稅收工作思路精選(九篇)
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第1篇：稅收工作思路范文
錢冠林在講話中充分肯定了兩年來稅收計(jì)統(tǒng)工作取得的成績。他說，年以來，各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)計(jì)統(tǒng)部門和廣大計(jì)統(tǒng)干部，認(rèn)真貫徹新時(shí)期稅收工作指導(dǎo)思想，緊緊圍繞“一個(gè)重點(diǎn)”、“四個(gè)體系”工作要求，堅(jiān)持組織收入原則，狠抓稅收收入質(zhì)量；創(chuàng)新思路方法，深化拓展稅收經(jīng)濟(jì)分析；加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控，推進(jìn)稅收調(diào)查工作；強(qiáng)化數(shù)據(jù)管理應(yīng)用，加快計(jì)統(tǒng)信息化建設(shè)；加強(qiáng)計(jì)統(tǒng)基礎(chǔ)建設(shè)，加大人才培養(yǎng)力度，努力發(fā)揮稅收計(jì)統(tǒng)工作“四個(gè)服務(wù)”的職能作用，取得了明顯成效。
最近，國家稅務(wù)總局機(jī)關(guān)實(shí)施了機(jī)構(gòu)改革，“計(jì)劃統(tǒng)計(jì)司”更名為“收入規(guī)劃核算司”。收入規(guī)劃核算部門在協(xié)調(diào)組織收入、綜合稅收分析、規(guī)范稅款繳庫、開展稅收核算、實(shí)施重點(diǎn)稅源監(jiān)控、統(tǒng)籌數(shù)據(jù)管理等方面的綜合職能作用得到進(jìn)一步加強(qiáng)。錢冠林指出，這是總局黨組主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)變化，根據(jù)新時(shí)期稅收事業(yè)發(fā)展的總體要求和稅收管理工作的實(shí)際情況，為強(qiáng)化收入規(guī)劃核算工作而作出的一項(xiàng)重大決策。這為各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)一步做好收入規(guī)劃核算工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證，拓展了廣闊的事業(yè)空間，同時(shí)也對(duì)收入規(guī)劃核算部門發(fā)揮職能作用提出了更高的要求。
根據(jù)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀對(duì)稅收工作提出的新要求和國家稅務(wù)總局黨組對(duì)收入規(guī)劃核算工作作出的新部署，錢冠林明確指出，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期稅收規(guī)劃核算工作的基本思路是，認(rèn)真貫徹新時(shí)期稅收工作指導(dǎo)思想，以稅收分析為重點(diǎn)，以數(shù)據(jù)管理為基礎(chǔ)，以制度建設(shè)為保障，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，全面發(fā)揮收入規(guī)劃核算工作為組織收入服務(wù)、為加強(qiáng)征管服務(wù)、為稅制改革服務(wù)、為宏觀調(diào)控服務(wù)的職能作用，促進(jìn)稅收事業(yè)又好又快發(fā)展。他說，這一思路既與“一個(gè)重點(diǎn)、四個(gè)體系、四個(gè)服務(wù)”的工作思路一脈相承，又適應(yīng)了新形勢(shì)新任務(wù)對(duì)收入規(guī)劃核算工作提出的新要求，豐富和發(fā)展了新時(shí)期收入規(guī)劃核算工作的新內(nèi)容，是以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)稅收規(guī)劃核算工作的具體體現(xiàn)。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)收入規(guī)劃核算部門和廣大干部一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，將這一工作思路貫徹落實(shí)到收入規(guī)劃核算工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面，努力推動(dòng)收入規(guī)劃核算工作沿著科學(xué)發(fā)展的軌道前進(jìn)。
在談及當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期稅收規(guī)劃核算工作的主要任務(wù)時(shí)，錢冠林指出，稅收分析是準(zhǔn)確判斷稅收經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、正確指導(dǎo)組織收入工作、客觀把握稅收經(jīng)濟(jì)政策效應(yīng)、切實(shí)提高稅收征管質(zhì)量與效率的重要手段。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)稅收分析在稅收工作中的重要作用，各級(jí)收入規(guī)劃核算部門要把稅收分析作為工作的重中之重，要加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)稅源分析、政策效應(yīng)分析、稅收管理風(fēng)險(xiǎn)分析、預(yù)測(cè)預(yù)警分析，通過加強(qiáng)稅收分析來帶動(dòng)和促進(jìn)整體工作水平的提高。
稅收數(shù)據(jù)管理是稅收工作的基礎(chǔ)，更是收入規(guī)劃核算工作的關(guān)鍵，也是目前制約稅收分析工作的瓶頸。針對(duì)目前稅收數(shù)據(jù)管理中存在的諸如數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一、采集不規(guī)范、質(zhì)量不高、共享度低、綜合分析應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)滯后等問題，各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)及其收入規(guī)劃核算部門要牢固樹立信息資源意識(shí)和數(shù)據(jù)質(zhì)量意識(shí)，狠抓數(shù)據(jù)管理，強(qiáng)化數(shù)據(jù)應(yīng)用，要健全指標(biāo)體系，規(guī)范數(shù)據(jù)口徑，強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)督，加強(qiáng)數(shù)據(jù)應(yīng)用分析，切實(shí)提高收入規(guī)劃核算工作水平。
