控制視角下對高校經(jīng)濟(jì)合同管理的思考[J].會計(jì)之友,2016(19):87-91.

[2]靳?;?淺析高等學(xué)校經(jīng)濟(jì)合同管理在財(cái)務(wù)管理中存在的問題及建議[J].財(cái)會學(xué)習(xí),2016(7):43-44.

[3]周山.高校合同管理探討[J].合作經(jīng)濟(jì)與科技,2017(4):101-103.

[4]宋潔.論高校合同管理中的法律風(fēng)險(xiǎn)和防范措施[J].文化學(xué)刊,2016(10):209-212.

[5]時(shí)俊成,等.對“營改增”下企業(yè)合同管理問題的探究[J].經(jīng)營管理者,2017(10):84.

作者:史焱 單位:山東大學(xué)財(cái)務(wù)部

久久狼人影院| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲精品av麻豆狂野| 又黄又粗又硬又大视频| 精品亚洲成a人片在线观看| 宅男免费午夜| 久久精品91无色码中文字幕| 在线av久久热| 9191精品国产免费久久| 日韩欧美国产一区二区入口| 五月开心婷婷网| 日韩大码丰满熟妇| 国产高清国产精品国产三级| 黄色成人免费大全| 日韩欧美一区视频在线观看| 日本a在线网址| 精品国产一区二区久久| 丁香六月欧美| 男人舔女人的私密视频| 欧美日本中文国产一区发布| 久久性视频一级片| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 欧美av亚洲av综合av国产av| а√天堂www在线а√下载 | 亚洲精品中文字幕在线视频| 午夜免费观看网址| 18在线观看网站| 国产精品免费大片| 少妇 在线观看| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲七黄色美女视频| 两人在一起打扑克的视频| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 欧美精品亚洲一区二区| 另类亚洲欧美激情| 亚洲五月天丁香| 亚洲精品国产一区二区精华液| 高清欧美精品videossex| 99久久人妻综合| 久久久国产精品麻豆| 午夜精品久久久久久毛片777| 精品国产乱子伦一区二区三区| 一区二区三区激情视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 免费观看a级毛片全部| 精品少妇久久久久久888优播| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 宅男免费午夜| 精品熟女少妇八av免费久了| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲全国av大片| 国产一区二区激情短视频| 久久久国产成人免费| 高潮久久久久久久久久久不卡| 一区二区三区激情视频| 99热只有精品国产| 国产精品一区二区在线观看99| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 两个人看的免费小视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 日韩视频一区二区在线观看| 久久这里只有精品19| 看黄色毛片网站| www.自偷自拍.com| 国产伦人伦偷精品视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 成年版毛片免费区| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 超色免费av| 最新美女视频免费是黄的| 一二三四在线观看免费中文在| 国产av一区二区精品久久| 电影成人av| 免费av中文字幕在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 黄色女人牲交| 黄片大片在线免费观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 久久亚洲真实| 欧美久久黑人一区二区| 韩国精品一区二区三区| 18禁美女被吸乳视频| 中文字幕色久视频| 在线观看免费视频日本深夜| 99在线人妻在线中文字幕 | 午夜影院日韩av| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 少妇 在线观看| 亚洲,欧美精品.| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 国产成人免费无遮挡视频| 中文亚洲av片在线观看爽 | 午夜日韩欧美国产| 国产又色又爽无遮挡免费看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 老熟女久久久| 久久99一区二区三区| 高清av免费在线| 欧美日韩av久久| 人妻 亚洲 视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 天堂动漫精品| 丝瓜视频免费看黄片| 在线观看免费视频日本深夜| 999精品在线视频| 亚洲国产精品sss在线观看 | 亚洲在线自拍视频| 亚洲在线自拍视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| www.自偷自拍.com| 精品一品国产午夜福利视频| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲七黄色美女视频| 男人操女人黄网站| 精品欧美一区二区三区在线| 精品一区二区三区av网在线观看| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 午夜免费成人在线视频| 精品福利永久在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 妹子高潮喷水视频| 国产精品.