建立科學(xué)嚴(yán)密的制度是做好收入規(guī)劃核算工作的重要保障。各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)要始終把收入規(guī)劃核算制度建設(shè)放在突出的位置，抓緊抓好，要建立稅收收入質(zhì)量考核制度，深化稅收會(huì)計(jì)制度改革，深化稅收統(tǒng)計(jì)制度改革，完善稅源監(jiān)控制度，努力實(shí)現(xiàn)收入規(guī)劃核算工作的規(guī)范化。
第2篇：稅收工作思路范文
我非常有幸地走上這三尺演講臺(tái)，與這么多年青上進(jìn)的稅務(wù)干部一起展示才華，證明能力，闡述觀點(diǎn)。
首先我簡單介紹一下我的個(gè)人經(jīng)歷，我是一九九四年稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)時(shí)，分到博樂市地稅局工作，時(shí)任市局管理科科長，一九九六年擔(dān)任紀(jì)檢員一職，分管業(yè)務(wù)科和稽查局工作，一九九九年八月調(diào)任州局征管科科長，負(fù)責(zé)征管科工作，二O*年任州局業(yè)務(wù)科科長，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、征收管理、稅務(wù)稽查，還是紀(jì)檢糾風(fēng)，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)自身政治思想及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，秉公執(zhí)法，嚴(yán)格律己，熱情服務(wù)于納稅人。
地稅分設(shè)以來，本人多次被為市地稅局先進(jìn)工作者，博樂市優(yōu)秀黨員，97年被市政府評(píng)為"十佳執(zhí)法員"，在州局征管科和業(yè)務(wù)科任職期間，所主持的各項(xiàng)工作均名列全疆前列，多次受區(qū)局通報(bào)嘉獎(jiǎng)。
本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長，讓本人填報(bào)這個(gè)崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。
在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務(wù)的優(yōu)勢(shì)和工作思路之前，本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣勢(shì)。
年齡相對(duì)較大是本人參加此次競聘的主要劣勢(shì)，年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機(jī)構(gòu)改革和人員分流的文件時(shí)，本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。
接下來我將從五個(gè)方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢(shì)和今后的工作思路。
一、老馬識(shí)途，輕車熟路。
本人參加工作以來，從事財(cái)會(huì)工作19年，從事稅收工作13年，在稅務(wù)工作期間，主要從事稅政法規(guī)管理和稅收征收管理，可以說對(duì)這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時(shí)主要負(fù)責(zé)集體財(cái)務(wù)管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《博樂市地稅局非國有企業(yè)財(cái)務(wù)管理辦法》、《博樂市地稅局關(guān)于加強(qiáng)客貨運(yùn)輸市場(chǎng)稅收征管辦法》等規(guī)定，使市局的稅收征管更趨完善，到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等考核管理辦法。從97年企業(yè)所得稅實(shí)行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓(xùn)，1995年本人主講了對(duì)黨政機(jī)關(guān)的個(gè)人所得稅培訓(xùn)，20*年主講了對(duì)水利系統(tǒng)的財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。因此，本人盡管年齡相對(duì)較大，但經(jīng)驗(yàn)豐富，能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī)，業(yè)務(wù)水平較高，對(duì)稅政法規(guī)科各項(xiàng)職能設(shè)置，非常熟悉并且熟練，主持稅政法規(guī)科工作可以說是"老馬識(shí)途，輕車熟路"。
第3篇：稅收工作思路范文
大家好
時(shí)值數(shù)九嚴(yán)寒，隨著全市地稅機(jī)構(gòu)和干部人事制度改革的全面推進(jìn)，我們?nèi)指刹空粑旱臍庀ⅲ逶≈旱南炊Y，迎來了嶄新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。今天，我走上競職演講臺(tái)，心中百感交集，一是榮幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時(shí)機(jī)；二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同志對(duì)我的幫助和信任。
我叫肖曄，1968年出生。1991年畢業(yè)于山西省計(jì)劃統(tǒng)計(jì)學(xué)校，同年7月被分配到朔城區(qū)稅務(wù)局工作，1994年機(jī)構(gòu)分設(shè)，到朔城區(qū)地稅局工作。十二年來，搞過稅收計(jì)會(huì)統(tǒng)，當(dāng)過稅收專管員，從繁華的集貿(mào)市場(chǎng)到寧靜的偏遠(yuǎn)山村，面對(duì)形形的納稅人，我有過驚喜、有過恐怖，也有過無奈，但我堅(jiān)信：為國聚財(cái)是我生命的全部，是黨和人民賦予我光榮而神圣的使命。風(fēng)霜雪雨，幾度春秋，鑄就了我堅(jiān)強(qiáng)的意志。為了自己鐘愛的稅收事業(yè)，充分實(shí)現(xiàn)人生的自我價(jià)值，我義無反顧地走上競職演講臺(tái)，借此機(jī)會(huì)，談?wù)劶偃缥夷墚?dāng)上股所長后的工作思路，希望能與大家共勉。
第一，加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)。依法治稅是稅收工作的基本原則和靈魂，以德治稅是以德治國方略提出之后對(duì)稅收工作的新要求，也是新時(shí)期稅收工作的重大創(chuàng)新。作為稅收?qǐng)?zhí)法者，在工作中，首先要把稅德規(guī)范做為內(nèi)心信念，化為行為品質(zhì)，以此來支配自己的行為；其次，要在“穩(wěn)”和“微”處著手，俗話說：“積小善而成大德”，“千里之堤潰于蟻穴”，要時(shí)刻從細(xì)微小事上鍛煉自己廉潔奉公的品德，設(shè)起堅(jiān)固的人格防線。只有自覺地加強(qiáng)鍛煉，努力自省，聞過即改，始終品行如一，善于浩然正氣，才能一心為公，敢于較真碰硬，為稅收事業(yè)奮斗不息。
第二，銳意進(jìn)取，不斷創(chuàng)新。時(shí)代一日千里飛速前進(jìn)，唯知識(shí)是立足之本。宋代朱熹語：“無一事而不學(xué)，無一時(shí)而不學(xué)，成功之路也”。加入WTO后我國稅收制度和稅收征管必須進(jìn)行適應(yīng)性變革與調(diào)整，才能順應(yīng)并融入全球化經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境。你我猶如一艘小船，在茫茫稅海行駛，而大海波濤洶涌，永遠(yuǎn)那樣寬廣無邊，只要敢于搏擊風(fēng)浪，又何愁難以展現(xiàn)自我的風(fēng)采。我們要干工作，就要大膽探索。要成事業(yè)，就要勇于開拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出一條新路。困難雖多，但快樂更多。
第4篇：稅收工作思路范文
大家好
時(shí)值數(shù)九嚴(yán)寒，隨著全市地稅機(jī)構(gòu)和干部人事制度改革的全面推進(jìn)，我們?nèi)指刹空粑旱臍庀?，沐浴著春的洗禮，迎來了嶄新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。今天，我走上競職演講臺(tái)，心中百感交集，一是榮幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時(shí)機(jī)；二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同志對(duì)我的幫助和信任。
我叫肖曄，1968年出生。1991年畢業(yè)于山西省計(jì)劃統(tǒng)計(jì)學(xué)校，同年7月被分配到朔城區(qū)稅務(wù)局工作，1994年機(jī)構(gòu)分設(shè)，到朔城區(qū)地稅局工作。十二年來，搞過稅收計(jì)會(huì)統(tǒng)，當(dāng)過稅收專管員，從繁華的集貿(mào)市場(chǎng)到寧靜的偏遠(yuǎn)山村，面對(duì)形形的納稅人，我有過驚喜、有過恐怖，也有過無奈，但我堅(jiān)信：為國聚財(cái)是我生命的全部，是黨和人民賦予我光榮而神圣的使命。風(fēng)霜雪雨，幾度春秋，鑄就了我堅(jiān)強(qiáng)的意志。為了自己鐘愛的稅收事業(yè)，充分實(shí)現(xiàn)人生的自我價(jià)值，我義無反顧地走上競職演講臺(tái)，借此機(jī)會(huì)，談?wù)劶偃缥夷墚?dāng)上股所長后的工作思路，希望能與大家共勉。
第一，加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)。依法治稅是稅收工作的基本原則和靈魂，以德治稅是以德治國方略提出之后對(duì)稅收工作的新要求，也是新時(shí)期稅收工作的重大創(chuàng)新。作為稅收?qǐng)?zhí)法者，在工作中，首先要把稅德規(guī)范做為內(nèi)心信念，化為行為品質(zhì)，以此來支配自己的行為；其次，要在“穩(wěn)”和“微”處著手，俗話說：“積小善而成大德”，“千里之堤潰于蟻穴”，要時(shí)刻從細(xì)微小事上鍛煉自己廉潔奉公的品德，設(shè)起堅(jiān)固的人格防線。只有自覺地加強(qiáng)鍛煉，努力自省，聞過即改，始終品行如一，善于浩然正氣，才能一心為公，敢于較真碰硬，為稅收事業(yè)奮斗不息。
第5篇：稅收工作思路范文
大家好
時(shí)值數(shù)九嚴(yán)寒，隨著全市地稅機(jī)構(gòu)和干部人事制度改革的全面推進(jìn)，我們?nèi)指刹空粑旱臍庀?，沐浴著春的洗禮，迎來了嶄新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。今天，我走上競職演講臺(tái)，心中百感交集，一是榮幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時(shí)機(jī)；二是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)多年來對(duì)我的教育和培養(yǎng)，感謝與我同舟共濟(jì)、朝夕相處的全體同志對(duì)我的幫助和信任。
我叫××，××年出生?！痢聊戤厴I(yè)于××××學(xué)校，（……工作經(jīng)驗(yàn)）?！痢聊陙恚氵^稅收計(jì)會(huì)統(tǒng)，當(dāng)過稅收專管員，從繁華的集貿(mào)市場(chǎng)到寧靜的偏遠(yuǎn)山村，面對(duì)形形的納稅人，我有過驚喜、有過恐怖，也有過無奈，但我堅(jiān)信：為國聚財(cái)是我生命的全部，是黨和人民賦予我光榮而神圣的使命。風(fēng)霜雪雨，幾度春秋，鑄就了我堅(jiān)強(qiáng)的意志。為了自己鐘愛的稅收事業(yè)，充分實(shí)現(xiàn)人生的自我價(jià)值，我義無反顧地走上競職演講臺(tái)，借此機(jī)會(huì)，談?wù)劶偃缥夷墚?dāng)上股所長后的工作思路，希望能與大家共勉。
第一，加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)。依法治稅是稅收工作的基本原則和靈魂，以德治稅是以德治國方略提出之后對(duì)稅收工作的新要求，也是新時(shí)期稅收工作的重大創(chuàng)新。作為稅收?qǐng)?zhí)法者，在工作中，首先要把稅德規(guī)范做為內(nèi)心信念，化為行為品質(zhì)，以此來支配自己的行為；其次，要在“穩(wěn)”和“微”處著手，俗話說：“積小善而成大德”，“千里之堤潰于蟻穴”，要時(shí)刻從細(xì)微小事上鍛煉自己廉潔奉公的品德，設(shè)起堅(jiān)固的人格防線。只有自覺地加強(qiáng)鍛煉，努力自省，聞過即改，始終品行如一，善于浩然正氣，才能一心為公，敢于較真碰硬，為稅收事業(yè)奮斗不息。