久久久| 99久久精品国产亚洲精品| 国产精品久久久久成人av| 国产一区在线观看成人免费| tocl精华| 香蕉久久夜色| 国产91精品成人一区二区三区| 两性夫妻黄色片| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 乱人伦中国视频| 欧美激情高清一区二区三区| av一本久久久久| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产色视频综合| 久久久久国产一级毛片高清牌| 欧美日韩精品网址| 亚洲精品美女久久av网站| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 午夜福利,免费看| 欧美日韩一级在线毛片| 女性被躁到高潮视频| 一区福利在线观看| 亚洲人成电影观看| 窝窝影院91人妻| 精品亚洲成a人片在线观看| 电影成人av| 免费在线观看日本一区| 美女午夜性视频免费| 久久性视频一级片| 老司机亚洲免费影院| 久久天堂一区二区三区四区| 在线观看免费午夜福利视频| www日本在线高清视频| 精品人妻在线不人妻| 亚洲人成电影观看| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 久久天堂一区二区三区四区| 操出白浆在线播放| 咕卡用的链子| 国产不卡av网站在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 国产一区二区激情短视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 亚洲三区欧美一区| 国产成人精品在线电影| 黑人猛操日本美女一级片| 午夜两性在线视频| 久久精品人人爽人人爽视色| www.精华液| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 女人久久www免费人成看片| 国产单亲对白刺激| 飞空精品影院首页| 中文字幕人妻丝袜制服| 9色porny在线观看| 欧美精品高潮呻吟av久久| 亚洲av熟女| 久久久久久久久免费视频了| 一区福利在线观看| 久久久国产成人免费| 热99国产精品久久久久久7| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 一夜夜www| 精品久久久久久久久久免费视频 | 69精品国产乱码久久久| 午夜日韩欧美国产| 精品一区二区三卡| 一区二区三区精品91| 成人18禁在线播放| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 色在线成人网| 黑丝袜美女国产一区| 国产区一区二久久| 午夜激情av网站| 黄片小视频在线播放| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| netflix在线观看网站| 精品国产一区二区三区四区第35| 99riav亚洲国产免费| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产99白浆流出| 免费在线观看完整版高清| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品一区二区在线不卡| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久精品国产清高在天天线| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 搡老岳熟女国产| 满18在线观看网站| 91麻豆av在线| 老司机亚洲免费影院| 精品久久久久久久久久免费视频 | 中文字幕色久视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 男女下面插进去视频免费观看| 黄色怎么调成土黄色| 国产在线观看jvid| 久久久国产成人免费| 欧美不卡视频在线免费观看 | 十分钟在线观看高清视频www| 日本黄色视频三级网站网址 | 日本黄色视频三级网站网址 | 国产精品久久久久久精品古装| 一夜夜www| 久久青草综合色| 欧美在线黄色| 美女 人体艺术 gogo| 又紧又爽又黄一区二区| 国产成人精品无人区| 国产1区2区3区精品| 国产欧美日韩一区二区三| 欧美日韩一级在线毛片| 久久ye,这里只有精品| 热re99久久国产66热| 无遮挡黄片免费观看| 性色av乱码一区二区三区2| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 国产精品国产av在线观看| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲av成人一区二区三| ponron亚洲| 国产淫语在线视频| 男女之事视频高清在线观看| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产乱人伦免费视频| 亚洲精品一二三| 成人黄色视频免费在线看| 在线国产一区二区在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 99riav亚洲国产免费| 日日夜夜操网爽| av中文乱码字幕在线| 最近最新中文字幕大全免费视频| 久久久久精品国产欧美久久久| 成人特级黄色片久久久久久久| 五月开心婷婷网| 狂野欧美激情性xxxx| 九色亚洲精品在线播放| 午夜免费观看网址| 在线观看日韩欧美| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| www.999成人在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 中文字幕人妻熟女乱码| 老汉色∧v一级毛片| 久久精品91无色码中文字幕| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲人成77777在线视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 一a级毛片在线观看| 亚洲欧美激情综合另类| 日韩欧美国产一区二区入口| 人人妻人人澡人人看| 999久久久精品免费观看国产| 一夜夜www| 国产成人精品久久二区二区免费| 成年人免费黄色播放视频| 欧美另类亚洲清纯唯美| 午夜福利欧美成人| 久久久久国产一级毛片高清牌| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 欧美日韩福利视频一区二区| 美女视频免费永久观看网站| 超色免费av| 97人妻天天添夜夜摸| 中文字幕人妻丝袜制服| 一本大道久久a久久精品| 黄色视频不卡| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产免费av片在线观看野外av| 