第二，銳意進(jìn)取，不斷創(chuàng)新。時(shí)代一日千里飛速前進(jìn)，唯知識(shí)是立足之本。宋代朱熹語：“無一事而不學(xué)，無一時(shí)而不學(xué)，成功之路也”。加入wto后我國稅收制度和稅收征管必須進(jìn)行適應(yīng)性變革與調(diào)整，才能順應(yīng)并融入全球化經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境。你我猶如一艘小船，在茫茫稅海行駛，而大海波濤洶涌，永遠(yuǎn)那樣寬廣無邊，只要敢于搏擊風(fēng)浪，又何愁難以展現(xiàn)自我的風(fēng)采。我們要干工作，就要大膽探索。要成事業(yè)，就要勇于開拓，敢于超越自我，打破固有的模式，走出一條新路。困難雖多，但快樂更多。
第6篇：稅收工作思路范文
我非常有幸地走上這三尺演講臺(tái)，與這么多年青上進(jìn)的稅務(wù)干部一起展示才華，證明能力，闡述觀點(diǎn)。
首先我簡單介紹一下我的個(gè)人經(jīng)歷，我是一九九四年稅務(wù)機(jī)構(gòu)分設(shè)時(shí)，分到博樂市地稅局工作，時(shí)任市局管理科科長，一九九六年擔(dān)任紀(jì)檢員一職，分管業(yè)務(wù)科和稽查局工作，一九九九年八月調(diào)任州局征管科科長，負(fù)責(zé)征管科工作，二OO一年任州局業(yè)務(wù)科科長，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、征收管理、稅務(wù)稽查，還是紀(jì)檢糾風(fēng)，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)自身政治思想及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，秉公執(zhí)法，嚴(yán)格律己，熱情服務(wù)于納稅人。
地稅分設(shè)以來，本人多次被為市地稅局先進(jìn)工作者，博樂市優(yōu)秀黨員，97年被市政府評(píng)為"十佳執(zhí)法員"，在州局征管科和業(yè)務(wù)科任職期間，所主持的各項(xiàng)工作均名列全疆前列，多次受區(qū)局通報(bào)嘉獎(jiǎng)。
本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長，讓本人填報(bào)這個(gè)崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。
在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務(wù)的優(yōu)勢(shì)和工作思路之前，本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣勢(shì)。
年齡相對(duì)較大是本人參加此次競聘的主要劣勢(shì)，年齡的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū)局機(jī)構(gòu)改革和人員分流的文件時(shí)，本人也想過不參加競聘或者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。
接下來我將從五個(gè)方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu)勢(shì)和今后的工作思路。
一、老馬識(shí)途，輕車熟路。
本人參加工作以來，從事財(cái)會(huì)工作19年，從事稅收工作13年，在稅務(wù)工作期間，主要從事稅政法規(guī)管理和稅收征收管理，可以說對(duì)這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時(shí)主要負(fù)責(zé)集體財(cái)務(wù)管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《博樂市地稅局非國有企業(yè)財(cái)務(wù)管理辦法》、《博樂市地稅局關(guān)于加強(qiáng)客貨運(yùn)輸市場(chǎng)稅收征管辦法》等規(guī)定，使市局的稅收征管更趨完善，到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等考核管理辦法。從97年企業(yè)所得稅實(shí)行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業(yè)所得稅培訓(xùn)，1995年本人主講了對(duì)黨政機(jī)關(guān)的個(gè)人所得稅培訓(xùn)，2001年主講了對(duì)水利系統(tǒng)的財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。因此，本人盡管年齡相對(duì)較大，但經(jīng)驗(yàn)豐富，能熟練掌握現(xiàn)行稅收法規(guī)，業(yè)務(wù)水平較高，對(duì)稅政法規(guī)科各項(xiàng)職能設(shè)置，非常熟悉并且熟練，主持稅政法規(guī)科工作可以說是"老馬識(shí)途，輕車熟路"。
二、德能雙過硬，一顆赤誠心。
稅收工作是一項(xiàng)執(zhí)法行為，稅收工作直接面對(duì)的是納稅人，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，公民法律意識(shí)的提高，稅收工作越來越貼近人們的生活，稅務(wù)人員的執(zhí)法形象、工作作風(fēng)和工作態(tài)度，直接反映了稅務(wù)部門的形象，越來越受到整個(gè)社會(huì)的關(guān)注，因此僅有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力是不夠的，必須要做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙過硬。本人從參加稅務(wù)工作以來始終不忘加強(qiáng)自身的政治思想道德素質(zhì)建設(shè)，自覺地將自己的形象作為稅務(wù)部門一個(gè)窗口，自己要對(duì)自己所承擔(dān)的那份形象負(fù)責(zé)。在執(zhí)法工作中嚴(yán)格遵守稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)的各項(xiàng)規(guī)定，廉潔奉公，秉公執(zhí)法。對(duì)待納稅人熱情細(xì)致、耐心周到，始終堅(jiān)持善待納稅人就是善待自已的觀點(diǎn)。如果此次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功，本人將一如既往地追求思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙過硬這一目標(biāo)，并且會(huì)嚴(yán)格要求本科室人員加強(qiáng)思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，使整個(gè)科室成員都成為德能雙過硬，適應(yīng)形勢(shì)，符合時(shí)展的新時(shí)期稅務(wù)人。
本人是一名中國共產(chǎn)_黨黨員，從在黨旗下莊嚴(yán)宣誓的那一刻起，就將這顆滾燙的赤誠之心獻(xiàn)給黨的事業(yè)，無論在任何時(shí)刻，任何工作崗位上，也無論此次競聘的結(jié)果如何，本人一顆赤誠之心都將獻(xiàn)給我所熱愛的稅收事業(yè)。
三、融合征管查，協(xié)調(diào)上下級(jí)。
稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項(xiàng)，這些都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內(nèi)的工作，但在實(shí)際工作，稅政法規(guī)科的工作則遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些。除此之外，稅政法規(guī)科的工作還必須體現(xiàn)"融合征管查，協(xié)調(diào)上下級(jí)"的特性，這是征管法和現(xiàn)行征管體制所要求的。稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)地方各稅的政策業(yè)務(wù)管理，不只是簡單說明對(duì)什么征稅，按多少征的問題，還要搞清如何征、怎么查。
隨著新征管軟件的啟用，網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的深入，信息工作將成為各項(xiàng)工作的先行軍，稅政法規(guī)科應(yīng)當(dāng)將最新的稅收法規(guī)通過信息科公布，將稅政法規(guī)管理與信息管理有機(jī)結(jié)合，相互促進(jìn)發(fā)揮更大作用。按照稅政法規(guī)科的職能要求，就必須將稅政法規(guī)科放在一個(gè)洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作，因此，稅政法規(guī)科的工作將不再是過去的一種簡單配合，而是將各業(yè)務(wù)性科室融合起來。同時(shí)，稅政法規(guī)科還負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)局稅政法規(guī)工作的上傳下達(dá)，報(bào)表總結(jié)報(bào)送，接受上級(jí)檢查，對(duì)下級(jí)局的稅政法規(guī)工作進(jìn)行檢查督導(dǎo)等工作，因此協(xié)調(diào)上下級(jí)也是稅政法規(guī)科的一項(xiàng)重要工作。這種上下級(jí)關(guān)系協(xié)調(diào)處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。
四、傳教幫學(xué)帶，點(diǎn)撥后進(jìn)人。
全州稅收工作的進(jìn)步關(guān)鍵體現(xiàn)在縣市局工作的進(jìn)步上。而縣市局工作的進(jìn)步則最終要落實(shí)到一大批熱愛稅收事業(yè)，道德素質(zhì)高、業(yè)務(wù)水平強(qiáng)的中、青年干部肩上，做為稅政法規(guī)科的科長更有責(zé)任和義務(wù)，將自己的工作經(jīng)驗(yàn)傳授給他們，同時(shí)要擅于學(xué)習(xí)、總結(jié)、汲取他人的工作經(jīng)驗(yàn)，其他地州的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和工作做法，并將這些經(jīng)驗(yàn)及時(shí)的傳教給基層干部，如果本人此次競聘成功，本人將親自定期到縣市局蹲點(diǎn)督促檢查指導(dǎo)工作，開展調(diào)查研究，與縣市局的干部共同工作，互相學(xué)習(xí)，共同使博州地稅系統(tǒng)的稅收業(yè)務(wù)工作邁向一個(gè)新臺(tái)階。一個(gè)人在一個(gè)崗位上不可能干一輩子，工作經(jīng)驗(yàn)是一點(diǎn)一滴積累總結(jié)出來的，經(jīng)驗(yàn)是自己的，也是大家的，在位時(shí)，應(yīng)當(dāng)毫無保留地傳給別人，承上啟下，承前啟后，這樣才能使我州的稅收工作持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展，才能使我州稅收工作不落后于其他地州。今天，我在競聘演講中提出"傳教幫學(xué)帶，點(diǎn)撥后進(jìn)人"，是對(duì)我今后工作的一個(gè)要求，同時(shí)也把這句話送給所有經(jīng)驗(yàn)豐富的稅務(wù)干部，讓我們共同關(guān)心、支持、幫助身邊的同事，讓不強(qiáng)的變強(qiáng)，讓強(qiáng)的更強(qiáng)，在整個(gè)博州地稅系統(tǒng)營造一種"傳教幫學(xué)帶，后進(jìn)趕先進(jìn)"的積極向上、團(tuán)結(jié)一致、好學(xué)實(shí)干的工作、學(xué)習(xí)氛圍。
五、老驥伏櫪忘天命，無須揚(yáng)鞭自奮蹄。
第7篇：稅收工作思路范文
一是抓好中心組理論學(xué)習(xí)。制定了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃和嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度，規(guī)定班子成員每月集中學(xué)習(xí)不少于2次，每季必須召開一次學(xué)習(xí)心得體會(huì)討論會(huì)。班子成員以自學(xué)為主，集體討論相輔，采取通讀與精讀相結(jié)合的方式，力求讀一遍有一遍收獲，學(xué)一遍有一遍提高。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、總書記提出的“八榮八恥”社會(huì)主義榮辱觀及《堅(jiān)持走中國特色自主創(chuàng)新道路為建設(shè)創(chuàng)新型國家而努力奮斗》等文章，思想政治理論水平不斷提高。同時(shí)，班子成員十分注意調(diào)查研究，并把調(diào)查研究作為班子內(nèi)的一項(xiàng)制度，堅(jiān)持每月不少于三分之一時(shí)間下基層，勤調(diào)查，多動(dòng)腦，多動(dòng)手，多掌握第一手資料，創(chuàng)新理念不斷提高。幾年來，班子成員共寫出有價(jià)值的文章30多篇，對(duì)稅收工作起到很大的推進(jìn)作用。這得益于該局班子在更新觀念，更新知識(shí)基礎(chǔ)上的開拓創(chuàng)新。