狂野欧美激情性xxxx| 乱人伦中国视频| 久久香蕉激情| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 欧美色视频一区免费| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 视频在线观看一区二区三区| 国产精品免费视频内射| 最近最新免费中文字幕在线| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩视频一区二区在线观看| 亚洲成人手机| 免费高清在线观看日韩| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产精品二区激情视频| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 美国免费a级毛片| 在线天堂中文资源库| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美国产精品va在线观看不卡| 两个人看的免费小视频| 免费日韩欧美在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 在线观看免费日韩欧美大片| av电影中文网址| 日韩成人在线观看一区二区三区| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲视频免费观看视频| 中文字幕人妻熟女乱码| 老司机亚洲免费影院| 99国产精品免费福利视频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 又紧又爽又黄一区二区| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 韩国精品一区二区三区| 亚洲九九香蕉| 在线av久久热| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产免费av片在线观看野外av| 久99久视频精品免费| 欧美精品啪啪一区二区三区| 欧美中文综合在线视频| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产xxxxx性猛交| av天堂久久9| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久久水蜜桃国产精品网| 久久草成人影院| 激情视频va一区二区三区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 美女午夜性视频免费| 欧美激情 高清一区二区三区| 精品国产一区二区久久| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 黄色片一级片一级黄色片| 久久久久久久国产电影| 热99re8久久精品国产| 成人国产一区最新在线观看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| av线在线观看网站| 日本vs欧美在线观看视频| av中文乱码字幕在线| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲精品在线观看二区| 久久久久视频综合| 日本欧美视频一区| 午夜久久久在线观看| 99re在线观看精品视频| 国产激情久久老熟女| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美午夜高清在线| 亚洲在线自拍视频| 天堂√8在线中文| 精品国产乱子伦一区二区三区| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 国产精品一区二区免费欧美| 岛国毛片在线播放| 韩国av一区二区三区四区| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 精品亚洲成国产av| 国产亚洲欧美精品永久| 少妇被粗大的猛进出69影院| 91老司机精品| 岛国毛片在线播放| 精品久久久精品久久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲精品中文字幕在线视频| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 欧美+亚洲+日韩+国产| 无人区码免费观看不卡| 免费黄频网站在线观看国产| 校园春色视频在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲情色 制服丝袜| 深夜精品福利| 国精品久久久久久国模美| 欧美激情极品国产一区二区三区| 美女福利国产在线| 国产精品九九99| 99国产精品99久久久久| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 最新在线观看一区二区三区| 成年动漫av网址| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 他把我摸到了高潮在线观看| 一级毛片女人18水好多| 黄色视频,在线免费观看| 超碰成人久久| 高清黄色对白视频在线免费看| 九色亚洲精品在线播放| tocl精华| 丝瓜视频免费看黄片| 欧美丝袜亚洲另类 | 欧美 日韩 精品 国产| 在线观看免费午夜福利视频| 精品人妻1区二区| 老司机午夜福利在线观看视频| 成年动漫av网址| 成人影院久久| 啦啦啦 在线观看视频| 午夜日韩欧美国产| 国产成人精品无人区| 一级黄色大片毛片| 69精品国产乱码久久久| 国产野战对白在线观看| 多毛熟女@视频| a级片在线免费高清观看视频| 黄片播放在线免费| 亚洲av电影在线进入| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 一二三四社区在线视频社区8| 99精品在免费线老司机午夜| 久久国产精品大桥未久av| 不卡av一区二区三区| 天天操日日干夜夜撸| 中文亚洲av片在线观看爽 | 日本欧美视频一区| 欧美大码av| 国产精品九九99| 一本综合久久免费| 亚洲一区二区三区欧美精品| 纯流量卡能插随身wifi吗| 午夜福利,免费看| 制服人妻中文乱码| 十八禁网站免费在线| 国产成人免费无遮挡视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 