二是抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，如果業(yè)務(wù)不精，就不會(huì)是行家里手，工作就很難開展，更不用說來創(chuàng)新工作了。特別是近幾年來，在該局組織收入異常緊張的情況下，要想嚴(yán)格執(zhí)法程序、完成收入任務(wù)，班子成員具備精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì)是首要條件。為此，行唐局一班人從不必要的應(yīng)酬中解脫出來，盡量抽出更多的時(shí)間進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，抓住一切機(jī)會(huì)參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，對(duì)市局下發(fā)的業(yè)務(wù)文件，通過傳閱、集體學(xué)習(xí)和會(huì)議傳達(dá)等形式，讓班子成員及時(shí)了解掌握。同時(shí)，在學(xué)習(xí)過程中，他們積極尋找行唐經(jīng)濟(jì)與地方稅收的最佳結(jié)合點(diǎn)，用于指導(dǎo)稅收工作。副局長劉進(jìn)京根據(jù)嚴(yán)峻的稅收形勢(shì)，結(jié)合自己所學(xué)的稅收知識(shí)，親自撰寫了《大力加強(qiáng)法制建設(shè)營造良好治稅環(huán)境》調(diào)研文章，并靈活運(yùn)用到稅收工作中，全局稅收?qǐng)?zhí)法質(zhì)量有了明顯提高。從機(jī)構(gòu)分設(shè)到20__年，該局共發(fā)生6起涉稅訴訟案件，從20__年到現(xiàn)在，再?zèng)]有一訟案發(fā)生。20__年，該局在全省地稅系統(tǒng)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制暨重大稅務(wù)案件審理工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)介紹。
三是堅(jiān)持外出學(xué)習(xí)。創(chuàng)新，不可能事事從頭來，樣樣自己干。只有走出去，汲取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，充分消化吸收再創(chuàng)新，這是創(chuàng)新的一條捷徑。近幾年來，組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、股所長以及部分業(yè)務(wù)骨干分別到廈門、深圳、南京、承德、邯鄲等先進(jìn)地區(qū)參觀學(xué)習(xí)。借鑒別人的先進(jìn)稅務(wù)理念，先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，開闊了眼界，增長了見識(shí)，提升了創(chuàng)新思維能力，創(chuàng)新了工作理念。20__年初，通過外出考察學(xué)習(xí)，結(jié)合工作實(shí)際，確立了以打造文化內(nèi)涵、形象內(nèi)涵、素質(zhì)內(nèi)涵為突破口的創(chuàng)建學(xué)習(xí)型稅務(wù)機(jī)關(guān)工作思路，得到市局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，將該局《創(chuàng)建學(xué)習(xí)型稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)施方案》轉(zhuǎn)發(fā)全市各單位，推廣了他們的經(jīng)驗(yàn)。
二、明確思路，科學(xué)決策，在突破發(fā)展上創(chuàng)新
一是決策前，搞好調(diào)研，掌握實(shí)情。凡是重大決策，局黨組始終堅(jiān)持事前調(diào)研，進(jìn)行科學(xué)論證。20__年初，副局長王風(fēng)奇在基層調(diào)查研究時(shí)，發(fā)現(xiàn)部分職工思想不穩(wěn)定，工作浮躁。對(duì)此，他在局長辦公會(huì)上提出，把“六個(gè)一”建設(shè)作為加強(qiáng)思想政治工作的主要載體，得到班子成員的一致認(rèn)可。經(jīng)過一年的努力，該局的思想政治工作取得明顯成效，被省局授予“思想政治工作先進(jìn)單位”。20__年，為加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，班子成員深入基層進(jìn)行調(diào)研，用調(diào)查研究來輔助決策，指導(dǎo)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。制定并完善制度48項(xiàng)，清理歸納行政職權(quán)36項(xiàng)，通過實(shí)施政務(wù)網(wǎng)絡(luò)智能量化管理等措施，規(guī)范了稅務(wù)干的行為，提高了工作效能。一年多來，共有18個(gè)兄弟單位來行唐局參觀學(xué)習(xí)。在全市地稅系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議上，行唐局做了《提升素質(zhì)，量化控管，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能和諧發(fā)揮》的經(jīng)驗(yàn)介紹。
二是決策中，發(fā)揚(yáng)民主，科學(xué)決策。每次決策前，都盡可能的多征求大家對(duì)決策的意見，把決策權(quán)交給群眾，用集體的智慧指導(dǎo)工作創(chuàng)新。20__年，行唐局被市局列為全市唯一的社保費(fèi)征繳一體化試點(diǎn)單位，如何圓滿完成此項(xiàng)工作？首先，他們以科所長會(huì)議和基層干部職工代表會(huì)議形式，征求群眾意見，取得干部職工的支持。同時(shí)，召開局長辦公會(huì)進(jìn)行專題研究，統(tǒng)一了一班人的思想，確立了以基礎(chǔ)資料和定期聯(lián)席會(huì)議制度為突破口的社保費(fèi)征繳一體化工作思路。在機(jī)構(gòu)設(shè)置、工作職能、操作規(guī)程、工作制度等方面構(gòu)建了整體框架，建立了制度化、法制化的征繳體系，保證了社保費(fèi)征繳一體化工作的開展。20__年，我共組織入庫社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1279萬元，同比增加481萬元，增長60。在邯鄲、邢臺(tái)舉行的全省社保費(fèi)工作會(huì)議上，社保費(fèi)征繳一體化工作經(jīng)驗(yàn)得到肯定。
三是決策后，善后跟蹤，長遠(yuǎn)問效。該局成立了專門機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)每一項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)情況的督導(dǎo)檢查。推行“問效卡”制度，定期發(fā)放“問效卡”，各單位將工作開展情況、先進(jìn)的做法、遇到的困難等及時(shí)通過“問效卡”反饋到縣局。通過匯總整理，縣局以專題簡報(bào)、會(huì)議紀(jì)要的形式發(fā)至全局，使全體人員對(duì)每一項(xiàng)重點(diǎn)工作的進(jìn)展情況做到心知肚明。今年，市局把行唐局列為稅收管理員軟件推廣應(yīng)用試點(diǎn)單位，從“問效卡”反饋的情況，了解到基層人員的軟件操作技能急需提高。局班子立即決定，進(jìn)行為期3天的稅收管理員軟件專題培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，基層人員達(dá)到了能夠