12—13女人毛片做爰片一| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 99re在线观看精品视频| 黄片播放在线免费| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 久久精品成人免费网站| 婷婷成人精品国产| 性少妇av在线| 欧美在线黄色| 久久热在线av| 成人免费观看视频高清| 不卡av一区二区三区| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美黄色淫秽网站| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产高清视频在线播放一区| 夜夜夜夜夜久久久久| 日韩欧美一区视频在线观看| 啦啦啦在线免费观看视频4| 黄色视频,在线免费观看| 午夜激情av网站| 免费观看a级毛片全部| 亚洲美女黄片视频| 欧美黄色淫秽网站| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久人人97超碰香蕉20202| 99热国产这里只有精品6| 三上悠亚av全集在线观看| 国产精品成人在线| 97人妻天天添夜夜摸| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲av片天天在线观看| 欧美日本中文国产一区发布| 精品久久久精品久久久| 18在线观看网站| www.自偷自拍.com| 国产成人啪精品午夜网站| 天堂√8在线中文| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 高清毛片免费观看视频网站 | 一区福利在线观看| 国产精品电影一区二区三区 | 999久久久精品免费观看国产| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 久热这里只有精品99| 亚洲精品av麻豆狂野| 在线看a的网站| 亚洲精品国产区一区二| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲国产欧美网| 精品福利永久在线观看| 久久久久久久国产电影| 国产激情久久老熟女| 在线天堂中文资源库| 欧美精品啪啪一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区精品| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 淫妇啪啪啪对白视频| 91av网站免费观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 天堂√8在线中文| 精品国内亚洲2022精品成人 | 免费一级毛片在线播放高清视频 | 精品一品国产午夜福利视频| 在线播放国产精品三级| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久亚洲真实| 成人特级黄色片久久久久久久| 在线观看日韩欧美| 午夜福利乱码中文字幕| 九色亚洲精品在线播放| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲第一av免费看| 久久青草综合色| 亚洲一码二码三码区别大吗| 欧美亚洲日本最大视频资源| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 一二三四社区在线视频社区8| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 久久久国产成人免费| 精品国产一区二区三区四区第35| 一级毛片精品| 亚洲黑人精品在线| 欧美日韩亚洲高清精品| 精品欧美一区二区三区在线| www.999成人在线观看| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 麻豆国产av国片精品| 国产在线观看jvid| 脱女人内裤的视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产深夜福利视频在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 中文字幕色久视频| 在线天堂中文资源库| 精品福利观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 色精品久久人妻99蜜桃| 精品人妻1区二区| 久久国产精品人妻蜜桃| 日韩欧美免费精品| 久久久久久免费高清国产稀缺| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 少妇被粗大的猛进出69影院| 91九色精品人成在线观看| 午夜福利在线观看吧| 乱人伦中国视频| 久久热在线av| 在线看a的网站| 亚洲全国av大片| 国产精品永久免费网站| 国产男女超爽视频在线观看| 丰满饥渴人妻一区二区三| 老司机午夜福利在线观看视频| 黄色视频不卡| 在线观看66精品国产| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲久久久国产精品| 欧美精品啪啪一区二区三区| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产一区有黄有色的免费视频| 脱女人内裤的视频| 亚洲黑人精品在线| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| √禁漫天堂资源中文www| 久久久水蜜桃国产精品网| 黄色成人免费大全| 国产精品亚洲av一区麻豆| 一二三四社区在线视频社区8| 欧美日韩精品网址| e午夜精品久久久久久久| 久久久久精品人妻al黑| 黄色成人免费大全| 久久这里只有精品19| 欧美黄色片欧美黄色片| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 一级作爱视频免费观看| 国产欧美日韩一区二区三| 午夜91福利影院| 欧美色视频一区免费| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲欧美一区二区三区久久| 麻豆国产av国片精品| 精品人妻在线不人妻| 中文字幕精品免费在线观看视频| 操出白浆在线播放| 久久中文看片网| 手机成人av网站| 操美女的视频在线观看| 中文字幕人妻丝袜一区二区|