熟練操作軟件的要求。截止目前，共發(fā)放“問效卡”24份，歸納整理出意見和建議8條，對(duì)涉及的問題及時(shí)進(jìn)行了解決，促進(jìn)了工作的開展。從稅收管理員軟件幾個(gè)月的運(yùn)行情況看，該局管理人員的職責(zé)進(jìn)一步明確，管理內(nèi)容更加明晰，得到市局領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。三、分工協(xié)作，合謀共事，在真抓實(shí)干上創(chuàng)新
創(chuàng)新是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn)，也是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子不斷進(jìn)步，具有凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的主要反映。該局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中堅(jiān)持做到：
一是注意班子成員之間的協(xié)調(diào)配合。班子成員只有同心同德干事業(yè)，緊密配合，相互補(bǔ)臺(tái)，積極為他人想辦法、出高招，才能形成創(chuàng)新合力。去20__年3月份，副局長趙合鄉(xiāng)下鄉(xiāng)檢查檔案資料時(shí)，發(fā)現(xiàn)部分干部職工在日趨緊張的稅源和逐年增大的任務(wù)面前，一度產(chǎn)生為難情緒，從而消極工作，被動(dòng)應(yīng)付。他及時(shí)與主管局長碰頭，提出結(jié)合保先教育活動(dòng)的開展，在全體干部職工中開展“怎么辦”、“怎么干”大討論的建議。經(jīng)局長辦公會(huì)研究，這項(xiàng)工作很快付諸實(shí)施，大家通過認(rèn)真討論、座談，一致認(rèn)為要正確對(duì)待面臨的困難，堅(jiān)定信心，深挖稅源，全力保收入。3月底，該局順利實(shí)現(xiàn)了首季開門紅。這一做法得到縣委書記張平軍的高度贊賞，被列為全縣保先教育活動(dòng)“示范單位”，并多次代表縣直單位接受上級(jí)督導(dǎo)組的檢查驗(yàn)收。
第8篇：稅收工作思路范文
今年1—-6月份，發(fā)票管理所按照“做好一個(gè)定位，完善兩個(gè)品牌，抓好三個(gè)重點(diǎn)，提升四個(gè)能力，處理好五個(gè)關(guān)系”的總體工作思路，不斷加大工作措施，取得了明顯成效。
一是發(fā)票管理信息化建設(shè)工作穩(wěn)步推進(jìn)。完成了對(duì)全地區(qū)97戶貨物運(yùn)輸業(yè)自開票納稅人、代開中介機(jī)構(gòu)、代開稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行了公路內(nèi)河貨運(yùn)發(fā)票稅控系統(tǒng)軟件的安裝和使用操作的培訓(xùn)等工作，同時(shí)，完成了全地區(qū)1713臺(tái)建安、銷售不動(dòng)產(chǎn)兩個(gè)行業(yè)稅控裝置的升級(jí)，調(diào)整變更信息3000余次。配合省市局新征管軟件7月1日上線，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)大集中，制定了《發(fā)票數(shù)據(jù)遷移實(shí)施方案》、《發(fā)票模塊上線操作流程》、《印花稅票管理及流程》，對(duì)發(fā)票倉庫維護(hù)、計(jì)劃上報(bào)、調(diào)拔、核定、銷售、票表比對(duì)、通用查詢等十個(gè)方面加以明確。保證了印花票發(fā)放和結(jié)報(bào)納入到新的軟件系統(tǒng)，二維條碼防偽系統(tǒng)和發(fā)票銷售工作順利進(jìn)行。
二是發(fā)票抽、兌獎(jiǎng)工作再上新臺(tái)階。共組織發(fā)票抽獎(jiǎng)活動(dòng)16期，發(fā)票輸入量達(dá)180萬份，比去年同期增加了__萬份，增長了173％；印制刮獎(jiǎng)發(fā)票2669.5萬份，同比增長了25％，兌付獎(jiǎng)金140.5萬元，比去年同期增長了20％。
在充分肯定發(fā)票所取得的工作成績的同時(shí)，下半年主要做好六個(gè)方面的工作：
一是日常管理不能放松。發(fā)票不同于征收分局，有特殊性，發(fā)票管理是稅收工作基礎(chǔ)的基礎(chǔ)。要通過加強(qiáng)日常管理促進(jìn)征收分局組織收入工作。目前關(guān)鍵的問題是要抓好各項(xiàng)管理辦法的落實(shí)，搞好內(nèi)部檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。在內(nèi)部管理上下功夫，把問題消除在萌芽狀態(tài)。
二是做好發(fā)票抽兌獎(jiǎng)工作。要在實(shí)踐中不斷完善抽兌獎(jiǎng)辦法，擴(kuò)大宣傳，提高效果。
三是加大舉報(bào)案件的查處力度。要做到受理及時(shí)、處理及時(shí)、反饋及時(shí)，提高舉報(bào)案件的查處效果。
第9篇：稅收工作思路范文
XX分局信息工作在市局辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在大家的努力下，取得了可喜成績。2005年，分局共編發(fā)《XX地稅信息》46期，刊發(fā)信息172條；編發(fā)《XX地稅調(diào)研》9期。其中，被《陜西地稅信息》采用4條，被《XX地稅信息》采用3
3條，被《XX地稅調(diào)研》采用5條，被《XX日?qǐng)?bào)》采用13條，被XX電視臺(tái)采用11條，被區(qū)委、區(qū)政府等其他信息載體采用13條。同時(shí)，開展家庭助廉活動(dòng)的信息被《中國稅務(wù)報(bào)》、《華商報(bào)》、《稅收與社會(huì)》采用。今年1至4月份，分局共編發(fā)《XX地稅信息》19期，刊發(fā)信息76條；編發(fā)《XX地稅調(diào)研》1期。其中，被《XX地稅信息》采用11條，被《XX地稅調(diào)研》采用1條，被《XX日?qǐng)?bào)》采用4條，被XX電視臺(tái)采用3條，被區(qū)委、區(qū)政府等其他信息載體采用5條。分局信息在提高地稅形象、搞好決策服務(wù)、促進(jìn)工作發(fā)展等方面發(fā)揮了積極作用?，F(xiàn)將分局信息工作的主要做法向大家做一簡要匯報(bào)。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)踐證明，一個(gè)單位政務(wù)信息工作搞得好不好，領(lǐng)導(dǎo)起著關(guān)鍵性作用。分局黨組充分認(rèn)識(shí)到信息工作是稅收工作的一個(gè)重要組成部分，信息工作的狀況，在某種程度上反映了全局政務(wù)工作的質(zhì)量，是衡量工作水平的重要標(biāo)志之一。政務(wù)信息可以說是上級(jí)了解情況的耳目，科學(xué)決策的參謀，解決問題的助手，加強(qiáng)聯(lián)系的橋梁。全局各單位都確定了主抓領(lǐng)導(dǎo)和兼職信息員，分局黨組把信息工作抓在手中，經(jīng)常給信息工作提要求、定目標(biāo)，做到有計(jì)劃、有檢查，調(diào)動(dòng)了各單位報(bào)送政務(wù)信息的積極性，由“要我報(bào)”觀念向“我要報(bào)”觀念轉(zhuǎn)變，為政務(wù)信息工作的提高奠定了基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。分局將政務(wù)信息、調(diào)研報(bào)送工作納入了《崗位目標(biāo)責(zé)任制考核》和創(chuàng)佳評(píng)差考核，通過管理制度來要求和鼓勵(lì)稅干人人動(dòng)手寫信息、報(bào)信息。要求各基層單位每月報(bào)送信息不少于2條，每月被分局信息采用不少于2條，對(duì)達(dá)不到要求的扣罰單位考核分?jǐn)?shù)，分局同時(shí)還制定了獎(jiǎng)勵(lì)政策，對(duì)報(bào)送信息被分局采用的每條獎(jiǎng)勵(lì)10元，被市局信息采用的每條獎(jiǎng)勵(lì)20元，被省局信息和《XX日?qǐng)?bào)》等市級(jí)以上媒體采用的每條獎(jiǎng)勵(lì)30元，對(duì)報(bào)送調(diào)研被分局采用的每條獎(jiǎng)勵(lì)50元，被市局采用的獎(jiǎng)勵(lì)100元。2005年分局各基層單位因信息報(bào)送達(dá)不到要求扣發(fā)聯(lián)收計(jì)酬3000余元，同時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)4170元。
三、提高隊(duì)伍素質(zhì)。做好信息工作必須要有一批政治品質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、敬業(yè)精神強(qiáng)的專業(yè)人才。分局舉辦了信息員培訓(xùn)班，邀請(qǐng)XX日?qǐng)?bào)等有關(guān)新聞單位和公文寫作、信息采編方面的專家和老師對(duì)信息寫作相關(guān)知識(shí)進(jìn)行了培訓(xùn)，各基層主抓領(lǐng)導(dǎo)、信息員及寫好者近50人參加了培訓(xùn)，促進(jìn)了分局信息員隊(duì)伍素質(zhì)的提高。
四、擴(kuò)大信息發(fā)送范圍。幾年以來，除原有的上級(jí)局、XX區(qū)四大班子、地稅系統(tǒng)各兄弟單位、主要新聞媒體及信息交流單位外，分局信息發(fā)送范圍擴(kuò)大到分局聘請(qǐng)的15位廉政監(jiān)察員，為廉政監(jiān)察員更好的了解地稅、支持地稅，進(jìn)一步履行廉政監(jiān)督工作職責(zé)起到了促進(jìn)作用，分局信息、調(diào)研工作已成為宣傳XX地稅和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)了解掌握我局工作動(dòng)態(tài)的重要渠道。
五、報(bào)送方式現(xiàn)代化。分局內(nèi)網(wǎng)的建成為信息報(bào)送提供了技術(shù)平臺(tái)，從今年元月起，在系統(tǒng)內(nèi)部實(shí)現(xiàn)了信息無紙化報(bào)送，目前，通過FTP和BQQ傳送信息已成為信息報(bào)送的主要手段，增強(qiáng)了信息的及時(shí)性。此外，我們充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，今年春訓(xùn)會(huì)期間，分局率先編發(fā)了六期春訓(xùn)會(huì)?？⒙氏仍赬X地稅論壇上刊發(fā)，對(duì)全市地稅系統(tǒng)了解XX、認(rèn)識(shí)XX起到了很好的促進(jìn)作用。分局還十分注重網(wǎng)站建設(shè)，特別是市局要求將網(wǎng)站交由辦公室管理以來，我們確定了專人管理，對(duì)網(wǎng)站首頁進(jìn)行了更換，豐富了網(wǎng)站內(nèi)容，還建立了高效暢通的信息報(bào)送渠道，堅(jiān)持做到重要消息當(dāng)天上網(wǎng)，一般消息3天內(nèi)上網(wǎng)。目前，F(xiàn)TP、BQQ、論壇和網(wǎng)站已成為我局對(duì)外宣傳的重要窗口。
六、拓寬信息服務(wù)領(lǐng)域。歸根結(jié)底，信息工作是為稅收中心工作服務(wù)的。在信息采編過程中，我們緊密聯(lián)系稅收工作，堅(jiān)持做到既提供常規(guī)信息，又注重搜集非常規(guī)信息；既要挖掘本單位內(nèi)部管理等方面的信息，又注重挖掘納稅服務(wù)、稅收征管等方面的信息；既要反饋工作性信息，又反饋建議類信息。我們注重信息的指導(dǎo)性作用，努力摒棄坐在辦公室，領(lǐng)導(dǎo)定“調(diào)子”，東拼西湊找例子、關(guān)起門來編稿子的習(xí)慣，要求辦公室人員每月深入基層兩次，全面掌握基層工作動(dòng)態(tài)，增強(qiáng)信息報(bào)送工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。注重將信息工作與稅收工作實(shí)際結(jié)合起來。通過發(fā)掘先進(jìn)人物、先進(jìn)事跡，在單位內(nèi)部形成團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取的良好氛圍，宏揚(yáng)正氣，遏制邪氣，唱響稅收工作主旋律。
七、狠抓調(diào)研工作。科學(xué)的工作思路,決定著地稅工作的出路。這種思路不可能從天上掉下來,需要在調(diào)查研究中尋找,在對(duì)實(shí)際工作的透徹把握中
總結(jié)提煉。當(dāng)前,地稅系統(tǒng)的各項(xiàng)改革正在如火如茶地展開,以前沒有遇到的許多新問題、新困難,不斷出現(xiàn)在我們的面前,需要在調(diào)查研究中加以解決。去年以來，各單位共報(bào)送調(diào)研20余篇。百花齊放、百家爭鳴的的政策理論探討、工作經(jīng)驗(yàn)交流之風(fēng)在分局蔚然興起，對(duì)分局各方面工作起到了很好的指導(dǎo)和促進(jìn)作用。
分局信息工作總
